■郭曉潔
(廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院,廣東 廣州 511450)
《中國(guó)教育現(xiàn)代化2025》明確指出將服務(wù)中華民族偉大復(fù)興作為教育的重要使命,提出創(chuàng)新人才培養(yǎng)方式,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力。提出加強(qiáng)創(chuàng)新人才培養(yǎng),加大應(yīng)用型、復(fù)合型、技術(shù)技能型人才培養(yǎng)比重[1]?!秶?guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2017〕95號(hào))強(qiáng)調(diào)要推進(jìn)產(chǎn)教協(xié)同育人[2]。2019年,職業(yè)院校、應(yīng)用型本科高校啟動(dòng)“學(xué)歷證書(shū)+若干職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)”制度試點(diǎn)工作。
近年來(lái),我國(guó)外貿(mào)行業(yè)受?chē)?guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力等因素影響,傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)弱化,外貿(mào)企業(yè)迫切需要轉(zhuǎn)型升級(jí)。同時(shí),隨著互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施的完善和全球性物流網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建,跨境電商交易規(guī)模則日益擴(kuò)大,在國(guó)際貿(mào)易中日益顯出其重要性。網(wǎng)經(jīng)社電子商務(wù)研究中心發(fā)布了《2019年全球電子商務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)告》,顯示2018年中國(guó)跨境電商行業(yè)交易規(guī)模達(dá)9萬(wàn)億元,用戶(hù)高達(dá)1.49億人;各部門(mén)也出臺(tái)了相關(guān)支持小微型企業(yè)從事跨境電商的政策。而這樣的時(shí)代背景下,以傳統(tǒng)外貿(mào)構(gòu)建的國(guó)際貿(mào)易實(shí)踐教學(xué)體系已經(jīng)不能適應(yīng)外貿(mào)企業(yè)跨境電商發(fā)展與運(yùn)用的要求。因此,為配合產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),配合1+X證書(shū)試點(diǎn)工作,高職國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)需要進(jìn)行教學(xué)改革,培養(yǎng)技術(shù)技能型外貿(mào)人才,尤其是崗位技能強(qiáng)、與崗位要求“零”距離的人才。為達(dá)成這樣的培養(yǎng)目標(biāo),高職院校國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)應(yīng)該為當(dāng)下的市場(chǎng)需求服務(wù),積極與行業(yè)企業(yè)合作,走產(chǎn)教融合和校企合作道路[3],在此基礎(chǔ)上構(gòu)建基于校企合作的實(shí)踐教學(xué)體系,培養(yǎng)出適應(yīng)外貿(mào)行業(yè)的高技能創(chuàng)新人才,使學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容與崗位技能對(duì)接,畢業(yè)后能迅速適應(yīng)崗位任職要求。
基于校企合作的生產(chǎn)性實(shí)踐教學(xué)體系是指高職院校進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)過(guò)程中,緊密結(jié)合企業(yè),參照行業(yè)協(xié)會(huì)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)也就是X證書(shū)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)人才培養(yǎng)方案的培養(yǎng)目標(biāo),根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律規(guī)劃設(shè)計(jì)整個(gè)實(shí)踐教學(xué)體系。
在實(shí)踐中,廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)構(gòu)建了“校企協(xié)同、四階遞進(jìn)”的實(shí)踐教學(xué)體系。所謂“校企協(xié)同,四階遞進(jìn)”,是指專(zhuān)業(yè)以實(shí)體企業(yè)為平臺(tái),在深度校企協(xié)同育人的基礎(chǔ)上,將專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐教學(xué)體系分為四個(gè)階段,由技能基礎(chǔ)、核心技能遞進(jìn)到能力演練以及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)。
