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    軌跡?焦點(diǎn)?走向:師范生職業(yè)能力研究三十年

    2023-04-29 01:56:26謝彥紅
    鹿城學(xué)刊 2023年3期
    關(guān)鍵詞:焦點(diǎn)

    謝彥紅

    摘 要:師范生職業(yè)能力是在師范生培育共識(shí)基礎(chǔ)上形成的研究熱點(diǎn)。以1992—2022年中國(guó)知網(wǎng)發(fā)表的773篇師范生職業(yè)能力研究論文為研究對(duì)象,剖析三十年來師范生職業(yè)能力研究軌跡。結(jié)果表明,師范生職業(yè)能力研究可劃分為初步發(fā)展期和關(guān)注增長(zhǎng)期兩個(gè)階段;尚未形成師范生職業(yè)能力研究的核心作者群,合作研究不足;主要呈現(xiàn)師范生職業(yè)能力的取向之爭(zhēng)、內(nèi)容之辯和路徑之探三大研究焦點(diǎn)。研究認(rèn)為,師范生職業(yè)能力研究深化的三重路向:一是加強(qiáng)理論研究與實(shí)踐研究融合;二是知識(shí)體系完善中深化研究?jī)?nèi)容;三是師范生職業(yè)能力研究走向科學(xué)。

    關(guān)鍵詞:師范生職業(yè)能力;三十年研究;CiteSpace;焦點(diǎn);走向

    Trajectory,F(xiàn)ocus,and Direction:A Thirty-Year Studyon the Professional Abilities of Pre-service Teachers

    Xie Yanhong

    (College of Teacher Education,Binzhou University,Binzhou,Shandong 256600)

    Abstract:The professional abilities of pre-service teachers have become a research hotspot based on the consensus of pre-service teacher cultivation.By analyzing 773 papers on the professional abilities of pre-service teachers published on CNKI from 1992 to 2022,this study dissects the research trajectory over the past thirty years.The results show that the research on the professional abilities of pre-service teachers can be divided into two stages:the initial development period and the period of growing attention.There has not yet formed a core group of authors in the research on pre-service teachers professional abilities,and collaborative research is lacking.The main research focuses are the debates on the orientation of pre-service teachers professional abilities,the content,and the exploration of pathways.The study believes that there are three directions for deepening the research on pre-service teachers professional abilities:1) Strengthening the integration of theoretical research and practical research;2) Deepening research content in the perfection of the knowledge system;and 3) Steering the research on pre-service teachers professional abilities towards science.

    Key words:Professional abilities of pre-service teachers;Thirty-year study;CiteSpace;Focus;Direction

    師范生職業(yè)能力是未來教師完成教育教學(xué)工作必備的一種能力,直接關(guān)系到師范生能否順利完成教師身份的轉(zhuǎn)換。過去幾十年,師范生職業(yè)能力的內(nèi)容及其在教師專業(yè)發(fā)展中的地位發(fā)生了很大變化,尤其是隨著教師教育高質(zhì)量發(fā)展的推進(jìn),師范生職業(yè)能力培養(yǎng)的重要性得到廣泛認(rèn)可。經(jīng)過三十余年的探索,我國(guó)對(duì)師范生職業(yè)能力的研究無論是深度還是廣度上都有所突破,但仍存在研究的理論基礎(chǔ)薄弱、研究?jī)?nèi)容時(shí)代性弱化等問題。因此,梳理師范生職業(yè)能力研究脈絡(luò),關(guān)注師范生職業(yè)能力研究的熱點(diǎn)并反思現(xiàn)存問題,對(duì)于推動(dòng)我國(guó)師范生職業(yè)能力研究和提高師范專業(yè)對(duì)師范生職業(yè)能力培養(yǎng)的認(rèn)識(shí),都具有重要的理論價(jià)值與實(shí)踐意義。

