• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    施工總承包管理模式下鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理方法分析*

    2023-12-25 09:44:18
    陶瓷 2023年12期
    關(guān)鍵詞:承包單位承包方分包

    張 輝

    (甘肅省科工建設(shè)集團(tuán)有限公司 蘭州 730300)

    施工總承包管理模式下的鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理,主要是業(yè)主和具有豐富經(jīng)驗(yàn)的施工管理單位,或是施工管理聯(lián)合體,簽訂施工總承包管理的協(xié)議,對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行施工管理,由總承包方統(tǒng)一負(fù)責(zé)工程的設(shè)計(jì)管理、質(zhì)量管理和進(jìn)度安全管理等,在此過(guò)程中鋼結(jié)構(gòu)的深化設(shè)計(jì)管理屬于非常重要的工作,施工管理的總承包方需要根據(jù)鋼結(jié)構(gòu)的深化設(shè)計(jì)工作要求和特點(diǎn),制定完善的管理工作方案和計(jì)劃,提升整體的管理工作水平,為提高鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理的效果夯實(shí)基礎(chǔ)。

    1 鋼結(jié)構(gòu)工程總承包管理模式分析

    目前,我國(guó)鋼結(jié)構(gòu)工程總承包施工管理模式主要分為以下幾種類(lèi)型:其一,業(yè)主將鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目從整體工程剝離,獨(dú)立進(jìn)行招標(biāo),總承包單位負(fù)責(zé)完成鋼結(jié)構(gòu)分包管控,收取相應(yīng)的管理費(fèi)用;其二,業(yè)主利用物資購(gòu)買(mǎi)的方式,分包鋼結(jié)構(gòu)制作的工程,鋼結(jié)構(gòu)安裝則是在項(xiàng)目主合同中招標(biāo),施工總承包方負(fù)責(zé)接收相應(yīng)的鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件,將其轉(zhuǎn)交給安裝單位;其三,業(yè)主將鋼結(jié)構(gòu)的工程整體打包在主合同內(nèi),開(kāi)展招標(biāo)活動(dòng),施工總承包商負(fù)責(zé)完成相關(guān)的管理工作。

    2 施工總承包管理模式下鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)的管理措施

    2.1 完善管理工作模式

    為進(jìn)一步提升施工總承包管理模式下的鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管控效果,需完善相關(guān)的管理工作模式,明確管理的內(nèi)容和流程。其一,完善管理工作流程。由于鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目的體量較大,技術(shù)難度高,造型的深化設(shè)計(jì)要求非常嚴(yán)格,導(dǎo)致工程深化設(shè)計(jì)的流程復(fù)雜繁瑣,此情況下,就應(yīng)按照深化設(shè)計(jì)工作的程序明確具體設(shè)計(jì)管理的流程,例如:設(shè)定深化設(shè)計(jì)之前的管理模式、設(shè)計(jì)過(guò)程中的管理模式和設(shè)計(jì)后的驗(yàn)證模式,在深化設(shè)計(jì)之前總承包單位組織開(kāi)展協(xié)調(diào)工作,分包單位按照要求進(jìn)行深化設(shè)計(jì),總承包單位動(dòng)態(tài)進(jìn)行設(shè)計(jì)的跟蹤檢驗(yàn),審核設(shè)計(jì)圖紙的內(nèi)容,分包單位完成深化設(shè)計(jì)后,總承包單位進(jìn)行進(jìn)一步的驗(yàn)證分析,準(zhǔn)確檢查設(shè)計(jì)工作的不足和問(wèn)題,提出具體的問(wèn)題解決措施和應(yīng)對(duì)方法,從而確保整體管理工作的效果;其二,明確管理工作內(nèi)容??偝邪芾砟J较逻M(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)的管理,總承包方應(yīng)明確具體的管理工作內(nèi)容,科學(xué)開(kāi)展分包方深化設(shè)計(jì)圖紙的管理工作、設(shè)計(jì)人員的管理工作、設(shè)計(jì)程序的管理工作等,明確具體的管理內(nèi)容,準(zhǔn)確識(shí)別和分析分包方在深化設(shè)計(jì)方面的問(wèn)題,科學(xué)有效完成相應(yīng)的管理任務(wù)。

