吳培清
在“我為群眾辦實事”活動中,福建省連城縣消防救援大隊指戰(zhàn)員從最困難的事入手,從最突出的問題抓起,緊盯群眾身邊“急難愁盼”的煩心事、揪心事,按照群眾“點單”、黨組織“供單”、根據需求“派單”、安排黨員“接單”總體思路,積極為群眾排憂解難,用真情服務彰顯成效,推動黨史學習教育走心、走實、走深。
“傾心把駐地當故鄉(xiāng),視人民如父母,為第二故鄉(xiāng)人民群眾做好事、辦實事?!贝箨犚劳屑t色資源在榕樹下講黨課,赴新泉整訓舊址、松毛嶺戰(zhàn)役等地參觀見學,共開展黨史應知應會學習、討論13 次,撰寫心得體會25 篇,黨課教育8 場次,拍攝紅土線上故事會、書記講黨課微視頻,豐富形式學黨史,深入培植指戰(zhàn)員愛民情懷。
大隊指戰(zhàn)員始終把人民“小事”放在心上,把人民的“福祉”作為擔當,建立黨員服務隊特色服務崗,以實際行動了解民情、排解民憂、紓解民困。在國家4A 級景區(qū)的培田古村落,有一棵800 余年古樹,枯枝常往下落,過往游客及村民的人身安全受到威脅,大隊黨員服務隊得知后,時時為古樹修枝“理發(fā)”,解除了管理站和村民們的憂慮。
轄區(qū)持續(xù)降雨,水位上漲,光彩圖書館因地勢較低,書籍有被雨水浸濕的風險,急需志愿者整理書籍。得知情況后,黨員服務隊主動請纓,當晚即到圖書館整理分類上架、搬運5000 本書籍,為群眾解決實際困難。
部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干旱天氣影響,廟前鎮(zhèn)幼兒園、中學面臨“吃水難”,黨員服務隊主動上門送水,解校園“燃眉之急”,并為師生普及消防知識。
指戰(zhàn)員解危救難,無私奉獻,被百姓稱之為“守護神”。上半年共接處警101 起,特別是處置四堡、文亨、姑田三起交通事故營救被困群眾16 人。摘馬蜂窩、解戒指“手銬”、抓蛇、救牛羊,保護人民財產、植樹造林、沖洗市場污水溝、文明交通勸導、衛(wèi)生清潔等為民服務活動45 次。
開展弱勢群體“敲門行動”消防宣傳
大隊被市委市政府記公務員集體“嘉獎”,榮獲縣委縣政府“安全生產優(yōu)秀單位”“服務保障先進集體”;蓮峰站獲市總工會“五一先鋒崗”;縣委縣政府為大隊記“集體三等功”,是對全體消防救援人員的鼓舞和鞭策。在春節(jié)、“八一”等重大節(jié)日,縣主要領導帶隊慰問消防救援隊伍,關愛連城消防指戰(zhàn)員的工作、生活。
在深化消防執(zhí)法改革工作中,大隊加強部門協(xié)同配合,推行“雙隨機、一公開”抽查機制,把深化“放管服”改革、簡化消防辦事環(huán)節(jié)作為優(yōu)化營商環(huán)境的重要措施,提高指戰(zhàn)員服務意識、服務能力、服務水平,讓百姓感到更便捷、更高效。
“與群眾面對面交流,改變看報告、聽匯報方式,聆聽群眾最直接、最真實的心聲?!贝箨犞鞴倨平怆y題,協(xié)調縣委組織部,將小區(qū)微型消防站、常態(tài)化火災隱患排查、打通“生命通道”納入黨建引領社區(qū)治理工作。
成立大隊監(jiān)督員、隊員、文員組成的執(zhí)法服務隊,與“雙隨機、一公開”抽查、消防救援站“六熟悉”訓練演練有機結合,指導各企業(yè)開展火災隱患自查,講解可行性措施,以求減少整改過程中消防方面走彎路回頭路;先后走進福建愛的電器有限公司、福建賽特新材股份有限公司等企業(yè)38 家,提示防火注意事項,并結合生產工藝流程,就如何制定應急預案、應對突發(fā)火災、開展防火巡查提出了指導性意見。
同時,采取線上解答方式,滿足偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)遠程咨詢需求。抓住災害事故發(fā)生關鍵點,以一線員工、農村空巢老人、留守兒童婦女等為重點,做到每檢查一家,宣傳一家,培訓一家。為提升全民消防安全素質,及時向縣委宣傳部發(fā)函運用“村村通”廣播電視做好夏季提示宣傳,聯(lián)合縣委黨校、人社局開展春季消防培訓,策劃開展“新春送平安”、鄉(xiāng)村“地攤經濟”、消防樓長“四清一查”宣傳、“慶六一消防連萬家”有獎競賽、“小小消防員”繪畫作文系列宣傳教育。
