李瑩瑩,張曉光
(1.第一輕工業(yè)學(xué)校,天津 300232;2.天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué),天津 300222)
數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)是機(jī)械學(xué)院機(jī)電技術(shù)教育專業(yè)課中極其重要的實(shí)踐類課程,它將學(xué)生學(xué)習(xí)到的機(jī)床原理等理論課程與動(dòng)手訓(xùn)練的實(shí)踐課程相結(jié)合,是學(xué)生從學(xué)校邁向社會(huì)的重要環(huán)節(jié)[1]。其主要內(nèi)容包括用電安全、常用電工儀器儀表使用、數(shù)控機(jī)床電氣原理、數(shù)控機(jī)床安裝與調(diào)試等內(nèi)容。
一直以來,第一輕工業(yè)學(xué)校機(jī)電專業(yè)所開展的數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)主要采用課堂講授操作方法+動(dòng)手操作的教學(xué)模式,即上課時(shí)先由教師講授教學(xué)內(nèi)容,然后學(xué)生針對(duì)教師講授的內(nèi)容進(jìn)行實(shí)踐訓(xùn)練[2]。在前期教學(xué)中,教師講授缺乏項(xiàng)目引導(dǎo),學(xué)生難以理解,只能機(jī)械的死記硬背知識(shí)點(diǎn),沒有目標(biāo),長(zhǎng)期如此,學(xué)生的興趣消磨殆盡,后期學(xué)生在實(shí)訓(xùn)練習(xí)過程時(shí),由于人數(shù)多,實(shí)訓(xùn)設(shè)備臺(tái)套數(shù)少,實(shí)訓(xùn)時(shí)間短,因此,學(xué)生劃分成多個(gè)小組做相同任務(wù),教師只能通過學(xué)生實(shí)訓(xùn)練習(xí)中的最終結(jié)果來判斷學(xué)生的知識(shí)掌握情況,無法具體的掌握學(xué)生實(shí)訓(xùn)過程。同組中可能只有個(gè)別學(xué)生能夠持續(xù)練習(xí),其他學(xué)生只是觀察,沒有真正獨(dú)立完成教學(xué)任務(wù),通過考試發(fā)現(xiàn),其教學(xué)效果并不理想[3],現(xiàn)將問題總結(jié)如下。
機(jī)電專業(yè)班級(jí)學(xué)生人數(shù)是40人左右,數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)課程每種項(xiàng)目的所用設(shè)備有5~6臺(tái),因此一臺(tái)設(shè)備只能提供給7~8名學(xué)生使用,設(shè)備在使用過程中磨損快,易損配件更換慢,平均每個(gè)學(xué)生的實(shí)際操作訓(xùn)練時(shí)間和實(shí)訓(xùn)掌握情況較差,導(dǎo)致學(xué)生在實(shí)訓(xùn)訓(xùn)練中的收獲不多。
數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)課程項(xiàng)目類型多,包含了機(jī)、電、氣、液等多門學(xué)科,數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)課程以周為單位,每種實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目基本為1周,時(shí)間緊,任務(wù)重。學(xué)生在1周的時(shí)間內(nèi)很難掌握全部?jī)?nèi)容,但后續(xù)實(shí)訓(xùn)還有其他任務(wù),因此得不到充分的訓(xùn)練時(shí)間。當(dāng)整個(gè)實(shí)訓(xùn)課程結(jié)束時(shí),可能前面實(shí)訓(xùn)練習(xí)過的內(nèi)容已忘記,造成學(xué)生對(duì)簡(jiǎn)單的知識(shí)點(diǎn)遺忘,對(duì)難的知識(shí)點(diǎn)突破難,教學(xué)效果不理想。
實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱內(nèi)容長(zhǎng)時(shí)間不更新,應(yīng)用操作技術(shù)與社會(huì)脫節(jié),例如,數(shù)控維修中的繼電線路實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容主要包括電動(dòng)機(jī)點(diǎn)動(dòng)/連續(xù)控制、帶有KM互鎖、帶有復(fù)合按鈕互鎖、雙重互鎖的電動(dòng)機(jī)正反轉(zhuǎn)控制以及星三角啟動(dòng)電路等。這些內(nèi)容都是經(jīng)典的控制回路,學(xué)生訓(xùn)練內(nèi)容僅局限在配電盤上電氣元件的接線與調(diào)試,對(duì)電路的設(shè)計(jì)與故障排除能力缺失。學(xué)生的獨(dú)立設(shè)計(jì)和創(chuàng)新意識(shí)沒有得到良好的訓(xùn)練。
