把握干部培養(yǎng)的“風(fēng)向標(biāo)”“路線圖”“壓艙石”

徐能槿 李國(guó)強(qiáng)

黨的二十大報(bào)告提出“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍”。咸寧奮力推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的新征程上，必須有一支政治上靠得住、作風(fēng)上過得硬、工作上有本領(lǐng)的干部隊(duì)伍，必須把握建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的“風(fēng)向標(biāo)”“路線圖”“壓艙石”。

堅(jiān)持選人用人導(dǎo)向，把好“風(fēng)向標(biāo)”。“用人必考其終，授任必求其當(dāng)”，選人用人要在干部識(shí)別上有依據(jù)，在干部選用上有標(biāo)桿。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，讓“有德者優(yōu)先”。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，貫穿干部選拔任用的各環(huán)節(jié)、全過程，全方位、多渠道、立體化考察識(shí)別干部，從嚴(yán)立起政治標(biāo)準(zhǔn)這把尺子。突出實(shí)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)，讓“出力者出彩”。持續(xù)在脫貧攻堅(jiān)、重大項(xiàng)目建設(shè)等工作一線考察識(shí)別干部，堅(jiān)持把敢不敢扛事、愿不愿意做事、能不能干事作為評(píng)價(jià)干部的重要標(biāo)準(zhǔn)，將那些沖在前、干在先，在急難險(xiǎn)重中艱苦奮斗、勇挑重?fù)?dān)的“排頭兵”、在埋頭苦干中默默奉獻(xiàn)、實(shí)績(jī)突出的“實(shí)干家”選拔出來。突出程序標(biāo)準(zhǔn)，讓“有規(guī)者有位”。健全完善干部選任工作流程和全程紀(jì)實(shí)制度，把從嚴(yán)規(guī)范操作貫穿動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職等各個(gè)環(huán)節(jié)。

注重系統(tǒng)培養(yǎng)提升，畫好“路線圖”。干部培養(yǎng)不能“畢其功于一役”，應(yīng)著眼建立健全系統(tǒng)性、全周期、全鏈條培養(yǎng)路徑。注重培訓(xùn)教育，筑牢思想基礎(chǔ)。始終聚焦“七種能力”短板，堅(jiān)持“缺什么補(bǔ)什么”，通過舉辦中青年干部培訓(xùn)班，鄉(xiāng)村振興、生態(tài)文明、社會(huì)治理等專題培訓(xùn)班，著力提升干部能力素養(yǎng)。注重實(shí)踐鍛煉，練就過硬本領(lǐng)。堅(jiān)持在關(guān)鍵崗位、吃力崗位培養(yǎng)干部，堅(jiān)持在基層一線、攻堅(jiān)火線鍛煉干部，堅(jiān)持在貫徹落實(shí)黨中央和省委、市委重大決策部署中淬煉干部思想、鍛煉干部素養(yǎng)、提升干部水平。注重崗位磨礪，提升擔(dān)當(dāng)能力。始終把掛職鍛煉、崗位輪換作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要途徑，擇優(yōu)選派年輕干部到最吃勁崗位、服務(wù)群眾最前沿上“蹲苗”歷練、增長(zhǎng)才干。

突出從嚴(yán)監(jiān)督管理，筑好“壓艙石”。從嚴(yán)管理干部，既要在“嚴(yán)”上用心，也要在“管”上著力。突出預(yù)防預(yù)警，讓干部有溫暖。重點(diǎn)發(fā)揮組織部門在黨員干部日常監(jiān)督管理中的“體檢”“門診”作用，做到預(yù)防在先、提醒在前、關(guān)口前移，對(duì)黨員干部執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、執(zhí)行民主集中制、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告、履職盡責(zé)等方面出現(xiàn)的輕微、苗頭性問題，及時(shí)提醒、早打招呼、糾偏糾錯(cuò)。突出關(guān)懷激勵(lì)，讓干部有動(dòng)力。重點(diǎn)針對(duì)干部不想為、不能為、不敢為的問題，通過容錯(cuò)糾錯(cuò)、關(guān)懷激勵(lì)等方式，營(yíng)造更加寬松、寬容的干事環(huán)境，激勵(lì)黨員干部輕裝上陣、勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為。突出能上能下，讓干部有壓力。重點(diǎn)破除“上榮下辱”“不到齡不下”“不犯錯(cuò)不下”等錯(cuò)誤觀念，綜合用好干部考核考察、巡視巡察、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、民主評(píng)議、工作日志等方面成果，動(dòng)態(tài)掌握干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，準(zhǔn)確認(rèn)定“誰(shuí)該下”。通過用“下”的壓力撬動(dòng)“上”的動(dòng)力，推動(dòng)形成能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下和良性循環(huán)，激勵(lì)黨員干部在新時(shí)代新征程上奮勇爭(zhēng)先、擔(dān)當(dāng)作為、建功立業(yè)。

（作者單位：咸寧市委組織部）