    2.2 強(qiáng)化設(shè)計(jì)進(jìn)度管理

    由于鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)工作復(fù)雜繁瑣,可能會(huì)因?yàn)槿藶橐蛩氐扔绊憣?dǎo)致設(shè)計(jì)進(jìn)度時(shí)間過(guò)長(zhǎng),對(duì)整體工程施工建設(shè)進(jìn)度造成影響。因此,總承包方在對(duì)分包方的深化設(shè)計(jì)進(jìn)行管理期間,需制定完善的設(shè)計(jì)進(jìn)度管控方案,如圖1所示。其一,根據(jù)鋼結(jié)構(gòu)工程的總體施工進(jìn)度要求,制定深化設(shè)計(jì)進(jìn)度控制的方案和計(jì)劃,明確了鋼結(jié)構(gòu)梁體、柱體、板體和其他構(gòu)件的深化設(shè)計(jì)周期時(shí)間標(biāo)準(zhǔn),向深化設(shè)計(jì)部門(mén)提出進(jìn)度控制的要求,設(shè)計(jì)部門(mén)根據(jù)總承包單位所提出的要求,制定完善的進(jìn)度規(guī)劃方案,上報(bào)批準(zhǔn)之后進(jìn)行進(jìn)度規(guī)劃方案的落實(shí);其二,落實(shí)深化設(shè)計(jì)的進(jìn)度規(guī)劃方案,需要總承包方嚴(yán)格進(jìn)行進(jìn)度計(jì)劃落實(shí)情況的跟蹤監(jiān)管,全面了解不同鋼構(gòu)件深化設(shè)計(jì)的進(jìn)度情況,一旦發(fā)現(xiàn)實(shí)際進(jìn)度和計(jì)劃存在偏差,就應(yīng)準(zhǔn)確分析偏差問(wèn)題的原因,根據(jù)問(wèn)題原因重新調(diào)整進(jìn)度計(jì)劃,保證深化設(shè)計(jì)的進(jìn)度符合要求;其三,總承包方應(yīng)在合同中明確提出深化設(shè)計(jì)的進(jìn)度規(guī)范、具體的違約責(zé)任,設(shè)置嚴(yán)格的處罰措施,利用經(jīng)濟(jì)杠桿作用確保進(jìn)度的良好控制。

    圖1 設(shè)計(jì)進(jìn)度管理

    2.3 重視設(shè)計(jì)質(zhì)量管理

    鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)的質(zhì)量,對(duì)構(gòu)件和部件的生產(chǎn)質(zhì)量、安裝質(zhì)量產(chǎn)生直接影響,深化設(shè)計(jì)的質(zhì)量和整體工程項(xiàng)目的質(zhì)量存在直接聯(lián)系,因此,總承包方在管理的工作中,需重視深化設(shè)計(jì)質(zhì)量的管控。其一,總承包方安排具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)能力的人員負(fù)責(zé)進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)工程深化設(shè)計(jì)質(zhì)量的審查和檢驗(yàn),利用專(zhuān)業(yè)的軟件審查設(shè)計(jì)內(nèi)容,明確深化設(shè)計(jì)的成果質(zhì)量是否符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,同時(shí)分析,設(shè)計(jì)人員是否根據(jù)國(guó)家的標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)院的藍(lán)圖、交底內(nèi)容和文件內(nèi)容等進(jìn)行深化設(shè)計(jì),一旦發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)成果存在質(zhì)量問(wèn)題,必須要求分包部門(mén)及時(shí)進(jìn)行問(wèn)題的應(yīng)對(duì)處理,有效維護(hù)設(shè)計(jì)質(zhì)量;其二,總承包方應(yīng)審查深化設(shè)計(jì)是否符合業(yè)主和相關(guān)監(jiān)理工程師已經(jīng)審批完成的深化設(shè)計(jì)方案要求,明確整體的工程詳細(xì)圖紙和圖面等是否統(tǒng)一,仔細(xì)校對(duì)和審核施工詳圖內(nèi)容,完成質(zhì)量審查后,對(duì)合格的設(shè)計(jì)成果簽字確認(rèn);其三,對(duì)于非常復(fù)雜的深化設(shè)計(jì)成果,如果總承包方難以準(zhǔn)確檢驗(yàn)相關(guān)設(shè)計(jì)成果的質(zhì)量,就應(yīng)邀請(qǐng)第三方單位參與成果的審查和審核,借助第三方機(jī)構(gòu)的力量,提升設(shè)計(jì)質(zhì)量管理和審查的專(zhuān)業(yè)性,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量管控的效果[1]。

