從安源路礦大罷工談黨員規(guī)矩與紀律的重要性

王暉

歷史選擇了安源，安源也為歷史書寫了輝煌的篇章。1922年5月，安源路礦工人俱樂部在中國共產黨的指導下正式成立。了解歷史的人都知道1922年9月開始，劉少奇與李立三一道在毛主席的指揮下，在江西安源領導了聞名全國的安源路礦工人大罷工。黨的領袖人物并非一開始就是未卜先知、大智大勇的“神仙”，他們也是經歷了無數次的革命失敗，總結出豐富的斗爭經驗，毛主席先后五次來到安源了解實際情況，劉少奇與李立三戰(zhàn)斗在工人中間，之所以最后能取得勝利，是在黨的正確領導，無數次的驗證與實地考察，在實踐中錘煉真知，撲下身子，走進工人群體中，設身處地了解工人的疾苦、了解工人的要求，甚至為之付出犧牲也在所不惜的為工人謀得利益，爭取權利。正是因為大量的提前鋪墊工作，才能計劃周密，聲勢強大的斗爭使路礦當局無計可施，只好同工人俱樂部代表簽訂了包含13款內容的條約，接受了工人們提出的要求。安源路礦工人大罷工，是白色恐怖下的一聲驚雷，是全國第一次工人運動高潮當中絕無僅有的一次勝利，在中國工人運動史上留下了光輝的一頁。

一、樹立規(guī)矩意識是組織革命斗爭的初期保障

為了安源罷工的勝利，毛澤東同志曾五下安源，為罷工斗爭制定了“積極準備，堅決斗爭，保障工人利益”的方針和“哀兵必勝”、“哀而動人”的策略，同時要求罷工組織者劉少奇與李立三同志在安源路礦創(chuàng)辦了第一所工人補習學校，建立了中國共產黨在產業(yè)工人中的第一個支部——中共安源路礦支部，成立了安源路礦工人俱樂部籌備委員會，籌建了社會主義青年團安源地方委員會，創(chuàng)辦了第一個工人消費合作社，實行股份合作制，參與發(fā)起成立湖南勞動立法同盟，擁護中國勞動組合書記部發(fā)起的勞動立法運動，將爭取工人政治自由、改善經濟生活、參與產業(yè)管理、享受教育等四項原則，作為工人階級共同斗爭的目標。使安源工人有了明確的斗爭綱領，在學習中樹立起規(guī)矩意識。

工農隊伍的建立是一個復雜的過程，要想達到“萬眾一心”在革命初級階段很難實現，所以樹立規(guī)矩意識是革命斗爭最根本的保障。黨和廣大人民手中掌握的“刀把子”，不論在任何時候、任何情況下，必須在規(guī)矩建設上有更高的標準、更嚴的要求。這種高標準、嚴要求，最核心的要義就是始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，堅持黨對一切工作的絕對領導，不斷強化忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺、政治自覺和行動自覺，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。正是因為能站在工人角度替廣大工人群眾排憂解難，真正維護他們做人的尊嚴與利益，所以筑牢規(guī)矩意識成為安源路礦大罷工勝利不可撼動的扎實基礎。

二、嚴明紀律意識是革命不斷深入發(fā)展的助推器

安源路礦工人大罷工，建立了中國共產黨在全國產業(yè)工人中的第一個黨支部，形成了組織嚴密、紀律嚴明、戰(zhàn)斗力強的路礦工人俱樂部，罷工前，組織并加強工人監(jiān)察隊，確定各處工人監(jiān)守員，組織工人偵探隊。由于工人中參加當地“洪幫”的很多，為了保證全體工人團結一致和在罷工期間保持良好的社會秩序，李立三同志親自面晤洪幫大頭目，成功地爭取了洪幫對罷工的同情和支持。洪幫大頭目并答應李立三提出的三條要求：罷工期間關閉妓院、鴉片煙館，收起賭攤，不制造搶劫案。要求工人嚴格紀律，絕不讓敵人抓住可乘之機。從組織紀律和保密等方面為后面陸續(xù)的革命發(fā)展斗爭提供了強有力的基礎保障。對后來的秋收起義起到了關鍵性的作用。正是有了如此嚴密的組織紀律，才能有毛澤東《西江月·秋收起義》詞中所言，“霹靂一聲暴動”，一場聲勢如此浩大的秋收起義，突然瞬間爆發(fā)，讓敵人措手不及。

爾后的秋收起義、三灣改編、引兵井岡是一次次黨內政治體制的深度變革。秋收起義受挫后，組織不健全，思想相當混亂，紀律很是松弛。通過對革命失敗的深入分析，毛澤東找準了根本問題，在于缺乏黨對軍隊的絕對領導，在借鑒與分析安源罷工的經驗后，要求加強組織觀念和組織紀律，組織生活無故不得請假，黨的決議一經做出就要嚴格遵守等一系列的措施。紀律建設是強化黨的領導，重建部隊軍事、政治強化黨內民主和黨內政治生活的深度變革。

三灣改編推行的“三大紀律”成為我軍統一紀律的基礎。為使制度落實，還成立了“紀律檢查組”，分頭到群眾中去了解官兵遵守紀律的情況，并及時處理違反紀律的人和事。

正是有了嚴明的紀律作保障，中國革命翻開嶄新一頁，并取得最終勝利，還為我們留下了安源罷工、秋收起義、三灣改編和井岡山精神這些寶貴的財富。

由安源路礦大罷工折射出中國共產黨嚴明的紀律觀念，中國革命之所以能夠取得最終勝利，全依靠嚴明紀律和優(yōu)良作風作為堅強保障，毛澤東同志就總結說過：“加強紀律性，革命無不勝?！?/p>