    一、研究方法與數(shù)據(jù)來源

    (一)方法選取

    為直觀描述師范生職業(yè)能力研究的樣態(tài),運(yùn)用陳超美博士開發(fā)的CiteSpace軟件對(duì)文獻(xiàn)檢索結(jié)果進(jìn)行可視化呈現(xiàn)及焦點(diǎn)分析。分別從論文作者、關(guān)鍵詞兩方面繪制知識(shí)圖譜,運(yùn)用中國(guó)知網(wǎng)統(tǒng)計(jì)發(fā)文量并繪制發(fā)文趨勢(shì)圖,借助文獻(xiàn)分析梳理研究脈絡(luò),總結(jié)師范生職業(yè)能力研究的整體特點(diǎn)。

    (二)樣本來源

    學(xué)界對(duì)師范生職業(yè)能力概念的認(rèn)識(shí)具有廣延性,在師范生職業(yè)能力研究中,師范生職業(yè)能力和師范生教師職業(yè)能力兩個(gè)名詞均有出現(xiàn),且內(nèi)涵一致。為檢索全面,在中國(guó)知網(wǎng)高級(jí)檢索界面分別輸入“師范生職業(yè)能力”或“師范生教師職業(yè)能力”進(jìn)行主題檢索,檢索時(shí)間為2022年12月1日,檢索到相關(guān)研究文獻(xiàn)814篇,剔除會(huì)議征稿、書評(píng)、資訊介紹等44篇無效文獻(xiàn)后,最終得到有效樣本773篇。

    二、研究結(jié)果分析

    (一)研究階段劃分

    師范生職業(yè)能力研究的整體情況往往通過相關(guān)論文發(fā)表的數(shù)量反映出來。通過整理師范生職業(yè)能力研究的年度發(fā)文量(見圖1),發(fā)現(xiàn)自我國(guó)確立教育現(xiàn)代化任務(wù)后該領(lǐng)域的年度發(fā)文量呈現(xiàn)一種上升的趨勢(shì),無疑為師范生職業(yè)能力未來發(fā)展提供一種良好的契機(jī)。

    1.初步發(fā)展期(1992-2007年)

    1984年,于欽波發(fā)表“論師范生職業(yè)能力的培養(yǎng)”一文,揭開了師范生職業(yè)能力研究的序幕。從高等教育改革來看,1978年至1992年是高等教育的改革啟動(dòng)期,主題是教育體制改革。教育體制改革為高校內(nèi)涵式發(fā)展注入強(qiáng)勁力量。這一階段,盡管教育體制深化改革的根本目的是提高民族素質(zhì),多出人才,出好人才,但是高等教育發(fā)展的重心在教育管理方面,對(duì)人才培養(yǎng)的強(qiáng)化措施并不多。因此,這個(gè)時(shí)期對(duì)師范生職業(yè)能力研究關(guān)注度不高。從論文數(shù)量增長(zhǎng)趨勢(shì)分析明顯看出,1985年至1989年師范生職業(yè)能力論文發(fā)表數(shù)量為零,1990年以后論文發(fā)表數(shù)量出現(xiàn)增長(zhǎng),盡管1991年和1997年發(fā)文為零,但平均每年在1~2篇內(nèi)波動(dòng);研究方法上,出現(xiàn)了3篇用調(diào)查法研究師范生職業(yè)能力的文章,實(shí)證研究意識(shí)開始覺醒;研究群體上,除高校教師外,碩士研究生和師范學(xué)校教師陸續(xù)加入,出現(xiàn)了研究群體多樣化;研究?jī)?nèi)容上,師范生職業(yè)能力培養(yǎng)策略研究增多。1993年,國(guó)務(wù)院頒布《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》指出“師范教育是培養(yǎng)中小學(xué)師資的工作母機(jī),各級(jí)政府要努力增加投入,大力辦好師范教育”。師范生培養(yǎng)在國(guó)家層面得到應(yīng)有的重視。2007年,國(guó)務(wù)院決定在教育部直屬師范大學(xué)實(shí)行師范生免費(fèi)教育。一系列加強(qiáng)師范生培養(yǎng)舉措的出臺(tái),激發(fā)了學(xué)者對(duì)教師職業(yè)能力的探索,師范生職業(yè)能力研究也得到恢復(fù)、發(fā)展。