課堂教學(xué)內(nèi)容枯燥無味,教學(xué)氣氛沉悶“填鴨式”講授教學(xué)內(nèi)容,因此學(xué)生學(xué)習(xí)興趣低,整體的教學(xué)效果一般。在實(shí)訓(xùn)過程中,不是教師講授知識(shí)點(diǎn),就是學(xué)生根據(jù)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行實(shí)訓(xùn)練習(xí),缺乏教師與學(xué)生之間的互動(dòng)環(huán)節(jié),不利于教學(xué)內(nèi)容的引導(dǎo),沒有以學(xué)生為主體,無法提高學(xué)生的主觀能動(dòng)性[4]。
數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)課程部分任課教師缺乏企業(yè)相關(guān)工作鍛煉的經(jīng)驗(yàn),教師的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)有待提高。同時(shí)機(jī)電班的班級(jí)人數(shù)較多,在實(shí)訓(xùn)的實(shí)施環(huán)節(jié),教師輔導(dǎo)常常力不從心,不能時(shí)刻關(guān)注到每位學(xué)生,存在安全隱患和掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況不足的問題。
在數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)課程中,以考核成績(jī)?yōu)樽罱K評(píng)價(jià)結(jié)果,缺少了對(duì)實(shí)訓(xùn)過程的考核,使學(xué)生只重視最終結(jié)果,而輕視中間操作過程,讓學(xué)生只會(huì)照搬別人的實(shí)訓(xùn)結(jié)果,缺少實(shí)訓(xùn)操作中的規(guī)范性與專業(yè)性,不利于培養(yǎng)學(xué)生的“工匠精神”和對(duì)真理的追求探索精神。
通過購(gòu)買或者開發(fā)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,增加數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)教學(xué)設(shè)備臺(tái)套數(shù)和功能,更好地服務(wù)于學(xué)生。這樣就能夠保障在教學(xué)過程中,始終有2~3名學(xué)生使用1臺(tái)設(shè)備,教師可以增添更多實(shí)訓(xùn)任務(wù),使學(xué)生提高對(duì)學(xué)習(xí)數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)課程的興趣,最終滿足實(shí)訓(xùn)教學(xué)需求,輔助學(xué)生完成數(shù)控維修考證的目標(biāo)。 同時(shí),在課程安排較少時(shí),實(shí)訓(xùn)室全天開放,使學(xué)生有充分的學(xué)習(xí)時(shí)間,保證教學(xué)效果。
經(jīng)過調(diào)研,修改數(shù)控維修實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱,增加原有難度較大、內(nèi)容較多的教學(xué)內(nèi)容的教學(xué)時(shí)間,縮短或者取消與數(shù)控維修關(guān)系不大,或者操作過于簡(jiǎn)單的課程時(shí)間,使教學(xué)內(nèi)容充實(shí)飽滿,同時(shí)能讓學(xué)生更好地掌握訓(xùn)練內(nèi)容。
根據(jù)現(xiàn)代技術(shù)發(fā)展以及社會(huì)對(duì)技能水平的需求,教師需要定期修改實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱中實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容和訓(xùn)練方法與手段,而且要將實(shí)訓(xùn)訓(xùn)練目標(biāo)和社會(huì)所需人才目標(biāo)相結(jié)合,引入新的教學(xué)方法和手段,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝的興趣,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立創(chuàng)新的學(xué)習(xí)能力。
