文 陳靜
新媒體,即以信息化技術(shù)為依托,區(qū)別于報紙、廣播等媒介的一種傳播方式,是以現(xiàn)代化終端為載體形成的新傳播途徑,在信息傳播中起到極為關(guān)鍵的作用,有很大的優(yōu)越性。新媒體時代,使傳統(tǒng)媒體業(yè)迎來不少新的發(fā)展機遇,卻也提出一些新的挑戰(zhàn),迫切要求進行革新。伴隨新媒體技術(shù)的推廣,黨組織除了自我武裝,開發(fā)寶貴的新媒體資源外,還需做好黨建工作,提升干部隊伍的覺悟。
新媒體時代,如今的基層黨建已有初步的成效。新媒體,涵蓋了網(wǎng)絡(luò)雜志、廣播以及融媒體在內(nèi),不僅兼具了傳統(tǒng)媒體的優(yōu)勢,同時也利用了新科技最大的特色。新媒體視角下,海量信息得到了傳播,人們搜集信息的方式也日漸多元化,資源和信息得到了真正意義上的共享。目前,很多人都喜歡用新媒體技術(shù)去搜集和了解資訊?;ヂ?lián)網(wǎng)作為該項技術(shù)傳播的基礎(chǔ),用戶利用自己的手機或是電腦,就可以傳播和分享信息。新媒體視域下,黨建宣傳的確為以往的黨建工作增添了活力,代表基層黨建宣傳也有本質(zhì)上的變化。據(jù)調(diào)查,到2019年上半年為止,我國已成為全球手機用戶規(guī)模最大的國家。信息傳播在基層工作中表現(xiàn)出很大的優(yōu)勢,新媒體技術(shù)對于基層黨建的重要性不言而喻。
首先,互聯(lián)網(wǎng)原本就是支持高度共享,其發(fā)布和傳播途徑也變得十分多元,在很大程度上也給基層黨建挖掘不少新的資源。依托互聯(lián)網(wǎng),網(wǎng)民可以搜集寶貴的信息,清楚黨的綱領(lǐng)和政策,通過遠(yuǎn)程來達(dá)成互動,建立聯(lián)動學(xué)習(xí)的格局。二是新媒體傳播方式十分多元,能夠?qū)⑽淖?、視頻以及音頻進行融合,促進線性和非線性傳播的完美結(jié)合,調(diào)動黨員干部的能動性和創(chuàng)造性。三是新媒體憑借自身的多樣化,出現(xiàn)很多新的工具,對黨員培訓(xùn)、成果共享建立起可靠的平臺,同時也幫助黨員干部打開新的思路,增強黨建工作的有效性。
首先,補充并且完善黨員、組織以及群眾三者原有的溝通方式,便于他們及時表達(dá)心中的訴求,促進意見反饋,確保溝通的及時性,消除彼此的誤解。二是新媒體已成為基層信息化辦公的前提。依托大數(shù)據(jù),黨建組織也將達(dá)到更高的辦事效率,收錄數(shù)據(jù)資料,利用新媒體即可促進信息互通,提高工作水平和辦事效率。三是補充黨建人員傳統(tǒng)的工作模式、方法。新媒體的應(yīng)用能夠確保黨建工作的持續(xù)創(chuàng)新與進步,督促黨員干部踴躍地加入到黨建中來,增強積極性,讓黨組織變得更加活躍,提供一種聯(lián)動的工作氛圍,增強黨組織自身的凝聚力。
首先,工作方式的變革。一是黨刊、相關(guān)文件,能夠收納和傳遞的信息十分有限,傳播速度明顯要比新媒體更慢,這就很難提高黨建信息總體的傳播效率。二是以往的黨員培訓(xùn)方式多為當(dāng)面培訓(xùn)。新媒體形勢下,線上教育成為這個時代的主導(dǎo),同時也給黨建人員帶來很多新的工作方法。另外,黨建人員正在使用的方式也在更新中。三是時代在進步,受眾心理也在持續(xù)改變中,基層黨建應(yīng)當(dāng)去滿足受眾的情感波動,洞察他們的需求和特點,引導(dǎo)黨建工作對當(dāng)前局勢做出調(diào)整,適應(yīng)基層群眾日常的需求。