    2.關(guān)注增長(zhǎng)期(2008年至今)

    2008年,國(guó)家繼續(xù)深化教師教育改革,加強(qiáng)師范類專業(yè)建設(shè),深入推進(jìn)教師教育課程教學(xué)改革,健全師范生到中小學(xué)實(shí)習(xí)制度。尤其是教育部啟動(dòng)實(shí)施“質(zhì)量工程”后使得對(duì)大學(xué)關(guān)注由數(shù)量轉(zhuǎn)向質(zhì)量,師范生職業(yè)能力研究進(jìn)入繁榮階段,論文數(shù)量猛增,年均突破30篇。2017年10月,教育部出臺(tái)《普通高等學(xué)校師范類專業(yè)認(rèn)證實(shí)施辦法(暫行)》,正式啟動(dòng)全國(guó)范圍師范類專業(yè)認(rèn)證工作。2018年1月,印發(fā)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》,規(guī)定“根據(jù)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展需要,以實(shí)踐為導(dǎo)向優(yōu)化教師教育課程體系,強(qiáng)化‘三字一話等教學(xué)基本功和教學(xué)技能訓(xùn)練,師范生教育實(shí)踐不少于半年。”2月,教育部等五部門聯(lián)合印發(fā)《教師教育振興行動(dòng)計(jì)劃(2018-2022年)》,將師范教育建設(shè)推向前臺(tái)。師范生職業(yè)能力研究于2021年達(dá)到最高峰,發(fā)表論文101篇;研究力量、研究視角都發(fā)生了變化。2022年4月,教育部等八部門印發(fā)《新時(shí)代基礎(chǔ)教育強(qiáng)師計(jì)劃》,立足“十四五”、面向2035,提出新時(shí)代建強(qiáng)基礎(chǔ)教育教師隊(duì)伍的思路舉措,構(gòu)建開放、協(xié)同、聯(lián)動(dòng)的高水平教師教育體系。在全面興教的背景下,師范生職業(yè)能力研究成果產(chǎn)出將不斷增加。

    (二)研究隊(duì)伍狀況

    研究隊(duì)伍是促進(jìn)學(xué)術(shù)創(chuàng)新的主要源泉,發(fā)現(xiàn)該領(lǐng)域研究的最高產(chǎn)作者為余新武和繳潤(rùn)凱,發(fā)文量高達(dá)6篇。統(tǒng)計(jì)可知,發(fā)文兩篇以上的核心作者36人,占總發(fā)文作者720人的5%,表明尚未形成師范生職業(yè)能力研究的核心作者群。大多數(shù)作者發(fā)文數(shù)量1篇,說明研究師范生職業(yè)能力的學(xué)者結(jié)構(gòu)總體呈點(diǎn)狀分布,研究隊(duì)伍分布不平衡,起到突出作用的作者不多,但也預(yù)示著該領(lǐng)域后備力量雄厚,師范教育發(fā)展實(shí)現(xiàn)強(qiáng)勁回升(見表1)。

    三、研究焦點(diǎn)討論

    研究關(guān)注點(diǎn)是在一段時(shí)期內(nèi)該領(lǐng)域作者討論的較為熱烈和穩(wěn)定的學(xué)術(shù)話題,反映了研究主題的發(fā)展方向。[1]CiteSpace軟件計(jì)算得出的關(guān)鍵詞是文獻(xiàn)研究主題的集中體現(xiàn),在一定程度上反映出研究的主要關(guān)注點(diǎn)。為了把握師范生職業(yè)能力研究趨勢(shì),本研究對(duì)關(guān)鍵詞的共現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)以及突現(xiàn)情況進(jìn)行了可視化處理,結(jié)果見圖2和圖3。