目前,眾多高職院校紛紛進(jìn)行了人才培養(yǎng)模式的改革,但實(shí)踐教學(xué)體系改革仍不到位,實(shí)踐環(huán)節(jié)與市場(chǎng)對(duì)人才技能的要求存在脫節(jié)。同時(shí),由于跨境電商在國(guó)際貿(mào)易中的地位越來(lái)越重要,高職院校的國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)中仍然以傳統(tǒng)外貿(mào)的實(shí)訓(xùn)為主,而這顯然脫離市場(chǎng)實(shí)際需要。2019年國(guó)務(wù)院關(guān)于職業(yè)教育改革意見(jiàn)中明確指出職業(yè)教育要深化產(chǎn)教融合和校企協(xié)同育人。對(duì)于高職院校而言,勢(shì)必要改變?cè)械囊詫W(xué)校為主的實(shí)踐教學(xué)體系,搭建基于校企協(xié)同的實(shí)踐教學(xué)體系。因此,改革原有傳統(tǒng)的國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系,融入跨境電商等實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,是高職院校國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)迫在眉睫的事情。校企雙方必須清楚各自在專(zhuān)業(yè)課程中的定位及功能,將協(xié)同育人的理念貫徹到具體的實(shí)踐教學(xué)體系及實(shí)踐中。在此背景下,廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)于2016年開(kāi)始了基于校企合作的人才培養(yǎng)模式改革,該專(zhuān)業(yè)與廣州LD公司開(kāi)展深度合作,在校內(nèi)建立了基于真實(shí)企業(yè)項(xiàng)目的實(shí)訓(xùn)基地,并由此進(jìn)行了基于校企合作的生產(chǎn)性實(shí)踐教學(xué)體系改革與實(shí)踐。
高職院校教師大多數(shù)仍然存在理論知識(shí)強(qiáng)而實(shí)踐能力弱的問(wèn)題,雖然近年來(lái)高職院校均要求專(zhuān)業(yè)教師需要具有企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷,但是在操作過(guò)程中,存在流于形式的問(wèn)題,對(duì)教師隊(duì)伍的實(shí)踐能力提升作用有限。而實(shí)踐教學(xué)中,無(wú)論是案例教學(xué)還是實(shí)操指導(dǎo),對(duì)教師的實(shí)踐業(yè)務(wù)能力和行業(yè)背景有較高的要求。
大部分院校的實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)體系不完整,評(píng)價(jià)主體仍然以學(xué)校為主,不能將企業(yè)納入其中。校外實(shí)踐流于形式,對(duì)于學(xué)生的實(shí)踐,學(xué)校缺乏有效的途徑監(jiān)控,無(wú)法形成針對(duì)性的考核結(jié)果。
近年來(lái),廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)勇于改革,在深度校企合作的基礎(chǔ)上,構(gòu)建了“校企協(xié)同、四階遞進(jìn)”的實(shí)踐教學(xué)體系。
基于校企合作的實(shí)踐教學(xué)體系,強(qiáng)調(diào)校內(nèi)實(shí)踐內(nèi)容和企業(yè)實(shí)踐內(nèi)容都具有一樣的地位,并且應(yīng)該使這二者有機(jī)結(jié)合,融會(huì)貫通。使這兩者有效銜接的前提就是由學(xué)校和企業(yè)共同構(gòu)建專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐教學(xué)體系,確定實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,由校內(nèi)實(shí)訓(xùn)教師與企業(yè)兼職教師共同實(shí)施。
實(shí)踐教學(xué)是實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的必要教學(xué)構(gòu)成,因此,實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)是否適應(yīng)當(dāng)前外貿(mào)新業(yè)態(tài)市場(chǎng)對(duì)應(yīng)用型人才的需求,決定了能否培養(yǎng)出合格的技術(shù)技能型外貿(mào)人才。在跨境電商日益重要的背景下,經(jīng)過(guò)校企共同調(diào)研,我們確定了國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)主要培養(yǎng)目標(biāo):能用英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě),能用英語(yǔ)進(jìn)行簡(jiǎn)單的對(duì)外貿(mào)易洽談和起草有關(guān)合同、協(xié)議、處理日常函電和文件;能起草策劃營(yíng)銷(xiāo)方案,執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)方案,具有互聯(lián)網(wǎng)思維,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)推廣企業(yè)和產(chǎn)品;能在展會(huì)和互聯(lián)網(wǎng)上開(kāi)發(fā)客戶(hù),推廣產(chǎn)品,達(dá)成交易;能預(yù)算交易成本,并根據(jù)成本報(bào)價(jià);能進(jìn)行網(wǎng)上營(yíng)銷(xiāo);具有一定的市場(chǎng)策劃能力。
