龔金秀
摘? 要:所謂“特殊學(xué)生”,是指由于外界各種不良因素的干擾和自身原因,影響到自身正常發(fā)展的學(xué)生。 本文分析了“特殊學(xué)生”成因,闡述了從學(xué)校教育的視角,在傳統(tǒng)教育方法的基礎(chǔ)上,著眼于教育國際化這一背景,借鑒國外先進(jìn)理論,轉(zhuǎn)化“特殊學(xué)生”的幾點思考。
關(guān)鍵詞:“特殊學(xué)生”;成因;教育國際化背景;“特殊學(xué)生”轉(zhuǎn)化
本研究中所謂“特殊學(xué)生”,是指那些與同年齡段學(xué)生相比,由于受到家庭、社會、學(xué)校等方面的不良因素的影響及自身存在的有待改進(jìn)的因素,導(dǎo)致在思想、認(rèn)識、心理、行為、學(xué)習(xí)等方面偏離常態(tài),需要在他人幫助下實施有效的轉(zhuǎn)化策略才能逐步回歸常態(tài)的學(xué)生。
一、“特殊學(xué)生”的表現(xiàn)及形成原因
(一)““特殊學(xué)生””的表現(xiàn)
“特殊學(xué)生”在行為上,經(jīng)常違反校規(guī)校紀(jì),比如上課搗亂、早退曠課等;在生活上,自理能力較差,有抽煙等不良嗜好;在思想觀念上,意志力薄弱,法制意識較為淡薄,禮節(jié)禮貌表現(xiàn)欠佳;在心理上,承受能力差,往往有心理障礙,過度敏感和多疑,易處于自我封閉狀態(tài);在學(xué)習(xí)上,基礎(chǔ)薄弱,動力不足,方法存在問題,極易產(chǎn)生厭學(xué)情緒。
(二)““特殊學(xué)生””的形成原因
從普通學(xué)生發(fā)展到“特殊學(xué)生”,原因是復(fù)雜而多元的。
首先,家庭教育的缺失,是“特殊學(xué)生”形成的重要原因。
在家庭教育中,家長對孩子,有的寵溺過度,有的管束過嚴(yán)。這兩種極端的家庭教育方式,易使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理,從而產(chǎn)生偏離規(guī)范的行為。還有一部分單親家庭的孩子,缺乏完整的家庭帶來的安全感,心靈上承受重大創(chuàng)傷,極易偏離正常狀態(tài)。
其次,長期以來,學(xué)校單一的評價體系和一些教師“唯分?jǐn)?shù)論”等陳舊的教育理念,簡單粗暴的教育方法,如動輒體罰、“叫家長”等,會導(dǎo)致學(xué)生對學(xué)校教育產(chǎn)生抵觸。
再次,經(jīng)濟的高速發(fā)展帶來了一些不利于學(xué)生健康成長的負(fù)面影響。扭曲的價值觀,如精致的利己主義、拜金享樂主義、極端的個人主義等等,無孔不入,侵蝕著學(xué)生的心靈。
最后,有些學(xué)生性格內(nèi)向,不愿向家人、老師、同學(xué)吐露自己的心聲,在班級的存在感不強。這類學(xué)生極易出現(xiàn)心理問題,如果沒有得到及時醫(yī)治,精神層面的需求無法真正的滿足,從而將自我封閉起來。
二、教育國際化背景下“特殊學(xué)生”轉(zhuǎn)化
“面向全體,為每一個學(xué)生的終身發(fā)展負(fù)責(zé)”是每一個教育者的良知和使命。轉(zhuǎn)化“特殊學(xué)生”,使之回歸常態(tài),健康成長,最終成為社會的有用之才,對于學(xué)生個人、家庭、社會,意義重大。
“特殊學(xué)生”在世界各國的學(xué)校里普遍存在,相關(guān)研究不在少數(shù)。經(jīng)濟全球化帶來的“教育國際化”這一背景,為教育工作者立足傳統(tǒng)教育,合理借鑒國際先進(jìn)教育理論做好“特殊學(xué)生”轉(zhuǎn)化工作,培養(yǎng)具有“中國心、世界眼”的國際化人才提供了更為廣闊的視野。
(一)更新人才評價觀念