    2.4 強(qiáng)化設(shè)計(jì)人員管理

    施工總承包管理模式下鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)人員的管理至關(guān)重要,是提高設(shè)計(jì)人員專(zhuān)業(yè)能力和工作規(guī)范性的重要措施,因此,總承包方應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)化鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)人員的管理,通過(guò)提高設(shè)計(jì)人員工作的專(zhuān)業(yè)性和可靠性,提高設(shè)計(jì)管理的效果。首先,嚴(yán)格審查每位設(shè)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)能力、工作經(jīng)驗(yàn)、類(lèi)似工程的深化設(shè)計(jì)成果圖等,考察每位設(shè)計(jì)人員的工作能力,一旦發(fā)現(xiàn)深化設(shè)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)能力和技能、素質(zhì)素養(yǎng)等不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,就應(yīng)要求設(shè)計(jì)單位更換設(shè)計(jì)人員,確保所有設(shè)計(jì)人員都能科學(xué)有效完成鋼結(jié)構(gòu)的深化設(shè)計(jì)任務(wù),提升設(shè)計(jì)工作的專(zhuān)業(yè)性。

    2.5 重視設(shè)計(jì)規(guī)劃、編制和報(bào)審管理

    施工總承包管理模式下鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)的規(guī)劃管理、編制管理和報(bào)審管理也十分重要,總承包商在管理的工作中,應(yīng)制定相應(yīng)的管理方案,如圖2所示。其一,深化設(shè)計(jì)的規(guī)劃管理。設(shè)計(jì)分包單位在進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)工程深化設(shè)計(jì)規(guī)劃的過(guò)程中,按照鋼結(jié)構(gòu)工程的特點(diǎn)制定梁體結(jié)構(gòu)、柱體結(jié)構(gòu)、板體結(jié)構(gòu)和其他結(jié)構(gòu)的深化設(shè)計(jì)規(guī)劃,將規(guī)劃內(nèi)容提交給總承包方管理部門(mén),管理部門(mén)進(jìn)行規(guī)劃的審查分析,準(zhǔn)確識(shí)別設(shè)計(jì)規(guī)劃中的問(wèn)題,為分包單位提出完善和優(yōu)化規(guī)劃內(nèi)容的建議,使設(shè)計(jì)分包單位能夠按照總承包方的建議提升設(shè)計(jì)規(guī)劃的完整性和完善性;其二,深化設(shè)計(jì)編制的管理??偝邪綉?yīng)深入分析分包單位深化設(shè)計(jì)圖紙編制的情況、設(shè)計(jì)內(nèi)容編制的情況等,嚴(yán)格審查鋼結(jié)構(gòu)交叉節(jié)點(diǎn)和重要交叉節(jié)點(diǎn)的深化設(shè)計(jì)清晰性,明確了分包單位的深化設(shè)計(jì)內(nèi)容是否存在沖突問(wèn)題和偏差問(wèn)題,開(kāi)展相應(yīng)的審查會(huì)議活動(dòng),按照會(huì)議的結(jié)果,向分包單位提出設(shè)計(jì)編制修改的建議;其三,設(shè)計(jì)報(bào)審環(huán)節(jié)的管理,分包單位按照項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)要求設(shè)置報(bào)審圖紙的編號(hào)和格式,總承包單位的管理部門(mén)審查分包單位報(bào)審的圖紙格式和編號(hào),符合要求之后正式進(jìn)行審批,審核深化設(shè)計(jì)的內(nèi)容是否符合規(guī)范,提出具體的審核意見(jiàn),然后將審核意見(jiàn)發(fā)送給分包單位,使分包單位在報(bào)審?fù)瓿珊筮M(jìn)一步進(jìn)行深化設(shè)計(jì)內(nèi)容的完善[2]。

    圖2 設(shè)計(jì)規(guī)劃、編制和報(bào)批管理

    3 施工總承包管理模式下鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理的注意事項(xiàng)

    3.1 組建專(zhuān)門(mén)的管理組織機(jī)構(gòu)

