科學(xué)導(dǎo)報(bào)訊 記者劉娜 5月17日,記者從山西省政府新聞辦舉行的新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,省文物局等五部門聯(lián)合印發(fā)了《文物全科人才免費(fèi)定向培養(yǎng)實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》),《辦法》明確,“十四五”期間為全省文物系統(tǒng)縣以下基層文博單位免費(fèi)定向培養(yǎng)600名文物全科人才,此舉在全國(guó)文物系統(tǒng)尚屬先例,在山西省文物保護(hù)史上也是首創(chuàng)。
山西是文物資源富集的大省,現(xiàn)存不可移動(dòng)文物53875處,全國(guó)排名第四。其中,全國(guó)重點(diǎn)文物保護(hù)單位531處,位居全國(guó)第一。山西文物數(shù)量多、分布廣、品質(zhì)高,保護(hù)任務(wù)繁重,安全壓力巨大。培養(yǎng)文物全科人才迫在眉睫。
按照《辦法》,文物全科人才實(shí)行定向招生、定向分配、免費(fèi)培養(yǎng)。文物全科人才每年面向全省117個(gè)縣(市、區(qū))定向招生,根據(jù)各縣(市、區(qū))編制情況確定招生數(shù)量;畢業(yè)后直接到縣(市、區(qū))及以下文物保護(hù)事業(yè)單位定向就業(yè),入職后直接為事業(yè)編制;在校學(xué)習(xí)期間,免繳學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、教材費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)并給予生活費(fèi)補(bǔ)助,所需費(fèi)用由省財(cái)政負(fù)擔(dān),列入培養(yǎng)院校年度預(yù)算予以保障。
文物全科人才委托山西大學(xué)進(jìn)行培養(yǎng)。凡熱愛(ài)文物事業(yè),畢業(yè)后志愿到縣(市、區(qū))及以下文物保護(hù)事業(yè)單位工作,在我省范圍內(nèi)具備普通高考報(bào)考條件的高中階段畢業(yè)生,均可報(bào)考。據(jù)介紹,文物全科人才培養(yǎng)方案特別突出強(qiáng)化實(shí)踐性、實(shí)操性,在4年時(shí)間的培養(yǎng)中,2.5年用于理論學(xué)習(xí),1.5年側(cè)重于實(shí)踐教學(xué)。畢業(yè)生定向就業(yè)后,能夠承擔(dān)考古、文物建筑和博物館三方面工作任務(wù),基本滿足基層工作需求。按照規(guī)定,報(bào)考文物全科人才免費(fèi)培養(yǎng)的考生,要與山西大學(xué)、定向服務(wù)地的縣(市、區(qū))級(jí)文物行政部門共同簽訂《文物全科人才免費(fèi)定向培養(yǎng)協(xié)議書》,入學(xué)后原則上不得轉(zhuǎn)學(xué)和轉(zhuǎn)專業(yè)。
“通過(guò)制定《辦法》,吸引更多有志于文物保護(hù)事業(yè)的青年才俊參與到我省的文物保護(hù)利用工作中,有效緩解基層人才嚴(yán)重短缺的現(xiàn)狀,加強(qiáng)基層文博機(jī)構(gòu)專業(yè)工作能力和研究水平,保持基層文博人才隊(duì)伍的穩(wěn)定性,逐步提高我省基層文博隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。”山西省文物局黨組成員、副局長(zhǎng)程書林說(shuō)。
“文物全科人才取得畢業(yè)資格后,由省級(jí)人社部門按照人才個(gè)人信息、擬安置單位‘點(diǎn)對(duì)點(diǎn)’下達(dá)專項(xiàng)進(jìn)人計(jì)劃。文物全科人才可持《文物全科人才免費(fèi)定向培養(yǎng)協(xié)議書》到縣(市、區(qū))及以下文物保護(hù)事業(yè)單位定向就業(yè),縣級(jí)人社部門按照專項(xiàng)進(jìn)人計(jì)劃名單為文物全科人才的人事手續(xù)辦理等做好服務(wù)工作。文物全科人才初次入職時(shí)簽訂事業(yè)單位人員聘用合同,合同期為5年,并納入事業(yè)人事管理體系。合同期滿,嚴(yán)格實(shí)施聘期考核,聘期考核不合格的,不再續(xù)簽聘用合同?!鄙轿魇∪松鐝d規(guī)劃統(tǒng)計(jì)處處長(zhǎng)、一級(jí)調(diào)研員張永青說(shuō)。