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    我國高??萍汲晒D(zhuǎn)化障礙因素分析

    2021-11-27 09:59:44田莉王棟董小文
    中國科技縱橫 2021年23期
    關(guān)鍵詞:科研人員轉(zhuǎn)化率科技成果

    田莉 王棟 董小文

    (1.西安高新區(qū)硬科技創(chuàng)新局,陜西西安 710000;2.西安電子科技大學,陜西西安 710100)

    0.引言

    科技創(chuàng)新為國民經(jīng)濟帶來的積極作用不言而喻,在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的背景下,高校的科技成果轉(zhuǎn)化面臨更為嚴峻的挑戰(zhàn)。目前,高校仍然是我國科技成果重要的產(chǎn)出地,但這些科技成果順利得到轉(zhuǎn)化的卻非常稀少,造成這種情況的原因多為科研機制的不健全、校企合作的不緊密、對科研人員的激勵不足等??傊?,在“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的背景下,高校應進一步改革科技成果轉(zhuǎn)化機制,促進科技與經(jīng)濟的全面融合。

    1.高??萍汲晒D(zhuǎn)化概述

    科技成果轉(zhuǎn)化,指的就是科技成果從研發(fā)形成,到轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力所經(jīng)歷的一系列過程,從轉(zhuǎn)化結(jié)果來看,又可被分為如下3個方面:轉(zhuǎn)化為實際的生產(chǎn)力;轉(zhuǎn)化為科技人才的創(chuàng)造力;轉(zhuǎn)化為社會凝聚力造福人民[1]。但不論從哪方面來看,科技成果轉(zhuǎn)化為社會帶來的積極作用都是十分可觀的。

    當前,我國對科學技術(shù)的研究更多集中于高校、研究院以及企業(yè)中,高校具有較大的占比,處在科學技術(shù)開發(fā)、研究以及轉(zhuǎn)化鏈的重要位置,對經(jīng)濟的發(fā)展以及科學技術(shù)的進步,都有著積極作用。相關(guān)數(shù)據(jù)表明,全國范圍內(nèi)的重大科技成果,有20%都來源于高校,但這些科技成果卻并未被全面地轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力:科技成果轉(zhuǎn)化率僅有25%,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的更為稀少,這顯然一定程度上局限了高校為科學技術(shù)研發(fā)、以及專利維護耗費的資源,限制了科技的進一步發(fā)展。

    縱觀當前高??萍佳邪l(fā)、科技成果轉(zhuǎn)化的實際情況可知,出現(xiàn)上述情況多是因為高校的大部分科技成果,僅作為課題或項目結(jié)題后,科研人員并未考慮如何通過轉(zhuǎn)讓、許可、技術(shù)作價入股等渠道,將這些成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。這無形中造成大量的科技資源被浪費,也限制了高校實現(xiàn)進一步的發(fā)展。因此,有必要就阻礙高??萍汲晒D(zhuǎn)化的障礙因素展開分析,找到行之有效的對策。

    2.高??萍汲晒D(zhuǎn)化的障礙因素

    2.1 高??萍汲晒行Ч┙o少

    高??萍汲晒行Ч┙o較少,是影響科技成果轉(zhuǎn)化效率的重要因素。具體而言,科技成果轉(zhuǎn)化的前提,必然是成果本身就有轉(zhuǎn)化價值,即具有商業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化的可行性。當前我國高校中,每年產(chǎn)出的科技成果十分豐富,但許多科技成果,實際上是脫離實際的,雖然具有明確的實驗結(jié)果,但產(chǎn)業(yè)化、商業(yè)化發(fā)展的可行性依然很低,這自然造成高校的科技成果,與市場需求的適應性較差,難以直接轉(zhuǎn)化為新型產(chǎn)品、新型技術(shù)[2]。

    2.2 企業(yè)有效需求不足

    企業(yè)的有效需求會為高校帶來轉(zhuǎn)化科技成果的動力,這種有效需求應有如下的特點:首先,作為需求方,企業(yè)必須具備足夠的創(chuàng)新能力,能夠?qū)⒊晒械目萍己咳娴叵?,進而提升自身的產(chǎn)品開發(fā)水平,提升產(chǎn)品的科技含量;其次,企業(yè)應結(jié)合市場對自身產(chǎn)品的需求,以及自身進一步的發(fā)展需要,有針對性地選擇科技成果,讓科技成果在適合企業(yè)的基礎(chǔ)上,能夠發(fā)揮出最大化的作用。

