李虹霞
建設(shè)新時代文明實踐中心是黨中央重視和加強基層思想政治工作的戰(zhàn)略部署,也是深入宣傳新時代中國特色社會主義思想的重要載體。社會工作面向社區(qū)則是打通宣傳群眾、教育群眾、關(guān)心群眾、服務(wù)群眾“最后一公里”的重要舉措?,F(xiàn)以通遼市某旗H社區(qū)為例,分享新時代文明實踐志愿服務(wù)工作的一些經(jīng)驗。
通遼市某旗新時代實踐中心建設(shè)工作于2018年年底啟動實施。在試點建設(shè)的這段時間里,結(jié)合當?shù)貙嶋H情況,切實推動了新時代文明實踐活動落地見效。
采取“專家+土專家”“講堂+流動車”“專題+習思想”等形式,開展宣講教育活動近千場次,組織引導基層群眾深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想。
以新時代文明實踐站為單位,廣泛招募志愿者,圍繞村屯環(huán)境和疫情防控等內(nèi)容,常態(tài)化開展志愿服務(wù)活動,有效提升農(nóng)牧區(qū)社會治理能力和環(huán)境治理水平。
巴胡塔蘇木黨委書記帶頭做志愿者,發(fā)揮自身優(yōu)勢,利用網(wǎng)絡(luò)平臺進行網(wǎng)絡(luò)宣講、政策解讀、直播帶貨,幫助群眾銷售活體黃牛、奶制品、農(nóng)副產(chǎn)品,解答群眾生產(chǎn)生活中遇到的問題,深受農(nóng)牧民歡迎。
以“3+2+X”工作法為基礎(chǔ),形成“一約四會兩榜”文明實踐模式,由“四會”村民組織監(jiān)督執(zhí)行,通過“四色監(jiān)督榜”和“鄉(xiāng)賢榜”進行發(fā)布,將其打造成基層群眾文明實踐活動的展示、學習和教育平臺。兩年來移風易俗工作為群眾節(jié)約人情開支一項就達2億多元。
利用電商產(chǎn)業(yè)園區(qū)、農(nóng)牧業(yè)公司、黃牛交易市場、手工藝協(xié)會等,建設(shè)新時代農(nóng)牧民培育基地,引導農(nóng)牧民直接參與文明實踐活動,帶動其種殖養(yǎng)殖能力、經(jīng)濟發(fā)展理念、生活理財觀念轉(zhuǎn)變。同時利用基層講堂、愛國主義教育基地、農(nóng)牧民夜校,建設(shè)思想道德類培育基地,提升農(nóng)牧民愛黨愛國愛家鄉(xiāng)的思想素質(zhì)。
推行新時代文明實踐的工作后,首先要做的就是了解社區(qū)基本情況;其次是工作人員相互配合,通過電話溝通、街頭訪談、入戶走訪等方式,深入了解社區(qū)居民的生活狀況和需求。社會工作者與社區(qū)居民建立良好關(guān)系,是發(fā)展其他工作的重要前提,同時這也是發(fā)現(xiàn)和挖掘社區(qū)資源、建立社區(qū)支持網(wǎng)絡(luò)的關(guān)鍵。
我們將收集到的社區(qū)需求用馬斯洛的需求層次理論進行分析,以居民需求為導向,將“居民需要什么”與“我們能提供什么”有機結(jié)合。由于社區(qū)中老年人較多,因此將老年人需求作為主要需求來進行分析和診斷。而他們的需求主要集中于獲得社區(qū)歸屬感、多樣的娛樂和健體方式,他們希望打發(fā)時間的同時能夠愉快而健康地生活,甚至還希望通過為社區(qū)做貢獻實現(xiàn)自我價值。
以往的志愿者招募工作大多選擇社區(qū)里人流量最大的位置搭建帳篷,以宣傳的形式進行志愿者招募,然而由于居民對于志愿服務(wù)的不了解和我們的宣傳工作不到位,導致招募情況不理想。而后,我們變換招募方式,我們采取“線上+線下”的宣傳模式,并且提出“以服務(wù)帶動招募”主動出擊,向過往的居民展開宣傳和招募工作。
根據(jù)居民的需求,制訂出一套精準滿足于需求的志愿服務(wù)計劃,
服務(wù)的目標主要是為社區(qū)居民提供一個和諧宜居的社區(qū)家園,以及鄰里互助的支持網(wǎng)絡(luò)。充分調(diào)動社區(qū)內(nèi)婦女、退休老黨員、大學生等大力開展志愿服務(wù),積極參與社區(qū)建設(shè)。依托志愿服務(wù)隊,開展文明創(chuàng)建活動,引導鄰里間開展生產(chǎn)互助、生活互幫服務(wù)活動,形成共同發(fā)展的強大合力。
“不知道如何獲得居民精準化的需求”是社區(qū)服務(wù)中存在的普遍問題。獲得需求需要下沉,社區(qū)工作人員及志愿者需要深入到每家每戶,通過深入訪談和自身觀察,居民說出的需求結(jié)合我們的觀察,來獲得社區(qū)能滿足并適合于居民的需求。并要使點單機制活起來,歸類群眾需求,培育居民參與社區(qū)生活的能力,促進社區(qū)自治。
①提高志愿者的身份和社會認可度。我們發(fā)現(xiàn)存在“被服務(wù)的人不知道誰在做服務(wù);我做服務(wù)卻不知道我是志愿者”的現(xiàn)象??梢酝ㄟ^為志愿者發(fā)放馬甲、袖章等方式,使志愿者獲得身份感,同時也激勵其他居民加入志愿服務(wù)隊。
②發(fā)掘志愿服務(wù)帶頭人,培養(yǎng)志愿服務(wù)骨干。一個社區(qū)內(nèi)的社工很少,甚至好幾個社區(qū)才會有一名社工,有時會無暇顧及每個社區(qū)的發(fā)展情況,因此就需要培養(yǎng)社區(qū)領(lǐng)袖、志愿者骨干,他們才是最了解社區(qū)居民需求的人,才能更好地為社區(qū)服務(wù)。
③加強志愿者培訓,提高志愿者素質(zhì)。很多時候志愿服務(wù)需要運用專業(yè)的技術(shù)和方法,例如會談技巧、入戶技巧等,通過培訓與交流才能讓志愿者更專業(yè)有效地開展志愿服務(wù)。
④注重滿足志愿者需求,激發(fā)志愿者自我發(fā)展?jié)摿Α>用駛兂蔀橹驹刚叩膭訖C或有不同,如何保持志愿者熱情,促進志愿服務(wù)常態(tài)化,就需要對志愿者的需求進行分析和滿足。
⑤注重志愿服務(wù)效果。取得良好服務(wù)效果是整個服務(wù)計劃的最終目的??梢栽诿看沃驹阜?wù)結(jié)束后,開展效果評價及經(jīng)驗交流活動。志愿者通過自身的評估、反思與居民感受和滿意度訪談相結(jié)合,總結(jié)出可操作性好、實用性強的實戰(zhàn)經(jīng)驗,制訂更多令居民滿意的服務(wù)計劃。