山西煤層氣公司：“融合型”黨建匯聚高質(zhì)量發(fā)展動能

文/邱宜東

全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議強調(diào)，要推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。中國石油天然氣股份有限公司山西煤層氣勘探開發(fā)分公司（簡稱：中石油山西煤層氣分公司）黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的二十大精神，按照公司煤層氣“兩步走”戰(zhàn)略規(guī)劃，發(fā)揮黨建優(yōu)勢，創(chuàng)新融合載體，用“融合型”黨建為企業(yè)改革發(fā)展強“根”固“魂”、疏“經(jīng)”通“脈”，全力打造國內(nèi)煤層氣現(xiàn)代化一流產(chǎn)業(yè)示范基地。

將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展勝勢

發(fā)揮政治優(yōu)勢，凝聚“國內(nèi)一流”共同理想。分公司黨委始終謹記習近平總書記的殷殷囑托，立足“端牢能源飯碗”、心懷“國之大者”，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。不斷提高政治判斷力，先后明確前置研究的重大決策事項63 項，確保在重大問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上頭腦清醒。不斷提高政治領(lǐng)悟力，抓好解放思想大討論活動，深入學習“矛盾論”“實踐論”，增強辯證思維，掌握正確分析問題、解決問題的方法。不斷提高政治執(zhí)行力，抓實“轉(zhuǎn)作風、勇?lián)?、強管理、?chuàng)一流”主題教育，解決“為誰干、誰來干、怎么干”的問題，推動“真抓實干、不畏艱難”蔚然成風。

發(fā)揮思想優(yōu)勢，堅定“國內(nèi)一流”共同決心。強化思想政治教育，認真開展第一議題學習，堅持一月兩學、支部跟學，推動理論學習與重點工作緊密結(jié)合，實現(xiàn)了從“淺嘗輒止”到“融會貫通”、從“一學了之”到“層層研學”、從“單純學習”到“學用結(jié)合”的轉(zhuǎn)變。以“兩個責任”為出發(fā)點，制定分公司主體責任十大任務(wù)及二十條措施，壓緊壓實黨委主體責任，筑牢思想根基。將意識形態(tài)工作與黨建工作、精神文明建設(shè)工作緊密結(jié)合，聚焦網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，建立黨員先進、業(yè)務(wù)骨干、青年人才為主的網(wǎng)評員隊伍，確保意識形態(tài)工作抓實抓細抓落地。

發(fā)揮組織優(yōu)勢，積聚“國內(nèi)一流”共同動力。完善支部書記、支部委員、黨小組長、政工員的責任清單，做到責任內(nèi)容具體、工作要求明確、獎懲機制到位。緊密結(jié)合組織機構(gòu)、經(jīng)營模式、用工方式等，持續(xù)優(yōu)化基層黨支部設(shè)置、黨小組分布、黨員結(jié)構(gòu)。行政與黨務(wù)領(lǐng)導“雙向進入、交叉任職”，實現(xiàn)黨組織和生產(chǎn)經(jīng)營工作“雙覆蓋”。探索“黨小組+班組”模式，消除黨員空白班組，實現(xiàn)“1+1 ＞2”的倍增效應。構(gòu)建基層特色管理模式，將“三會一課”、黨小組會與班組安全周巡診制度、班組安全交接制度等深度融合。

發(fā)揮文化優(yōu)勢，激發(fā)“國內(nèi)一流”共同潛能。持續(xù)涵養(yǎng)縱向到底、橫向到邊、全面覆蓋的“三不腐”廉潔文化，營造風清氣正政治生態(tài)。豐富宣傳文化載體，通過報紙?？?、系列專訪、開辟專欄、網(wǎng)頁專題、專業(yè)培訓打造“五?！毙麄髌脚_，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。加強和諧文化建設(shè)，以“我為群眾辦實事”為主題，積極開展員工日常關(guān)愛、重要節(jié)日、疫情期間慰問以及“冬送溫暖、夏送清涼”等活動，“精準幫扶+普惠服務(wù)”工作格局進一步鞏固。創(chuàng)新建立“分公司-協(xié)會-作業(yè)區(qū)”三級文體活動，實現(xiàn)文體活動全覆蓋。

將黨建融合轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展動能

聚焦“品牌黨建”目標，深化黨業(yè)融合發(fā)展。堅持問題導向，以生產(chǎn)經(jīng)營者視角發(fā)現(xiàn)問題，以黨務(wù)工作者視角審視問題，構(gòu)建“像抓生產(chǎn)一樣抓黨建，像抓安全一樣抓黨風廉政建設(shè)，黨建與中心工作深度融合”三大理念，聚焦“四重四亮四比”主題黨日活動，使黨員干部與員工群眾爭先鋒、做表率成為常態(tài)。開展“黨建+”課題攻關(guān)，形成 “黨員帶頭鉆業(yè)務(wù)，支部共同克難題”濃厚氛圍，解決生產(chǎn)經(jīng)營與黨建工作促發(fā)展“兩張皮”問題。深度推進黨支部“十新”結(jié)對共建，通過“內(nèi)部共建、企企共建、企地共建”，構(gòu)建“區(qū)域黨建大聯(lián)盟”，實現(xiàn)資源共享、人才共育、組織共建、發(fā)展共創(chuàng)，解決機關(guān)與基層謀發(fā)展“兩張皮”問題。創(chuàng)新分級分類開展廉潔型、低碳型、創(chuàng)效型等“九型黨支部”示范創(chuàng)建，延伸形成15 個“子品牌”集群，以“融合”“務(wù)實”為核心，促進黨建品牌提檔升級。

