文/張金華 平頂山天安煤業(yè)股份有限公司一礦 河南平頂山 467000
隨著我國社會經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,建筑工程項(xiàng)目發(fā)展也逐步體現(xiàn)出新時代的發(fā)展特征,社會大眾對建筑產(chǎn)品質(zhì)量要求的現(xiàn)代化特征也隨之越來越明顯,建筑工程施工基本上已經(jīng)嘗試采用新技術(shù)及新的加工方法。對于任何建筑施工單位而言,要想進(jìn)一步謀求發(fā)展,都必須認(rèn)識到工程質(zhì)量價(jià)值。它同生命權(quán)益有著直接關(guān)系,稍不注意就會造成生命及財(cái)產(chǎn)危害,并且建筑施工單位對業(yè)主方全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量,承載著項(xiàng)目質(zhì)量安全管理目標(biāo),因此社會各界對工程施工質(zhì)量關(guān)注程度普遍較高。近年來,建筑領(lǐng)域進(jìn)步速度驚人,然而受到制度缺陷影響,另外技術(shù)方面無法給予足夠支撐,加之利益直接作用的關(guān)系,造成路面坍塌、樓倒倒等工程質(zhì)量問題日益突出。如何確保建筑施工項(xiàng)目符合預(yù)設(shè)質(zhì)量要求,乃是社會群體最期望了解的內(nèi)容。
1.1.1 工程參與人員質(zhì)量意識淡薄
造成項(xiàng)目質(zhì)量不高的主要因素就是工程參與人員的質(zhì)量控制意識不夠。項(xiàng)目受到的監(jiān)管來自于項(xiàng)目經(jīng)理部、分公司以及集團(tuán)公司,企業(yè)高層管理人員對工程質(zhì)量重視程度和工程質(zhì)量的優(yōu)劣有直接關(guān)系。主要體現(xiàn)在:
公司高層領(lǐng)導(dǎo)對質(zhì)量不夠重視。在ISO9000 標(biāo)準(zhǔn)中質(zhì)量管理的主要原則是領(lǐng)導(dǎo)原則,從而可以看出企業(yè)管理者在工程質(zhì)量管理中所起到的重要作用。即使保證質(zhì)量始終是項(xiàng)目部的重中之重,是始終奉行的方針,但真正的執(zhí)行度卻不高。高層管理者僅僅把工作重點(diǎn)放在確保工期及經(jīng)濟(jì)利益方面,沒有樹立高質(zhì)量能為企業(yè)帶來高效益意識,造成下屬中不同組織級別的員工或者是一線操作施工人員對質(zhì)量目標(biāo)要求不明確,不能保證工程質(zhì)量。
堅(jiān)守質(zhì)量的思想在公司內(nèi)部的中層管理者中不受重視。在這一類管理者中,大部分為管理各類部門或是項(xiàng)目經(jīng)理部的人員。而他們也就是確保工程項(xiàng)目的質(zhì)量能夠好好建設(shè),確保工程質(zhì)量的主要力量。當(dāng)前項(xiàng)目所在的職能管理部門高度關(guān)注這一工程的每項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成程度,比如說,每月工程的施工產(chǎn)值與所定目標(biāo)的完成度以及相關(guān)的款額有無按時進(jìn)賬,然而糾結(jié)于質(zhì)量把關(guān)的始終是少數(shù)。同時,因項(xiàng)目經(jīng)理承包責(zé)任制正在公司中進(jìn)行,那么對于項(xiàng)目經(jīng)理來說,自己能收獲的經(jīng)濟(jì)效益就被尤其重視了,對于工程進(jìn)度及效益非常關(guān)注。對于一些和施工工程順序主要的地方不一致、對于質(zhì)量的檢驗(yàn)和查收的相關(guān)規(guī)定也不一致的部分分項(xiàng)工程若是不及時整頓修改,將會極大破壞工程的質(zhì)量。
1.1.2 低價(jià)選擇施工隊(duì)
因?yàn)楫?dāng)前建筑市場中存在一些盲目壓低價(jià)格現(xiàn)象,給建筑工程企業(yè)生存帶來較大影響。尤其是面對挑選施工團(tuán)隊(duì)時,一般都是放棄最初優(yōu)先錄取的原則,挑選一部分施工成本較為低廉的隊(duì)伍,所以實(shí)際在施工時,其中有許多技術(shù)不夠熟練的員工,導(dǎo)致發(fā)生整體團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)不夠、施工素質(zhì)不高等問題,這就加大了質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施難度。近年來,建筑工人流動性較大,勞務(wù)市場上只要肯吃苦愿意干就能夠找到工作,部分沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)民都流入到建筑勞務(wù)市場中,造成施工團(tuán)隊(duì)綜合素質(zhì)直線下滑。按照相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料顯示,當(dāng)前施工建筑團(tuán)隊(duì)的所有一線操作人員中,可稱得上真正行業(yè)專家的僅有4%,而流動性較大的農(nóng)民工卻占到了90%。