國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)通過(guò)召開(kāi)實(shí)踐專(zhuān)家研討會(huì),分析職業(yè)能力,將專(zhuān)業(yè)定位的崗位分為以下幾類(lèi):業(yè)務(wù)推廣類(lèi)、跟單類(lèi)、銷(xiāo)售類(lèi)。根據(jù)這三大崗位的工作任務(wù)以及工作流程開(kāi)發(fā)相對(duì)應(yīng)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容及課程。專(zhuān)業(yè)在選取實(shí)訓(xùn)內(nèi)容的同時(shí)參照X證書(shū)的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)出分階段依次遞進(jìn)的“校企協(xié)同、四階遞進(jìn)”實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系。學(xué)生完成由技能基礎(chǔ)、核心技能、遞進(jìn)到能力演練以及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的訓(xùn)練,最終成為符合培養(yǎng)目標(biāo)的高技能應(yīng)用型人才。
“校企協(xié)同、四階遞進(jìn)”實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系結(jié)構(gòu)如圖1所示。
圖1 “校企協(xié)同,四階遞進(jìn)”實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系結(jié)構(gòu)
(1)第一階段為技能基礎(chǔ)模塊。實(shí)踐教學(xué)著力于專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)能力培養(yǎng),主要培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力中基礎(chǔ)的、通用的能力,包括通識(shí)能力和基礎(chǔ)的專(zhuān)業(yè)能力,這部分通過(guò)富有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的校內(nèi)教師,結(jié)合公共必修課和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課于課內(nèi)開(kāi)展實(shí)踐。訓(xùn)練模塊包括:英語(yǔ)讀說(shuō)、辦公軟件應(yīng)用、商務(wù)基礎(chǔ)等。
(2)第二階段為核心技能模塊。實(shí)踐教學(xué)著力于專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng)。針對(duì)業(yè)務(wù)推廣類(lèi)、跟單類(lèi)、銷(xiāo)售類(lèi)三大類(lèi)主要崗位群的工作任務(wù)核心技能進(jìn)行專(zhuān)業(yè)核心課程學(xué)習(xí),主要強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng),結(jié)合1+X證書(shū)融入職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)踐,比如網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)技能和跨境電商技能。具體實(shí)施中,在部分專(zhuān)業(yè)核心課程中進(jìn)行雙導(dǎo)師教學(xué),理論部分由校內(nèi)教師授課,實(shí)踐部分則引入企業(yè)教師進(jìn)行指導(dǎo)。以國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)課程為例,專(zhuān)業(yè)教師與企業(yè)導(dǎo)師共同商定作為教學(xué)案例的產(chǎn)品,雙方將課程的理論內(nèi)容整合為可操作的產(chǎn)品項(xiàng)目,在課程的授課中貫穿產(chǎn)品的銷(xiāo)售,以校企雙導(dǎo)師模式實(shí)施教學(xué)[4]。在國(guó)際商務(wù)談判課程中,則選取企業(yè)在過(guò)往真實(shí)業(yè)務(wù)中發(fā)生的貿(mào)易談判案例,設(shè)計(jì)出實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,由學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中掌握談判技巧和策略,培養(yǎng)學(xué)生的業(yè)務(wù)技能。同時(shí),企業(yè)帶來(lái)出口通、速賣(mài)通、誠(chéng)信通等跨境電商經(jīng)營(yíng)賬號(hào),學(xué)生在課程實(shí)踐中也學(xué)習(xí)了相應(yīng)的跨境電商談判技巧[5]。
(3)第三階段為能力演練模塊。通過(guò)模擬實(shí)訓(xùn)課程進(jìn)行能力演練,在這部分課程中融入課賽結(jié)合的內(nèi)容,結(jié)合全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)+國(guó)際貿(mào)易綜合技能大賽的競(jìng)賽內(nèi)容,通過(guò)模擬的外貿(mào)業(yè)務(wù)軟件實(shí)施實(shí)訓(xùn),使學(xué)生掌握具體的外貿(mào)業(yè)務(wù)流程及外貿(mào)跟單流程。外貿(mào)業(yè)務(wù)能力B2B部分,學(xué)生通過(guò)跨境電子商務(wù)平臺(tái)推廣公司和產(chǎn)品,創(chuàng)造業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),磋商交易,簽訂合同。實(shí)訓(xùn)中體現(xiàn)業(yè)務(wù)多樣性,要求學(xué)生做好業(yè)務(wù)成本核算,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。B2C部分,學(xué)生在跨境電子商務(wù)平臺(tái)練習(xí)產(chǎn)品推廣、開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)挖掘與分析、引流營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)服務(wù)、平臺(tái)規(guī)則、物流采購(gòu)等業(yè)務(wù)。外貿(mào)跟單能力部分,學(xué)生則練習(xí)完成出口業(yè)務(wù)和進(jìn)口業(yè)務(wù)的完整履約流程。
