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    家校社三方聚力,做有溫度的少先隊活動

    2022-09-27 01:18:06江蘇省常州市武進區(qū)新安小學(xué)劉曉靜
    小學(xué)教學(xué)研究 2022年29期
    關(guān)鍵詞:少先隊員少先隊勞動

    江蘇省常州市武進區(qū)新安小學(xué) 劉曉靜

    教育說到底就是人的教育,家校社應(yīng)把少先隊員作為完整的、獨立的人,充分發(fā)揮他的主動性和積極性。通過形式多樣的活動,為少先隊員搭建展示個人才藝與能力的平臺,讓少先隊員在活動中體驗、總結(jié),以達到教育的目的。形式多樣的活動可以激發(fā)少先隊員的興趣和好奇心,有利于發(fā)掘其潛能、發(fā)揮其特長;參與少先隊活動也是探索、實踐的過程,可以鍛煉少先隊員的毅力和能力,從而使其形成良好的人格品質(zhì),在不斷體驗中,豐富自我,完善自我。作為輔導(dǎo)員,我們應(yīng)如何集合家校社三方的合力,把少先隊活動做實,這是每一位輔導(dǎo)員都應(yīng)該思考的問題。下面筆者從三方面談?wù)勛约旱囊稽c思考。

    一、發(fā)揮學(xué)校育人作用,為隊員成長加溫

    學(xué)校是少先隊活動的主陣地,少先隊員在學(xué)校生活中體驗,也就是在集體生活中體驗,體驗的形式多樣化,內(nèi)容日趨豐富。少先隊員開展各種活動,目的是讓少先隊員體驗成功與挫折、友誼與孤單、快樂與失落,引導(dǎo)少先隊員積極參與活動,努力完成任務(wù),與同學(xué)和睦相處、積極合作,從而學(xué)會自我教育、自我管理、自我規(guī)范。

    (一)鏡頭一:小崗位,大天地

    筆者提倡“人人有崗位,個個都參與”,以增強少先隊員的責(zé)任感和主人翁意識。所以,在班級里創(chuàng)設(shè)各種“崗位”,為少先隊員的成長鍛煉提供舞臺。筆者鼓勵少先隊員自主創(chuàng)設(shè)“小眼睛大發(fā)現(xiàn)”環(huán)保崗、“文明禮儀我先行”交通指揮崗等,引導(dǎo)少先隊員在豐富多彩的實踐中,逐步體驗到每一種經(jīng)驗、每一點知識的獲得都是通過反復(fù)學(xué)習(xí)才能掌握的,進而明白崗位工作的必要條件和必要品質(zhì)。

    (二)鏡頭二:小農(nóng)場,促實踐

    在培養(yǎng)少先隊員愛護植物、愛護大自然的良好品質(zhì)上,學(xué)校的“開心農(nóng)場”成了樂土。中隊認(rèn)領(lǐng)“責(zé)任田”,予以精心呵護。每年春季,農(nóng)場開播,每個中隊根據(jù)自己的實際情況設(shè)計種植活動,少先隊員在種植、澆水、除草等一系列體驗中品嘗勞動的艱辛。我們欣喜地看到,少先隊員從剛開始的什么都不懂到逐漸能說出一些蔬菜的名稱、生長特點,后來還懂得種植所需要的環(huán)節(jié),初步掌握一些種植方法,學(xué)會栽種一些植物。更為重要的是,這樣的過程既培養(yǎng)了少先隊員尊重勞動、熱愛勞動的觀念,又培養(yǎng)了少先隊員的責(zé)任感,還激發(fā)了少先隊員的好奇心和求知欲,使他們體驗了生命的成長過程。

    (三)鏡頭三:小活動,有特色

    學(xué)校結(jié)合自己的特色為少先隊員引進財商課程,開設(shè)了“小新銀行”和“小安超市”。 “小新銀行”和“小安超市”以“兒童為中心”的教育理念及參與式的方法為核心要素,促進少先隊員主動參與自我管理,并最終促使他們形成良好的行為習(xí)慣、培養(yǎng)面向經(jīng)濟生活的財經(jīng)素養(yǎng)。

