徐麗檬
【摘要】小學(xué)德育管理需要面對(duì)諸多困難和問題,班主任要圍繞立德樹人核心目標(biāo)展開行動(dòng)和實(shí)踐,對(duì)學(xué)生做耐心細(xì)致的思想工作,開展多種學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面教育,以提升班級(jí)管理品質(zhì),促進(jìn)學(xué)生思想品質(zhì)的成長(zhǎng)。
【關(guān)鍵詞】小學(xué);德育管理;傳統(tǒng)文化
傳統(tǒng)文化教育是當(dāng)下學(xué)校教育的目標(biāo)追求,做好德育管理工作,為學(xué)生創(chuàng)造健康、向上、積極的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,這是班主任和學(xué)科教師義不容辭的責(zé)任。傳統(tǒng)文化教育與德育管理有太多融合點(diǎn),作為班主任,需要有清醒的認(rèn)識(shí),在班級(jí)管理中要全面滲透?jìng)鹘y(tǒng)文化教育內(nèi)容,組織豐富學(xué)習(xí)娛樂活動(dòng),推進(jìn)文化實(shí)踐活動(dòng),為學(xué)生創(chuàng)造適合的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生思想的進(jìn)步和成長(zhǎng)。
一、創(chuàng)建和諧班風(fēng),探索德育管理新路徑
創(chuàng)建和諧班風(fēng),這是滲透立德教育的重要目標(biāo)追求。學(xué)生對(duì)和諧的理解更為直觀,因?yàn)榇蠹叶忌钤诤椭C社會(huì),和諧早已成為人們生活的常態(tài)認(rèn)知,一個(gè)班級(jí)更是這樣,唯有建立和諧班風(fēng),其他管理工作才能順利推進(jìn),管理活動(dòng)才會(huì)獲得理想的效果。
班主任是班級(jí)管理的核心人物,自然處于最為重要的位置,學(xué)生大多對(duì)班主任有敬畏之情,要構(gòu)建和諧班風(fēng),唯有先處理好師生關(guān)系,師生關(guān)系和睦了,德育管理才能會(huì)順利展開。班主任與學(xué)生展開多種形式的對(duì)話和交流,這是拉近師生距離的重要舉措。個(gè)別談話、小組座談、家庭訪問、網(wǎng)絡(luò)交流等,都屬于師生交流方式,班主任要有主動(dòng)意識(shí),消除學(xué)生心理障礙,對(duì)學(xué)生展開心理疏導(dǎo),無疑能夠獲得學(xué)生的更多信任。班主任管理行為、態(tài)度、言論都是學(xué)生比較在意的,如何才能做到溫和而不失原則,這是最需要研究的內(nèi)容。
構(gòu)建班級(jí)良好氛圍,班主任還要大力推進(jìn)民主管理,讓每一個(gè)學(xué)生都成為班級(jí)管理的主人。民主管理不能是一種理想,而需要落實(shí)到實(shí)踐中,班主任將班級(jí)管理責(zé)任做細(xì)化分工,讓每一個(gè)學(xué)生都是責(zé)任人,班級(jí)是大家的,自然由大家來管理。班級(jí)管理包含諸多內(nèi)容,班主任要將德育滲透到每一個(gè)環(huán)節(jié),這樣才能建立良好的班級(jí)氛圍。
推進(jìn)和諧班風(fēng)建設(shè),學(xué)生應(yīng)該是管理主體,班主任圍繞學(xué)生設(shè)計(jì)一些文化活動(dòng),不僅能夠形成學(xué)習(xí)調(diào)節(jié),還能夠增強(qiáng)學(xué)生歸屬感、幸福感,為生活在這樣的集體中感到滿足。傳統(tǒng)文化教育為班級(jí)管理規(guī)劃明確的主題和方向,班主任從學(xué)生需要出發(fā)展開組織,利用多種活動(dòng)進(jìn)行激勵(lì)和啟迪,學(xué)生在喜聞樂見的活動(dòng)中自然成長(zhǎng)思想行為,這是最為理想的設(shè)計(jì)。
二、開展行動(dòng)矯正,提升德育管理新高度
班主任和教師圍繞學(xué)生行為習(xí)慣培養(yǎng)展開教育活動(dòng),不僅能夠提升班級(jí)管理品質(zhì),還能夠?qū)W(xué)生形成長(zhǎng)遠(yuǎn)的影響,甚至?xí)寣W(xué)生受益終生。一個(gè)人的“德行”需要從小的時(shí)候開始培養(yǎng),基礎(chǔ)越是牢固,其成長(zhǎng)的高度越值得期待。教師適時(shí)推出傳統(tǒng)文化教育活動(dòng)任務(wù),能夠?qū)W(xué)生帶入特定學(xué)習(xí)狀態(tài)。