    但當前我國企業(yè)與上述要求仍有差距,具體表現(xiàn)為如下2個方面:首先,許多企業(yè)的自主創(chuàng)新意識比較薄弱,研發(fā)能力十分有限,對科技成果的消化吸收能力更是匱乏,對于一些科技含量高、技術(shù)難度大的成果,往往難以全面消化吸收并將其投入實際生產(chǎn)之中;其次,許多企業(yè)對科技成果抱有過大的期望,希望這些科技成果,在引入后能夠被直接運用于生產(chǎn),承擔額外的技術(shù)開發(fā)工作的意愿較差,還希望高校全面負責對成果的后期技術(shù)支持。

    2.3 機制不健全

    高校科技成果轉(zhuǎn)化機制,是對高校內(nèi)部在科技成果轉(zhuǎn)化系統(tǒng)上所有的結(jié)合方式、要素關(guān)系的統(tǒng)稱,通常分為動力集成一致機制、階段連續(xù)轉(zhuǎn)化機制、要素綜合配套機制、收益合理分配機制、風險分散轉(zhuǎn)移機制、人才流動擴散機制等多種類型[3]。但目前,以上機制都有著不同的弊端。具體而言,成果的生產(chǎn)活動以及企業(yè)的經(jīng)營活動,還有其他組織,例如政府、中介機構(gòu)的活動,都會為高校的科技成果轉(zhuǎn)化帶來明顯的驅(qū)動力,這些驅(qū)動力都有一個共同的特征,就是追求效益的最大化,但現(xiàn)實情況下,企業(yè)、政府職能部門與中介機構(gòu)的效益目標往往是具有差異的,對主要目標、次要目標的排序也并不一致,這常導致高校的科技成果轉(zhuǎn)化,陷入動力不足或動力紊亂的困境。相關(guān)調(diào)查表明,研發(fā)者在科技成果研發(fā)上看重的價值,有如下的排序:社會經(jīng)濟效益處于最后考慮的位置,個人經(jīng)濟效益更為優(yōu)先,學術(shù)效益最為優(yōu)先。當后二者被滿足后,研發(fā)者很有可能就不會進一步轉(zhuǎn)化自己的科技成果。

    2.4 體制不適應

    體制是機制的載體。機制的不健全與體制的不適應,會為高??萍汲晒霓D(zhuǎn)化帶來深層次上的阻礙,例如過去的計劃經(jīng)濟體制,就會對高校的管理、投資體制做出明顯的束縛,影響高??萍汲晒玫郊皶r的轉(zhuǎn)化,而這種影響在目前的高校中依然存在,這也無形中阻礙了高校科技成果轉(zhuǎn)化率的提升。

    2.5 對人員的激勵不足

    高校科技成果轉(zhuǎn)化的主體為科研人才,因此唯有提升科研人才的積極性,才能夠確保高校能在科技成果轉(zhuǎn)化的道路上越走越遠。當前,高校中許多科研人員的知識產(chǎn)權(quán)保護意識與市場意識比較薄弱,合法權(quán)益受到侵害的情況時有發(fā)生,這為其科研積極性帶來了明顯的阻礙作用,需要高校加強對激勵機制的設(shè)計,發(fā)揮該激勵機制的作用,推動其完成進一步的成果轉(zhuǎn)化工作。然而,受到管理機制的影響,當前許多高校對科研人員應當享有、承擔的權(quán)責利的劃分并不清晰,對科研人員與科技成果轉(zhuǎn)化管理、服務(wù)人員提供的激勵較少,未建立起明確的職稱評價體系與項目獎勵體系,這也制約了高??萍汲晒D(zhuǎn)化的進一步推進。

    3.高校科技成果轉(zhuǎn)化的改革方向

    3.1 健全高??萍汲晒u價指標

    當前許多高校針對科技成果建立的評價體系,普遍具有簡單化、學術(shù)化的特點,對學科差異、專業(yè)差異的考慮較少,使用統(tǒng)一的學術(shù)性指標,評價、考核這些科技成果,這常會導致一種“重學術(shù)輕應用”的氛圍在高校的科研圈中盛行,造成高校的科技成果(如專利)難以得到及時的應用,阻礙了科技成果轉(zhuǎn)化率的提升。