項(xiàng)目采用農(nóng)民工施工在造價(jià)成本方面確實(shí)有較大降低,但在工程質(zhì)量方便卻不能得到保證。同時也由于從屬項(xiàng)目部的專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量的不足,從而產(chǎn)生了不能全部依據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及工程設(shè)計(jì)圖紙的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的情況。
1.2.1 建筑材料質(zhì)量控制不嚴(yán)
由于材料管理方面問題在施工過程中非常普遍,諸如該項(xiàng)目中的針對防水建設(shè)中,如果跳過了針對防水卷材料的質(zhì)量進(jìn)行質(zhì)檢和有關(guān)效能的檢查這一環(huán)節(jié),結(jié)果導(dǎo)致挑選的材料不合適而不能通過驗(yàn)收,已經(jīng)完成施工部分卷材出現(xiàn)翹邊,空鼓情形,存在滲透質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。
比如混凝土強(qiáng)度低的問題,選材不符合標(biāo)準(zhǔn)是造成這一問題的關(guān)鍵因素。比如受到受潮結(jié)塊等影響的水泥綜合性能和指標(biāo)不吻合;砂石搭配不夠合理且有害物質(zhì)含量較多;混凝土配比不符合標(biāo)準(zhǔn);外加劑綜合性能、摻量和要求不相符,前述所列內(nèi)容都會造成混泥土的密度、實(shí)度和抵抗?jié)B透的效能降低,因此使得混凝土出現(xiàn)裂縫、滲透等等各方面的困難情況。由于混凝土是一次性成型構(gòu)件,不能推倒再重復(fù)進(jìn)行,所以發(fā)生這種現(xiàn)象就一定會給項(xiàng)目帶來較大的沖擊。最終項(xiàng)目部就通過穩(wěn)固結(jié)構(gòu)的手段防止混凝土強(qiáng)度缺失導(dǎo)致的一系列問題,如此一來,工程加工成本提高的同時,工程施工時長也延長了,這不利于企業(yè)建設(shè)良好的行業(yè)形象。
1.2.2 施工環(huán)境較差
項(xiàng)目在施工過程中,現(xiàn)場環(huán)境管理非常不好。因?yàn)楣こ梯^為大型,用料較多,因此項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)人缺少對工程的作業(yè)區(qū)域的科學(xué)籌劃,施工用材隨意擺放,沒有集中堆放。甚至某些施工組沒有對用材進(jìn)行一定的防護(hù),使得用材受損嚴(yán)重,操作過程中為了能夠減少運(yùn)輸時間,將一些損壞的材料直接運(yùn)用在工程項(xiàng)目中,造成施工質(zhì)量嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)。臟、亂、差的施工環(huán)境造成物料混亂,廢棄用材增加,使得成本提高,那么項(xiàng)目部的收益也就隨之縮減,同時對施工者的監(jiān)管意識的缺乏,造成思想混亂,對項(xiàng)目部的凝聚力造成一定影響。
1.3.1 質(zhì)量管理體系不健全
目前國內(nèi)的建設(shè)工程質(zhì)量管理體系,是以之前的管理體系作為源頭,持續(xù)改良而成的,但在使得質(zhì)量監(jiān)督管理體系公平公正、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)的上還任重而道遠(yuǎn)。項(xiàng)目對于經(jīng)濟(jì)效益追求過度,對質(zhì)量管理工作重視程度不夠,質(zhì)量管理體系不完善。盡管項(xiàng)目所處企業(yè)已經(jīng)通過質(zhì)量管理認(rèn)證體系,但僅是將認(rèn)證當(dāng)作是企業(yè)形象宣傳的手段,并不能嚴(yán)格依據(jù)質(zhì)量認(rèn)證管理體系相關(guān)指標(biāo)對項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量控制,將認(rèn)證工作當(dāng)作一種形式。在企業(yè)內(nèi),對質(zhì)量的審查能有效將質(zhì)量體系中各類問題揪出并及時進(jìn)行糾正,但公司對內(nèi)部審核重視程度不夠,僅是從表面上做足文章,對內(nèi)部審核工作過于敷衍,執(zhí)行不徹底,不能起到相應(yīng)的作用。
1.3.2 質(zhì)量目標(biāo)工作職責(zé)不明確