其次,思政工作受到多元意識形態(tài)的影響。在新媒體時代,人們動動手指就能傳遞自己想要的信息,其主體也變得更加豐富,信息冗雜。因此,信息準(zhǔn)確度和真實性有時很難得到完全的保證。此時,有些非主流形態(tài)難免也會占上風(fēng),并對核心價值觀構(gòu)成一定的沖擊,這對基層傳播主流意識形態(tài)十分不利。嚴(yán)重時,還會腐蝕基層黨員干部的內(nèi)心,沖刷他們的思想,從而加大了教育培訓(xùn)以及黨員管理工作的難度。
再者,基層黨員干部承受多重考驗。伴隨傳統(tǒng)媒體引導(dǎo)的逐步消解,黨員干部也要在最短的時間、用最妥當(dāng)?shù)姆绞絹韺W(xué)習(xí)和掌握新媒體技術(shù),避免非主流輿論在網(wǎng)絡(luò)空間里發(fā)酵、蔓延,讓主流輿論能夠占據(jù)自身的優(yōu)勢。所以,黨員干部也要提升媒介素養(yǎng)、輿論引導(dǎo)以及對新媒體技術(shù)的應(yīng)用和溝通能力。怎樣在短期里掌握并且熟練運用這些新媒體技術(shù),利用微信等對信息進行區(qū)分,把控輿論方向,同時與群眾之間和平對話,讓黨建工作順利推進,這是基層黨員干部應(yīng)當(dāng)要思考的問題。
新媒體時代,基層干部需要創(chuàng)新個人的觀念,發(fā)揮出黨組織在工作中的引領(lǐng)和帶頭作用,將黨建工作貫徹到行動上來,加強黨組織在其中的監(jiān)管作用。按照創(chuàng)新工作的相關(guān)要求,借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),將黨建宣傳與新媒體予以融合,促使單位有序地完成升級、轉(zhuǎn)制。在基層日常的黨建宣傳工作中,應(yīng)當(dāng)自始至終將群眾的需求置于第一位,將理論與實踐進行結(jié)合,貫徹黨下達(dá)的各項政策。基層黨建人員應(yīng)當(dāng)堅持以身作則,發(fā)揮自身的榜樣作用,提高覺悟和自我認(rèn)知。利用新媒體技術(shù)和平臺,了解群眾心中真實的想法、建議,真正幫助群眾解決他們反映出來的實際問題,以最大的努力來贏得群眾的信任,提高群眾的滿意度。
一是在基層黨建各項工作中,傳統(tǒng)媒體的功能和地位仍然突出。而新時代,不論是傳播速度、時效性還是受眾群體上,傳統(tǒng)媒體均面臨較大挑戰(zhàn)。新媒體凸顯出來的及時性、快速等特征,一定程度上彌補了傳統(tǒng)媒介的這種短板。正因為如此,需強化傳統(tǒng)媒體、新媒體二者的融合,構(gòu)建互融互補為導(dǎo)向的黨建新格局。二是借助新媒體平臺,形成一套共聯(lián)共建機制。基層黨建工作中,傳統(tǒng)媒介在教育和政策宣傳上相對比較穩(wěn)定、持久和易于保存。因此,我們要繼續(xù)挖掘紙媒的優(yōu)勢,同時聯(lián)合新媒體技術(shù)、手段建立新的共聯(lián)脈絡(luò),形成集新媒體、紙媒和電視等為一體的架構(gòu)。如在電視頻道上對黨建工作進行宣傳時,可組織相關(guān)的黨建活動,從人物專訪、英雄事跡或是播放黨建視頻等層面上,舉辦系列的電視活動,在頻道中進行定期輪播,引導(dǎo)黨組織成員共同交流。除上述外,新媒體也要主動和電視欄目進行對話,建立互聯(lián)渠道,并向干部群體分享和傳播這些內(nèi)容。黨員干部可以自己在網(wǎng)上下載,平等對話,尋找最佳的溝通方式。也可以將微信或是微博上看到的視頻,以滾頻的方式在電視上進行播放。特別是部分偏遠(yuǎn)區(qū)域,互通互建更是關(guān)鍵,這對黨建事業(yè)十分有益。應(yīng)抓牢黨的精神和主導(dǎo)權(quán),體現(xiàn)出新媒體在這個時代的優(yōu)勢,讓基層黨建能夠逐步地邁入更高臺階。
