楊金麗
(周口市土壤肥料工作站 河南周口 466000)
將農(nóng)業(yè)科學技術(shù)應(yīng)用在農(nóng)林牧副漁業(yè)中,可以對農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)活動提供技術(shù)上的指導(dǎo),提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率,同時農(nóng)民朋友在農(nóng)業(yè)部門的扶持下,農(nóng)民朋友還能增加經(jīng)濟收入。然而當前農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣面臨一定的問題,如缺乏推廣的經(jīng)費、新技術(shù)普及率低等,導(dǎo)致農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣力度不足。
從農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的現(xiàn)狀可知,負責農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的機構(gòu)成員僅僅負責技術(shù)推廣,因此這些人員的權(quán)利較小,在遇到問題時缺乏話語權(quán),如缺乏推廣經(jīng)費、推廣項目選擇等問題都難以解決。[1]加上農(nóng)村工作事務(wù)繁忙,一些地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部不重視農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的形式化問題嚴重,很多工作僅僅停留在口號上,卻沒有落實到實際行動上,阻礙了農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的有效開展。另外,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)成員的工資福利待遇較低,職責不明確,缺乏對工作人員的工作狀態(tài)的監(jiān)管和考核,因此其工作積極性不高。例如,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員在推廣某項新型的農(nóng)業(yè)技術(shù)時,遇到年紀偏大的農(nóng)民則不愿意耐心教授,或者農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作僅僅走個形式,推廣效果無人關(guān)心。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)大部分是為了完成上級交代的任務(wù)或者應(yīng)付上級檢查而設(shè)立的臨時機構(gòu),該機構(gòu)在一定程度上存在形式化問題,機構(gòu)不作為的情況比比皆是。鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)往往在技術(shù)推廣任務(wù)完成以后就會立刻解散,后續(xù)的一些服務(wù)基本跟不上。很多農(nóng)民在接受了農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓以后就各自回家了,在實際的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動中應(yīng)用比較少,因此可以說,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作收效甚微。在基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員中,一部分人員的知識存在相對老化的情況,無法為廣大農(nóng)民提供先進的農(nóng)業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù)和技術(shù)指導(dǎo),導(dǎo)致農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作服務(wù)功能差、技術(shù)推廣不到位等,對基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的有序開展帶來了不利影響。[2]
經(jīng)費是農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作必不可少的基礎(chǔ),但是從農(nóng)業(yè)推廣的實際情況來看,農(nóng)業(yè)技術(shù)項目推廣存在經(jīng)費不足問題。事實上,作為國家公益活動,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣所需的經(jīng)費數(shù)額比較小。只有農(nóng)技推廣的資金到位了,才能提高農(nóng)業(yè)推廣效率,否則將會使農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣活動受到影響。
農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣工作開展需要掌握一定的市場信息、技術(shù)信息、受眾反饋信息等。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作因受環(huán)境因素的影響,本身的辦公條件相對有限,在信息接收方面與城市相比更加緩慢,往往落后于城市。通常是只有在相對發(fā)達地區(qū)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動實施了,才會影響到下一級別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域,因此對鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展來說存在不利的影響,容易造成農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局不合理的情況,同時還會使農(nóng)村地區(qū)的農(nóng)產(chǎn)品市場導(dǎo)向模糊不清,出現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品流通不暢的問題。
針對當前基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的現(xiàn)狀可知,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣還存在較多問題,不利于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的有效開展,因此需要相關(guān)部門加以重視,加快建立一個科學的農(nóng)業(yè)基層技術(shù)推廣機構(gòu),增強機構(gòu)設(shè)置的科學性和合理性,這樣則可以提升基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣效率,更好地為廣大農(nóng)民朋友提供優(yōu)質(zhì)的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)。
現(xiàn)階段,我國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系以及服務(wù)的對象主要是農(nóng)村、農(nóng)民和農(nóng)業(yè)。從我國現(xiàn)在的農(nóng)業(yè)推廣現(xiàn)狀可知,當前“三農(nóng)”問題依舊較為突出,在市場經(jīng)濟體制下,農(nóng)村產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟的發(fā)展存在科學技術(shù)含量低、市場風險大等問題,這些問題導(dǎo)致農(nóng)頁技術(shù)水平較低,農(nóng)民收入不高。當前,農(nóng)村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的機械化水平有所提升,與此同時,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動已經(jīng)形成了相應(yīng)的模式,大多數(shù)農(nóng)村在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)種植方面主要種植常見的品種,如小麥、水稻和玉米等,其他經(jīng)濟型的農(nóng)作物種植較少。為了提升農(nóng)戶的經(jīng)濟收入,可以在農(nóng)村地區(qū)大力推廣新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟作物。農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系需要直接面向小規(guī)模經(jīng)營組織,其分散度更高。但是,農(nóng)民新品種新技術(shù)的推廣工作開展還面臨規(guī)?;?、產(chǎn)業(yè)化問題,只有將產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合起來,才能有效降低我國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣成本,提高農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣效率。為此,農(nóng)技推廣系統(tǒng)要將技術(shù)推廣與受眾教育結(jié)合起來,通過增強農(nóng)民集中化程度,不斷打造科學合理高效的推廣模式,使農(nóng)民專業(yè)化機構(gòu)聯(lián)結(jié)成為農(nóng)技推廣的主體橋梁,從而降低推廣成本與技術(shù)交易成本,繼而提高高新技術(shù)的推廣質(zhì)量。
