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    過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中的應(yīng)用研究

    2014-07-23 01:37:40
    關(guān)鍵詞:多媒體技術(shù)評(píng)價(jià)過(guò)程

    繆 紅

    (四川警察學(xué)院 四川 646000)

    0 引言

    我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,使得社會(huì)對(duì)于人才本身的知識(shí)能力有著越來(lái)越高的要求。技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)作為培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力與實(shí)踐能力的重要手段,被逐漸應(yīng)用于高校的課程之中。經(jīng)過(guò)實(shí)踐表明[1-4],多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)可以有效的提升學(xué)生對(duì)于知識(shí)的理解與把握,促進(jìn)學(xué)生對(duì)于課程基礎(chǔ)知識(shí)的應(yīng)用能力提升。由此可見(jiàn),多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)可以更好的提升學(xué)生的綜合能力,促進(jìn)其能力提升。

    過(guò)程性評(píng)價(jià)是在不斷的課程教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中進(jìn)行的,主要是針對(duì)課程教學(xué)過(guò)程中,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、學(xué)生的學(xué)習(xí)效果以及學(xué)習(xí)過(guò)程等綜合課堂行為表現(xiàn)進(jìn)行綜合性的評(píng)價(jià),并通過(guò)過(guò)程性的評(píng)價(jià)結(jié)果來(lái)有效促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)。正由于過(guò)程性評(píng)價(jià)在課程教學(xué)中有著評(píng)價(jià)全面以及反饋及時(shí)的優(yōu)勢(shì),在很多的高校課程教學(xué)中,越來(lái)越多的課程教學(xué)開(kāi)始摒棄傳統(tǒng)的結(jié)果式的評(píng)價(jià)方式,逐漸被過(guò)程性評(píng)價(jià)所取代。對(duì)于多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)而言,主要涉及到的是技術(shù)課程來(lái)促進(jìn)實(shí)踐能力的提升,主要涉及到的課前、課中以及課后三個(gè)階段,通過(guò)這三個(gè)階段進(jìn)行全面性的評(píng)價(jià)學(xué)生的真實(shí)情況??梢杂行Т龠M(jìn)學(xué)生對(duì)于技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)的理解與掌握,有效實(shí)現(xiàn)全方位提升他們的能力。

    1 過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中的評(píng)價(jià)

    1.1 過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中的必要性分析

    傳統(tǒng)課程的結(jié)果式的評(píng)價(jià)方式存在一個(gè)很大的弊端與缺陷,那就是通過(guò)單一的結(jié)果進(jìn)行個(gè)人能力的評(píng)價(jià),有失公允,如此不利于一些人才的培養(yǎng)。對(duì)于多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)而言,往往課程的時(shí)間為兩個(gè)課時(shí),然而實(shí)際的教學(xué)講授過(guò)程則不到二十分鐘,之后通過(guò)學(xué)生之間的相互討論以及一些實(shí)踐活動(dòng)來(lái)促進(jìn)他們對(duì)于學(xué)習(xí)的理解與把握。這種課程的評(píng)價(jià)方式如果僅僅只是通過(guò)最后的考核來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià),那么課程的評(píng)價(jià)存在很大的弊端。對(duì)于多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)而言,其最重要的掌握在于實(shí)踐,基礎(chǔ)性的考試只是考查學(xué)生的基礎(chǔ)能力,如此必將導(dǎo)致學(xué)生的考查存在著很大的不合理性,顯然不符合當(dāng)代的應(yīng)用型人才的培養(yǎng)要求。

    1.2 過(guò)程性評(píng)價(jià)方式的適用性評(píng)價(jià)

    過(guò)程性評(píng)價(jià)與傳統(tǒng)的結(jié)果式評(píng)價(jià)方式存在著本質(zhì)上的區(qū)別,過(guò)程性的評(píng)價(jià)并非忽略學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果,而是通過(guò)過(guò)程性評(píng)價(jià)工作來(lái)更好的保證學(xué)生的考核結(jié)果。過(guò)程性評(píng)價(jià)不但關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,更加關(guān)注于學(xué)生的學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)態(tài)度,因?yàn)檫@些都直接與學(xué)習(xí)的結(jié)果息息相關(guān)。