文化的發(fā)展走向,很大程度上取決于意識形態(tài),同時也關(guān)系到一個政黨、國家乃至民族最終的生存和發(fā)展。黨的中心在于抓好經(jīng)濟建設(shè),意識形態(tài)也是黨自身的核心工作。我們應(yīng)當(dāng)注重黨對意識形態(tài)方面的絕對領(lǐng)導(dǎo),將意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)掌握在黨的手中,在任何時間均不可旁落。若不然,可能會犯下不可逆的錯誤。目前,世界格局仍在持續(xù)的變動中,國內(nèi)改革同樣也面臨不少新情況。為此,我們也要認(rèn)真抓好意識形態(tài)工作,把握“兩個鞏固”,將牢固增強“四個意識”、堅定“四個自信”當(dāng)作我們構(gòu)建社會主義意識形態(tài)的核心和根本,用社會主義思想來武裝每位領(lǐng)導(dǎo)、干部以及群眾的頭腦,逐步培育核心價值觀,讓意識形態(tài)保持一種較高的震懾力。一是樹立起“四個意識”、貫徹“四個自信”,將輿論權(quán)把握在自己的手中,并從這方面加強有序監(jiān)督。二是要求黨員干部踴躍報名信息化相關(guān)的技能培訓(xùn),讓他們對網(wǎng)絡(luò)信息有更科學(xué)的判斷、決策能力。三是增強和民眾之間的溝通技能,聆聽網(wǎng)民朋友的意見和心中的訴求,有效強化思想教育,讓新媒體真正成為黨建的第一陣地。
一是分析黨建在新時代的形勢和特點,堅定不移地高舉黨的大政方針,突出黨建最大的特色,積累黨建成員的經(jīng)驗和成果,促進共享。黨建內(nèi)容應(yīng)當(dāng)密切地和群眾的生活、黨員以及基層貼合,反映出地方特色,增強思想宣教的震懾力。對于黨員干部平時在意的話題,各界關(guān)注的熱點,黨員干部要多留意,并策劃黨建相關(guān)的新議題,公布最權(quán)威的資訊,組織針對性的專題宣傳,營造輿論引導(dǎo)的基本態(tài)勢。
二是搭建遠(yuǎn)程教育網(wǎng)以及全覆蓋數(shù)字電視,讓黨員有更多的受教育機會,尤其是那些流動黨員。基層黨組織應(yīng)當(dāng)開設(shè)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)點以及分區(qū)站點,讓各個站點都可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)和行政村得到綜合的覆蓋。基層黨組織要自覺參與各類豐富的學(xué)習(xí)活動,讓全體黨員都可以了解中央下達(dá)的方針政策、章程,熟悉黨組織狀態(tài),結(jié)合地域?qū)嵡閬韽氖赂黝悓嵱眉寄芑蚴巧畛WR相關(guān)的培訓(xùn)活動。在網(wǎng)絡(luò)發(fā)展沒那么先進的地方,要利用數(shù)字電視適時收看、全面入戶等多重優(yōu)勢,新開設(shè)一些專門的電視頻道,允許黨員自主在電視上進行點播。