施工整體質(zhì)量是充分達(dá)成該工程項(xiàng)目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),若標(biāo)準(zhǔn)夠優(yōu)秀,那么這一標(biāo)準(zhǔn)不僅加快該企業(yè)的經(jīng)濟(jì)前進(jìn)的步伐,還能極大提升工程施工隊(duì)伍的監(jiān)察管理水平和能力,激發(fā)團(tuán)隊(duì)的工程作業(yè)的積極性和施工的創(chuàng)新能力。然而實(shí)際上,項(xiàng)目現(xiàn)場的施工作業(yè)對質(zhì)量的把控并不過關(guān),對工程項(xiàng)目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定并未發(fā)揮真實(shí)作用,這也造成了對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的行動力的缺失。針對工程設(shè)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)后,并沒有在組織內(nèi)部依據(jù)相關(guān)層次有效分解,形成從上到下、層層保證、相互關(guān)聯(lián)、環(huán)環(huán)相套,最后落實(shí)到具體人的情形,對于不同工作崗位員工的詳細(xì)的職責(zé)不明確,也沒有確認(rèn)專門的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人針對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)的監(jiān)管,工程質(zhì)量也不能得到有效保證。
2.1.1 強(qiáng)化全員的質(zhì)量意識
增強(qiáng)公司內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)者的質(zhì)量觀念。在項(xiàng)目中,必須將企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)定位為質(zhì)量管理,將質(zhì)量第一位作為企業(yè)核心發(fā)展戰(zhàn)略,在企業(yè)內(nèi)部逐步創(chuàng)造關(guān)注施工質(zhì)量的企業(yè)管理文化,不斷提升全體員工質(zhì)量管理意識。公司高層管理者要樹立重視發(fā)展進(jìn)度,改變重視效益、輕視質(zhì)量的錯誤意識,在具體的施工過程中切實(shí)的把握對質(zhì)量的監(jiān)控。企業(yè)內(nèi)的全體員工都具有了這種質(zhì)量管理的觀念,公司的才能獲得較好的發(fā)展。
增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部中層管理者的質(zhì)量觀念。要想有效的增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)這些中層管理人員的質(zhì)量觀念,就有必要把公司內(nèi)的各個部門、環(huán)節(jié)等加以整合、規(guī)劃,從而形成分工合理、權(quán)責(zé)明確的質(zhì)管系統(tǒng)。公司內(nèi)的相關(guān)管理單位及工作人員要履行好本單位所要完成的工作,并能將提升質(zhì)量放在首位,改變以往那種只重視效益,而輕視質(zhì)量的錯誤觀念,此時更要充分發(fā)揮公司中層管理人員的監(jiān)管作用。
進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)管者的質(zhì)量觀念。在具體的施工過程中,質(zhì)量監(jiān)管者往往起著不可替代的作用,可以說,一個工程質(zhì)量的好壞的關(guān)鍵就在于質(zhì)量監(jiān)管人員是否切實(shí)的履行了其職能。企業(yè)中對批次的檢查、對分部項(xiàng)目的監(jiān)管都需要質(zhì)量監(jiān)管者的參與。在他們驗(yàn)收以后,才可以使分包機(jī)構(gòu)開展下一道工作流程中,因此質(zhì)量監(jiān)督管理人員的工作對于項(xiàng)目的質(zhì)量起到至關(guān)重要的地位。要不斷提升質(zhì)量監(jiān)督管理員的質(zhì)量控制意識,公司就必須對質(zhì)量監(jiān)督管理員專業(yè)知識進(jìn)行綜合培訓(xùn),不斷更新各種新知識,逐步提升他們的質(zhì)量管理意識。
2.1.2 合理選擇施工隊(duì)
必須有效地把控項(xiàng)目的實(shí)際成本價(jià),允許在一定范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)節(jié),但要避免盲目性地降低造價(jià)。因此在選擇施工團(tuán)隊(duì)時,應(yīng)該選擇條件好價(jià)格合適的團(tuán)隊(duì),不能僅看重施工價(jià)格,而真正要選擇一些報(bào)價(jià)合理、施工質(zhì)量好、信譽(yù)度高、專業(yè)技能高、裝備相對精良的施工團(tuán)隊(duì)。應(yīng)該按照建筑行業(yè)的不同工種來對工人進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),比如開展對鋼筋工、抹灰工等的培訓(xùn)等。對這些農(nóng)民工的培訓(xùn)內(nèi)容主要有安全生產(chǎn)的意識和常識以及相關(guān)的職業(yè)操作知識等,可以在施工工地對工人進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),給他們進(jìn)行具體的講解一些與其工作相關(guān)的基礎(chǔ)知識,也可以對其提供相應(yīng)的專業(yè)雜志等,利用各種專業(yè)技能培訓(xùn)活動來提升農(nóng)民工專業(yè)技能,強(qiáng)化工程質(zhì)量管理意識,這樣工程質(zhì)量才能得到保障。
