武帥
摘要:配網(wǎng)調(diào)度工作是電力系統(tǒng)的一項重要工作,其工作質(zhì)量的好壞會直接影響到人們的用電,為了使社會及人們的用電需求得到更好的滿足,我們必須在充分分析配網(wǎng)調(diào)度管理現(xiàn)狀和目前存在問題的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新與改革配網(wǎng)調(diào)度管理模式。配網(wǎng)調(diào)度管理工作水平的不斷提高不僅能夠推動社會經(jīng)濟的發(fā)展,還能提高人們的生活質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:電力系統(tǒng);配網(wǎng)調(diào)度;管理模式
引言
改革開放以來,在科學(xué)發(fā)展觀的正確引導(dǎo)下,我國的社會主義市場經(jīng)濟繁榮發(fā)展。隨著電力系統(tǒng)的不斷進步發(fā)展,對于電力系統(tǒng)中配網(wǎng)調(diào)度管理也日趨全面化。在如今電力發(fā)展的上升階段,針對電力系統(tǒng)的升級與革新也提上了日程。電力系統(tǒng)中配網(wǎng)調(diào)度管理模式的形成,體現(xiàn)了電力發(fā)展的繁榮,預(yù)示了未來電力發(fā)展的新方向。
1電力系統(tǒng)配網(wǎng)調(diào)控管理體系結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀及問題
1.1檢修維修不全面,配網(wǎng)調(diào)控存在弊端
現(xiàn)如今電力公司的發(fā)展更多依托的是電力發(fā)展,目前對于電力的需求越來越大,而電力市場的相關(guān)建設(shè)與制度不是那么的完善和健全。電力的穩(wěn)定性也是影響其運作的一大主要方面,這與相關(guān)的設(shè)備連接與應(yīng)用是十分緊密的。而電力調(diào)度所涉及的領(lǐng)域與電力的實際運行及相關(guān)數(shù)據(jù)信息反饋是緊密聯(lián)系的。在實際的操作過程中,發(fā)電時所用到的機器設(shè)備相對落后,更新?lián)Q代速度慢,且檢修維修的完善度不高,這對于電力公司的工作也是極其不利的。配網(wǎng)調(diào)度工作的相關(guān)建設(shè)與人們生活工作息息相關(guān),重視每一環(huán)節(jié)的銜接與配合是十分關(guān)鍵的。電力公司工作中的電力系統(tǒng)配網(wǎng)調(diào)控管理體系結(jié)構(gòu),是一項基礎(chǔ)且關(guān)鍵的工作,對于機器設(shè)備也提出了更高的要求。
1.2責(zé)任體系構(gòu)建不完善,反饋信息不及時
電力系統(tǒng)配網(wǎng)調(diào)控管理體系建構(gòu)是一項專業(yè)性能極強的系統(tǒng)性工作。要保證電力公司工作的完整度和統(tǒng)一、實現(xiàn)電力系統(tǒng)工作的高效化,則專業(yè)性能是決定電力公司工作的一大重要因素。相關(guān)工作人員要依據(jù)各類信息采集設(shè)備反饋回來的數(shù)據(jù)信息或監(jiān)控人員提供的信息進行調(diào)整。而目前相關(guān)的技術(shù)人員水平不夠,其自身技能不足以及時地解決電力公司工作中的相關(guān)技術(shù)問題。在電力公司工作的整體架構(gòu)過程中,對于責(zé)任制度的相關(guān)內(nèi)容不明確,要提倡責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)制,加強責(zé)任體系構(gòu)建,建立相關(guān)獎懲制度,對于運營過程中出現(xiàn)的相關(guān)責(zé)任人問題不容忽視。電力系統(tǒng)配網(wǎng)調(diào)控管理,重點是及時發(fā)現(xiàn)和解決電力系統(tǒng)中的不適應(yīng)條件,而反饋信息的不及時,會造成配網(wǎng)調(diào)度管理工作的不全面,隱藏的安全問題與安全隱患得不到有效的解決,久而久之會造成系統(tǒng)運作的崩潰和滯緩。
1.3沒有高效的信息平臺與技術(shù)系統(tǒng)對配網(wǎng)調(diào)度進行支持
因為以前并未對配網(wǎng)調(diào)度工作引起重視,導(dǎo)致其在運行過程中需求的一些軟硬件建設(shè)不完善,配網(wǎng)運行監(jiān)測、電源、操作票、圖紙等管理業(yè)務(wù)的作用跨多個信息系統(tǒng),導(dǎo)致配網(wǎng)調(diào)度不能進行精細化管理工作,必須經(jīng)過功能集成與優(yōu)化,建立高效的使用集成平臺。
2加強電力系統(tǒng)中配網(wǎng)調(diào)度管理質(zhì)量的策略
2.1強化配網(wǎng)調(diào)度管理工作的重視程度
不斷開展配電網(wǎng)調(diào)度管理工作的有關(guān)分析于研究,能夠讓電能為人民提供更號的服務(wù)。為了良好提高配網(wǎng)調(diào)度管理質(zhì)量,更好保障電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運行,有必要不斷加強配網(wǎng)工作的監(jiān)督與控制工作,對配網(wǎng)調(diào)度管理工作給予充分重視。
2.2確定配網(wǎng)調(diào)度管理模式