    在“小新銀行”課程中,少先隊員通過認(rèn)識自我、團隊合作、制定規(guī)則、記賬、儲蓄和兒童創(chuàng)業(yè)等活動,為良好行為習(xí)慣和財經(jīng)素養(yǎng)的養(yǎng)成提供過程性評價,把有形的“貨幣”和無形的行為結(jié)合起來,用有面值的“貨幣”對少先隊員的行為進行量化獎勵,把被動的行為要求變成主動化參與,進而讓少先隊員體驗到美德養(yǎng)成和學(xué)習(xí)成長的快樂。學(xué)校把“貨幣”取名為“心安幣”,為了讓“心安幣”真正地“流通”起來,“小安超市”應(yīng)運而生。在這里,少先隊員可以用自己勞動所得的“心安幣”換取喜歡的物品或是獎勵。在獎項設(shè)置方面,我們經(jīng)過“心愿調(diào)查”得出少先隊員心中真正所想,既可以是與喜愛的教師散步,也可以是免作業(yè)一次,等等。這些小活動既體現(xiàn)了人性化、童趣化,還展現(xiàn)了少先隊員的主人翁精神,這正是勞動教育所倡導(dǎo)、所期盼達到的育人效果。

    二、激發(fā)親子教育活力,讓家校共育升溫

    在學(xué)生成長過程中,家庭教育具有舉足輕重的作用,父母是孩子的第一任教師,他們影響著孩子的審美觀、道德觀、勞動觀的形成。學(xué)校倡導(dǎo)少先隊員自己的事情自己做,家里的事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風(fēng),參與孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。筆者認(rèn)為,學(xué)校應(yīng)該多與家庭結(jié)合起來開展活動,一方面可以更加清楚地了解少先隊員的情況,另一方面也是守好家校聯(lián)系的陣地。

    (一)能量共振

    “一個人可以走得很快,一群人卻可以走得更遠?!惫P者認(rèn)為這句話同樣適用于家校共育,因為每位家長的能量不同,合在一起就可以形成一個能量場,形成共振。筆者通過與家長的溝通,了解了家長情況,并針對此設(shè)計共育活動。如,家長在科技方面有專長,我們開展科技活動時就可以利用家長資源來開展一次活動;又如,在一次班會上,筆者了解到有位家長在石墨烯方面有特長,而學(xué)生們需要了解這方面的知識,所以在活動中與家長形成合力;等等。這樣做一方面可以增強少先隊員的自豪感,還可以增進親子關(guān)系;另一方面,專業(yè)的人做專業(yè)的事情,對少先隊員的成長更加有益。

    (二)架橋鋪路

    我們要根據(jù)少先隊員的年齡特點和個性差異,善于利用節(jié)假日、寒暑假開展多樣的少先隊活動,從而對少先隊員進行潛移默化的教育。我們從各節(jié)假日活動的特點著眼,找出與少先隊活動的可融合之處,設(shè)計相應(yīng)的少先隊活動內(nèi)容和形式。

    (三)圓點輻射

    如果說,把常規(guī)的種種活動設(shè)為圓點,那么我們可以圍繞這個圓點輻射出多條線,產(chǎn)生更多的思維碰撞。例如:勞動教育是德育的重點,我們一般會布置適量的家庭勞動作業(yè)(洗碗、掃地、洗衣、整理房間等),鼓勵少先隊員主動參與力所能及的家務(wù)勞動,體會父母的辛苦,為父母分憂;鍛煉少先隊員的生活自理能力和勞動能力,增強他們的勞動意識。勞動教育除了家庭勞動,還應(yīng)該輻射到其他方面,如開展實踐體驗教育活動等。勞動教育可以實現(xiàn)少先隊活動的引領(lǐng)、服務(wù)、凝聚、參與、發(fā)展的作用,但活動選擇的點要小,以小見大。如和家長一起體驗“今天我是小交警”等活動。我們通過這些小活動的開展,幫助少先隊員從家庭生活、學(xué)校生活、社會生活和大自然等各方面扮演一個角色、獲得一種感受、明白一個道理、養(yǎng)成一種品質(zhì)、學(xué)會一種本領(lǐng)。

    三、融合社會教育資源,助時代少年發(fā)展

    社會教育是學(xué)校教育的補充和延伸,而當(dāng)今社會,有著豐富多彩的資源值得我們?nèi)ネ诰颉N覀円浞掷眠@些資源,讓我們的少先隊員有更多鍛煉的機會、有更多表現(xiàn)自我的舞臺,為少先隊員的全面發(fā)展提供能量場。

