駐村第一書記如何更好進(jìn)入工作狀態(tài)

2024年1月，我作為北京市第七批第一書記的一員被組織選派到門頭溝區(qū)妙峰山鎮(zhèn)水峪嘴村工作。回望總結(jié)十個(gè)月來(lái)的工作，有困惑，有思考，有收獲。自己的工作目前進(jìn)入了一個(gè)什么狀態(tài)？符合組織的要求嗎？狀態(tài)是一個(gè)自我認(rèn)知的問(wèn)題，狀態(tài)似乎只可意會(huì)不可言傳，其背后隱含的實(shí)際是第一書記作用發(fā)揮問(wèn)題。

進(jìn)入狀態(tài)是什么感覺(jué)

很多第一書記沒(méi)有農(nóng)村或支部工作經(jīng)歷，有適應(yīng)期是必然的，不必因?yàn)橐粫r(shí)打不開局面而過(guò)分否定自己，也無(wú)需上來(lái)就對(duì)照“規(guī)定動(dòng)作”去抓工作，還是先摸清情況。

到水峪嘴村的前一兩個(gè)月我也偶有困頓之感。借著春節(jié)假期，我前往安徽小崗村瞻仰了沈浩故居，游歷了浙江安吉、淳安、余杭等地，對(duì)于理想中的未來(lái)鄉(xiāng)村有了感性認(rèn)識(shí)，也更堅(jiān)定了扎根基層、為民謀利的信念。

進(jìn)入狀態(tài)是個(gè)量變到質(zhì)變的過(guò)程，指征有三：關(guān)系融洽、胸有丘壑、踐有所得。就是有了一定的公信力，能夠順暢表達(dá)觀點(diǎn)，并通過(guò)派出單位和個(gè)人資源，推動(dòng)工作落地。再往下走，想法和資源就會(huì)像神經(jīng)元一樣，通過(guò)碰撞、輻射、交融等產(chǎn)生無(wú)限鏈接。

怎樣找到自己的工作節(jié)奏

到村后我積極主動(dòng)融入各項(xiàng)工作之中，與村黨支部書記達(dá)成主動(dòng)創(chuàng)建“學(xué)做結(jié)合”型黨組織的共識(shí)，提出從認(rèn)識(shí)和行為兩個(gè)方面塑造黨員的先進(jìn)性。這是打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情。

實(shí)踐中，我對(duì)關(guān)系融洽、胸有丘壑、踐有所得三種狀態(tài)有所體悟。

關(guān)于關(guān)系融洽。與村黨支部書記的關(guān)系是非常重要的一環(huán)，這關(guān)系到第一書記能發(fā)揮多大的作用。我把虛心求教與深度溝通相結(jié)合，努力提高學(xué)習(xí)能力，與村黨支部書記同頻共振、共同進(jìn)步。我把真誠(chéng)做事與真實(shí)做人相結(jié)合，盡職盡責(zé)工作，把自己當(dāng)水峪嘴村人。記得某日有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到村調(diào)研，臨近中午，問(wèn)我要不要一起去鎮(zhèn)里食堂吃飯，我說(shuō)“回家吃飯”。領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)你在這里哪有家呀，我說(shuō)去書記家，嬸兒中午做我的飯了。那時(shí)恍然大悟，原來(lái)我已深深地融入水峪嘴村的生活。

關(guān)于胸有丘壑。心中要有本村的發(fā)展大賬，全面振興怎么發(fā)展、什么節(jié)奏；還要有工作計(jì)劃小賬，今年做什么、明年做什么。我們村集體經(jīng)濟(jì)以京西古道景區(qū)為支柱發(fā)展旅游業(yè)，雖然不差，但也存在不少問(wèn)題，表現(xiàn)在“三多三少”：春秋、節(jié)假日、白天人多，冬夏、工作日、晚上人少。表面上看是宣傳運(yùn)營(yíng)能力不強(qiáng)，對(duì)馬致遠(yuǎn)IP等文化資源利用不夠。往深里挖是缺乏人才，再深就是人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)和新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制上了。根子找到，輕重緩急也就明了，抽絲剝繭，鄉(xiāng)村五大振興的線頭自然就露出來(lái)了，后面就是找人找資源開展工作。

關(guān)于踐有所得。鄉(xiāng)村振興關(guān)鍵在干。駐村工作的特點(diǎn)是從想法到實(shí)踐的線路很便捷，看準(zhǔn)了就抓緊干，勇敢走出舒適區(qū)，慢慢就有了體系。