    近年來(lái)我國(guó)鋼結(jié)構(gòu)工程的復(fù)雜性提高,深化設(shè)計(jì)的工作越來(lái)越復(fù)雜,管理工作的難度增加,需要有專(zhuān)業(yè)的管理組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)完成管理任務(wù),以專(zhuān)業(yè)的管理方式有效開(kāi)展深化設(shè)計(jì)的管理工作。因此,建議總承包方在進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理過(guò)程中,組建專(zhuān)門(mén)的管理組織機(jī)構(gòu)。首先,安排施工總承包項(xiàng)目主管領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)計(jì)部門(mén)擔(dān)任組織機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)人員,帶領(lǐng)組織機(jī)構(gòu)成員共同制定深化設(shè)計(jì)管理的計(jì)劃方案,同時(shí),安排具有管理經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任組織機(jī)構(gòu)的成員,負(fù)責(zé)落實(shí)具體的工作計(jì)劃,監(jiān)督分包單位在深化設(shè)計(jì)方面的每個(gè)細(xì)節(jié)工作,合理進(jìn)行設(shè)計(jì)進(jìn)度控制、成本控制和質(zhì)量控制,確保能夠有效完成深化設(shè)計(jì)管理工作。重點(diǎn)進(jìn)行管理人員專(zhuān)業(yè)能力和素質(zhì)的培養(yǎng),定期開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),使管理人員懂得如何利用BIM 軟件、虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)等模擬分析深化設(shè)計(jì)的成果,準(zhǔn)確識(shí)別設(shè)計(jì)工作問(wèn)題,提出能夠科學(xué)有效解決問(wèn)題的措施,充分發(fā)揮深化設(shè)計(jì)管理工作技術(shù)的價(jià)值[3]。

    3.2 完善監(jiān)督管理制度

    為進(jìn)一步增強(qiáng)施工總承包管理模式下的鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理效果,建議相關(guān)部門(mén)制定健全的監(jiān)督管理制度,通過(guò)有效的監(jiān)管措施,提升深化設(shè)計(jì)的管控水平。首先,制定動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)管的工作制度,要求監(jiān)督管理人員提前分析鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)的流程和環(huán)節(jié),制定跟蹤管理的計(jì)劃方案,確保在每個(gè)深化設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié)都能通過(guò)監(jiān)督管理的方式發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)的問(wèn)題,通過(guò)動(dòng)態(tài)監(jiān)管的方式,提出能夠有效解決設(shè)計(jì)問(wèn)題的措施,使分包單位能夠在總承包方監(jiān)督管理的情況下,提升每項(xiàng)設(shè)計(jì)工作的水平[4]。另外,在鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)方面還需按照公式進(jìn)行計(jì)算,確保能夠深入進(jìn)行監(jiān)管:

    鋼梁撓度計(jì)算公式:

    δ=5w L4/(384EI)

    其中,δ為梁的撓度,w 為梁的分布荷載,L 為梁長(zhǎng),E為彈性模量,I為慣性矩。

    鋼柱穩(wěn)定性計(jì)算公式:

    Pc=π2EI/L2

    其中,Pc為柱的臨界壓力,E 為彈性模量,I為慣性矩,L為柱的長(zhǎng)度。

    鋼結(jié)構(gòu)節(jié)點(diǎn)計(jì)算公式:

    σ=F/A

    其中,σ為節(jié)點(diǎn)的應(yīng)力,F 為節(jié)點(diǎn)所受的力,A 為節(jié)點(diǎn)的截面積。

    鋼梁的強(qiáng)度計(jì)算公式:

    M=F×L

    其中,M 為梁的彎矩,F為梁所受的力,L 為梁的長(zhǎng)度。

    3.3 提升信息化建設(shè)水平

    網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)快速發(fā)展的過(guò)程中,為施工總承包管理工作帶來(lái)更多機(jī)遇,施工總承包單位在工程管理工作中采用信息化技術(shù),能夠提升各項(xiàng)管理工作的有效性和可靠性,改善工程管理的模式和現(xiàn)狀,促使工程管理水平的提高。因此,建議施工總承包單位在進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理期間,強(qiáng)化信息化建設(shè)的力度,首先,采用先進(jìn)的BIM 技術(shù),按照深化設(shè)計(jì)的內(nèi)容自動(dòng)生成三維模型,模擬分析分包單位的設(shè)計(jì)成果,各個(gè)部門(mén)共同進(jìn)行審核研究,一旦在模擬分析過(guò)程中發(fā)現(xiàn)深化設(shè)計(jì)存在問(wèn)題,就可以利用BIM 三維模型直接提出設(shè)計(jì)優(yōu)化和調(diào)整的建議,使分包單位利用三維模型進(jìn)行深化設(shè)計(jì)成果的整改;其次,構(gòu)建大數(shù)據(jù)系統(tǒng)和云計(jì)算系統(tǒng),將分包單位所提交的深化設(shè)計(jì)圖紙和數(shù)據(jù)等存儲(chǔ)在系統(tǒng)中,準(zhǔn)確進(jìn)行不同數(shù)據(jù)和圖紙的分類(lèi),使總承包管理部門(mén)能夠利用大數(shù)據(jù)和云計(jì)算等技術(shù),對(duì)不同類(lèi)型的深化設(shè)計(jì)成果進(jìn)行審查和管理,這樣不僅能夠提高設(shè)計(jì)管理工作的效果,還能改善各項(xiàng)管理工作的現(xiàn)狀,提升管理工作的科學(xué)性和有效性,滿(mǎn)足總承包單位對(duì)深化設(shè)計(jì)管理工作的需求[5]。