    由圖2可以看出,我國(guó)全面恢復(fù)教育事業(yè)后,師范生職業(yè)能力研究的關(guān)鍵詞主要為“師范院校”“教學(xué)能力”“師范教育”“師范性”“能力”等,表現(xiàn)出對(duì)培養(yǎng)學(xué)校定位、師范專業(yè)發(fā)展、師范生教學(xué)能力培養(yǎng)等方面尤為關(guān)注。由圖3突顯關(guān)鍵詞可知,“人才培養(yǎng)”“中小學(xué)”“教師資格”成為近些年師范生職業(yè)能力的研究熱點(diǎn)?!靶聨煼丁苯ㄔO(shè)著眼于我國(guó)教師教育體系的自我完善和品質(zhì)提升,即面向基礎(chǔ)教育培養(yǎng)高質(zhì)量的未來教師。高質(zhì)量的師范生是為未來教育做準(zhǔn)備的,上崗之前應(yīng)具備開展教育教學(xué)的職業(yè)資格。師范生培養(yǎng)質(zhì)量是高質(zhì)量教育發(fā)展的衡量指標(biāo)之一。對(duì)高質(zhì)量的師范生培養(yǎng)輸送機(jī)制進(jìn)行探究,將有助于推動(dòng)地區(qū)優(yōu)質(zhì)教育事業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的良性循環(huán)。

    在關(guān)鍵詞分析基礎(chǔ)上進(jìn)一步研讀論文,發(fā)現(xiàn)自十二屆三中全會(huì)以來師范生職業(yè)能力研究呈現(xiàn)出三大焦點(diǎn):一是師范生職業(yè)能力培養(yǎng)取向之爭(zhēng);二是師范生職業(yè)能力確定內(nèi)容之辯;三是師范生職業(yè)能力提升路徑之探。

    (一)師范生職業(yè)能力培養(yǎng)取向之爭(zhēng):工作導(dǎo)向還是個(gè)體導(dǎo)向?

    學(xué)界對(duì)師范生職業(yè)能力的取向問題研究可以分為兩類觀點(diǎn)。其中一方提出新時(shí)代的師范生職業(yè)能力要基于教學(xué)專業(yè)性特征,以技能為主。如有學(xué)者提出,師范生職業(yè)能力是教師專業(yè)化發(fā)展要求,是入職為師的前提條件,職業(yè)技能訓(xùn)練應(yīng)聚焦于培養(yǎng)工作需要的技能。[2]另一方則認(rèn)為師范生職業(yè)能力是職業(yè)成熟度的標(biāo)志之一,應(yīng)側(cè)重于個(gè)體勝任力培養(yǎng)。如有學(xué)者提出“師范生為未來能夠勝任教師職業(yè)所做的能力上的準(zhǔn)備程度越高,職業(yè)態(tài)度越明確”。[3]

    歸根結(jié)底,師范生職業(yè)能力取向之爭(zhēng)的根源在于秉持不同的職業(yè)能力價(jià)值觀。職業(yè)能力具備的社會(huì)屬性隨著社會(huì)變遷與教育發(fā)展不斷演變。起初,職業(yè)能力是指?jìng)€(gè)體從事某種職業(yè)的個(gè)性品質(zhì)。當(dāng)教育發(fā)展走向正軌后,目的在于促進(jìn)人的全面發(fā)展,那么職業(yè)能力的社會(huì)功能就顯現(xiàn)出來。新時(shí)代的師范生職業(yè)能力取向應(yīng)該秉持“工作+個(gè)體發(fā)展”的能力價(jià)值觀,其內(nèi)涵應(yīng)該跳出工作與個(gè)體的對(duì)立面,通過技能訓(xùn)練培養(yǎng)師范生基本的教學(xué)能力,通過職業(yè)價(jià)值觀教育幫助師范生樹立正確的職業(yè)信念,兩者齊頭并進(jìn),從而發(fā)揮教師職業(yè)能力的最大價(jià)值。