(4)第四階段為項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)模塊。主要指學(xué)生通過(guò)實(shí)體企業(yè)的業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)際業(yè)務(wù)能力的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)。在這個(gè)階段,學(xué)生通過(guò)兩大實(shí)踐項(xiàng)目進(jìn)行基于企業(yè)真實(shí)業(yè)務(wù)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng),提升職業(yè)能力。這兩大項(xiàng)目均為校企合作雙主體實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,由學(xué)校老師和企業(yè)導(dǎo)師共同授課和指導(dǎo)。項(xiàng)目實(shí)施時(shí)間為一個(gè)學(xué)期。學(xué)校建立校企合作實(shí)訓(xùn)室,引進(jìn)企業(yè)的工作人員進(jìn)駐學(xué)校,企業(yè)導(dǎo)師用自身企業(yè)的真實(shí)產(chǎn)品和真實(shí)跨境電商平臺(tái)賬號(hào)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行真實(shí)業(yè)務(wù)的操作和實(shí)訓(xùn),包括產(chǎn)品網(wǎng)站的建設(shè)、產(chǎn)品推廣、產(chǎn)品發(fā)布以及詢(xún)盤(pán)、發(fā)盤(pán)、成交、跟單等一系列業(yè)務(wù)流程的實(shí)施,賬號(hào)購(gòu)買(mǎi)資金由校企共同承擔(dān)。學(xué)生則通過(guò)這些真實(shí)的業(yè)務(wù)在實(shí)訓(xùn)室里完成了跨境電商平臺(tái)的業(yè)務(wù)操作實(shí)訓(xùn),掌握了真實(shí)的跨境電商業(yè)務(wù)技能,同時(shí)也幫助企業(yè)拓展了跨境電商業(yè)務(wù),達(dá)到校企雙贏。學(xué)校老師則穿插進(jìn)行相關(guān)的專(zhuān)業(yè)課程,比如商務(wù)談判、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品跟單等專(zhuān)業(yè)知識(shí)的授課及實(shí)訓(xùn)。在整個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施上,整體設(shè)計(jì)、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容選擇、教學(xué)活動(dòng)組織等,均由校企雙方共同完成。由于校企合作富有成效,在實(shí)施的過(guò)程中,加入項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)模塊實(shí)訓(xùn)的企業(yè)不斷增加,不僅增加了學(xué)生的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,也給學(xué)生實(shí)訓(xùn)豐富了產(chǎn)品知識(shí)和營(yíng)銷(xiāo)案例。同時(shí),學(xué)生參加的X證書(shū)考證中的兩大證書(shū),網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)和跨境電商的技能也得以充分地實(shí)訓(xùn)。
實(shí)踐教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)是高職實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的重要組成。校企協(xié)同育人的實(shí)踐教學(xué)模式下,對(duì)師資隊(duì)伍的要求更高。一方面,教師必須具備良好的學(xué)術(shù)背景,也必須具備企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。這就要求校內(nèi)實(shí)踐教師團(tuán)隊(duì)必須不間斷地進(jìn)行企業(yè)實(shí)踐,并在企業(yè)的一線(xiàn)崗位鍛煉,才能具備良好的實(shí)踐教學(xué)能力。我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)模式的改革實(shí)踐中,專(zhuān)業(yè)教師通過(guò)校企合作項(xiàng)目的指導(dǎo),與企業(yè)密切聯(lián)系,了解企業(yè)產(chǎn)品和業(yè)務(wù),豐富了企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),另外一種途徑是通過(guò)引進(jìn)師德高尚、在行業(yè)里水平拔尖的企業(yè)兼職教師,承擔(dān)相應(yīng)的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。我們?cè)趯?shí)踐中除了引進(jìn)企業(yè)兼職教師之外,還引進(jìn)企業(yè)管理人員長(zhǎng)期駐校,并在學(xué)校開(kāi)辦校中企,實(shí)施“教學(xué)做”一體化教學(xué),實(shí)踐證明這種做法卓有成效。