    綜上所述,施工總承包管理模式下鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)管理,需要總承包方管理部門(mén)重點(diǎn)完善深化設(shè)計(jì)的管理模式,強(qiáng)化設(shè)計(jì)進(jìn)度的控制和質(zhì)量的控制,重點(diǎn)進(jìn)行設(shè)計(jì)人員的管理,有效開(kāi)展設(shè)計(jì)規(guī)劃編制和報(bào)審管控工作,同時(shí),總承包管理部門(mén)還需要明確具體的管理注意事項(xiàng),組建專(zhuān)門(mén)的深化設(shè)計(jì)管理組織機(jī)構(gòu),完善相關(guān)的監(jiān)管制度,提升信息化建設(shè)水平,確保設(shè)計(jì)管理工作的有效開(kāi)展。

    猜你喜歡
    承包單位承包方分包
    建筑工程施工中對(duì)工程分包的管理
    EPC總承包模式下建筑工程管理創(chuàng)新研究
    門(mén)窗(2021年2期)2021-12-05 18:35:20
    農(nóng)民工工資支付中承包單位的法律風(fēng)險(xiǎn)防范
    文化旅游綜合體總承包方設(shè)計(jì)管理案例分析
    建筑科技(2018年6期)2018-08-30 03:41:18
    如何加強(qiáng)施工分包安全管理
    江西建材(2018年4期)2018-04-10 12:37:46
    論建設(shè)工程優(yōu)先權(quán)的行使
    法制博覽(2018年35期)2018-01-22 13:06:15
    淺談變更及工作量確認(rèn)流轉(zhuǎn)體系優(yōu)化探究
    建筑業(yè)勞務(wù)分包制研究:現(xiàn)狀及其展望
    網(wǎng)站前臺(tái)設(shè)計(jì)分包合同中應(yīng)注意的問(wèn)題
    建筑工程索賠存在的問(wèn)題和防范措施
    18禁在线播放成人免费| 日韩欧美 国产精品| 日韩欧美国产在线观看| 国产色婷婷99| 亚洲在线自拍视频| 91麻豆av在线| av在线老鸭窝| 成人美女网站在线观看视频| 国产精品永久免费网站| www.www免费av| 亚洲精品一区av在线观看| 精品人妻视频免费看| 99国产极品粉嫩在线观看| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲无线在线观看| 男女之事视频高清在线观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 美女免费视频网站| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 99久久精品国产国产毛片| 亚洲精品影视一区二区三区av| 日本 欧美在线| 久久精品综合一区二区三区| 久久精品国产自在天天线| 深夜a级毛片| 日韩精品青青久久久久久| 午夜福利成人在线免费观看| 男女边吃奶边做爰视频| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 动漫黄色视频在线观看| 日韩中字成人| 国产高清视频在线观看网站| 国产黄色小视频在线观看| a在线观看视频网站| x7x7x7水蜜桃| 天堂影院成人在线观看| 欧美人与善性xxx| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 成人永久免费在线观看视频| 国产av不卡久久| 99热网站在线观看| 精品人妻偷拍中文字幕| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲精品粉嫩美女一区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 久久久色成人| 乱系列少妇在线播放| 99久国产av精品| 观看免费一级毛片| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 搡老熟女国产l中国老女人| 韩国av一区二区三区四区| 99热6这里只有精品| 亚洲五月天丁香| 性色avwww在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲国产精品成人综合色| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲综合色惰| 此物有八面人人有两片| 熟女电影av网| av天堂中文字幕网| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产探花极品一区二区| 国产精品99久久久久久久久| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产精品一区www在线观看 | 亚洲最大成人手机在线| 色精品久久人妻99蜜桃| 中文字幕熟女人妻在线| 国产精品,欧美在线| 日韩强制内射视频| 69av精品久久久久久| 国产精品久久久久久av不卡| 午夜福利视频1000在线观看| 午夜激情福利司机影院| 日韩欧美在线二视频| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 麻豆一二三区av精品| 特级一级黄色大片| 亚洲乱码一区二区免费版| АⅤ资源中文在线天堂| 毛片一级片免费看久久久久 | 乱系列少妇在线播放| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲国产精品合色在线| 久久精品国产亚洲网站| av黄色大香蕉| 国产免费男女视频| 免费无遮挡裸体视频| 神马国产精品三级电影在线观看| 黄色女人牲交| 欧美黑人巨大hd| 欧美极品一区二区三区四区| 国产免费男女视频| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 国产高清视频在线观看网站| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产成人影院久久av| 久久久久九九精品影院| 精品久久久久久久末码| 国产毛片a区久久久久| 中出人妻视频一区二区| 亚洲四区av| 春色校园在线视频观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 在线看三级毛片| 乱码一卡2卡4卡精品| 日本一本二区三区精品| 嫩草影院新地址| 亚洲成人中文字幕在线播放| 哪里可以看免费的av片| 男女边吃奶边做爰视频| 深爱激情五月婷婷| 久久午夜福利片| 