加快改革我國的人事管理制度,需要堅持推行專業(yè)的人員聘用制度,實現(xiàn)固定用人到合同用人的轉(zhuǎn)變,并由身份管理朝著崗位管理的變化,堅持公平、公正、公開的原則,使農(nóng)技推廣的人事管理制度做到競爭上崗、擇優(yōu)錄取、公開招聘,從社會中選拔出真正有才干的優(yōu)質(zhì)推廣人才,為農(nóng)民朋友的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。[3]完善人事管理考核制度,將農(nóng)技人員的工作量以及日常的農(nóng)技推廣實效作為考核指標,同時將對農(nóng)民群眾的人員的評價列入考核,加強分配體制的改革,同時將農(nóng)技人員的薪酬與崗位職能、工作成績結(jié)合起來,落實縣級以下農(nóng)技人員薪酬待遇的傾斜政策,從而做好農(nóng)技人員的教育管理工作,加快構(gòu)建完善的農(nóng)技人員技術(shù)評定制度,提高農(nóng)技推廣人員的整體素質(zhì)水平。
農(nóng)民是新技術(shù)的創(chuàng)造者,農(nóng)技推廣系統(tǒng)的根本任務(wù)在于提高農(nóng)民的整體素質(zhì)水平,將推廣融入教育培訓活動的目的是創(chuàng)新農(nóng)業(yè)培訓方式。將新型的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣融入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動中,需要堅持以人為本的理念。農(nóng)業(yè)推廣技術(shù)員要為下鄉(xiāng)農(nóng)民提供針對性的指導(dǎo),并及時做出場地的示范,吸引農(nóng)民受眾,營造固定的模式。該模式需要由政府組織并借助各類新媒體傳播方式來進行專業(yè)的教育培訓,通過增強農(nóng)民朋友對農(nóng)業(yè)科學的整體認知水平,繼而將農(nóng)業(yè)科學技術(shù)與農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣結(jié)合起來,提升農(nóng)民的整體素質(zhì),更好地滿足廣大受眾對農(nóng)業(yè)科學技術(shù)的需求。
為了確保我國農(nóng)業(yè)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的順利開展,需要不斷加大對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費的投資力度。我國要在政府占農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣投入的主導(dǎo)地位基礎(chǔ)上,堅持多元化的投資模式,充分調(diào)動社會各方面的投資規(guī)模,增加農(nóng)業(yè)科技的推廣資金,包括鼓勵民間和私人投資的農(nóng)技推廣模式,建立科學完善的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費的投資結(jié)構(gòu)?,F(xiàn)階段,我國農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣活動面臨投資有限的問題,因此農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣要選定投資的方向和對象,加快改進農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費的投資結(jié)構(gòu),提升農(nóng)業(yè)資金利用的合理性。構(gòu)建多元化的投資模式要求政府發(fā)揮主導(dǎo)作用,同時還要吸引社會上的投資。在農(nóng)村地區(qū)發(fā)展新型農(nóng)業(yè)項目,提供良好的稅收政策,鼓勵資金充裕的企業(yè)和個人對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進行投資。
當前,農(nóng)副產(chǎn)品的市場化程度在不斷加深,優(yōu)質(zhì)的農(nóng)產(chǎn)品越來越受消費者喜愛,但是農(nóng)民朋友在技術(shù)缺乏的情況下,難以搞好農(nóng)業(yè)市場服務(wù)。因此,在技術(shù)推廣環(huán)節(jié)要密切配合市場經(jīng)濟發(fā)展的趨勢和潮流,技術(shù)推廣應(yīng)與市場結(jié)合起來,讓農(nóng)民的生產(chǎn)活動與市場掛鉤,這樣對增加農(nóng)民收益更有好處?,F(xiàn)實中廣大農(nóng)民由于不了解市場信息,對市場經(jīng)濟表現(xiàn)出的心理狀態(tài)為盲從以及畏懼,容易提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動風險,對自身非常不利,農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣活動則要針對農(nóng)民朋友生產(chǎn)活動面臨的風險和問題,幫助農(nóng)民朋友了解市場行情,推廣經(jīng)濟性農(nóng)作物,提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的效率,增加農(nóng)民收入。農(nóng)業(yè)部門要為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動開展配備專業(yè)的人才隊伍,加快打造信息化的服務(wù)體系,為農(nóng)民提供信息咨詢服務(wù)機構(gòu)。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動也可以融入電商模式和互聯(lián)網(wǎng)模式,一方面農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)站的人員可以為農(nóng)戶提供種植技術(shù)和經(jīng)驗指導(dǎo),另一方面也可以通過電商的模式幫助農(nóng)產(chǎn)品找銷路、擴大生產(chǎn)經(jīng)營。在推廣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)時,技術(shù)推廣站的人員可以對農(nóng)民講解相關(guān)農(nóng)產(chǎn)品的市場信息以及農(nóng)產(chǎn)品的銷售知識,增強農(nóng)民抵抗農(nóng)業(yè)生產(chǎn)市場風險的能力。
隨著城鎮(zhèn)化水平的加快,農(nóng)村勞動力不斷涌向城市,農(nóng)村僅剩下老年人和兒童,新型農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作在基層難以獲得良好成效,基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣難度也大大增加。因此,加快構(gòu)建多元化的投資模式、管理模式和人才競爭模式,有利于提升農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣效率。農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣需要更多新型農(nóng)民,政府應(yīng)鼓勵農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)投資,鼓勵青壯年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),將農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣與市場經(jīng)濟結(jié)合起來,發(fā)展銷量廣、收益好的農(nóng)產(chǎn)品,為廣大農(nóng)民朋友帶來更多的經(jīng)濟收入,提高農(nóng)民的生活質(zhì)量。