創(chuàng)新“黨建+N”模式 賦能煤礦企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

宋健

煤炭行業(yè)作為我國重要的傳統(tǒng)能源行業(yè)，是我國國民經(jīng)濟的重要組成部分，不僅對我國人民群眾的生活有著直接的影響，而且對社會經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮重要推動作用。堅持和加強黨的全面領導，是辦好煤礦企業(yè)的重要指導思想。煤礦企業(yè)要深入學習領會習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的重要論述，充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的重要作用，貫徹落實黨組織研究討論前置程序要求，在堅持黨的領導下，不斷完善企業(yè)經(jīng)營管理制度，從而提高煤礦企業(yè)的治理能力和市場競爭力。要不斷加強煤礦企業(yè)的黨建工作，積極創(chuàng)新黨建工作模式，提高黨建工作水平，保障煤礦企業(yè)始終沿著正確政治方向前進，推動煤礦企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。

探索實施“黨建+N”工作模式

“黨建+安全”。安全生產(chǎn)是一個永恒的話題，是所有企業(yè)都十分重視的問題，也是煤礦企業(yè)開展各項工作的基礎，離開安全談生產(chǎn)是不現(xiàn)實的。要深刻理解和把握習近平總書記關于安全生產(chǎn)的系列重要講話的豐富內(nèi)涵和核心要義，始終將安全生產(chǎn)作為重中之重，常抓不懈，時刻緊繃安全之弦。堅持以“三管三必管”為原則開展安全生產(chǎn)工作，實行安全生產(chǎn)責任制。通過加大安全生產(chǎn)宣傳力度、劃分黨員安全責任區(qū)、開展安全知識競賽、加強職工家屬安全協(xié)同管理等活動，加強安全生產(chǎn)工作，同時借助互聯(lián)網(wǎng)和新媒體平臺搭建網(wǎng)上安全學習平臺，通過各種形式提高礦企員工的安全意識，筑牢安全防線，保障煤礦企業(yè)生產(chǎn)工作的安全進行。

“黨建+生產(chǎn)”。國有企業(yè)要始終堅持黨的領導，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，為煤炭企業(yè)開展各項工作提供堅強政治保障。要找準黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點、著力點，促進黨建工作達目標、生產(chǎn)工作達指標，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。黨組織工作陣地要和煤礦企業(yè)生產(chǎn)陣地保持一致，無論是井上工作還是井下工作，都要有黨組織成員的參與，而且還要保證每個班組內(nèi)有1～2名的黨員，注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，鼓勵廣大員工向黨員看齊、向先鋒學習，激勵企業(yè)全體員工砥礪奮進、積極作為。

“黨建+經(jīng)營”?；鶎狱h組織要發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，在團隊和員工中發(fā)揮“頭雁領帶、先鋒攻堅”的領頭作用，要以實現(xiàn)煤礦企業(yè)經(jīng)營效益為基礎，不斷提高工作效率，而且還要注重創(chuàng)新工作形式，從提高經(jīng)營效益、減少成本支出、節(jié)能創(chuàng)效等方面入手，開展黨務活動。黨員要積極發(fā)揮先鋒模范作用，從日常做起，從節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約糧食等小事入手，減少資源浪費，讓節(jié)儉成為風尚美德。要發(fā)揮煤礦企業(yè)紀檢監(jiān)察等部門的監(jiān)督作用，加強對日?；顒雍凸芾砉ぷ鞯谋O(jiān)督力度，尤其是物資采購、儀器修理等支出活動，對經(jīng)營漏洞進行查漏補缺，不斷提高煤礦企業(yè)的抗風險能力，最大限度地提高資源利用率，減少不必要的成本支出，提高日常監(jiān)督管理效能。

