地鐵行車調度調整作用分析

張環(huán)宇

摘要：在地鐵運行過程中行車調度的作用較為突出，不僅可以保證行車的穩(wěn)定性，還有助于滿足人們的出行需要，提高地鐵的運營服務水平。因此在實際工作中需要工作人員加強對地鐵行程調度管理工作的重視程度，減少各種突發(fā)事件的發(fā)生，做到合理性的安排，保證地鐵的高效運行，促進我國地鐵行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。基于此本文論述了地鐵行車調度調整的相關作用，旨在為實際工作提供重要的幫助。

關鍵詞：地鐵行車;行車調度;調度調整;調整作用

一、地鐵行車中調度調整的作用

為了使地鐵行車調度管理工作能夠更加順利實施，在實際工作中需要明確地鐵行車中調度調整的主要作用，以此來為后續(xù)工作指明正確的方向。地鐵列車運行中的變化特征非常的明顯，行車組織是處于動態(tài)變化過程中的，每個環(huán)節(jié)的變化都會導致一定的變化性因素，對地鐵運行造成了不利的影響。在此過程中需要調度人員根據實際情況做到精準性的判斷，并且保證運行的穩(wěn)定性，時刻有清醒的頭腦，完善當前調度管理方案，較低對地鐵運行所產生的影響，做到調度問題合理性的判斷，優(yōu)化當前的管理模式，從而使調度管理水平能夠得到全面的提高。在實際調度工作中，按照實際工作中的問題做到合理性的選擇，優(yōu)化當前的管理模式，避免對后續(xù)行車調度造成一定的影響。從中可以看出行車調度的優(yōu)勢較為突出能夠保證行車的安全性以及效率性，對地鐵運營有著密切的關系。因此在實際工作中需要通過完善的調度管理模式，使地鐵在運行時能夠減少安全問題的發(fā)生概率，并且還可以降低故障問題的產生，以此來保證乘客的正常出行，充分地發(fā)揮地鐵行車本身的便捷性，促進地鐵行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。地鐵行車調度是地鐵運行中的重要組成部分，因此相關人員需要引起足夠的認識，優(yōu)化當前的工作模式，并且按照不同的工作內容做到及時性的調整將風險降到最低，從而使整個地鐵能夠維持在穩(wěn)定的狀態(tài)中，減少各種矛盾因素所產生的影響。行車調度如下：

二、地鐵行車調度調整的策略

（一）選擇正確的調整方式

在進行地鐵行車調度調整過程中，要根據實際情況選擇正確的調整方式，逐漸地消除對后續(xù)行車所產生影響，從而使整體管理水平能夠得到全面的提高。在實際工作中可以選擇列車停運和下限的方式，這主要是由于在列車運行過程中出現了嚴重的故障或者是對后續(xù)服務造成較大的干擾。在實際行車調度管理過程中，需要按照實際情況進行停運和下線操作，讓車輛退出服務，這樣一來可以優(yōu)化當前的行車模式，減少對地鐵運行所產影響。這種情況比較常見于始發(fā)站和終點站中，中途問題的車輛，需要在調度的支持下進行檢修操作，減少對后續(xù)運行所產生的影響，凸顯現代化的調度管理工作優(yōu)勢。檢修操作如下：

此外在后續(xù)工作中也可以采取的是列車加開或替開的方式，在列車運行時會由于客流量的逐漸增加或者是車輛故障下陷的問題，導致實際矛盾在逐漸地發(fā)生，這時可以采取這一調度方案。前提是地鐵內部要有足夠的備用車，避免對地鐵運行造成一定的影響，在實際工作中需要借助備用的車輛進行有效的運行，全面的保障地鐵運行的效果，也有助于提高地鐵運行的質量，滿足多方位的運行要求。在實際工作中需要具備靈活性的工作思維，按照不同情況確定最佳的調度管理方案，從而使列車能夠滿足平穩(wěn)性的運行要求。

（二）安全和快速管理

首先，在行車調度調整過程中要落實安全性和快速性的工作原則，避免對列車的使用造成一定的影響，在實際管理的過程中，需要時刻保持列車的安全性，無論發(fā)生任何突發(fā)事件需要保證乘客的安全性，減少不安全隱患的發(fā)生概率，避免對乘客的安全造成嚴重的威脅。其次在后續(xù)工作中要根據實際的工作情況，做到反應的快速，例如在發(fā)生突發(fā)事件時要做到立刻反應，積極地開展相對應的調度決策，并且還需要具備行動迅速的特點，在短時間內完成當前的行政調度管理模式，做到事件的準確性處理，減少各方各面所產生損失，保證地鐵的平穩(wěn)運行。在后續(xù)調度完成之后需要做好信息的報告，對調度情況進行全面的匯總，從而方便相關部門提出有效的應急管理預案以及優(yōu)化措施等等，補充地鐵調度管理工作中的空白之處，從而使整體工作效率能夠得到全面的提高，減少損失問題的發(fā)生概率，降低其中的影響力。在行車調度工作中，要考慮地鐵當前的運行服務要求，搭建高品質的調度調整模式，可以采取廣播的方式向乘客講解當前的調度方案以及對乘客所產生影響等等，減少問題的大范圍擴散，并且可以讓乘客配合行車調度管理模式，減少突發(fā)問題的發(fā)生概率。

結束語：

在地鐵行車組織過程中行車調度為重要的工作環(huán)節(jié)，只有通過反復的創(chuàng)新以及優(yōu)化，才可以提高調度調整的管理效果，保證地鐵運行的穩(wěn)定性。因此相關人員需要做好充足的準備，具備加強思想認知，根據現場情況確定行車調度調整的工作方案，并且做好靈活以及變通，突出現代化的行車調度調整工作思路，避免對地鐵的運行造成一定的影響。

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