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      中建安裝:提升文化軟實力 鑄就企業(yè)新輝煌

      2024-01-08 03:00:55文/洪
      企業(yè)文明 2023年12期
      關(guān)鍵詞:中建理念文化

      文/洪 彥

      習近平總書記強調(diào),文化自信是更基礎(chǔ)、更廣泛、更深厚的自信,是一個國家、一個民族發(fā)展中最基本、最深沉、最持久的力量。先進的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神支柱和動力源泉,是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分,創(chuàng)建具有全球競爭力的世界一流企業(yè),需要一流的企業(yè)文化。中建安裝集團有限公司(以下簡稱:中建安裝)在“兵轉(zhuǎn)工40 年,提檔升級10 周年”之際,舉辦“建證軍魂匠心 構(gòu)建高精優(yōu)強”企業(yè)文化論壇,對企業(yè)文化體系進行更新升級,豐富文化內(nèi)涵,以一流的企業(yè)文化賦能高質(zhì)量發(fā)展。

      厚植文化根脈 形成中建安裝精神譜系

      有根,才能蓬勃成長;有魂,才能志堅如磐。

      中國人民解放軍三十六軍一〇六師三一八團,是中建安裝的血脈起點——70 多年前,先輩們跨過鴨綠江,以忠誠本色捍衛(wèi)新中國,為中建安裝注入不可磨滅的紅色基因?;üこ瘫ш牰柊藞F,是中建安裝的鐵軍征程——50 年前,先輩們“只要骨頭不散架、就要拼命建遼化”的號子響徹三江,與新中國共成長,用熱血點燃國家建設(shè)“種子隊”的燎原之火。中國建筑第八工程局工業(yè)設(shè)備安裝公司,是中建安裝的奮斗前身——40 年前,先輩們脫下戎裝換工裝,轉(zhuǎn)軌改制,落地生根,以軍魂鑄筆、匠心翰墨,書寫助力改革開放發(fā)展的時代篇章。中建安裝集團有限公司,是中建安裝的嶄新蛻變——10 年前,中建安裝提檔升級為中建集團二級單位,加快專業(yè)化發(fā)展的腳步,踏上轉(zhuǎn)型升級的發(fā)展道路,以嶄新姿態(tài)與新時代共奮進。

      歷經(jīng)三次兵工轉(zhuǎn)型,中建安裝在烽火硝煙、改革大潮中鍛造出的紅色基因,逐漸積淀形成了以“遼化精神”“大漠精神”“南站精神”“玉樹精神”“工匠精神”“火雷精神”為代表的中建安裝精神譜系,匯聚形成推動中建安裝在新征程上朝著“千億安裝”的宏偉藍圖拼搏奮斗的強大精神力量。

      積淀特色文化 激發(fā)創(chuàng)新發(fā)展精神力量

      歷史的航程波瀾壯闊,時代的大潮奔騰不息。伴隨改革開放的步伐,中建安裝投身市場化競爭,緊跟國家腳步,全面融入服務粵港澳大灣區(qū)、京津冀、長三角等發(fā)展戰(zhàn)略,始終以奮斗者、攻堅者的姿態(tài)與國家發(fā)展同頻共振。波濤洶涌的市場大潮,錘煉了中建安裝的專業(yè)特色,塑造了精益管理、品質(zhì)履約的專業(yè)品牌,鍛造了一支有召必應、敢打必勝的中建鐵軍,積淀了更具時代特色的中建安裝文化,為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入創(chuàng)新發(fā)展的精神力量。

      持續(xù)積淀塑強內(nèi)核的“專注”文化。從艱苦創(chuàng)業(yè)到塑強內(nèi)核,中建安裝始終把“將專業(yè)做到極致”作為超越自我的價值追求。站在“高精優(yōu)強”新發(fā)展起點,中建安裝持續(xù)發(fā)揚鐵軍作風,勇挑“穩(wěn)增長”重任,高位謀劃戰(zhàn)略路徑,著力塑強核心業(yè)務首位優(yōu)勢、特色業(yè)務品牌優(yōu)勢、轉(zhuǎn)型業(yè)務領(lǐng)先優(yōu)勢、海外業(yè)務深耕優(yōu)勢、業(yè)態(tài)生態(tài)融合優(yōu)勢,致力做專業(yè)化、差異化多元發(fā)展引領(lǐng)者,綠色化、數(shù)字化創(chuàng)新發(fā)展先行者,國際化、區(qū)域化協(xié)同發(fā)展推動者。

      持續(xù)積淀贏戰(zhàn)市場的“拼搏”文化。中建安裝立足核心優(yōu)勢,在激烈的市場競爭中敢為人先、開拓進取、奮力前行,突破發(fā)展桎梏,全面實現(xiàn)發(fā)展規(guī)模與質(zhì)量“兩翼齊飛”。2022 年,中建安裝合同額、營業(yè)收入、利潤分別完成上級集團下達目標的154%、106%、112%,同比增長41%、15%、33%,經(jīng)營業(yè)績再創(chuàng)歷史新高。2023 年上半年,中建安裝圓滿完成“雙過半”目標,正朝著“千億安裝”的宏偉藍圖不斷邁進。

      持續(xù)積淀品質(zhì)履約的“服務”文化。中建安裝堅持“精準服務、品質(zhì)建造”的項目管理理念和“精益管理、價值創(chuàng)造”的商務管理理念,堅持以客戶為中心,堅持“從項目中來、到項目中去”,全面提升客戶服務意識,在服務過程中不斷優(yōu)化項目管理流程、提高資源配置效率、提升科技賦能水平,以高質(zhì)量服務筑牢企業(yè)競爭優(yōu)勢。