2.2.1 加強(qiáng)對材料的質(zhì)量管理和控制
必須嚴(yán)格控制工程所使用的原材料的質(zhì)量。工程中所使用的原材料、成品及半成品等是工程施工過程中所需要的必須物料,所以材料質(zhì)量控制是工程施工的重要核心。要做好建筑原材料質(zhì)量管理控制,在施工中就不能運(yùn)用那些不達(dá)標(biāo)的材料,于是逐步增強(qiáng)對工程所使用材料的監(jiān)控是確保項(xiàng)目質(zhì)量的關(guān)鍵,也是創(chuàng)造優(yōu)良施工條件、控制進(jìn)度的前提。
為能夠確保工程所使用的原材料的質(zhì)量,就必須做到以下幾點(diǎn):要對材料供應(yīng)商有清醒的認(rèn)識,選擇質(zhì)量較好的廠家。除了業(yè)主需要自身提供的各種材料以外,對于需要工程項(xiàng)目部自行采購的項(xiàng)目所需各種材料,項(xiàng)目相關(guān)負(fù)責(zé)部分要確保采購人員擁有良好的綜合素養(yǎng)及辨別材料質(zhì)量的能力,對所采購各種材料的供應(yīng)商在實(shí)際的供貨質(zhì)量、信譽(yù)程度、供貨能力等諸多方面進(jìn)行系統(tǒng)性調(diào)研及測評,選擇合適的供應(yīng)商,并且確保其供應(yīng)商能夠有持續(xù)供應(yīng)所需材料的能力。做好材料的持續(xù)供應(yīng)問題,使得工程正常開展。妥善管理材料的使用工作,建立起有效地領(lǐng)用制度,盡可能的降低材料的損失。
完善材料驗(yàn)收檢查和試驗(yàn)制度,嚴(yán)格把控制度的實(shí)施情況,確保材料的質(zhì)量。在進(jìn)入施工現(xiàn)場時,工程所需要的各種材料都必須具有正規(guī)的出廠合格證明、生產(chǎn)日期、出廠日期、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告,這些證件不完備的材料不能夠進(jìn)入施工現(xiàn)場。對開展工程所必須使用的原材料,如鋼筋、水泥等,都必須進(jìn)行相關(guān)的取樣實(shí)驗(yàn),在對這些工程所必須的原材料的質(zhì)量沒有足夠的把握時,有必要增強(qiáng)對其檢驗(yàn)的次數(shù)。
2.2.2 控制施工環(huán)境改善施工條件
以5S 理論為基礎(chǔ)進(jìn)行管理,可以形成合理有序的管理局面和管理秩序,為項(xiàng)目的進(jìn)行提供良好的工作環(huán)境。一個企業(yè),在完成自己經(jīng)營目標(biāo)的同時,又需要能夠確保工程質(zhì)量,就應(yīng)該嚴(yán)格的按照以下步驟進(jìn)行經(jīng)營:
5S 在工程施工項(xiàng)目質(zhì)量管理的應(yīng)用。進(jìn)行質(zhì)量管理的時候,如果使用了5S 管理方法,那么其有效性能夠在文明管理方面得到顯著的體現(xiàn)。利用5S 來構(gòu)建非常好的工作環(huán)境,不僅能夠給一線操作員工提供健康、安全的工作生活環(huán)境,也能夠降低工傷等突發(fā)事件的幾率,提升施工工作進(jìn)度。
工程施工項(xiàng)目5S 管理方法的步驟。首先是在進(jìn)行施工的時候,應(yīng)該提前對現(xiàn)場的布局進(jìn)行合理的規(guī)劃,并繪制成圖;其次是以繪圖為基礎(chǔ)進(jìn)行施工設(shè)定;然后是做好施工現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生工作;接著是對建筑材料、機(jī)械、各種配件能夠依據(jù)規(guī)劃而進(jìn)行有序的布置;最后是對施工管理及操作人員進(jìn)行現(xiàn)場管理的系統(tǒng)性培訓(xùn)及綜合教育,并確定好責(zé)任管理制度。利用引用的5S 現(xiàn)場管理方式能夠有效處理好現(xiàn)場管理過于混亂、管理方法的科學(xué)性不夠等問題,來確保工程現(xiàn)場的文明性施工,實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量管理目標(biāo),并且工程項(xiàng)目也能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工的雙重管理指標(biāo)。