91麻豆av在线| 可以在线观看毛片的网站| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 精品人妻1区二区| 日日撸夜夜添| 91久久精品国产一区二区成人| 欧美中文日本在线观看视频| 久久久久久久久久久丰满 | 国产伦一二天堂av在线观看| 欧美日韩黄片免| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲av熟女| 性欧美人与动物交配| 中文资源天堂在线| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产精品一区二区性色av| 九九在线视频观看精品| 热99re8久久精品国产| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 久久久久久大精品| 99久久中文字幕三级久久日本| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲性久久影院| 成人欧美大片| 欧美激情久久久久久爽电影| 日韩人妻高清精品专区| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲最大成人av| 欧美色视频一区免费| 久久精品国产亚洲av天美| 成人精品一区二区免费| 欧美黑人巨大hd| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲av.av天堂| 高清毛片免费观看视频网站| 日韩欧美国产在线观看| av.在线天堂| 深夜精品福利| 99riav亚洲国产免费| 人妻久久中文字幕网| 一本精品99久久精品77| 内射极品少妇av片p| 精品久久久久久久末码| 大型黄色视频在线免费观看| 黄片wwwwww| 免费观看人在逋| 久久草成人影院| 淫妇啪啪啪对白视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 两个人的视频大全免费| 亚洲精品色激情综合| 免费搜索国产男女视频| 欧美黑人巨大hd| 国产高清视频在线播放一区| 内射极品少妇av片p| av天堂在线播放| 国产男人的电影天堂91| 成人性生交大片免费视频hd| 成人美女网站在线观看视频| 国产乱人视频| 变态另类丝袜制服| 男插女下体视频免费在线播放| 欧美丝袜亚洲另类 | 观看免费一级毛片| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲中文字幕日韩| 国产一区二区三区av在线 | 久久久久精品国产欧美久久久| 国产大屁股一区二区在线视频| 欧美高清成人免费视频www| 久久香蕉精品热| 亚洲精品成人久久久久久| 久久久久久国产a免费观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 日日摸夜夜添夜夜添小说| 免费av观看视频| 亚洲电影在线观看av| 成人精品一区二区免费| 久久久久久久久久成人| 老司机深夜福利视频在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 国模一区二区三区四区视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产在视频线在精品| 国产高清不卡午夜福利| 精品人妻视频免费看| 久久久久免费精品人妻一区二区| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 看片在线看免费视频| 婷婷亚洲欧美| 亚洲美女黄片视频| 欧美在线一区亚洲| 亚洲第一电影网av| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 长腿黑丝高跟| 久久久久性生活片| 看黄色毛片网站| av中文乱码字幕在线| 床上黄色一级片| 国产精品一区www在线观看 | 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 日本一二三区视频观看| 韩国av在线不卡| 久久久久久久久久久丰满 | 不卡一级毛片| 日本五十路高清| 男女边吃奶边做爰视频| a在线观看视频网站| 免费搜索国产男女视频| 色在线成人网| 欧美精品国产亚洲| 国产成人av教育| 99久久精品一区二区三区| 看十八女毛片水多多多| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 午夜激情福利司机影院| 久久久久久久亚洲中文字幕| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 久久久久久久久久成人| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲欧美日韩无卡精品| 欧美性感艳星| 欧美丝袜亚洲另类 | 成人国产一区最新在线观看| 日本成人三级电影网站| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲在线自拍视频| 伦理电影大哥的女人| 身体一侧抽搐| 国产免费av片在线观看野外av| 精品久久久久久久久亚洲 | 69人妻影院| 99精品久久久久人妻精品| 老司机午夜福利在线观看视频| 午夜视频国产福利| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产高清不卡午夜福利| 国产高清三级在线| 在线看三级毛片| 国产探花在线观看一区二区| 国产爱豆传媒在线观看| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 一夜夜www| 日韩av在线大香蕉| 国产人妻一区二区三区在| 免费看日本二区| 美女被艹到高潮喷水动态| 三级国产精品欧美在线观看| 天堂√8在线中文| 99热6这里只有精品| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 精品久久久久久成人av| av黄色大香蕉| 午夜福利在线在线| 97热精品久久久久久| 99热精品在线国产| 色噜噜av男人的天堂激情| 在线免费十八禁| 欧美高清成人免费视频www| av国产免费在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲精品456在线播放app | 欧美在线一区亚洲| 国产综合懂色| 老熟妇仑乱视频hdxx| 色哟哟·www| 99久久精品国产国产毛片| 国产色婷婷99| 国内精品美女久久久久久| 国产精品一及| 