我的第一個(gè)任務(wù)是制作村里的災(zāi)后恢復(fù)重建視頻。做視頻我是零基礎(chǔ)，一開始心里也犯嘀咕，但我不做誰(shuí)做呢，學(xué)唄。幾個(gè)月過(guò)去了，宣傳水峪嘴村旅游資源的視頻號(hào)有了不少觀眾，目前點(diǎn)擊量已超10萬(wàn)，還獲得了北京市“青春為美麗鄉(xiāng)村代言”短視頻大賽的優(yōu)秀作品獎(jiǎng)。

第二個(gè)任務(wù)是重建古道博物館。大量閱讀書籍報(bào)刊、拜訪專家學(xué)者、請(qǐng)教村黨支部書記和村民，我硬是把自己從一個(gè)“門外漢”變成了“古道通”，還培養(yǎng)了兩名村民講解員。

第三個(gè)任務(wù)是做“挑戰(zhàn)杯”首都大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽。內(nèi)育是長(zhǎng)線，外引更快。通過(guò)發(fā)榜吸引首都33所高校1000多名師生走進(jìn)村子參與鄉(xiāng)村振興，目前村莊和景區(qū)的LOGO、古道形象IP騾小西、研學(xué)游、沉浸游等項(xiàng)目已陸續(xù)落地，還孵化了一個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)。

讓好狀態(tài)多飛一會(huì)兒

我預(yù)測(cè)，在為期兩年的駐村幫扶工作中，第一書記的任期大致要經(jīng)歷五個(gè)時(shí)期：適應(yīng)期（第1～3個(gè)月）、探索期（第3～9個(gè)月）、成長(zhǎng)期（第9～12個(gè)月）、突破期（第12～18個(gè)月）、成熟期/平臺(tái)期（第18～24個(gè)月）。目前，我認(rèn)為自己和大多數(shù)第一書記一樣，已經(jīng)找到主攻方向，處于成長(zhǎng)期，后面需要考慮落地一些利長(zhǎng)遠(yuǎn)的舉措，系統(tǒng)化地開展工作，不能固步自封，要敢于跨界。

鄉(xiāng)村的五大振興是一個(gè)有機(jī)體，組織振興是保障，黨支部活動(dòng)要向強(qiáng)村富民、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)工作聚焦，避免“兩張皮”。生態(tài)振興是內(nèi)在要求，要善于挖掘故事、挖掘人才。比如我們村民從過(guò)去的以采礦伐木營(yíng)生轉(zhuǎn)向做石雕根雕致富就是踐行“兩山”理論的縮影。水峪嘴村的經(jīng)驗(yàn)是以組織和生態(tài)振興為暗線，以產(chǎn)業(yè)+人才+文化振興為明線，外引內(nèi)育發(fā)展文旅消費(fèi)新場(chǎng)景新業(yè)態(tài)。

每個(gè)村的主次矛盾不盡相同，經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展、農(nóng)民如何增收致富應(yīng)因地制宜去解決，在我看來(lái)還是人的因素作用更大。

一村富不是富、一起富才是富。妙峰山鎮(zhèn)設(shè)立了古道片區(qū)黨委，轄水峪嘴村、斜河澗村、丁家灘村。我們?cè)趯?shí)際工作中會(huì)打破行政壁壘、要素固化、空間局限，帶上本鎮(zhèn)隴駕莊村和鄰鎮(zhèn)韭園村，形成兩鎮(zhèn)五村的大古道片區(qū)發(fā)展格局。這樣維度和空間大了，有利于資源共享、抱團(tuán)發(fā)展。

明年水峪嘴村將啟動(dòng)村“兩委”換屆工作，因此對(duì)于后備人才的培養(yǎng)、青年人才的挖掘都需提上日程，現(xiàn)在做還不晚。最近，我牽頭成立了水峪嘴村青年會(huì)客廳，制定了鼓勵(lì)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的配套措施，意在吸引更多青創(chuàng)客到村發(fā)展，早日建成青年友好型村莊。

下一步要做的事情還很多，比如，改建古道片區(qū)黨群服務(wù)中心，開辦古道夜校、設(shè)立創(chuàng)客共享辦公空間和手工藝品展銷空間……我希望通過(guò)發(fā)展文體事業(yè)、培育年輕人留居的良好氛圍，能夠讓水峪嘴這個(gè)千年古村煥發(fā)新的生機(jī)。

（作者：市委組織部組織一處干部，門頭溝區(qū)水峪嘴村駐村第一書記）

（責(zé)任編輯：宋麗群）