聚焦“大抓基層”目標，推進基層隊站達標創(chuàng)建。推動基層黨組織建設(shè)，以融合型務(wù)實黨建、黨員責任區(qū)和黨員示范崗為抓手，開展基層站點標準化建設(shè)。全面梳理修訂崗位職責，抓好崗位責任制執(zhí)行落實，完善操作卡、處置卡26 項，精簡資料81 種，提高了員工能動性和班站自主管理能力。升級完善生產(chǎn)場站規(guī)格化建設(shè)，推動現(xiàn)場管理和崗位管理規(guī)范化、標準化。

聚焦“人才強企”目標，促進人才發(fā)展蓄勢賦能。堅持把人才作為企業(yè)發(fā)展的第一資源，開展交流任職，加強技術(shù)人員基本功訓練。緊盯工作重點、難點、堵點問題，加強跨崗位、跨部門、跨層級、跨單位協(xié)作，創(chuàng)新實施項目長負責制，公開競聘“揭榜掛帥”，促進煤層氣事業(yè)從“勇”立潮頭向“永”立潮頭發(fā)展。同時，建立創(chuàng)新工作室，通過專家座談、專題立項和基層問卷調(diào)查，開展16項技改革新課題研究，開創(chuàng)了“有團隊、有人才、有陣地、有資金、有制度、有考核”的新局面。

聚焦“平安氣田”目標，營造和諧平安發(fā)展環(huán)境。開展信訪接待，依托“員工說事點”，發(fā)揮“兼職調(diào)解員”作用， 形成“黨委—支部—班組”的“一人一事”工作鏈條，做到“三到位一處理”，確保隊伍和諧穩(wěn)定。針對特別重點階段，“一把手”牽頭掛帥，研判形勢、上下聯(lián)動，明確信訪安保3類15 項工作。發(fā)揮警企協(xié)調(diào)聯(lián)動作用，打響“重點時段”保衛(wèi)戰(zhàn)，全面、細致梳理排查輸氣管線和盜氣盜電可疑點，在特殊重點階段營造了平安環(huán)境。

將黨建工程轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展標桿

“先鋒工程”聚引導，沖鋒一線彰顯黨員本色。嚴把黨員發(fā)展入口關(guān)，按照“一人一檔、一事一記、一步一審”的規(guī)范要求，推動發(fā)展黨員工作向基層生產(chǎn)一線、專業(yè)技術(shù)人員傾斜，對發(fā)展黨員全程管控、全程監(jiān)督，確保發(fā)展黨員程序規(guī)范化。選樹“學做”標桿，向全體黨員發(fā)出“凝聚紅色力量 同心奪氣上產(chǎn)”倡議書，組建上產(chǎn)突擊隊42 個，設(shè)立黨員先鋒崗36 個，成立黨員服務(wù)隊14 個，突出紀律要嚴、任務(wù)要重、行動要快、標準要高，形成了干部員工崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。

“堡壘工程”重實效，支部建設(shè)夯實基層基礎(chǔ)。著力抓實基層支部建設(shè)，分公司黨委通過雙月黨群例會、專題會議、基層調(diào)研等方式，組織開展委員現(xiàn)場履職匯報，針對性實施政治素質(zhì)教育、黨務(wù)工作能力、組織協(xié)調(diào)能力以及聯(lián)系干部群眾能力等方面的學習培訓，進一步強化支部委員責任擔當，更好發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用。

“競賽工程”抓基礎(chǔ)，鑄造煤層氣特色品牌。開展“四精”勞動競賽，以“倒三角模式”壓實各級責任。建立全方位競賽考評機制，堅持一月一督辦、一季度一考核，增設(shè)個性化考評指標，將考評結(jié)果與業(yè)績獎金掛鉤，突出“三個不一樣”，做到“上產(chǎn)戰(zhàn)場在哪里，勞動競賽就跟進到哪里，競賽紅旗就流動到哪里”，集中優(yōu)勢力量打造了具有煤層氣特色的勞動競賽品牌。

“廉潔工程”筑防線，全方位扎緊制度籠子。深化政治監(jiān)督，圍繞問題易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)，確立監(jiān)督檢查項目16 個，實行紀委書記全程跟進，專人承包督導。通過開展違規(guī)吃喝、微腐敗專項治理等活動，著力糾治披著作風外衣的腐敗問題，形成有力震懾。同時，通過建設(shè)“網(wǎng)上陣地”“掌上陣地”“墻上陣地”等宣教平臺，深化開展“六個一”廉潔從業(yè)教育、“制度學習周”廉潔書畫展等活動，促進黨員干部自覺筑牢思想防線，嚴守紀律底線，打造了務(wù)實清廉的高質(zhì)量煤層氣示范工程，為建設(shè)國內(nèi)煤層氣現(xiàn)代化一流產(chǎn)業(yè)示范基地打下堅實基礎(chǔ)。