美國心理學(xué)家加德納的“多元智能理論”認(rèn)為:構(gòu)成人類智力的有語言、數(shù)理邏輯、空間、身體-運動、音樂、人際、內(nèi)省、自然探索、存在這九種能力;幾乎每個人都是聰明的,只是聰明的范疇和性質(zhì)呈現(xiàn)出差異。
根據(jù)“多元智能理論”,教師要更新人才評價觀念,善于發(fā)現(xiàn)、真誠欣賞“特殊學(xué)生”身上除了傳統(tǒng)的語言、數(shù)理智能之外的其他智能,比如有的學(xué)生擅長運動,有的善于溝通和交際,有的學(xué)生擅長音樂、舞蹈等等。世界是五光十色的,人類文明的進(jìn)步、社會各行各業(yè)的發(fā)展需要的人才,也不應(yīng)是一個模子里刻出來的。多元發(fā)展的人才培養(yǎng)模式,才能適應(yīng)經(jīng)濟全面發(fā)展、競爭全球化的需要。
筆者所在學(xué)校的國際班學(xué)生,不少曾在普通高中錄取分?jǐn)?shù)線前跌倒,但他們通過入讀國際班,有了繼續(xù)接受高等教育的可能,畢業(yè)生中已有人申請到悉尼大學(xué)、墨爾本大學(xué)這些世界名校。
當(dāng)今的世界,正在發(fā)生百年未有之大變化。知識迭代進(jìn)入光速,發(fā)展機遇和風(fēng)險挑戰(zhàn)前所未有,未來的世界相比于今天,會更加不可預(yù)測。比如,不會有能用一輩子的技能,也難再有一輩子的職業(yè)。因此,面向未來的人才評價標(biāo)準(zhǔn),也不可能是一成不變的、固化的模式。比如,面對日新月異的世界,知識學(xué)習(xí)的意義越來越小,自主學(xué)習(xí)與溝通的能力越來越重要;而未來的社會高度分工,離不開他人的支持與協(xié)作,應(yīng)重視社交能力的培養(yǎng)。
(二)平等對待學(xué)生
全納教育(inclusive education)是1994年在西班牙薩拉曼卡召開的《世界特殊需要教育大會》上提出的一種新的教育理念。它是一種沒有排斥、沒有歧視、沒有分類的教育,核心是平等對待每一名學(xué)生。
公布考試測驗分?jǐn)?shù)和排名,當(dāng)眾疾言厲色批評學(xué)生,對犯錯的學(xué)生強制體罰或剝奪其上課或參加集體活動的權(quán)利……如果以“全納教育”理論來審視,顯然是失當(dāng)?shù)摹?/p>
隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展,人對自我價值實現(xiàn)的需求增長,民主平等成為現(xiàn)代師生倫理關(guān)系的核心要求。教師要承認(rèn)學(xué)生作為“人”的尊嚴(yán),要尊重學(xué)生的人格。這種尊重,既包含對學(xué)生獨特個性行為表現(xiàn)的理解和接納,又表現(xiàn)在創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境和條件,讓學(xué)生在輕松自由的氛圍中充分表現(xiàn)自我、發(fā)現(xiàn)自我的潛能,體驗到自己作為“人”的尊嚴(yán)感和幸福感。也只有在師生平等、相互尊重的氛圍中,教師的諄諄教誨抑或逆耳忠言乃至雷霆大怒,學(xué)生才能入耳、潤心。
(三)喚醒學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力
德國存在主義哲學(xué)家、神學(xué)家雅斯貝爾斯說:“教育是一棵樹搖動另一棵樹,一朵云去推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。”
愛爾蘭詩人葉芝也說:教育不是灌滿一桶水,而是點燃一把火。理想的教育方式是能喚醒孩子的內(nèi)驅(qū)力。