    高校采用上述評價體系的原因有如下幾個方面:其一,觀念問題:高校中工作的人多為受到傳統(tǒng)科研觀念影響較深的學者,他們中許多人,對企業(yè)項目或成果轉(zhuǎn)化工作有所誤解,認為其學術(shù)水平不高,不愿意在其之上耗費精力;其二,轉(zhuǎn)化評價指標過于剛性:高校中的政府項目與學術(shù)論文,有專家評審環(huán)節(jié),文件與刊物就是最好的證據(jù),而對于企業(yè)的項目,卻缺乏專家評審環(huán)節(jié),在學術(shù)性與權(quán)威性上似乎有所不足,影響科研人員的積極性;其三,在上述問題的影響下,相關(guān)部門建立更具實質(zhì)性的科技成果轉(zhuǎn)化績效考核機制的積極性自然就不足,導致高校的許多項目,在社會評價機構(gòu)與高校的管理層中都得不到肯定,制約了對科技成果的及時轉(zhuǎn)化。

    總之,建立無水分的、剛性程度適宜的具有較高公信力與權(quán)威性的指標,將對科技成果的轉(zhuǎn)化情況,包含到對研發(fā)機構(gòu)與高校的績效考評中,是增強高校創(chuàng)新能力、提升對科技成果的轉(zhuǎn)化率的必由之路。

    3.2 以校企合作,促進成果轉(zhuǎn)化

    為進一步提升對科技成果的轉(zhuǎn)化率,相關(guān)工作者必須切實促進企業(yè)與高校的緊密合作,鼓勵高校將自身所持有的科技資源開放出來,為企業(yè)的科技研發(fā)提供一定的支持,以及后續(xù)的技術(shù)服務(wù),讓高校技術(shù)創(chuàng)新成果能夠被第一時間轉(zhuǎn)化[4]。具體可做好如下工作:高校加強與企業(yè)的科技交流,完善產(chǎn)學研合作機制;政府部門發(fā)揮職能,促進企業(yè)、科研機構(gòu)、高校的合作。

    此外,搭建專業(yè)的科研成果轉(zhuǎn)化平臺,對于提升科技成果轉(zhuǎn)化率而言,也具有不錯的作用。當前,美國社會中已經(jīng)有了相當一部分專門為科技成果轉(zhuǎn)化提供服務(wù)的組織,這些組織能夠借助自身具有的資源,為高校的科技成果轉(zhuǎn)化、應用帶來良好的助力,同時又能夠為高校提供及時、全面的反饋,幫助高校明確進一步轉(zhuǎn)化科技成果的方向。當前,許多高校教師在向企業(yè)推薦自己的科技成果時,總會遇到企業(yè)不認可、企業(yè)認為實踐性不足等多種問題,同時,一部分科研人員,又往往過于看重該科技成果在未來所能夠帶來的效益,這與企業(yè)看重短期效益的特點不符,這也會造成科技成果轉(zhuǎn)化對接的不順利[5]??傊?,為解決這種問題,我國必須引入或建立專門從事科技成果轉(zhuǎn)化的專業(yè)人員與平臺,才能夠讓科技成果轉(zhuǎn)化率有進一步的提升。

    除此之外,相關(guān)部門也應針對當前高??萍汲晒D(zhuǎn)化中遇到的問題建立相應的機制,讓企業(yè)更為順利地轉(zhuǎn)化科研成果。例如可從成本核算、稅收優(yōu)惠等方面,為企業(yè)帶來充足的支持,讓企業(yè)能夠無后顧之憂地面對科技成果轉(zhuǎn)化中的風險,以調(diào)動企業(yè)積極性入手,提升對高??萍汲晒霓D(zhuǎn)化率。