具有先進性的配網(wǎng)調(diào)度管理模式可以有效地集中和控制各區(qū)域的資源。因此,想要讓配網(wǎng)調(diào)度管理工作變得更為精細與專業(yè),應(yīng)該不斷優(yōu)化配網(wǎng)調(diào)度管理制度,并充分展現(xiàn)配網(wǎng)調(diào)度管理模式的效果,對明確自身的管理職能與范圍,從而提高配網(wǎng)調(diào)度管理工作的整體質(zhì)量。鑒于配電網(wǎng)管理模式對配電網(wǎng)管理的重要性,電力企業(yè)應(yīng)對配電網(wǎng)管理模式建設(shè)的創(chuàng)新建設(shè)引起高度重視。根據(jù)其創(chuàng)新建設(shè),應(yīng)充分發(fā)揮新技術(shù)、新設(shè)備的優(yōu)勢,提高配電網(wǎng)的管理水準(zhǔn)。電力企業(yè)有必要安排技術(shù)工作者不斷強化自身對新技術(shù)與設(shè)備的認識,特別是對計算機在系統(tǒng)中的創(chuàng)新使用,并有效結(jié)合配網(wǎng)管理系統(tǒng)的運作,完善配電網(wǎng)管理系統(tǒng)的運行。
2.3加強配網(wǎng)調(diào)度管理工作者的整體素質(zhì)
電力企業(yè)有必要引入高素質(zhì)配網(wǎng)調(diào)度管理工作者以及先進的管理模式,對管理人員的思想教育和專業(yè)知識開展相關(guān)培訓(xùn)工作,從而提高配網(wǎng)調(diào)度管理人員的整體素質(zhì)。另外,伴隨科技的進程,配網(wǎng)調(diào)度管理工作也逐漸向著智能、自動化的方向前行,因此對管理人員自身的計算機能力提出了一定要求,所以,管理工作者有必要積極開展相關(guān)學(xué)習(xí),對配網(wǎng)調(diào)度管理工作的持續(xù)變化進行適應(yīng),確保配網(wǎng)工作能夠高效、穩(wěn)定的開展。由于配網(wǎng)管理模式對其管理工作具有積極的影響,應(yīng)必須對科技決定生產(chǎn)力的原則給予充分尊重,有效加強管理人員的管理與工作能力。一方面應(yīng)不斷加強工作人員對計算機與有關(guān)工作系統(tǒng)的了解,強化工作人員的基礎(chǔ)理論知識,使其能夠在實際運行配電網(wǎng)管理系統(tǒng)中良好解決有關(guān)問題;另一方面,電力企業(yè)應(yīng)該加強員工的責(zé)任意識,開展相關(guān)的安全教育工作,由于員工在開展配網(wǎng)調(diào)度管理工作時,長期處在較為繁雜的電力環(huán)境中,引起其安全教育具有極為重要的意義。
2.4創(chuàng)建完善的配網(wǎng)調(diào)度管理機制
因為配網(wǎng)調(diào)度管理任務(wù)擁有一定的風(fēng)險性與復(fù)雜性,如果出現(xiàn)管理不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象,將有可能對員工自身的安全性以及客戶的利益產(chǎn)生極大影響,因此,開展配網(wǎng)調(diào)度管理工作有必要建立完善的管理機制,以此來確保管理工作的穩(wěn)定開展,并不斷減少配網(wǎng)調(diào)度管理工作中的風(fēng)險性與安全隱患,確保配網(wǎng)工作穩(wěn)定實施。而因為配網(wǎng)調(diào)度管理模式具有較大的重要性,電力企業(yè)應(yīng)該對輸電線路施工特征與地理環(huán)境的影響進行具體了解,結(jié)合實際狀況,制定結(jié)合實際需求的配網(wǎng)調(diào)度管理機制,從而提升配網(wǎng)調(diào)度管理工作中的運行水準(zhǔn)。對線路故障而言,城市配網(wǎng)調(diào)度管理模式應(yīng)該使用集中的管理方式,安排工作人員值班,確保在發(fā)現(xiàn)電路故障以后,能夠馬上組織有關(guān)電力維修工作人員開展電力故障的維修工作,這樣能夠良好保障城市進行安全用電,還能最大程度展現(xiàn)電力企業(yè)的技術(shù)優(yōu)點,降低在電路故障處理過程中出現(xiàn)安全事故的幾率。而對于農(nóng)村或較為偏遠地區(qū),應(yīng)在發(fā)展配電網(wǎng)調(diào)度管理模式的基礎(chǔ)上,開展專人維護機制。維護工作者應(yīng)該對工作地理環(huán)境進行充分了解,便于維護工作的良好實施,降低電力公司之間溝通過程中的時間消耗和不及時處理等問題。所以,在制定配電網(wǎng)調(diào)度管理模式的過程中,應(yīng)該根據(jù)實際的地理環(huán)境以及輸電線路制定管理系統(tǒng),從而最大程度的展現(xiàn)配網(wǎng)調(diào)度管理模式的優(yōu)勢。
結(jié)束語
為了能夠保證城市電力系統(tǒng)的安全性與穩(wěn)定性,電力企業(yè)有必要不斷提高電力系統(tǒng)中配電調(diào)度的管理工作。在具體工作中,企業(yè)應(yīng)不斷強化調(diào)度設(shè)備的操作、配電網(wǎng)綜合管理、井網(wǎng)、配電網(wǎng)事故等方面的管理工作。嚴(yán)格要求電力輸送人員按照有關(guān)技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)開展相關(guān)工作,利用這種方式從根本上提高電力系統(tǒng)調(diào)度管理的整體質(zhì)量與效率,以此來推動電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
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