2.3.1 建立完善的質(zhì)量管理體系
對于即將進(jìn)行的,應(yīng)該由該施工單位做好事前工作,即針對質(zhì)量管理進(jìn)行工作人員的安排,并對該工程質(zhì)量形成開展整體上的把控和分析。因?yàn)閸徫徊町惖脑颍詰?yīng)該明確各工作人員的具體任務(wù)和管理工作,防止出現(xiàn)漏洞。整個施工方案的設(shè)計(jì)和安排工作都應(yīng)該交由技術(shù)部進(jìn)行。因?yàn)橘|(zhì)量問題會影響整體工程,所以技術(shù)部的相關(guān)工作人員應(yīng)該將較為關(guān)鍵的問題進(jìn)行標(biāo)記,同時,應(yīng)該在施工方案中提出相應(yīng)的預(yù)防對策,方案確定后直接報(bào)備監(jiān)理機(jī)構(gòu),得到審批通過后即可開始實(shí)施。
然后是現(xiàn)場管理工作者應(yīng)該對各個相關(guān)方面進(jìn)行嚴(yán)格的檢測,包括技術(shù)、綜合質(zhì)量、組織設(shè)計(jì)和管理方法等等,以確保整個項(xiàng)目能夠高效完成。擁有一個好的內(nèi)部質(zhì)量管理體系,就需要及時的對內(nèi)進(jìn)行改革,通過按時進(jìn)行的內(nèi)部審核找出問題,并根據(jù)實(shí)際情況制定應(yīng)對措施,從本質(zhì)上解決出現(xiàn)的質(zhì)量問題。內(nèi)審是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者真正介入到質(zhì)量管理中重要的方式,其主要目標(biāo)就是保證質(zhì)量管理體系能夠正常且有效地運(yùn)作,因此企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要從內(nèi)心深處真正重視內(nèi)審的作用,需要認(rèn)知到僅僅通過質(zhì)量認(rèn)證而得不到有效的執(zhí)行,再好的質(zhì)量管理體系也只是徒有其表。
2.3.2 明確質(zhì)量目標(biāo)合理分配工作職責(zé)
在進(jìn)行一項(xiàng)工程的時候,應(yīng)該使全部的工作人員都意識到質(zhì)量目標(biāo)的重要性,這樣不僅可以提高工程質(zhì)量,在一定情況下還可以達(dá)到合同中制定的具體標(biāo)準(zhǔn)。一般情況下,該工程項(xiàng)目的具體質(zhì)量要求會在宣傳欄進(jìn)行展示。當(dāng)確定了最終的質(zhì)量目標(biāo)后,就會對其進(jìn)行逐層分解,并且以相關(guān)的責(zé)任書為基礎(chǔ)對質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行逐層把控,最終讓各個員工承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任和工作任務(wù)。二是制定出質(zhì)量目標(biāo)核查指標(biāo),并且對需要實(shí)現(xiàn)的質(zhì)量目標(biāo)做出應(yīng)對措施及手段,并監(jiān)督為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)際工作運(yùn)作過程,檢查其工作實(shí)際運(yùn)作情況所達(dá)到的效果和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是否相吻合,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題并進(jìn)行調(diào)控及分析。三是強(qiáng)化人員質(zhì)量管理意識,牢固樹立質(zhì)量優(yōu)先的項(xiàng)目施工思想,提升全體施工員工質(zhì)量管理意識,對于工程質(zhì)量能夠真正做到高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,施工操作過程要嚴(yán)格按照規(guī)范執(zhí)行,對工程質(zhì)量進(jìn)行全方位監(jiān)督,只有這樣,才能確保工程質(zhì)量不會失控,并且創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)的建筑產(chǎn)品。
近年來,中國在建筑行業(yè)方面有著很大的發(fā)展和進(jìn)步,但同時也因?yàn)楣こ虜?shù)量的上升而出現(xiàn)了大量的工程事故。一個企業(yè)想要長遠(yuǎn)發(fā)展,就需要生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品,因?yàn)檫@樣才能保證自己的競爭力,在市場競爭中占有一席之地。隨著時代的發(fā)展,新的工程技術(shù)與建筑工藝也會隨之帶來新的質(zhì)量相關(guān)問題,這就要求在未來的時間里還需要長期不間斷性地對工程施工質(zhì)量失控的原因及相應(yīng)措施進(jìn)行腳踏實(shí)地的研究。