在现免费观看毛片| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美最新免费一区二区三区| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 久99久视频精品免费| 免费一级毛片在线播放高清视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 在线免费观看的www视频| а√天堂www在线а√下载| 直男gayav资源| 久久人妻av系列| 亚洲最大成人av| 简卡轻食公司| 亚洲天堂国产精品一区在线| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 男人舔奶头视频| 97超视频在线观看视频| av在线亚洲专区| 免费观看在线日韩| 国产av不卡久久| 免费看日本二区| 午夜日韩欧美国产| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产欧美日韩一区二区精品| 波多野结衣巨乳人妻| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 国产成人av教育| 精品久久久久久久久久免费视频| 久久香蕉精品热| 九九热线精品视视频播放| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久久久久九九精品二区国产| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产高清三级在线| 午夜福利在线在线| videossex国产| 看片在线看免费视频| 欧美bdsm另类| 麻豆成人午夜福利视频| 日韩国内少妇激情av| 久久精品国产清高在天天线| 精品无人区乱码1区二区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 97超视频在线观看视频| 国产亚洲欧美98| 国产精品久久久久久久电影| 舔av片在线| 国产精品久久电影中文字幕| 少妇的逼水好多| 久久久成人免费电影| 麻豆av噜噜一区二区三区| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲综合色惰| 两人在一起打扑克的视频| av在线蜜桃| 日本爱情动作片www.在线观看 | 一进一出抽搐动态| netflix在线观看网站| 热99在线观看视频| bbb黄色大片| 国语自产精品视频在线第100页| 淫秽高清视频在线观看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 国产乱人视频| 欧美zozozo另类| 联通29元200g的流量卡| 黄片wwwwww| 国产麻豆成人av免费视频| 黄色一级大片看看| 九色成人免费人妻av| 99久国产av精品| 12—13女人毛片做爰片一| 欧美zozozo另类| av视频在线观看入口| 亚洲人成网站高清观看| 国产男靠女视频免费网站| 日韩欧美精品免费久久| a级一级毛片免费在线观看| 精品午夜福利在线看| 在线播放国产精品三级| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久久精品大字幕| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲最大成人av| av专区在线播放| 国产精品,欧美在线| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲成av人片在线播放无| 日韩人妻高清精品专区| 观看美女的网站| 久久国产精品人妻蜜桃| 午夜福利18| 午夜免费激情av| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 我的女老师完整版在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 国产精品一区二区性色av| 欧美在线一区亚洲| 在线国产一区二区在线| 丰满人妻一区二区三区视频av| 一级av片app| 日本免费一区二区三区高清不卡| 最近最新免费中文字幕在线| 人人妻人人看人人澡| 99热只有精品国产| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲成人久久性| 午夜福利在线观看吧| 色5月婷婷丁香| 少妇的逼好多水| 级片在线观看| 亚洲自拍偷在线| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 久久6这里有精品| 精品久久久噜噜| 国产欧美日韩精品亚洲av| 99久久精品一区二区三区| 国产精品日韩av在线免费观看| 人人妻人人看人人澡| 欧美一区二区亚洲| 看十八女毛片水多多多| 国产精华一区二区三区| 国产精品综合久久久久久久免费| 美女 人体艺术 gogo| 男人舔奶头视频| 国产69精品久久久久777片| 久久国产乱子免费精品| 亚洲第一电影网av| 久久人人爽人人爽人人片va| 少妇的逼水好多| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 欧美不卡视频在线免费观看| 高清毛片免费观看视频网站| 日本免费一区二区三区高清不卡| 干丝袜人妻中文字幕| 色噜噜av男人的天堂激情| 黄色丝袜av网址大全| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 国产精品人妻久久久影院| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 成人特级av手机在线观看| 国产成人一区二区在线| 性插视频无遮挡在线免费观看| 全区人妻精品视频| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲真实伦在线观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产精品久久久久久精品电影| 成人美女网站在线观看视频| or卡值多少钱| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲精华国产精华精| 国产午夜福利久久久久久| 国产成人aa在线观看| 色在线成人网| 精品久久久久久久久久久久久| 天堂动漫精品| 亚洲午夜理论影院| 久久亚洲真实| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 干丝袜人妻中文字幕| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 18禁在线播放成人免费| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲av免费高清在线观看| 