金橋煤礦黨建引領(lǐng)區(qū)隊(duì)治理筑起高質(zhì)量發(fā)展“安全堡壘”

□ 通訊員 李紅蕾 宋微

今年以來(lái)，濟(jì)寧能源金橋煤礦黨委認(rèn)真落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，發(fā)揮好安全生產(chǎn)“指揮棒”，著力將區(qū)隊(duì)黨支部建設(shè)成為安全生產(chǎn)的堅(jiān)固堡壘，充分發(fā)揮基層黨支部的“安全堡壘”作用。

黨員亮身份:綜采一區(qū)黨員王新運(yùn)正在遠(yuǎn)程操作采煤機(jī)

發(fā)揮堡壘作用，組建生產(chǎn)“主力軍”

金橋煤礦黨委堅(jiān)持從業(yè)務(wù)骨干、優(yōu)秀職工中培養(yǎng)發(fā)展黨員，同等條件下從黨員中選用班組長(zhǎng)，從班組長(zhǎng)中培養(yǎng)推薦管理人員，不斷增強(qiáng)黨組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨員安全責(zé)任區(qū)是金橋煤礦構(gòu)建安全堡壘的切入點(diǎn)，該礦在全體黨員中成立了“七大先鋒、八大突擊隊(duì)”，創(chuàng)建了13 個(gè)黨員責(zé)任區(qū)、示范崗，在井下生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)懸掛黨員安全責(zé)任區(qū)牌板，黨員統(tǒng)一佩戴“特有”的安全帽和紅色袖章，這一舉動(dòng)不但亮明黨員身份，同時(shí)增強(qiáng)了黨員責(zé)任感、使命感以及榮譽(yù)感。

基層區(qū)隊(duì)黨支部從安全生產(chǎn)入手，主動(dòng)參與安全管理。金橋煤礦在井下對(duì)作業(yè)中的關(guān)鍵點(diǎn)、關(guān)鍵班組、關(guān)鍵人由黨員干部進(jìn)行重點(diǎn)管控，做到基層支部工作與安全生產(chǎn)過(guò)程緊密融入切實(shí)發(fā)揮作用。該礦綜采一區(qū)黨支部創(chuàng)新提出“‘1+3+N’區(qū)隊(duì)微治理”模式，在生產(chǎn)一線探索形成“井下黨員活動(dòng)室議事會(huì)”制度，對(duì)安全生產(chǎn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行分析，由當(dāng)班黨員、班組長(zhǎng)、職工共同參與協(xié)商，組織黨員帶頭攻關(guān)，成為黨員群眾井下“創(chuàng)新、破題”根據(jù)地。

班組是企業(yè)最小的細(xì)胞單位，更是安全生產(chǎn)的前沿陣地，礦井的安全、生產(chǎn)、質(zhì)量和效益等都是通過(guò)班組來(lái)實(shí)現(xiàn)的。因此，金橋煤礦黨委充分利用“13310”班組管理模式，錘煉了一批能打善戰(zhàn)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班組隊(duì)伍，為安全生產(chǎn)提供了有力的基礎(chǔ)保障。以班組為單位成立了“雄鷹先鋒隊(duì)”“穿山甲攻堅(jiān)隊(duì)”等，他們干活走在前、困難沖在前、安全做表率，帶動(dòng)和影響了身邊職工做好安全工作的積極性和自主性，確保了生產(chǎn)任務(wù)的完成。

發(fā)揮堡壘作用，釋放安全“大效能”

為充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，今年以來(lái)，金橋煤礦黨委開(kāi)展了黨員“三亮三比一爭(zhēng)當(dāng)”活動(dòng)、“黨建+安全”黨員現(xiàn)場(chǎng)查隱患活動(dòng)、“安全生產(chǎn) 黨建賦能”安全生產(chǎn)月系列活動(dòng)、“決戰(zhàn)四季度 黨員先鋒行”主題實(shí)踐活動(dòng)等一系列活動(dòng)，進(jìn)一步夯實(shí)黨員在生產(chǎn)中當(dāng)先鋒、保安全的模范帶頭作用。

金橋煤礦各基層黨支部勇于“唱主角”，緊緊圍繞各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作發(fā)揮支部堡壘作用。支部書(shū)記作為“帶頭人”，在思想上正確引導(dǎo)職工群眾，做群眾的“知心人”，在支部?jī)?nèi)開(kāi)展“有困難找黨員”活動(dòng)，開(kāi)展談心談話110 人次，有效解決問(wèn)題180 條，建立黨員包保職工談心臺(tái)賬，通過(guò)談心交流，對(duì)情緒不穩(wěn)定、有訴求的職工進(jìn)行幫扶；深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、隱患排查、反違章等工作，帶領(lǐng)黨員進(jìn)行安全宣誓、簽訂安全承諾書(shū)等專項(xiàng)系列行動(dòng)。今年以來(lái)，各支部共簽訂黨員安全承諾書(shū)184 份，黨員責(zé)任區(qū)共排查和處理各種隱患285 條，做到了黨員身邊無(wú)違章、無(wú)工傷、無(wú)事故，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