    3.3 建立健全技術(shù)市場,推進成果轉(zhuǎn)化進程

    技術(shù)市場是對知識形態(tài)技術(shù),在商品生產(chǎn)、交換與流通中產(chǎn)生的關(guān)系的統(tǒng)稱。將技術(shù)市場中的行為,融入到科技成果轉(zhuǎn)化的全過程之中,能夠為高??萍汲晒霓D(zhuǎn)化帶來更為豐富的動力支持。總之,建立健全的技術(shù)市場機制,有利于提升市場中供求雙方的行為的規(guī)范性,提升市場對科技成果轉(zhuǎn)化的拉力與推動力,促進科技成果轉(zhuǎn)化的不斷深入,推動企業(yè)不斷研發(fā)新技術(shù)、新成果,最終加快高校的成果轉(zhuǎn)化進程。

    4.高??萍汲晒D(zhuǎn)化的典型案例

    目前,許多國內(nèi)外的高校在結(jié)合自身特征的基礎(chǔ)上,發(fā)掘出了一些十分先進的科技成果轉(zhuǎn)化途徑,同時也積累了豐富的經(jīng)驗與教訓,值得相關(guān)工作者進一步借鑒。

    4.1 日本大學

    起初,日本大學更多借助校企合作的方式完成科技成果轉(zhuǎn)化,為企業(yè)員工提供到高校中工作的機會,近距離學習高校的科技成果,高校教師則來到企業(yè)中,兼職技術(shù)顧問等職位,為企業(yè)帶來更多的技術(shù)服務(wù)。此外,學校學生在畢業(yè)后也會來到企業(yè)中任職。但這一轉(zhuǎn)化模式也存在一定的缺陷,例如,與高校合作的幾乎都是具有較大規(guī)模與足夠?qū)嵙Φ拇笃髽I(yè),這會為當?shù)刂行∑髽I(yè)的成長帶來阻力。之后,學校推廣了正式知識產(chǎn)權(quán)許可的科技成果轉(zhuǎn)化方式,但受到成本、經(jīng)濟風險等多種因素的影響,這一轉(zhuǎn)化途徑,實際上也未取得理想的效果。

    4.2 清華大學

    目前,清華大學的科技成果轉(zhuǎn)化機制已經(jīng)相對完善,取得了不錯的成效,清華控股有限公司便是典例。該公司所經(jīng)營的產(chǎn)業(yè)十分豐富,覆蓋到社會各個層面,控股公司也有數(shù)10家。清華大學通過與該公司合作建立聯(lián)合研究機構(gòu)的方式,提升了對科技成果的轉(zhuǎn)化率:企業(yè)為清華大學的學生提供實踐基地,清華大學與企業(yè)訂立技術(shù)合同,為企業(yè)提供技術(shù)支持。此外,在促進對科技成果的轉(zhuǎn)化的過程中,清華大學也進一步增強了對知識產(chǎn)權(quán)保護的關(guān)注,規(guī)定了科技成果轉(zhuǎn)化利潤中,科研團隊的持有率,有效遏制了知識產(chǎn)權(quán)流失的情況,極大程度提升了科研人員轉(zhuǎn)化科技成果的熱情。

    4.3 浙江大學

    對知識產(chǎn)權(quán)的保護,是浙江大學完善科技成果轉(zhuǎn)化機制的關(guān)鍵點。學校會為申請專利的科研人員提供物質(zhì)獎勵,同時,科技成果一旦轉(zhuǎn)化,帶來的大部分收入也都歸科研人員所有,顯著提升了科研人員的積極性。此外,浙江大學采用了集中的管理方式,實現(xiàn)了對科技成果轉(zhuǎn)化的高質(zhì)量運營,由浙江大學投資控股有限公司設(shè)立的多個集團,共同完成對科技成果的統(tǒng)一管理與運作,這也顯著提升了對科技成果的轉(zhuǎn)化效率。

    5.結(jié)語

    高??萍汲晒D(zhuǎn)化,是我國實施創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略的重要支撐,是國民經(jīng)濟實現(xiàn)進一步發(fā)展的重要助推力量。在新形勢下,高校應進一步認識到自身所背負的責任,從分析自身在科技成果轉(zhuǎn)化上面臨的障礙入手,著力解決阻礙科技成果轉(zhuǎn)化的問題,在健全相關(guān)機制、促進校企合作、激勵科研人員的基礎(chǔ)上,真正提升對科技成果的轉(zhuǎn)化率,為經(jīng)濟的發(fā)展帶來更多的創(chuàng)新支持。

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