    (二)師范生職業(yè)能力確定內(nèi)容之辯:關(guān)鍵能力抑或綜合能力

    關(guān)于師范生職業(yè)能力的內(nèi)容研究,可以概括為兩類觀點(diǎn)。伽茲爾認(rèn)為,“職業(yè)能力的內(nèi)涵邊界不斷拓展的同時(shí),影響職業(yè)能力的因素正從勞動(dòng)力市場(chǎng)供給方向多方擴(kuò)展,職業(yè)能力內(nèi)容正從現(xiàn)實(shí)‘硬能力向潛在‘軟能力深入”。[4]現(xiàn)代社會(huì)人才的“綜合型”則是職業(yè)能力邊界的延伸,除了基本的實(shí)踐動(dòng)手能力和專業(yè)基礎(chǔ)能力以外,還應(yīng)包括技術(shù)集成能力和教學(xué)創(chuàng)新能力。師范生能夠熟練應(yīng)用專業(yè)知識(shí)解決現(xiàn)有職業(yè)問題,還有相應(yīng)的專業(yè)創(chuàng)新能力。師范生職業(yè)能力培養(yǎng)既關(guān)注基礎(chǔ)教育的現(xiàn)實(shí)發(fā)展,又要關(guān)注基礎(chǔ)教育的可持續(xù)發(fā)展。

    厘清師范生職業(yè)能力內(nèi)容的前提是如何看待職業(yè)能力與社會(huì)發(fā)展的關(guān)系。職業(yè)能力是個(gè)體在特定職業(yè)環(huán)境中養(yǎng)成的勝任工作任務(wù)的能力,具有較強(qiáng)的崗位適應(yīng)性。職業(yè)崗位要求恰恰反映了社會(huì)發(fā)展對(duì)人才特征的需求,那么職業(yè)能力內(nèi)容與崗位要求自然一致起來。否則,職業(yè)能力不符合社會(huì)發(fā)展要求,具備這樣能力的師范生無法勝任教育工作。師范生培養(yǎng)定位最初偏向“會(huì)教”,職業(yè)能力內(nèi)容以教學(xué)能力培養(yǎng)為主。受“教師是研究者”觀念的影響,教師職業(yè)能力發(fā)展注重“研究教學(xué)”,職業(yè)能力內(nèi)容增加了教學(xué)研究能力。受西方意識(shí)形態(tài)沖擊,教師價(jià)值觀偏離社會(huì)道德規(guī)范軌道后,職業(yè)能力內(nèi)容把“師德踐行能力”放在了首位。由此可知,師范生職業(yè)能力內(nèi)容的復(fù)雜性決定了其受時(shí)代牽制,同時(shí)又反映教育發(fā)展。

    (三)師范生職業(yè)能力提升路徑之探:依附學(xué)校抑或依靠個(gè)體

    師范生職業(yè)能力的路徑探討大都源于現(xiàn)實(shí)困境,彭寧關(guān)于目前師范生職業(yè)能力的現(xiàn)實(shí)困境,提出師范生職業(yè)能力培養(yǎng)存在培養(yǎng)目標(biāo)定位、課程、實(shí)踐教學(xué)、評(píng)價(jià)等問題,[5]其他學(xué)者觀點(diǎn)類似。綜合各學(xué)者觀點(diǎn),發(fā)現(xiàn)目前師范生職業(yè)能力主要面臨培養(yǎng)落實(shí)被“虛化”為走過場(chǎng),培養(yǎng)內(nèi)容被“窄化”成教學(xué)能力,培養(yǎng)期限被“誤化”為短期工程,培養(yǎng)本質(zhì)被“空化”為技術(shù)等問題?;诖?,研究者們著力于探討師范生職業(yè)能力培養(yǎng)的路徑。整理發(fā)現(xiàn),學(xué)者們觀點(diǎn)較為統(tǒng)一,大都圍繞著培養(yǎng)目標(biāo)、課程和教學(xué)三方面尋求突破,其中在培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)方面的研究思想比較統(tǒng)一,但在課程層面意見紛呈。一種觀點(diǎn)認(rèn)為,師范生職業(yè)能力培養(yǎng)依靠教師教育課程體系調(diào)整。如付麗萍指出,師范生教師職業(yè)能力培養(yǎng)需要通過特色的學(xué)科專業(yè)課程來保證,通過完善的教師教育課程體系來實(shí)施。[6]另一種觀點(diǎn)與之相反,認(rèn)為職業(yè)能力有崗位性,只有通過實(shí)踐活動(dòng)才能培養(yǎng)與職業(yè)對(duì)口的職業(yè)能力。如崔波指出,教育實(shí)踐是推動(dòng)師范生能力發(fā)展的重要舉措。師范生在教育實(shí)習(xí)過程中增進(jìn)與一線教師的關(guān)系,會(huì)得到一線教師親身指導(dǎo),無論是職業(yè)能力的主體意識(shí),還是教學(xué)能力都得到強(qiáng)化。[7]