為加強(qiáng)提升標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，該礦洗煤廠黨支部廣泛聽(tīng)取職工建議，組織開(kāi)展問(wèn)題建議征集4 次；開(kāi)展“黨員在現(xiàn)場(chǎng)”活動(dòng)，使方案在現(xiàn)場(chǎng)討論、問(wèn)題在現(xiàn)場(chǎng)解決。該支部黨員在現(xiàn)場(chǎng)攻堅(jiān)最難啃的骨頭，治理跑冒滴漏、優(yōu)化管路、設(shè)備、生產(chǎn)空間布局，帶動(dòng)職工一起干，在半年多的時(shí)間里，黨員深入現(xiàn)場(chǎng)已成為常態(tài)，在職工中形成了共情共事的濃厚氛圍。在洗煤廠現(xiàn)場(chǎng)整改過(guò)程中，收獲了職工信任，鼓舞了黨員士氣，凝聚了“為企創(chuàng)效，干事有我”的擔(dān)當(dāng)精神。目前，洗煤廠各項(xiàng)產(chǎn)品指標(biāo)逐步提高，創(chuàng)效能力逐步增強(qiáng)。

支部書(shū)記帶領(lǐng)黨員對(duì)設(shè)備進(jìn)行維修

科技創(chuàng)新 5G+智能巡檢機(jī)器人正在巡視

發(fā)揮堡壘作用，推動(dòng)治理“新高地”

金橋煤礦堅(jiān)持實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。今年以來(lái)研究確定以“黨建賦能+N創(chuàng)新工作室”作為書(shū)記抓黨建創(chuàng)新項(xiàng)目，實(shí)施黨委“掛牌出題”、黨支部“揭榜破題”、黨員“亮牌解題”，依托5G 優(yōu)勢(shì)積極探索5G 新技術(shù)與煤炭傳統(tǒng)行業(yè)的深度融合，重點(diǎn)建設(shè)了5G+智能化采煤工作面、5G+單軌吊無(wú)人駕駛、5G+智能巡檢機(jī)器人、5G+TDS 智能干選系統(tǒng)等場(chǎng)景應(yīng)用，逐步實(shí)現(xiàn)了向“5G 智能化礦山”的高度邁進(jìn)。

5G+單軌吊無(wú)人駕駛依托井下5G 專網(wǎng)構(gòu)建的通信網(wǎng)絡(luò)，在地面集控中心實(shí)現(xiàn)了單軌吊的自動(dòng)駕駛及自動(dòng)巡航，通過(guò)安裝防掉道傳感器、紅外傳感器、人體熱釋電傳感器、激光雷達(dá)傳感器、射頻控制器等確保了單軌吊安全、高效運(yùn)行。5G+智能巡檢機(jī)器人搭載5G傳輸模塊的巡檢機(jī)器人順利實(shí)現(xiàn)了對(duì)井下固定場(chǎng)所的智能巡檢，通過(guò)遠(yuǎn)程巡視降低了人員的工作量，實(shí)現(xiàn)了真正意義上的“無(wú)人值守”。

5G+智能化大運(yùn)輸建設(shè)，依托于井下UWB 人員精確定位系統(tǒng)，通過(guò)5G 專網(wǎng)建成了智能運(yùn)輸調(diào)度指揮管理系統(tǒng)并開(kāi)發(fā)了手機(jī)APP 業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)了井上下車(chē)輛的信息化管理以及線上審批，提高了礦井智能化管理水平，達(dá)到“一站式”大運(yùn)輸模式。5G+TDS 智能干選系統(tǒng)，2022 年度在井下建設(shè)智能TDS 干選系統(tǒng)，通過(guò)X 射線和圖像識(shí)別技術(shù)，利用煤與矸石對(duì)X 射線吸收特征值的不同，實(shí)現(xiàn)煤矸分離?？萍紕?chuàng)新成果的應(yīng)用，推進(jìn)了企業(yè)降本增效、提質(zhì)提效。

下一步，金橋煤礦將繼續(xù)發(fā)揮黨建在基層區(qū)隊(duì)治理中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，從細(xì)節(jié)發(fā)力，將黨建“紅元素”植入基層“最前沿”，讓黨旗飄在一線、堡壘筑在一線、黨員沖在一線，全面推動(dòng)區(qū)隊(duì)本質(zhì)安全生產(chǎn)，為金橋煤礦高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。