培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣,這是典型的養(yǎng)成教育范疇。班主任在教育管理措施設(shè)計(jì)時(shí),要從細(xì)節(jié)入手,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活體驗(yàn)中成長(zhǎng)素養(yǎng)。“一日常規(guī)教育”是班主任培養(yǎng)學(xué)生行為習(xí)慣的重要抓手和依據(jù),對(duì)學(xué)生行為特點(diǎn)、問題致因、對(duì)應(yīng)措施展開深度研究,對(duì)學(xué)生執(zhí)行一日常規(guī)情況做深入調(diào)研,這樣可以有效提升教育適合性。如出勤、紀(jì)律、安全、衛(wèi)生、課外活動(dòng)等方面的制度執(zhí)行,每一個(gè)環(huán)節(jié)都有具體的要求,班主任要做好管理規(guī)劃,讓更多學(xué)生參與到班級(jí)管理之中,在主動(dòng)參與過程中成長(zhǎng)道德修養(yǎng)。
傳統(tǒng)文化教育活動(dòng)設(shè)計(jì)時(shí),教師需要有清醒認(rèn)識(shí),唯有建立正確、健康的思想,才能贏得思想教育的主動(dòng)權(quán),班主任設(shè)計(jì)主題班會(huì)、反思會(huì)、座談會(huì),要求學(xué)生對(duì)自身行為做梳理和反思,找到不足和缺陷,學(xué)生有了深度思考和互動(dòng)交流的機(jī)會(huì),能夠快速發(fā)現(xiàn)問題,并及時(shí)做出糾偏,對(duì)促進(jìn)行為習(xí)慣培養(yǎng)有一定幫助。學(xué)生對(duì)自身行為問題展開反思,很容易出現(xiàn)一些盲區(qū),班主任組織學(xué)生做互動(dòng)交流,進(jìn)行互評(píng)活動(dòng),可以讓學(xué)生從更多角度進(jìn)行思考和體悟。思想教育切忌說教,學(xué)生對(duì)“大道理”“小道理”都比較清楚,只有就事論事,從細(xì)節(jié)說起,找到糾偏的角度,思想教育才能得到有效落實(shí)。
養(yǎng)成教育需要完整的教育體系,保持持久性、合理性、實(shí)踐性最為關(guān)鍵,教師從學(xué)情實(shí)際出發(fā),推出系統(tǒng)性教育機(jī)制,能夠有效促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的成長(zhǎng)。養(yǎng)成教育不能完全依賴教師和家長(zhǎng),培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)性最為關(guān)鍵,班主任要在針對(duì)性做出布設(shè),讓學(xué)生自我管理,以提升行為矯正效率和品質(zhì)。
三、推出人文活動(dòng),促進(jìn)德育管理新發(fā)展
班級(jí)管理有不少文化娛樂活動(dòng),也有一些宣傳教育活動(dòng),這些活動(dòng)都帶有人文關(guān)懷屬性。班主任在組織學(xué)生進(jìn)行思想建設(shè)時(shí),要做好自我檢查,利用多種反思機(jī)會(huì),回顧和矯正,讓學(xué)生主動(dòng)進(jìn)入到實(shí)踐活動(dòng)之中,在生活活動(dòng)歷練中成長(zhǎng)學(xué)習(xí)認(rèn)知。
班主任設(shè)計(jì)執(zhí)行班級(jí)管理計(jì)劃時(shí),要注意增加一些活動(dòng)內(nèi)容,讓學(xué)生在實(shí)踐體驗(yàn)中完善人格、成長(zhǎng)品質(zhì)。精選活動(dòng)內(nèi)容、優(yōu)化活動(dòng)組織、創(chuàng)新活動(dòng)形式,能夠創(chuàng)造更多文化教育起點(diǎn),班主任教師要做好課題研究。班級(jí)活動(dòng)內(nèi)容眾多,班主任在具體篩選設(shè)計(jì)時(shí),要對(duì)相關(guān)內(nèi)容做科學(xué)評(píng)估。首先要考慮活動(dòng)的適合性,對(duì)班級(jí)管理、學(xué)生心理、組織條件進(jìn)行全面評(píng)估,以便做出最為適合的選擇。其次是讓學(xué)生參與到活動(dòng)方案設(shè)計(jì)之中,讓學(xué)生推薦一些活動(dòng)方案,精選一些活動(dòng)內(nèi)容,增加其適合性。最后是對(duì)學(xué)科教學(xué)形成多點(diǎn)對(duì)接,班主任對(duì)班級(jí)活動(dòng)內(nèi)容做深入分析,結(jié)合各個(gè)學(xué)科特點(diǎn)進(jìn)行對(duì)應(yīng)設(shè)計(jì),形成完整教育體系。
