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      “手掌工作法”走出凝聚服務新興青年群體新路徑

      2022-04-21 14:17:11團浙江余姚市委
      中國共青團 2022年7期
      關鍵詞:驛站小哥群體

      團浙江余姚市委

      新興青年是青年群體的重要組成部分,當前普遍存在組織聯(lián)系不夠緊密、活動參與載體較少、作用發(fā)揮較弱等問題。做好新興領域青年的聯(lián)系、服務和引導是切實提高共青團組織力的一項重要實踐,也是共青團深化改革的重要內容。針對上述問題,團余姚市委從破解新興青年組織力薄弱出發(fā),擴大組織覆蓋面, 增強組織粘性,切實提升組織服務力。

      (一)“十指延伸”織密“組織網”,讓新興青年群體“找得到”

      創(chuàng)新組織形態(tài)。針對新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體青年從業(yè)比例高、流動性較強的特點,以行業(yè)系統(tǒng)為組織擴面的著力點,推進行業(yè)團組織建設。2021年以來,新成立快遞物流行業(yè)和互聯(lián)網行業(yè)團工委,包含核心企業(yè)48家,覆蓋團員青年2176名,實現對行業(yè)從業(yè)青年的全面、動態(tài)聯(lián)系。針對商圈業(yè)態(tài)從業(yè)青年密集的特點,錨定青年創(chuàng)客這一主體,推進商圈團組織建設。成立裘皮城團支部等,發(fā)揮工作地的地緣優(yōu)勢,增強商圈團建凝聚力。

      建強骨干隊伍。通過團干部走訪、網絡招募、線上競賽等方式,常態(tài)化尋找新興青年中的“關鍵少數”,培育不同領域新興青年骨干,形成新興青年人才庫。發(fā)揮“領頭雁”作用,化其自帶流量為團活動流量,化其粉絲為團工作的粉絲,實現將工作對象轉變?yōu)楣ぷ髁α?。定期召開新興青年代表座談會,通過面對面探討交流,傾聽、了解新興青年群體最真實的成長發(fā)展需求。

      密切塔群聯(lián)系。以新興青年團支部為最小單元建立云上塔群,以興趣愛好為出發(fā)點建立音樂、繪畫、漢服等各類社團塔群,打破地點和時間的局限,實現24小時全天候聯(lián)系。目前已建立微信塔群30余個,聯(lián)系青年800余名。通過各個塔群的活躍運轉,將團的“聲音”擴得更遠、擴得更響亮。

      (二)“攤開掌心”拓展“陣地面”,讓新興青年群體“聚起來”

      實體化服務建強陣地。針對新興青年聚集特點和成長需求,以服務需求為出發(fā)點,在創(chuàng)業(yè)空間、古鎮(zhèn)街區(qū)打造“筑夢空間”,為新興青年提供交流、活動、展示的線下場所;在配送聚集地、人流密集區(qū)建立“小哥驛站”“甬愛e家”,為快遞小哥、外賣小哥等青年群體提供“10+X”的綜合便民服務。目前已成立“Yao筑夢空間”12家,小哥驛站20家,甬愛e家5家,切實提高新興青年的線下歸屬感和獲得感。

      體系化運行豐富活動。針對“筑夢空間”“小哥驛站”“甬愛e家”各類實體平臺,通過團屬青年社會組織承接“驛站”運行、吸納青年志愿者參與“驛站”日常管理、招募青年愛好者參與“空間”活動組織策劃等,建立健全“主理者+志愿者+愛好者”的日常管理體系,既保障實體陣地的日常服務和運作,又帶動吸引更多青少年來到陣地。

      規(guī)范化管理提升效應。探索出臺《余姚市“筑夢空間”管理辦法》,明確對“筑夢空間”陣地掛牌的具體要求,并要求余姚市級“筑夢空間”每季度開展青年活動不少于1次。每年評選市級優(yōu)秀“筑夢空間”,對入選平臺給予活動經費支持,并推報參評寧波市級“筑夢空間”。2021年以來,全市各“筑夢空間”“小哥驛站”“甬愛e家”累計已開展各類“小家電維修”“寒冬暖茶”等主題活動7場,覆蓋新興青年2000余人次。

      (三)“豎好拇指”用好“激勵棒”,讓新興青年群體“顯活力”

      政治提升強素養(yǎng)。加大對新興青年“推優(yōu)入團”“推優(yōu)入黨”的激勵力度。按照《余姚市各領域青少年積分入團實施方案》對社會領域青少年積分入團要求,對表現優(yōu)異的新興青年進行培養(yǎng)發(fā)展為共青團員;對表現優(yōu)異的共青團員積極向所在黨組織推薦培養(yǎng)為黨員。2021年以來,共有6名新興青年成為團員,2名新興青年發(fā)展為黨員。

      搭建舞臺展風采。廣搭舞臺,將素質高、有代表性的優(yōu)秀新興青年吸納入市青聯(lián)、市青企協(xié)、市志愿者協(xié)會等各類組織,讓越來越多的優(yōu)秀新興青年不斷團結凝聚在團的周圍,進一步暢通新興青年群體參與社會治理的渠道。

      選樹培優(yōu)有成效。通過長期的聯(lián)系、培養(yǎng)、服務,新興青年群體中的佼佼者充分展現了個人特長和能力,以自己的實際行動學習先進、保持先進、趕超先進。成功推薦1名新興青年成為省文聯(lián)會員,推薦15名新興青年為寧波市青年科協(xié)、寧波市青年文藝聯(lián)合會成員,多名新興青年的視頻、舞蹈作品在各級各類大賽上獲獎。

      引領凝聚的成效充分展現。2021年新增各類新興青年團組織5家,覆蓋新興青年骨干48人,建立新興青年人才庫300余人。2021年以來,新興青年群體積極開展黨史學習教育、學習習近平總書記“七一”重要講話精神、學習十九屆六中全會精神等各類學習活動540場,并通過街舞快閃、舉辦讀書會、“舜江青語”理論宣講聯(lián)盟走進筑夢空間主題宣講等各類載體,充分展現新興青年群體青春向黨的閃亮風采。

      聯(lián)系服務的成果發(fā)揮顯著。開展法律科普、交通安全知識講座、相親交友活動4場,解決婚戀交友、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等困難200余個,切實解決新興青年的實際需求。依托互聯(lián)網行業(yè)團工委,引導網絡作家、自媒體寫手、網絡大V講好姚城發(fā)展、青年故事,持續(xù)傳播正能量;依托快遞物流行業(yè)團工委,成立“青蜂志愿服務隊”,讓快遞小哥、外賣小哥成為法制宣傳、文明創(chuàng)建的又一道風景線。

      社會化動員的能力全面加強。疫情防控的大考前,新興青年聞令而動,第一時間組建青年突擊隊,晝夜奔波參與核酸檢測樣本的轉運工作;助力“雙減”的新形勢下,新興青年推出公益課堂項目,拓展外來務工人員子女、留守兒童的興趣愛好,2021年以來已開展公益課堂6場,覆蓋學生2000余名;志愿服務的文明浪潮中,新興青年已成為一股新力量,目前已有近100名新興青年注冊成為志愿者,2021年累計志愿服務時長超過2100個小時。

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