    過(guò)程性評(píng)價(jià)一共分為學(xué)生的課前、課中以及課后三個(gè)階段,過(guò)程性的評(píng)價(jià)工作不僅僅包含教師對(duì)于學(xué)生課程參與情況的評(píng)價(jià),同時(shí)也應(yīng)有學(xué)生進(jìn)行參與,通過(guò)有效的記錄與反饋,使得學(xué)生自主的調(diào)節(jié)自身的學(xué)生方法以及改變自己的學(xué)習(xí)態(tài)度。以全新的姿態(tài)投入下一次的多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)之中。因此過(guò)程性評(píng)價(jià)工作可以有效的提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,擴(kuò)展其學(xué)習(xí)過(guò)程中的主動(dòng)性與積極性,有效提升課程學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)效果。

    2 過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中的實(shí)施

    2.1 過(guò)程性評(píng)價(jià)的內(nèi)容構(gòu)建

    為了有效的培養(yǎng)出新型的應(yīng)用型人才,技術(shù)實(shí)踐性的課程教學(xué)在大學(xué)的課程教學(xué)中顯得尤其的必要。對(duì)于實(shí)踐性課程教學(xué)而言,其評(píng)價(jià)方式將直接影響著其課程教學(xué)的效果。高校課程中技術(shù)課程通常與實(shí)驗(yàn)課程聯(lián)系緊密,如此通過(guò)實(shí)驗(yàn)實(shí)踐活動(dòng)可以有效加深學(xué)生對(duì)于基礎(chǔ)知識(shí)的掌握,促進(jìn)他們對(duì)于課程學(xué)習(xí)的興趣,有效提升學(xué)生的知識(shí)綜合應(yīng)用的能力。對(duì)于多媒體技術(shù)課程而言,主要包含有三個(gè)課程教學(xué)部分:基礎(chǔ)概念與基礎(chǔ)知識(shí)的講解;相關(guān)性實(shí)驗(yàn)的教學(xué);實(shí)踐案例的教學(xué)。

    過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程中,其評(píng)價(jià)內(nèi)容的構(gòu)建應(yīng)針對(duì)性的包含有三各部分,即課堂教學(xué)部分,實(shí)驗(yàn)教學(xué)部分以及實(shí)踐教學(xué)部分。對(duì)于每一個(gè)部分而言,應(yīng)設(shè)置相應(yīng)的課程過(guò)程性評(píng)價(jià)有著不同的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)。通常而言,課程教學(xué)的過(guò)程性評(píng)價(jià)應(yīng)包含有智力因素以及非智力因素。對(duì)于多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)的過(guò)程性評(píng)價(jià)內(nèi)容可以設(shè)置為以下幾個(gè)方面。

    表1 多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)的過(guò)程性評(píng)價(jià)內(nèi)容

    2.2 評(píng)價(jià)方法的構(gòu)建

    對(duì)于過(guò)程性評(píng)價(jià)而言,對(duì)于課程的最終評(píng)價(jià)結(jié)果的評(píng)價(jià)權(quán)重因占據(jù)多大的比例,一直是高校課程教學(xué)的一個(gè)困擾性的工作。過(guò)程與結(jié)果都有著相應(yīng)的重要性,但是相比較而言,過(guò)程是學(xué)習(xí)的一種態(tài)度與方法的評(píng)價(jià),結(jié)果為學(xué)習(xí)能力以及學(xué)習(xí)掌握情況的一種綜合性的評(píng)價(jià),兩者在權(quán)重設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)結(jié)合實(shí)際的情況進(jìn)行,通常情況下,高校的過(guò)程性評(píng)價(jià)在課程教學(xué)中的設(shè)置權(quán)重標(biāo)準(zhǔn)為40%,即課程的最終評(píng)價(jià)結(jié)果為:課程最終考核成績(jī)的60%加上課程過(guò)程性評(píng)價(jià)結(jié)果的40%。

    多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)而言,其課程的過(guò)程性評(píng)價(jià)方式應(yīng)根據(jù)實(shí)際的實(shí)踐課程來(lái)設(shè)定,如果課程的實(shí)踐性有著更強(qiáng)的意義,其最終的考核相對(duì)較弱,那么可以相應(yīng)的將過(guò)程性的評(píng)價(jià)權(quán)重進(jìn)行提升。相反的,若課程的理論意義有著很大的應(yīng)用之處,那么最終的過(guò)程性評(píng)價(jià)工作應(yīng)設(shè)置相對(duì)較小的權(quán)重。

