員工制將成為家政服務(wù)業(yè)發(fā)展重要模式

國家發(fā)改委等六部門日前發(fā)布《關(guān)于支持和引導(dǎo)家政服務(wù)業(yè)員工制轉(zhuǎn)型發(fā)展的指導(dǎo)意見》?！兑庖姟访鞔_發(fā)展目標(biāo)，至2027年，實(shí)行員工制的企業(yè)明顯增加，家政員工的數(shù)量和比例較大幅度增加，從業(yè)人員專業(yè)素質(zhì)和工作穩(wěn)定性明顯提升，至2035年，員工制成為家政服務(wù)業(yè)發(fā)展的重要模式。

員工制家政企業(yè)應(yīng)依法與招用的家政服務(wù)人員簽訂勞動合同，支付勞動報(bào)酬，按月足額繳納城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)費(fèi)，家政服務(wù)人員不符合簽訂勞動合同情形的，員工制家政企業(yè)應(yīng)與其簽訂服務(wù)協(xié)議，家政服務(wù)人員可作為靈活就業(yè)人員按規(guī)定自愿參加城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)或城鄉(xiāng)居民社會保險(xiǎn)。要把員工制企業(yè)轉(zhuǎn)型作為家政行業(yè)未來發(fā)展的重要方向，逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、職業(yè)化發(fā)展。

（據(jù)新華社 2023.12.29訊）