三是以網(wǎng)絡(luò)平臺為載體,引導(dǎo)黨員參加理論、技能相關(guān)的系統(tǒng)培訓(xùn)。同時,優(yōu)化整合微信、短信等人們常用的媒體資源,實施固定直播+自主點播為一體的培訓(xùn)模式,完善黨建要點、改革黨建模式與方法,構(gòu)建和黨組織相匹配的管理制度,讓黨員能夠在線學(xué)習(xí),拓寬宣傳工作的廣度。要努力爭取讓每位流動、預(yù)備和全體入黨積極分子,均可利用這些可靠的網(wǎng)絡(luò)平臺進行學(xué)習(xí),讓新媒體可以全面助力于黨建活動,帶動教育逐步邁入現(xiàn)代化。
四是建立新的黨務(wù)平臺,并推廣和使用電子黨務(wù)自動化系統(tǒng)。以新媒體為基層黨建,其工作形式要絕對的靈活,同時建立一個在線服務(wù)平臺,讓黨組織能夠在任何時點都能和黨員保持對話,提升黨組織的管理水平和服務(wù)效率。
新媒體視域下,黨建工作得到了穩(wěn)步的推進,要建立成熟的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督機制。相應(yīng)地,黨建工作者也要運用好新媒體技術(shù),要對入黨積極分子以及先進黨員組織系統(tǒng)的培訓(xùn),提升基層黨員隊伍的整體素養(yǎng)和適應(yīng)能力。運用豐富的新媒體互動,提高黨建工作質(zhì)量,借助“學(xué)習(xí)強國”平臺做好日常的學(xué)習(xí)工作。不論時間還是地點,這個平臺都未設(shè)任何的限制?;鶎狱h員可以有指導(dǎo)、有計劃地進行學(xué)習(xí)。利用平臺上的議事、投票等多項功能,加入在線互動,做到“零距離”跨越,提高議事的效率。伴隨抖音、微信等軟件的推廣與大眾化,不少公眾號、抖音號也成為基層群眾反映心中訴求的平臺和選擇,單位應(yīng)當(dāng)運用這些新媒體技術(shù)來了解群眾真實的訴求,監(jiān)管平臺上留下的不良信息,從源頭上引領(lǐng)民眾來解決眼前的難題。政府部門也要搭建起先進的新媒體黨建平臺,設(shè)計宣傳系統(tǒng),尤其基層黨組織,應(yīng)借助新媒體這一特色平臺,在線傳播社會主義意識形態(tài)以及中國的主流思想。內(nèi)容方面,最好選擇與群眾生活有很大關(guān)聯(lián)的信息,擴大意識形態(tài)的震懾力和影響力。
群眾路線,是黨建工作的關(guān)鍵,要激發(fā)出黨員、職工各自的潛能。走群眾路線,體現(xiàn)在以下兩個方面:一是黨委需要利用多途徑來聽取職工的建議,幫助職工解決工作生活中真實存在的困難。以市場為導(dǎo)向,提高薪資水平,引領(lǐng)職工制定科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃,讓他們有歸屬感。只有這樣,職工才能真正發(fā)揮自身的主人翁精神,全心投入到單位日常的工作中來。組織需要給職工發(fā)放適當(dāng)?shù)某陝?,形成健全的激勵機制,確保最佳的福利,激發(fā)他們的工作動力,提高辦事水平。二是將素質(zhì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)進行全面統(tǒng)籌,呼吁全體職工加入到黨建活動中來,組織他們進行自評自糾。職工要善于對個人的工作態(tài)度、方法進行自我評價、完善,管理人員也應(yīng)當(dāng)對工作態(tài)度、工作成效、工作業(yè)績進行考核。要激發(fā)基層黨員干部的潛能,促進單位的長遠(yuǎn)發(fā)展。