在實(shí)訓(xùn)的教學(xué)過程中,教師對(duì)基礎(chǔ)性已學(xué)過知識(shí)點(diǎn)采用傳統(tǒng)講授的教學(xué)方法,對(duì)新的學(xué)習(xí)內(nèi)容講授時(shí)采用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法和在實(shí)訓(xùn)練習(xí)的過程采用四步教學(xué)法。行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法又叫六步法,如圖 1 所示。
圖1 六步教學(xué)法
實(shí)訓(xùn)課程中,前期教師需要通過講授和自主學(xué)習(xí),有一定的理論知識(shí)支撐,然后采用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法。任務(wù)書或者活頁中主要包含以下六個(gè)方面內(nèi)容:(1)收集資料信息。將所要完成任務(wù)所需要的知識(shí)點(diǎn)以問題或者答卷形式提出,讓學(xué)生通過查找相關(guān)資料或者討論完成理論知識(shí)點(diǎn)回顧和學(xué)習(xí);(2)制定工作計(jì)劃。針對(duì)任務(wù)要求,每組學(xué)生需要進(jìn)行商議,制定詳細(xì)計(jì)劃書,包含工作內(nèi)容、工具清單、安全事項(xiàng)、工作時(shí)間等內(nèi)容;(3)作出小組決策。完成任務(wù)的手段方式很多,每組同學(xué)需要通過小組商議做出適合本小組的決策,以推動(dòng)任務(wù)的順利完成;(4)任務(wù)實(shí)施。按照任務(wù)書制定的計(jì)劃實(shí)施,并總結(jié)完成任務(wù)過程中的問題和收獲;(5)檢查任務(wù)完成度。通過小組內(nèi)和組間檢查任務(wù)的完成情況;(6)任務(wù)評(píng)估。通過檢查的結(jié)果填寫評(píng)估報(bào)告,實(shí)現(xiàn)過程考核的任務(wù)量化,同時(shí)填寫改正清單,以便下次能更好的完成任務(wù)。
學(xué)校注重教師的內(nèi)涵建設(shè),建立教師的培養(yǎng)體制,定期讓一線教師去企業(yè)學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),增強(qiáng)教師的動(dòng)手能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,讓教師不脫離實(shí)際。鼓勵(lì)教師與企業(yè)合作,培養(yǎng)教師的科研能力,這樣可以將先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)案例引入課題,讓課程內(nèi)容更加飽滿。在授課過程中,采用小班授課,增加學(xué)生的動(dòng)手時(shí)間,進(jìn)而保證教學(xué)質(zhì)量。
通過小組內(nèi)互評(píng)、組組之間互評(píng)、教師對(duì)小組評(píng)價(jià)的三方面評(píng)價(jià)得出每組以及每位同學(xué)的考核情況[5]??己藘?nèi)容突出以學(xué)生為主體,將整體的實(shí)訓(xùn)過程由原來只注重結(jié)果轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅貙?shí)訓(xùn)操作的過程,重點(diǎn)檢查在實(shí)訓(xùn)過程中的知識(shí)點(diǎn)掌握情況,工具使用規(guī)范性,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,安全性以及獨(dú)立自主的創(chuàng)新能力。
通過提出對(duì)實(shí)訓(xùn)設(shè)備、教學(xué)大綱、教學(xué)內(nèi)容、授課方式等進(jìn)行改革的一系列有效措施,使整體教師隊(duì)伍以及學(xué)生個(gè)人能力和協(xié)作能力都得到提升。這不僅增強(qiáng)了教師的科研能力和動(dòng)手能力,還可以在學(xué)生當(dāng)中樹立威信,有利于后續(xù)課程開展,同時(shí)也幫助學(xué)生在訓(xùn)練后滿足企業(yè)對(duì)技能水平和職業(yè)素養(yǎng)的要求,共同實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的實(shí)訓(xùn)教育。