“黨建+改革”。各級黨組織要發(fā)揮在企業(yè)改革創(chuàng)新工作中的引導作用，深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述，積極開展政治理論學習活動，提高黨員干部的思想覺悟，切實把學習成效體現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來。緊緊圍繞“在全面推進改革創(chuàng)新進程中實現(xiàn)理念、行為、目標變革”這一發(fā)展課題，加快轉(zhuǎn)變員工思想，突破傳統(tǒng)思維的限制，不斷破除舊思想、舊制度的桎梏，走出一條適合自身發(fā)展的改革創(chuàng)新之路。要加強人才培養(yǎng)，煤礦企業(yè)基層黨組織要充分利用企業(yè)黨員活動室、互聯(lián)網(wǎng)學習平臺、微信小程序等，不斷推廣普及新技術、新思想、新理念。要調(diào)動企業(yè)員工的積極性和創(chuàng)造力，可以開展小發(fā)明、小創(chuàng)造等活動，激發(fā)員工的創(chuàng)新創(chuàng)造精神，不斷提高煤礦企業(yè)員工的創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)，為企業(yè)進一步發(fā)展提供高質(zhì)量的人才保障。

“黨建+發(fā)展”。要深入學習貫徹習近平總書記在考察山西時的重要講話精神，立足煤礦企業(yè)的經(jīng)營實際，在做好能源供應的同時，不斷發(fā)展煤礦周邊產(chǎn)品，提高企業(yè)經(jīng)營實力。站在黨和國家以及為人民服務的立場上，扛起煤礦企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的歷史使命，堅持專業(yè)化、精細化、特色化、新穎化轉(zhuǎn)型升級，持續(xù)推動煤炭綠色低碳、清潔高效利用。不斷推動煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)建設、綠色生產(chǎn)建設、智能化建設，實現(xiàn)煤礦“安全、智能、高效、綠色”生產(chǎn)，團結(jié)帶領煤礦企業(yè)全體員工譜寫新時代煤礦企業(yè)發(fā)展的新篇章。

“黨建+民生”。堅持黨建要先建、黨建帶工建、黨建帶團建、黨建促聯(lián)建，黨群齊發(fā)力，構建共同體。建立“黨建工作調(diào)研長效機制”，煤礦企業(yè)基層黨組織要定期開展深入基層走訪活動，對困難職工的情況進行調(diào)研，通過實際調(diào)查研究，有針對性地開展幫扶工作，更好地服務廣大員工，切實解決員工在衣食住行方面的問題。積極發(fā)揮基層黨組織服務職工群眾的作用，滿足員工不同層次需求，切實做好幫助員工解決家庭困難、安慰幫扶等工作。要嚴抓干部作風問題，杜絕“不作為、慢作為、亂作為”行為，增強干部的責任意識，促使他們牢記初心使命，更好地為職工群眾服務。

落實責任促進黨建工作取得實效

企業(yè)黨委負責對上級黨組織的決策部署進行上傳下達，要對各級黨組織的工作范圍和職責進行明確劃分和統(tǒng)籌安排，并對本單位的黨組織工作進行協(xié)調(diào)安排，并監(jiān)督各基層黨組織及黨員的責任落實情況。各黨總支要協(xié)助配合黨委的工作安排，并做好各自黨支部的工作任務安排，各黨支部還要抓好黨員的教育工作，使黨支部的每位黨員都充分理解黨的方針政策，保障黨中央各項決策部署落實見效。

要明確黨建在企業(yè)中的統(tǒng)領地位，不斷加強黨建工作和煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作的融合度，堅持以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨建工作成效。要對煤礦企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)制度等各項工作制度進行調(diào)整和完善，保障黨提出的新理念、新思路、新舉措在企業(yè)經(jīng)營實踐中得到充分落實。煤礦企業(yè)黨組織在開展黨建工作時，要緊緊圍繞改革、發(fā)展等企業(yè)經(jīng)營管理開展黨建活動，落實黨委在重大決策事項中的決定權、把關權、監(jiān)督權。在決策過程中，要貫徹落實黨的民主集中制原則，把堅持黨組織的領導與充分發(fā)揚民主有機結(jié)合起來，不斷提高基層黨組織的科學決策能力和組織動員能力，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

要加強對黨建工作的監(jiān)督檢查力度，要擴大監(jiān)督檢查的層面和范圍，將各黨支部的黨建工作納入年度考核內(nèi)容，進行量化考核，對不能量化的數(shù)據(jù)則對照各黨員工作的群眾滿意度、成效等指標進行對比考核。除了黨建工作的落實情況、黨支部建設情況以及黨員先鋒模范帶頭作用的發(fā)揮情況，還要將服務員工、推進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革創(chuàng)新等工作落實情況納入考核，并實行相應的獎懲制度，從而激勵各級黨組織主動作為、履職盡責。

（責任編輯：如 萱）