      持續(xù)積淀升級提效的“管理”文化。中建安裝明確“以創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展、以管理鑄就品質(zhì)、以效率創(chuàng)造價值、以服務塑強品牌”的管理理念,總結(jié)形成黨建、人才、營銷、項目、科技、商務、安全、環(huán)境、合規(guī)、風險十大系統(tǒng)專項管理理念,通過理念融合實現(xiàn)行動融合,將管理理念轉(zhuǎn)化為支撐公司可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在動力和核心靈魂。明確“做優(yōu)總部、做強二級、做實三級”管理策略,強化分類考核,推動優(yōu)勝劣汰。迭代升級管理制度,陸續(xù)建立“大商務”快速結(jié)算、產(chǎn)值與工期雙考核、重大風險管控預警等聯(lián)動機制,全面優(yōu)化治理體系。

      持續(xù)積淀制造強國的“責任”文化。作為國有企業(yè),中建安裝始終將制造強國的責任扛在肩上,以專業(yè)建造描繪藍綠交織的美麗中國畫卷,以品質(zhì)建造邁出“制造強國”發(fā)展新步伐。近年來,中建安裝以更高格局融入國家戰(zhàn)略,以更大作為服務經(jīng)濟建設(shè),在戈壁灘上燃起航天夢,在雄安熱土上打造綠色智慧標桿工程,在大江南北架起連心橋、鋪筑幸福路,不斷成就“建證美好時代”的閃亮坐標。

      持續(xù)積淀價值創(chuàng)造的“人才”文化。中建安裝以建設(shè)“5強3 化”干部人才隊伍為目標,堅持推進“高標準人才引進、高質(zhì)量人才培育、高效能團隊協(xié)同、高績效價值創(chuàng)造、高認同文化引領(lǐng)”的人才管理理念。啟動人才盤點工作,落實全員“精準畫像”,拓寬挖掘優(yōu)質(zhì)人才渠道,組織開展市場營銷、項目管理、商務管理等系統(tǒng)培訓25 期。發(fā)揮專家支撐引領(lǐng)作用,重大科研獎項揭榜掛帥,持續(xù)鍛造支撐企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的人才梯隊。

      弘揚優(yōu)秀文化 書寫企業(yè)發(fā)展嶄新篇章

      中建安裝黨委始終堅持“弘揚正能量、傳播主旋律,營造爭先氛圍、倡導業(yè)績導向,為員工謀福利、為企業(yè)爭榮譽”的文化理念,通過弘揚優(yōu)秀文化內(nèi)聚人心、外樹形象,書寫企業(yè)發(fā)展的嶄新篇章。

      強化作風建設(shè),弘揚求真務實文化。中建安裝全面啟動“作風建設(shè)深化年”行動,在兩級總部深入開展作風建設(shè)專項行動,加強考核監(jiān)督,進一步規(guī)范行為管理、轉(zhuǎn)變工作作風,全面打造作風過硬的兩級領(lǐng)導干部隊伍。大興調(diào)查研究之風,組織開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、強服務”基層調(diào)研,各級領(lǐng)導班子深入一線精準把脈問策,切實解決基層發(fā)展難題。不斷優(yōu)化黨建責任考核機制,以黨群月度例會為抓手,探索聯(lián)系服務基層的有效做法,切實為基層做好指導服務。

      強化理念引領(lǐng),弘揚創(chuàng)新發(fā)展文化。編制《企業(yè)管理理念》手冊,廣泛開展制度理念巡回宣講,推動各項企業(yè)改革制度深入基層,推動管理標準再提升。拍攝業(yè)績宣傳片、文化宣傳片、企業(yè)文化體系專題片,全面升級企業(yè)文化展廳,編制《三色光》文化???、“軍魂匠心”視覺識別應用手冊,將創(chuàng)新發(fā)展文化基因融入生產(chǎn)經(jīng)營,深入基層、項目和班組,讓創(chuàng)新發(fā)展的企業(yè)文化入腦入心、見行見效,激發(fā)改革發(fā)展內(nèi)生動力和全員創(chuàng)新創(chuàng)效活力。

      強化典型選樹,弘揚榜樣先鋒文化。優(yōu)化完善《“創(chuàng)先爭優(yōu)”評選管理辦法》,大力表彰在公司改革發(fā)展中、各業(yè)務系統(tǒng)工作中取得突出業(yè)績、作出杰出貢獻的集體和個人。每月評選月度優(yōu)秀員工,設(shè)置光榮榜、專家墻,開設(shè)榜樣故事專欄,組建勞模杰青宣講團開展先進事跡巡回宣講,凝聚爭先共識,營造互學互鑒、比學爭先的濃厚氛圍。

      強化精準服務,弘揚關(guān)心關(guān)愛文化。先后舉辦榮休座談會、老兵座談會、勞模先進座談會、青年座談會,與員工面對面深入交流。建立“惟善”幫扶基金,對困難職工開展大病援助。成立海外職工家屬服務中心,持續(xù)推進“五慰問五關(guān)懷”行動,讓企業(yè)關(guān)懷更有溫度。創(chuàng)新工作方式和途徑,拓展職工建言獻策渠道,密切關(guān)注員工思想動態(tài),組織開展豐富多彩的文化活動,不斷提升員工的歸屬感、幸福感。

      弦歌不輟,文脈相傳。中建安裝將持續(xù)提升文化軟實力,持續(xù)開展品牌引領(lǐng)和精神引領(lǐng)行動,引導公司上下同心同向同行,在奮進“高精優(yōu)強”新發(fā)展、實現(xiàn)“中建集團專業(yè)排頭”目標的新征程上,再創(chuàng)新業(yè)績、鑄就新輝煌。

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