    2.3 評(píng)價(jià)結(jié)果的反饋

    為了對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)進(jìn)行及時(shí)性的反饋,使得每一位學(xué)生都能掌握自己的一種學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),課程教學(xué)中,應(yīng)通過(guò)相應(yīng)的互聯(lián)網(wǎng)來(lái)創(chuàng)建一個(gè)班級(jí)群,將所有的學(xué)生都加入到班級(jí)群之中,如此任課的教師可以及時(shí)的和學(xué)生進(jìn)行溝通,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行及時(shí)性的反饋,學(xué)生也可以通過(guò)相應(yīng)的渠道在互聯(lián)網(wǎng)中查到自己的學(xué)習(xí)情況,如此可以對(duì)自身學(xué)習(xí)不足之處進(jìn)行迅速改進(jìn)。

    3 過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中實(shí)施的啟示

    3.1 過(guò)程性評(píng)價(jià)既有優(yōu)點(diǎn)也存在缺陷

    通過(guò)過(guò)程性評(píng)價(jià)方式的實(shí)施,學(xué)生與教師之間可以加強(qiáng)相應(yīng)的交流,如此可以促進(jìn)師生關(guān)系的養(yǎng)成,有效改進(jìn)教學(xué)的效果。并且隨著過(guò)程性評(píng)價(jià)方式在高校課程教學(xué)中的實(shí)踐,就會(huì)導(dǎo)致課程教學(xué)中學(xué)生對(duì)于課程過(guò)程的參與度提升,學(xué)生對(duì)于學(xué)習(xí)的結(jié)果有著更加的關(guān)注,如此便會(huì)導(dǎo)致教學(xué)過(guò)程中的投入有所增加。

    然而,不論如何,過(guò)程性評(píng)價(jià)方式與傳統(tǒng)的結(jié)果式的評(píng)價(jià)方式有著截然不同的一面,其本質(zhì)方面存在著很大的差異性。結(jié)果式評(píng)價(jià)方式僅僅在于最終的課程考核結(jié)果,而過(guò)程性評(píng)價(jià)往往更看重課程學(xué)習(xí)的過(guò)程,過(guò)程性評(píng)價(jià)方式可以實(shí)現(xiàn)對(duì)于學(xué)生課程學(xué)習(xí)的全面掌握與了解。

    通過(guò)過(guò)程性評(píng)價(jià)結(jié)果的及時(shí)性反饋,學(xué)生可以及時(shí)的掌握自身的學(xué)習(xí)狀態(tài),通過(guò)過(guò)程性的評(píng)價(jià)結(jié)果,及時(shí)反思自身的學(xué)習(xí)不足之處,并確立相應(yīng)的改進(jìn)方式。由此可見(jiàn),通過(guò)過(guò)程性的評(píng)價(jià)方式可以取得更好的教學(xué)效果。

    然而,過(guò)程性評(píng)價(jià)方式也存在著自身的不足之處。進(jìn)行過(guò)程性評(píng)價(jià)過(guò)程中,評(píng)價(jià)工作始終不可避免存在著一定的主觀臆斷性,如此會(huì)導(dǎo)致評(píng)價(jià)工作存在一定的不公平因素。此外,隨著全面性評(píng)價(jià)工作的實(shí)施,無(wú)疑會(huì)導(dǎo)致相應(yīng)的教學(xué)教師的工作量劇增,且評(píng)價(jià)的項(xiàng)目很多,所應(yīng)參與的人員就會(huì)相對(duì)增多,如此勢(shì)必加大考核的工作量。這些因素的綜合作用之下,對(duì)于過(guò)程性評(píng)價(jià)工作將造成不可避免的影響。因此多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中實(shí)施過(guò)程性評(píng)價(jià)工作時(shí),應(yīng)辯證性的看待一些問(wèn)題,對(duì)于一些問(wèn)題的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行肯定,同時(shí)積極的避免過(guò)程性評(píng)價(jià)工作所存在的不足,如此才能更好的進(jìn)行過(guò)程性評(píng)價(jià)工作的實(shí)施。