轉(zhuǎn)化“特殊學(xué)生”,著力點是喚醒他們的內(nèi)驅(qū)力。對教師來說,就是要在常規(guī)教學(xué)的每一個環(huán)節(jié),落實“全過程育人”,抓住契機,實施“有溫度”的教育。
教師備課、上課要“以生為本”,根據(jù)學(xué)情安排教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,徹底摒棄“滿堂灌”“填鴨式”教學(xué),創(chuàng)造激發(fā)學(xué)生求知欲的氛圍,開展自主合作學(xué)習(xí),讓課堂呈現(xiàn)師生互動、生生互動的盎然生機,吸引“特殊學(xué)生”參與,使其在活動體驗成功。在作業(yè)的批改中,堅持做到多給予“特殊學(xué)生”鼓勵性評價,少用或不用質(zhì)問式的評價語言。個別輔導(dǎo)時,要有足夠的耐心,讓其感受到愛和包容,使其打開心門。測驗考試之后,要拿“放大鏡”去找他們的優(yōu)點和進(jìn)步,及時給予真誠的表揚,讓其樹立信心,獲得繼續(xù)前進(jìn)的動力。
班主任作為班集體的引領(lǐng)者,要樹立“一個也不能少”的思想,不拋棄、不放棄任何一個學(xué)生。要多用正面行為干預(yù),著力打造民主、和諧的班級文化,讓每個學(xué)生汲取積極向上的能量。通過教室環(huán)境布置、主題班會、班級活動(例如“共讀一本書”)、師生對話等等,傾注教師無私的愛,凝聚成融化“特殊學(xué)生”心中堅冰的“教育的溫度”,從而“喚醒”“特殊學(xué)生”沉睡的內(nèi)驅(qū)力,促其轉(zhuǎn)化。
從學(xué)校層面看,要開發(fā)有利于學(xué)生多元智能發(fā)展的選修課程,組織學(xué)生喜聞樂見的、有利于身心發(fā)展的校園特色活動,如體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、社團(tuán)活動等,為廣大學(xué)生(包括“特殊學(xué)生”)搭建展示自我風(fēng)采的平臺。
此外,為“特殊學(xué)生”建立成長檔案,設(shè)立專門的“成長導(dǎo)師”,也是十分有效的措施。在美國,為了幫助“特殊學(xué)生”,學(xué)校常見的就是“進(jìn)出管理(check in/ check out)”,即每天對學(xué)生表現(xiàn)進(jìn)行記錄和評估,當(dāng)學(xué)生達(dá)到目標(biāo)就可獲得獎勵。
出現(xiàn)心理問題的“特殊學(xué)生”,心理咨詢室要及時對他們進(jìn)行疏導(dǎo),穩(wěn)定其情緒,調(diào)整其心態(tài),必要時轉(zhuǎn)診醫(yī)院。
(四)多方合力轉(zhuǎn)化“特殊學(xué)生”
對于“特殊學(xué)生”,學(xué)校行政、班主任、任課教師、生活教師、其他職工,要落實“全員合力育人”。用自己的人格魅力和仁愛之心感化學(xué)生,搭建起師生間彼此信任、順暢溝通的橋梁。
發(fā)揮“朋輩互助”功能,通過積極向上的朋輩群體,比如社團(tuán)中的社員互助、班級心理委員幫扶等等,對“特殊學(xué)生”起到正向引導(dǎo)作用。
當(dāng)然,學(xué)校要辦好家長學(xué)校,尤其要為“特殊學(xué)生”家長提供有針對性的家庭教育講座或個別家庭教育指導(dǎo)。班主任還與“特殊學(xué)生”家長保持定期溝通(必要時家訪),做到家校共育,合力轉(zhuǎn)化“特殊學(xué)生”。
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(作者單位:佛山市北外附校三水外國語學(xué)校,廣東? ?佛山? ?528000)