要使校企合作能夠長(zhǎng)久堅(jiān)持下去,必須找到一種校企雙方互惠互利的合作模式。探索建立校企雙實(shí)體,則是實(shí)踐中一種對(duì)校企雙方都有利的方式,也是專(zhuān)業(yè)建立實(shí)踐教學(xué)體系的一個(gè)有效途徑。所謂校企雙實(shí)體,是指校企在學(xué)校共建經(jīng)營(yíng)實(shí)體(校中廠),在企業(yè)共建商學(xué)院(廠中校)[6]。學(xué)校提供場(chǎng)地和一定的經(jīng)費(fèi),企業(yè)提供熟悉經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)骨干以及產(chǎn)品,雙方合作成立外貿(mào)企業(yè),企業(yè)經(jīng)營(yíng)由雙方共同派出人員經(jīng)營(yíng),而員工則由學(xué)生組成。外貿(mào)企業(yè)直接面向市場(chǎng),以真實(shí)產(chǎn)品和真實(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),同時(shí)提供生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所及項(xiàng)目。而校企共建商學(xué)院,則有利于學(xué)校派出學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)實(shí)訓(xùn),開(kāi)拓實(shí)踐教學(xué)中的校外實(shí)訓(xùn)基地。
實(shí)踐教學(xué)的實(shí)施,需要完善的實(shí)訓(xùn)評(píng)價(jià)機(jī)制。實(shí)踐教學(xué)在開(kāi)展的過(guò)程中,形成與企業(yè)要求一致的評(píng)價(jià)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)接。由企業(yè)和學(xué)校共同組成評(píng)價(jià)小組,學(xué)生按照企業(yè)員工的要求實(shí)訓(xùn),評(píng)價(jià)小組根據(jù)學(xué)生在實(shí)踐過(guò)程中的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行考核。實(shí)訓(xùn)評(píng)價(jià)以學(xué)生的工作過(guò)程為依據(jù),依照學(xué)生的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)、跨境電商網(wǎng)站建設(shè)情況、網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)情況、售后跟單工作情況、創(chuàng)新性以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等進(jìn)行評(píng)價(jià),包括學(xué)生自評(píng)、小組互評(píng)、綜合評(píng)價(jià)等。在此基礎(chǔ)上制定師資隊(duì)伍和實(shí)踐教學(xué)體系評(píng)價(jià)體系,同時(shí)深化實(shí)訓(xùn)教學(xué)的內(nèi)涵建設(shè)。
在管理機(jī)制方面,為了保證實(shí)踐教學(xué)體系的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn),學(xué)校與企業(yè)方應(yīng)該共同成立實(shí)踐教學(xué)工作小組,全面負(fù)責(zé)校企合作項(xiàng)目及實(shí)踐教學(xué)工作,由負(fù)責(zé)教學(xué)的副院長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),成員由校企相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。工作小組有明確的工作職責(zé)、經(jīng)費(fèi)投入、項(xiàng)目管理等相關(guān)制度,比如《實(shí)踐教學(xué)管理規(guī)范》《實(shí)訓(xùn)室建設(shè)和管理規(guī)范》等,做到實(shí)訓(xùn)教學(xué)管理制度健全,崗位職責(zé)清晰,管理規(guī)范有序。在培養(yǎng)機(jī)制上,校企雙方教師合作設(shè)計(jì)實(shí)踐課程體系,開(kāi)發(fā)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,制定實(shí)訓(xùn)教學(xué)考核體系以及學(xué)生實(shí)訓(xùn)管理制度,保障學(xué)生實(shí)訓(xùn)效果。在驅(qū)動(dòng)機(jī)制上,實(shí)踐教學(xué)工作小組應(yīng)以校企共同利益為出發(fā)點(diǎn),既做到為企業(yè)開(kāi)展項(xiàng)目、培養(yǎng)符合企業(yè)要求的職業(yè)技能型人才,又做到為學(xué)校培養(yǎng)合格的實(shí)踐型師資隊(duì)伍,提升師資隊(duì)伍的雙師素質(zhì)。同時(shí)將教師參與實(shí)踐教學(xué)、為企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)納入學(xué)校的年度考核、職稱(chēng)評(píng)定等內(nèi)容。
實(shí)踐教學(xué)在高職技術(shù)技能型人才培養(yǎng)中的重要性毋庸置疑,參照行業(yè)協(xié)會(huì)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)人才培養(yǎng)方案的培養(yǎng)目標(biāo),設(shè)計(jì)實(shí)踐教學(xué)體系,對(duì)于學(xué)生一畢業(yè)則實(shí)現(xiàn)零距離就業(yè)有著積極的意義。通過(guò)高職基于校企合作的實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系構(gòu)建,廣東女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)基于校企協(xié)同育人的人才培養(yǎng)模式得到了深入的實(shí)踐和探索,獲得了一定的成績(jī)。
太原城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)2021年5期