三、服從黨的指導與指揮，譜寫中國工運史和革命史的重要篇章

安源路礦大罷工不是一次就勝利的，在此之前，工人為了爭取利益，已經先后舉行過幾次，但每次都失敗，甚至一度受挫，在工人思想上都有了“認命”的消極情緒。經過我黨的仔細分析與實地調查，派先進知識分子深入工人群眾，宣傳科學社會主義思想，進行組織準備工作，成功地將路、礦兩局工人團結起來，建立了中國共產黨在全國產業(yè)工人中的第一個支部，形成了以人數眾多、組織嚴密和戰(zhàn)斗力極強著稱于世的路礦工人俱樂部。在此基礎上，出色地實現了粵漢湘贛各省工團的產業(yè)聯合和地區(qū)聯合，有力地推動了工團的全國聯合。

劉少奇、李立三同志成功地爭取了安源紳商在罷工期間充當工人俱樂部與當局之間的調停人。爭取到地方商會與當地黑幫的默許與支持，輿論導向和潛在勢力成為工人罷工不可或缺的力量。最值得稱贊的是，在罷工期間工人形成相信組織，相信俱樂部的服從意識，成為罷工時期絕不能逾越的紅線意識。罷工期間無一人打破規(guī)矩，無一人違反紀律，讓紅線意識在思想中警鐘長鳴。

對于這次罷工及其勝利，劉少奇、朱少連在1923年8月合著的《安源路礦工人俱樂部略史》曾作如下評述：“這一次大罷工，共計罷工五日，秩序極好，組織極嚴，工友很能服從命令。俱樂部共費計一百二十余元，未傷一人，未敗一事，而得到完全勝利，這實在是幼稚的中國勞動運動中絕無而僅有的事?！?/p>

安源工運是社會改造的第一個步驟，即“使無產階級團結起來，養(yǎng)成無產階級支配社會的潛伏力量”進行的。這次罷工的領導組織機構規(guī)模完備、運轉靈敏、富于效能，為大罷工的成功立下了汗馬功勞，同時在工人階級中自覺形成樹規(guī)矩、守紀律、聽指揮的思想。這是 “工人階級掌握政權的學習和探索”。

中國共產黨從安源大罷工后的歷次革命斗爭總結了一系列的經驗，發(fā)現紀律是一切組織活動的核心，抓住培養(yǎng)紀律意識的極端重要性，堅持通過《黨章》來約束我黨、我軍的紀律，通過對全體黨員干部紀律意識的培訓，從思想上樹立信仰與信念，我黨經受住了復雜環(huán)境的歷史考驗，甚至是世界格局的強烈動蕩。在加強黨的紀律教育方面也不斷取得豐碩成果，同時也在歷史發(fā)展進程中，面對新的世界變革，精準施教，將紀律意識不斷強化，使之成為每一位黨員日常行為的準則?！耙允窞殍b，可以知興替，以人為鑒，可以明得失”，我們仍然在借鑒歷史中立足現在，探尋未來發(fā)展的方向，以增強紀律意識為切入點，實現紀律教育的常態(tài)化，為進一步發(fā)展筑牢堅不可摧的紀律城墻。

執(zhí)行黨紀，關鍵一個“嚴”字，安源大罷工期間，工人俱樂部就樹立起工人自己的規(guī)矩“不準去煙館、不準去妓院、不準去賭場……”在工人中樹立起“規(guī)矩紅線”三灣改編期間，毛澤東同志在黨員干部中樹立“三大紀律”成績糾察隊，對全體黨員干部樹立嚴格的“規(guī)矩紅線”。這些年我黨 “拍蒼蠅”“打老虎”持續(xù)實施，“嚴格遵守規(guī)矩”已蔚然成風，反腐敗成為高壓態(tài)勢，隨著“老虎蒼蠅”的紛紛落馬，打破了“刑不上常委”的片面論斷，從而讓廣大人民看到“無論什么身份，什么背景，什么職務，在黨紀國法的規(guī)矩面前，一視同仁”。在觸碰規(guī)矩紅線面前“格殺勿論”的強硬手段逐步帶來成效，形成了良好的黨風與政風，從而帶動企事業(yè)、民營企業(yè)、社會、家庭的“正風”形勢一片向好。

我們黨是擁有8600多萬黨員的大黨，肩負著帶領13億中國人民走中國特色社會主義道路，實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的歷史使命。歷史充分證明，嚴明黨的紀律、嚴明政治規(guī)矩都是我們黨的優(yōu)良傳統和獨特優(yōu)勢，是克服各種艱難險阻、戰(zhàn)勝各種風險挑戰(zhàn)的重要法寶，是我們的事業(yè)不斷從勝利走向新的勝利的可靠保證，是我們黨的優(yōu)良傳統和政治優(yōu)勢，同時也是我們黨應對新形勢新考驗的必然要求，每一個共產黨員，不論職位多高，都是人民的勤務員。就要始終堅守人民立場，把人民群眾放在心中最高位置，始終保持同人民群眾的血肉聯系，把為人民謀幸福作為根本職責，獻禮中國共產黨成立100周年。

（作者單位：山西省郵電學校（郵電職工培訓中心））