    (一)鏈接消防,心系安全

    安全教育,不容有緩。為了切實提高少先隊員的安全意識,我們走出學(xué)校,組織少先隊員參觀經(jīng)開區(qū)消防大隊,進行角色體驗。在消防大隊里,消防員們帶領(lǐng)少先隊員近距離地觀察消防車,并講解每一種消防工具的功能,邀請少先隊員到車內(nèi)參觀。少先隊員通過用眼看、用手摸,與消防車來了一次“最親密的接觸”。這樣的體驗讓少先隊員真切地感受到了消防員的工作日常,對他們的工作有了最直接的了解,也對“安全”二字有了更深的感受。

    (二)對焦國防,體驗軍事

    依托常州國防園,體驗迷彩文化。學(xué)校為少先隊員在小學(xué)的每個重要時刻安排軍事體驗活動,或進入國防園,或與軍人面對面,或進行軍訓(xùn),通過這樣的親身體驗,使他們感受軍事力量。9月,學(xué)校為一年級新生舉行“入學(xué)禮”暨“入營點兵”儀式,邀請常州國防園的教官與隊員互動,正衣冠、授班旗、敬軍禮,通過古今合璧的方式,引導(dǎo)少先隊員感受學(xué)習(xí)樂趣,增進愛國情感,提高文明素養(yǎng),爭做富有理想、品格高尚、充滿活力和創(chuàng)造力的快樂新人?!俺砷L禮”上,帶少先隊員走進國防園,與軍人零距離接觸,面對面交流,心與心溝通?!爱厴I(yè)禮”上,開展有趣的軍事拓展游戲?!罢ǖ锉ぁ?“下軍棋” “攜手并進”等體現(xiàn)同學(xué)之間互相信任、益智有趣的游戲活動,既培養(yǎng)了少先隊員團結(jié)合作的精神,又培養(yǎng)了他們樂觀向上的品格。

    (三)志愿服務(wù),弘揚文化

    少先隊員走進社區(qū),走進敬老院,做一些力所能及的事情,既可以培養(yǎng)他們的社會責(zé)任感,又可以提高他們的社會實踐能力和綜合素質(zhì)。學(xué)校有一支少先隊員志愿隊,經(jīng)常走進社區(qū),撿拾白色垃圾,打掃公共設(shè)施衛(wèi)生,勞動中不回避、不嫌棄,志愿者們在勞動中不怕臟不怕累,發(fā)揚了積極配合、齊心協(xié)力的團隊精神。

    我們還推出“慧悅讀”21天閱讀公益活動。二十多名熱愛讀書的新小少先隊員拿起心愛的圖書,走進常州地鐵站,傳遞童趣與“書香”。頭戴小紅帽的小小志愿者化身為閱讀的小小火種,點亮了人群中的那一盞盞閱讀之燈。少先隊員在這樣的公益活動中找到了他們的快樂源泉,也把這樣的快樂傳播給更多的人!

    (四)尋賢訪賢,感受文化

    一方水土養(yǎng)一方人。常州“賢人”輩出,無數(shù)名人風(fēng)范永存,瞿秋白、張?zhí)?、惲代英的事跡為后人樹立了楷模;馮仲云、王玉如、周茂林的故事感動人心。少先隊員置身于歷史長河中,主動去觸摸和感受各種“賢人”“賢事”,尋找文化根源。在筆者的帶領(lǐng)下,少先隊員自主、自動地開展著實踐活動,他們尋找家鄉(xiāng)文化資源,了解地域文化特色,研究獨特文化內(nèi)涵,展開相關(guān)文化活動,創(chuàng)造了風(fēng)格各異的少先隊文化陣地,以豐富多彩的有形載體,弘揚了民族文化精神。

    我們通過結(jié)合學(xué)校、家庭、社會三方的力量,為少先隊員的實踐體驗提供了廣闊的舞臺,為做有溫度的活動提供了可能性。每次成功的體驗活動,都在少先隊員幼小的心靈烙下了深深的印痕,讓每一名少先隊員在親身參與中獲得豐富的情感體驗,從而形成積極的生活態(tài)度,這些將成為他們成長過程中一筆豐厚的精神財富。

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