優(yōu)化活動(dòng)組織,班主任要從幾個(gè)角度展開思考和設(shè)計(jì)。第一,做好責(zé)任分解,無論什么樣的活動(dòng),都有達(dá)成的目標(biāo)和執(zhí)行的責(zé)任,班主任將這些內(nèi)容做分解處理,成立專門的管理小組,讓更多學(xué)生參與到活動(dòng)管理之中。第二,做好活動(dòng)調(diào)度,班級(jí)活動(dòng)隨時(shí)會(huì)出現(xiàn)一些新情況,教師要做好活動(dòng)調(diào)整,確保活動(dòng)的順利展開。班級(jí)活動(dòng)肩負(fù)立德培養(yǎng)使命,當(dāng)活動(dòng)失去實(shí)踐培養(yǎng)價(jià)值時(shí),班主任需要及時(shí)做出調(diào)整。第三,做好協(xié)調(diào)工作,班級(jí)活動(dòng)大多帶有互動(dòng)性、集體性、合作性特點(diǎn),學(xué)生參與活動(dòng)需要有協(xié)作意識(shí),班主任做好監(jiān)督工作,為學(xué)生順利展開互動(dòng)合作創(chuàng)造良好條件,確?;顒?dòng)順利展開。
班級(jí)活動(dòng)形式眾多,教師在創(chuàng)新設(shè)計(jì)時(shí),要考慮操作條件實(shí)際,還要對(duì)學(xué)生心理做評(píng)估,以提升執(zhí)行效率。
四、優(yōu)化家校教育,助力德育管理新成長(zhǎng)
“遠(yuǎn)績(jī)不辭小,立德不在大?!迸囵B(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣,需要從一點(diǎn)一滴做起,班主任要與家長(zhǎng)展開多重溝通和聯(lián)系,共同協(xié)商教育大計(jì),針對(duì)學(xué)生行為特點(diǎn)做對(duì)應(yīng)教育和矯正,這樣才能贏得德育管理的主動(dòng)權(quán)。學(xué)生有不同個(gè)性特點(diǎn),班主任需要做好細(xì)致的學(xué)情調(diào)研工作,針對(duì)不同群體學(xué)生做出不同教育策略,不忽視、不歧視弱勢(shì)群體,讓每一個(gè)學(xué)生都能夠健康成長(zhǎng)。小學(xué)生對(duì)家庭有比較強(qiáng)的依賴,班主任與家長(zhǎng)展開多重合作是非常有必要的。
家校合作是班級(jí)管理重要組成部分,小學(xué)階段,學(xué)生年齡較小,對(duì)家庭的依賴比較嚴(yán)重,受家長(zhǎng)的影響也比較大,班主任要對(duì)班級(jí)學(xué)生做具體分類,針對(duì)其性格特點(diǎn)做家校合作應(yīng)對(duì)設(shè)計(jì)。家校合作關(guān)系構(gòu)建過程中,班主任要處于主導(dǎo)地位,主動(dòng)與家長(zhǎng)聯(lián)系,征詢家長(zhǎng)管理意見,與家長(zhǎng)一起研究教育對(duì)策,讓家長(zhǎng)充分發(fā)揮協(xié)助作用,對(duì)學(xué)生展開對(duì)應(yīng)教育和監(jiān)管,這樣才能確保家校無縫對(duì)接呈現(xiàn)高效性。
家校合作中,班主任要擺正自己的位置,家長(zhǎng)是協(xié)調(diào)者、合作者,不是從屬關(guān)系,不能有“領(lǐng)導(dǎo)”的意識(shí),對(duì)家長(zhǎng)要給予更多專業(yè)指導(dǎo),更要有充分的尊重,給家長(zhǎng)帶來更多的服務(wù),讓家長(zhǎng)有合作的意愿和責(zé)任感,這對(duì)構(gòu)建家校管理網(wǎng)絡(luò)有重要現(xiàn)實(shí)意義。學(xué)生對(duì)家長(zhǎng)有心理依賴,更多的是無條件的信任,班主任推出一些親子活動(dòng)任務(wù),能夠?yàn)閷W(xué)生創(chuàng)造活動(dòng)體驗(yàn)機(jī)會(huì),對(duì)其思想塑造有正面影響。
家校合作需要信任和支持,班主任要注意改進(jìn)聯(lián)系方式,充分發(fā)揮信息技術(shù)優(yōu)勢(shì),讓家長(zhǎng)巧妙參與到班級(jí)管理之中。如網(wǎng)絡(luò)交互活動(dòng),可以推出多種形式的視頻會(huì)議,與家長(zhǎng)做一對(duì)一、一對(duì)多的專題研究,還可以隨時(shí)與家長(zhǎng)視頻鏈接,讓家長(zhǎng)通過視頻形式參與班級(jí)集體活動(dòng),這樣可以給學(xué)生帶來更多新鮮感,也能夠激發(fā)學(xué)生自我管理意識(shí),矯正自己的行為和思想。
小學(xué)德育管理包含諸多內(nèi)容,傳統(tǒng)文化教育為活動(dòng)設(shè)計(jì)提供重要支持,班主任教師要從更多角度展開設(shè)計(jì)和組織,推出系統(tǒng)性、開放性、人文性管理活動(dòng),調(diào)動(dòng)學(xué)生自我管理自覺性,培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣,實(shí)現(xiàn)健康成長(zhǎng)。
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