    3.2 過(guò)程性評(píng)價(jià)應(yīng)結(jié)合實(shí)際

    過(guò)程性評(píng)價(jià)是在現(xiàn)代的高校教育中,所逐漸形成的一種新型的評(píng)價(jià)方式與評(píng)價(jià)體系,在目前的過(guò)程性評(píng)價(jià)操作過(guò)程中,依然存在一些不當(dāng)之處。例如進(jìn)行過(guò)程性評(píng)價(jià)時(shí),由于增加了過(guò)多的過(guò)程性評(píng)價(jià)項(xiàng)目,給教學(xué)增加無(wú)端的評(píng)價(jià)工作的同時(shí),也使得學(xué)生的工作量出現(xiàn)劇增。過(guò)程性評(píng)價(jià)通常注重于學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度等非智力因素,往往會(huì)對(duì)學(xué)生的最終能力考核有所忽略,這些都是過(guò)程性評(píng)價(jià)工作與現(xiàn)實(shí)相偏離所導(dǎo)致的。

    因此過(guò)程性評(píng)價(jià)應(yīng)結(jié)合實(shí)際的需要進(jìn)行設(shè)置,通過(guò)設(shè)置客觀公正,對(duì)課程學(xué)習(xí)效果有效顯著提升的具體實(shí)施措施,來(lái)有效保證過(guò)程性評(píng)價(jià)方式的實(shí)施。

    3.3 過(guò)程性評(píng)價(jià)應(yīng)堅(jiān)持的原則

    為了有效保證過(guò)程性評(píng)價(jià)在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中實(shí)施的作用,避免過(guò)程性評(píng)價(jià)所出現(xiàn)的不足,應(yīng)堅(jiān)持相關(guān)的實(shí)施原則。其中具體有以下幾個(gè)方面。

    第一,參與性原則。過(guò)程性評(píng)價(jià)工作的實(shí)施最根本的在于學(xué)生以及教師的參與,如此才能有效保證過(guò)程性評(píng)價(jià)的效果;

    第二,持續(xù)性原則。只有持續(xù)性的實(shí)施過(guò)程性評(píng)價(jià)方式,才能有效促進(jìn)過(guò)程性評(píng)價(jià)方式在多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中的作用生成;

    第三,適度性原則。過(guò)程性評(píng)價(jià)工作應(yīng)結(jié)合實(shí)際。適度的開(kāi)展過(guò)程性評(píng)價(jià)才能有效促進(jìn)課程效果的實(shí)現(xiàn),否則只會(huì)適得其反。

    4 結(jié)束語(yǔ)

    多媒體技術(shù)課程實(shí)踐教學(xué)中,過(guò)程性評(píng)價(jià)方式的應(yīng)用可以有效的促進(jìn)應(yīng)用型人才素質(zhì)的提升,通過(guò)過(guò)程性評(píng)價(jià),有效促進(jìn)課程教學(xué)效果的生成。然而過(guò)程性評(píng)價(jià)方式有利也有弊,實(shí)施過(guò)程中,只有揚(yáng)長(zhǎng)避短,才能最好的實(shí)現(xiàn)過(guò)程性評(píng)價(jià)方式的效果生成,最大化保證課程效果。過(guò)程性評(píng)價(jià)方式的基本原則在于參與性、持續(xù)性以及適度性。只有保證其實(shí)施過(guò)程中的基本原則,才能最好的實(shí)現(xiàn)其教學(xué)目的。

    [1]馮一兵,韓建春,刁鐵軍.實(shí)驗(yàn)課是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的基礎(chǔ)[J].農(nóng)機(jī)化研究,2003(03):252-254.

    [2]陳德碧,楊帆.應(yīng)用型人才培養(yǎng)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革實(shí)踐[J].實(shí)驗(yàn)科學(xué)與技術(shù),2010,8(04):42-43

    [3]高林彪,鐘梅.過(guò)程性評(píng)價(jià):概念、范圍與實(shí)施[J].上海教育科研,2005(09):12-14

    [4]閻淑珍.課堂教學(xué)過(guò)程性評(píng)價(jià)的思考[J].太遠(yuǎn)大學(xué)教育學(xué)院學(xué)報(bào),2010,28(03):58-59

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