    就師范生職業(yè)能力培養(yǎng)的路徑,本研究認(rèn)為,優(yōu)化教師教育課程體系不僅必要,且極為迫切。理由如下:其一,這類課程為職業(yè)能力培養(yǎng)提供教學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)。自師范專業(yè)認(rèn)證工作開展后,教師教育課程設(shè)置開始打破以往的知識(shí)至上從而轉(zhuǎn)向產(chǎn)出導(dǎo)向。其二,教育實(shí)踐能力更傾向于教學(xué)與管理工作的落實(shí),缺乏一定教育教學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)會(huì)出現(xiàn)“地基不牢固”。職業(yè)能力的綜合性決定了它是依附于教育知識(shí)的。

    四、研究趨勢(shì)預(yù)測(cè)

    據(jù)國(guó)內(nèi)師范生職業(yè)能力發(fā)展的現(xiàn)狀及學(xué)界的近些年的研究熱點(diǎn),未來研究應(yīng)關(guān)注以下方面:

    (一)整體視域:加強(qiáng)理論研究與實(shí)踐研究的融合

    師范生職業(yè)能力更多處于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或?qū)Σ哐芯?,理論視角下的分析偏少。職業(yè)能力建設(shè)的理論基礎(chǔ)較為薄弱,應(yīng)結(jié)合哲學(xué)、職業(yè)教育學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科研究成果,對(duì)職業(yè)能力發(fā)展進(jìn)行更深入的實(shí)證研究,以期弄清職業(yè)能力與其他教育因素,比如與“五育融合”“學(xué)科核心素養(yǎng)”等之間的關(guān)系。師范生職業(yè)能力發(fā)展具備深厚的理論基礎(chǔ),推進(jìn)理論創(chuàng)生的內(nèi)在生命力,提高理論的品格,是深化理論的訴求。應(yīng)意識(shí)到,師范生職業(yè)能力具有較強(qiáng)的實(shí)踐性,研究需注重先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)引領(lǐng)。一方面借鑒一些先行國(guó)家和地區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn)與實(shí)踐案例;另一方面發(fā)掘本土典型樣本,開創(chuàng)教師職業(yè)能力培養(yǎng)的區(qū)域特色。盡管師范生職業(yè)能力是在實(shí)踐中得到培養(yǎng)和逐步提升的,僅有實(shí)踐研究根本無法實(shí)現(xiàn)其操作性。后續(xù)的研究應(yīng)著力理論與實(shí)踐的結(jié)合,注重核心力量領(lǐng)銜,加強(qiáng)理論研究者與實(shí)踐教學(xué)者的信息共享。展開跨界對(duì)話,鼓勵(lì)科研力量與一線教師開展師范生職業(yè)能力的教科研活動(dòng),形成學(xué)術(shù)研究共同體,為研究持續(xù)深化而凝心聚力。同時(shí),還應(yīng)著力多學(xué)科協(xié)同研究,實(shí)現(xiàn)師范生職業(yè)能力探索中的多學(xué)科協(xié)同創(chuàng)新研究。