值得一提的是福建天利高新材料有限公司,有一款自主研發(fā)的新一代“鋼質隔熱防排煙風管”,強度、耐火性能好。為幫扶企業(yè)生產合格的產品,充分發(fā)揮技術支撐作用,幫扶企業(yè)延伸檢驗觸角,“面對面”指導業(yè)主填寫產品檢測材料,在抽樣現(xiàn)場依據防排煙設計規(guī)范要求,檢查鋼質隔熱防排煙風管產品,逐一抽樣封存后,指導送往國家消防產品合格評定中心進行檢測認證。
大隊成立技術指導組,針對存在火災隱患企業(yè)實際分類梳理,指導研究制定整改方案,堅持“跟蹤幫扶”與“上門服務”相結合,通過“面對面”交流的方式,給隱患企業(yè)出主意、想辦法,解決企業(yè)“不知如何整改”難題。
針對廟前區(qū)域性安全隱患,提請政府印發(fā)整改方案,召開約談、推進會,幫扶14 家企業(yè)整改隱患,指導廟前鎮(zhèn)建設小型消防站。指導中,消防監(jiān)督干部了解到重大火災隱患單位——億安新能源公司資金上存在困難,特地為其申報辦理分期繳納罰款,減輕企業(yè)壓力?!跋乱徊?,大隊將繼續(xù)改進服務措施,幫助隱患企業(yè)盡快摘掉重大火災隱患的帽子,確?;馂男蝿莘€(wěn)定?!笨h消防救援大隊監(jiān)督員表示。
在建黨百年大慶安保期間,執(zhí)法服務隊走進新泉整訓紀念館、望云草室等紅色旅游景點,以黨史學習教育為契機,開展紅色旅游景點消防安全服務指導。了解全國文物建筑點未建微型消防站后,大隊主動支持幫扶改進消防安全環(huán)境,及時贈送戰(zhàn)斗服、腰帶、帽等消防裝備,助推微型消防站建設。
針對園區(qū)市政水源不足、無水及企業(yè)室內消火栓供水系統(tǒng)不足的實際問題,提請政府召開園區(qū)企業(yè)消防設施問題整改協(xié)調會,在加強供水設施建設的同時,建設消防取水碼頭;同時,組織對企業(yè)進行一次消防安全“會診”,督促指導整改隱患,優(yōu)化營商消防安全環(huán)境。
大隊以解決實際困難為出發(fā)點,與指戰(zhàn)員面對面交流談心,廣泛收集指戰(zhàn)員意見建議,了解隊員最關心、需求最集中的內容,及時列出整改措施,努力將大隊打造成有溫度、有保障的“溫馨家園”。
開展新一輪談心交心活動,了解隊員思想狀況,及時為每名消防員舉辦生日聚會;開展“三八節(jié)”贈鮮花送祝福,大隊主官到辦公室、廚房、行政服務窗口各崗位慰問女同胞;聘請心理咨詢師每季度開展團體輔導,緩解執(zhí)勤壓力。
聯(lián)合縣總工會舉辦首屆消防業(yè)務勞動技能競賽,每逢重大節(jié)假日,大隊工會及時為各崗位人員發(fā)放慰問品,提升會員幸福指數(shù),讓大家感受組織的關懷和溫暖。同時,大隊通過多番了解比對,擇優(yōu)為全體消防指戰(zhàn)員、政府專職消防隊員、文員投保人身意外傷害保險,做到把對指戰(zhàn)員的關心、關愛政策落到實處。
“聘請新的廚房阿姨、參加廚藝培訓、改善廚房設施……”大隊堅持“以人為本”理念,努力改善指戰(zhàn)員食堂環(huán)境,“五菜一湯”“葷素搭配”的熱飯熱菜,確保大家吃得好,能以充沛的體力和精力投入到繁重的訓練和滅火救援中去。對廚房設施進行改造,設置廚余垃圾分類柜,置辦多個不銹鋼廚具柜,采購調速強力吹干機,防止食堂地面太濕導致指戰(zhàn)員摔傷,切實從“暖胃”到“暖心”,提升后勤保障水平。
為讓隊員安心地投入工作,大隊定期開展心理測試、心理輔導,緩解指戰(zhàn)員壓力。落實重大安保補助、精神文明獎、高危職業(yè)補助、執(zhí)勤補助等經費,推動交通出行、看病就醫(yī)、子女入學等保障落地,解決指戰(zhàn)員切身實際問題,調動了廣大指戰(zhàn)員、政府專職消防員、消防文員的積極性,使大家快樂工作、幸福生活。