男人舔奶头视频| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 亚洲av中文字字幕乱码综合| 最近中文字幕高清免费大全6 | 中文资源天堂在线| 九九热线精品视视频播放| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 免费大片18禁| 小说图片视频综合网站| 在现免费观看毛片| 亚洲美女黄片视频| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 岛国在线免费视频观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 能在线免费观看的黄片| 一级a爱片免费观看的视频| 99久久成人亚洲精品观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 亚洲午夜理论影院| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 热99re8久久精品国产| 深夜a级毛片| 级片在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 黄色一级大片看看| 亚洲欧美日韩高清专用| 亚洲欧美日韩无卡精品| 老女人水多毛片| 欧美性猛交黑人性爽| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 国产精品人妻久久久影院| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产毛片a区久久久久| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 在线观看舔阴道视频| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美不卡视频在线免费观看| 丝袜美腿在线中文| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美不卡视频在线免费观看| 一区二区三区免费毛片| 99视频精品全部免费 在线| 午夜精品在线福利| 日韩人妻高清精品专区| x7x7x7水蜜桃| 日本与韩国留学比较| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲av不卡在线观看| 久久精品人妻少妇| 韩国av在线不卡| 亚洲av中文av极速乱 | 久久精品人妻少妇| 欧美丝袜亚洲另类 | bbb黄色大片| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产精品爽爽va在线观看网站| 18+在线观看网站| 香蕉av资源在线| 级片在线观看| 亚洲av美国av| 亚洲av免费高清在线观看| 色哟哟哟哟哟哟| 最近在线观看免费完整版| 欧美日韩黄片免| 一本久久中文字幕| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲四区av| 亚洲成人久久性| bbb黄色大片| av中文乱码字幕在线| 色视频www国产| 国产真实伦视频高清在线观看 | 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 国产 一区精品| 人妻久久中文字幕网| 久久99热这里只有精品18| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产私拍福利视频在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产欧美日韩精品亚洲av| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲精品国产成人久久av| 91狼人影院| 制服丝袜大香蕉在线| 白带黄色成豆腐渣| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 精品一区二区免费观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 久久久久国内视频| 午夜福利18| 久久久精品大字幕| 久久久久久久精品吃奶| 大型黄色视频在线免费观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 欧美日韩综合久久久久久 | 老熟妇仑乱视频hdxx| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲无线在线观看| 小说图片视频综合网站| 欧美丝袜亚洲另类 | 色5月婷婷丁香| 亚洲四区av| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产精品野战在线观看| 日本 欧美在线| 亚洲精品一区av在线观看| 久久国产精品人妻蜜桃| 91在线精品国自产拍蜜月| 91久久精品电影网| 亚洲图色成人| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲中文字幕日韩| 91麻豆av在线| 精品久久久久久久久av| 网址你懂的国产日韩在线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲av.av天堂| 久久久久久久久久成人| 日韩亚洲欧美综合| 久久这里只有精品中国| av在线亚洲专区| 最近在线观看免费完整版| 热99在线观看视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 久久久国产成人精品二区| 亚洲内射少妇av| 一个人看的www免费观看视频| 久久久久性生活片| 国产高清视频在线观看网站| 欧美不卡视频在线免费观看| 免费在线观看成人毛片| 天堂动漫精品| 婷婷精品国产亚洲av| 欧美3d第一页| 亚洲内射少妇av| 欧美区成人在线视频| 又爽又黄无遮挡网站| 国产一区二区激情短视频| 日本成人三级电影网站| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久精品综合一区二区三区| 亚洲成人免费电影在线观看| 人妻久久中文字幕网| 久久久精品欧美日韩精品| 日本-黄色视频高清免费观看| 人妻久久中文字幕网| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 免费观看在线日韩| 内地一区二区视频在线| 国产精品精品国产色婷婷| 日本黄大片高清| 在线播放国产精品三级| 亚洲七黄色美女视频|