    (二)時(shí)代訴求:體系完善中深化研究?jī)?nèi)容

    新時(shí)代的師范生職業(yè)能力應(yīng)體現(xiàn)新時(shí)代的社會(huì)特征。教育信息化社會(huì)背景下,數(shù)字素養(yǎng)使得師范生職業(yè)能力的內(nèi)涵外延發(fā)生重大變化,且不斷生成新的教育知識(shí)。為突破傳統(tǒng)議題,深化研究?jī)?nèi)容是目前師范生職業(yè)能力研究思考的任務(wù)。一方面,積極推進(jìn)師范專業(yè)課程體系科學(xué)化。職業(yè)能力研究應(yīng)樹立大教育觀,實(shí)現(xiàn)課程的重新整合,形成中小學(xué)學(xué)科核心素養(yǎng)與師范生學(xué)科知識(shí)深度融合的格局。另一方面,解決信息化時(shí)代的師范生職業(yè)能力問題也提上日程。現(xiàn)代社會(huì)不斷發(fā)展的信息技術(shù)已經(jīng)取代很多重復(fù)性、無含金量的工作崗位,對(duì)新時(shí)代師范生職業(yè)能力改革形成倒逼機(jī)制。信息時(shí)代師范生職業(yè)能力到底該何去何從?需要什么樣的教師?這都要在理論上或?qū)嵺`上探討,將是今后及未來很長(zhǎng)一個(gè)時(shí)期內(nèi)的關(guān)注點(diǎn)。師范生職業(yè)能力是師范教育發(fā)展的時(shí)代產(chǎn)物,國(guó)家為提高師范教育質(zhì)量制定了相應(yīng)的政策。制度體系系統(tǒng)化是頂層設(shè)計(jì)的保障,推進(jìn)職業(yè)能力政策研究十分必要,可把握教師職業(yè)能力的路向。

    (三)健康發(fā)展:師范生職業(yè)能力研究走向科學(xué)

    未來教育對(duì)中小學(xué)教師提出了更高的要求。反觀職前教育,對(duì)師范生職業(yè)能力研究打破舊框,提高了研究成效。從研究方法上,關(guān)于師范生職業(yè)能力的研究方法并不多,主要采用思辨研究、調(diào)查研究和個(gè)案研究。未來研究可以采用比較研究、實(shí)驗(yàn)研究、敘事研究等方法,從多個(gè)視角分析現(xiàn)存問題。職業(yè)能力的成因多樣,在不同場(chǎng)景的成因不同,成因的組合關(guān)系也不同,需要對(duì)這些成因進(jìn)行綜合比較,并認(rèn)識(shí)到它們之間是相互關(guān)聯(lián)的。未來研究應(yīng)系統(tǒng)研究這些成因及其相互關(guān)系,梳理出能夠更好解釋職業(yè)能力生成的因果鏈條,并為職業(yè)能力研究提供理論基礎(chǔ)和論證依據(jù)。師范生職業(yè)能力領(lǐng)域確立問題影響到方法的多樣性。從研究問題上,進(jìn)一步拓寬師范生職業(yè)能力問題領(lǐng)域。比如,師范生職業(yè)能力評(píng)價(jià)問題。師范生免試認(rèn)定教師資格需要對(duì)其職業(yè)能力測(cè)量,評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)研制成為緊迫問題。高校和用人單位會(huì)通過媒體、調(diào)查網(wǎng)站、排行榜等表達(dá)對(duì)職業(yè)能力的感知和評(píng)價(jià),這為研究職業(yè)能力提供了“富礦”。可以利用最新發(fā)展的大數(shù)據(jù)分析方法,對(duì)這些海量數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘、分析和利用。因此,研究者在未來的研究中需要以更加新穎、多元的研究方法對(duì)師范生職業(yè)能力進(jìn)行深入探討。

    參考文獻(xiàn):

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    (責(zé)任編輯 趙毅彬)

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