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    高校旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系構(gòu)建

    2021-01-13 23:48:19□文/黃堅(jiān)
    合作經(jīng)濟(jì)與科技 2021年21期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)質(zhì)量旅游專業(yè)

    □文/黃 堅(jiān)

    (百色學(xué)院旅游管理學(xué)院 廣西·百色)

    [提要]隨著時(shí)代的發(fā)展,現(xiàn)在越來越多的人群選擇旅游管理專業(yè)。我們結(jié)合現(xiàn)在的教學(xué)發(fā)展形勢,并且結(jié)合各個(gè)地方的發(fā)展特色,實(shí)現(xiàn)高校對(duì)于旅游管理制度的實(shí)踐創(chuàng)新,總結(jié)可以把企業(yè)的質(zhì)量管理(TQM)等質(zhì)量管理理念與方法套用到高校旅游管理專業(yè)的可行性,討論有關(guān)TQM的旅游管理類專業(yè)(本科)教學(xué)質(zhì)量管理新理念與教育教學(xué)質(zhì)量觀,建立有關(guān)TQM的“五全”旅游管理類專業(yè)(本科)教學(xué)質(zhì)量管理模式,從組織系統(tǒng)、管理制度、評(píng)價(jià)體系、運(yùn)行機(jī)制等多方面,建立一套符合現(xiàn)在學(xué)生的發(fā)展特點(diǎn)、全程監(jiān)控、學(xué)生參與的地方高校旅游管理類專業(yè)(本科)教學(xué)質(zhì)量全面管理與監(jiān)控體系。

    有關(guān)高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量之間存在相互的聯(lián)系,只有把高校旅游管理專業(yè)類的教學(xué)質(zhì)量提高了,人才培養(yǎng)質(zhì)量才能有所提升,它們之間存在著因果關(guān)系,這也是現(xiàn)在關(guān)于人才培養(yǎng)的重要條件和設(shè)定的高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)人才培養(yǎng)目標(biāo)。同樣,各高校的旅游管理專業(yè)也在隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及伴隨而來的旅游項(xiàng)目的興旺和旅游市場的打開而慢慢地得到發(fā)展。雖然對(duì)于旅游管理專業(yè)類人才培養(yǎng)的高校,在整個(gè)旅游管理專業(yè)類教學(xué)培養(yǎng)過程、旅游理論研究、旅游實(shí)業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等多方面都有著比較顯著的發(fā)展成績,但是即使是這樣的狀態(tài),在旅游管理專業(yè)類教學(xué)過程中依然還是存在比較多的問題。最主要的就是關(guān)于旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的把控研究目前還不夠深刻,為此我們針對(duì)性的對(duì)于教學(xué)質(zhì)量的把控進(jìn)行研究和探討。

    一、旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量影響因素分析

    對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類的教學(xué)質(zhì)量的研究過程的總結(jié),我們可以站在整個(gè)教學(xué)過程參與者的位置上,針對(duì)性的對(duì)于可以影響到旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量的因素做一下整理和總結(jié),分別從施教者、受教者、管理者等多個(gè)方面進(jìn)行劃分。

    (一)高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量與施教者影響因素。面對(duì)高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的提升,可以從旅游管理專業(yè)的整體教學(xué)過程上來說,高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)和老師有著密不可分的關(guān)系,可以從幾個(gè)方面來總結(jié):

    1、老師的整體素質(zhì)。高校旅游專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的要求,可以從現(xiàn)在老師的角度上來講,作為老師可以簡單的把教師素質(zhì)分為兩大類,第一就是可以分為基本素質(zhì),老師的基本素質(zhì)里面包含對(duì)于老師的要求就比較多了,可以從老師的責(zé)任感、個(gè)人修養(yǎng)、教學(xué)態(tài)度等方面來講。另外一方還可以從老師的專業(yè)素質(zhì)來講:對(duì)于老師的專業(yè)能力,就必須要結(jié)合現(xiàn)在旅游市場的發(fā)展特點(diǎn),要求具備良好的專業(yè)特點(diǎn),作為高校旅游管理專業(yè)類老師就必須具備在基礎(chǔ)能力之上,還必須具備淵博的旅游管理專業(yè)理論知識(shí),并且可以嫻熟的運(yùn)用實(shí)際的操作技能,對(duì)于現(xiàn)在的國內(nèi)旅游市場的發(fā)展前景以及走向有著比較清晰的了解和掌握。

    2、教學(xué)內(nèi)容。對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)內(nèi)容上的設(shè)定,必須要結(jié)合現(xiàn)在旅游市場的發(fā)展走向和發(fā)展前景,一定要掌握到旅游管理專業(yè)的應(yīng)用性、跨越學(xué)科性的基本特點(diǎn),又必須要求作為高校旅游管理專業(yè)類老師在組織學(xué)生進(jìn)行整體的教學(xué)內(nèi)容和高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)的理論基礎(chǔ),必須要結(jié)合實(shí)際的教學(xué)過程培養(yǎng)學(xué)生,讓學(xué)生不僅需要有管理學(xué)科理論知識(shí),還需要有著社會(huì)學(xué)科、人文學(xué)科的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)的儲(chǔ)備知識(shí)。所以,對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類的老師必須具備扎實(shí)的管理學(xué)科理論知識(shí)的能力,還必須要依據(jù)整個(gè)教學(xué)過程中的教學(xué)內(nèi)容,進(jìn)行大面積的涉獵和掌握運(yùn)用其他相關(guān)理論知識(shí)。

    3、教學(xué)能力。對(duì)于高校旅游專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的嚴(yán)格把控,就需要加大這個(gè)專業(yè)老師的教學(xué)能力的掌握,結(jié)合現(xiàn)在旅游市場發(fā)展的應(yīng)用性和行業(yè)快速發(fā)展的特點(diǎn),它的理論知識(shí)體也在隨著時(shí)代的更新?lián)Q代比較快速,隨著旅游市場的不斷更新,一些科技成果也在逐步的研究成功。因此,作為該專業(yè)的教師就必須要有比較強(qiáng)的專業(yè)教學(xué)能力,能適應(yīng)實(shí)際的市場發(fā)展特點(diǎn),很快的掌握新教學(xué)手段的教學(xué)能力,建立良好的和學(xué)生進(jìn)行溝通的能力,等等。如果單純只是把這些理論知識(shí)進(jìn)行教學(xué)需要,可能教學(xué)的質(zhì)量和培養(yǎng)出來的學(xué)生的能力令人堪憂。但是,隨著老師對(duì)于教學(xué)能力以及教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)能力的強(qiáng)弱,就和學(xué)生能力培養(yǎng)有著密切的關(guān)系。

    4、教學(xué)風(fēng)格。對(duì)于老師整體的教學(xué)方式和風(fēng)格上來看,這個(gè)沒有辦法定式,因?yàn)槊總€(gè)老師的性格不同,個(gè)人的修養(yǎng),說話的幽默程度都是不一樣的。對(duì)于高校的旅游管理專業(yè)類教學(xué)風(fēng)格,這個(gè)就需要根據(jù)老師的性格所決定的,對(duì)于這個(gè)半文半理的學(xué)科,讓受教育者對(duì)于老師的專業(yè)能力的接受程度、適應(yīng)程度都需要根據(jù)老師的教學(xué)風(fēng)格決定的。作為旅游專業(yè)的教師如果具備良好的教學(xué)風(fēng)格就會(huì)更加受到學(xué)生的愛戴,對(duì)于自己的課堂學(xué)生也會(huì)表現(xiàn)的比較積極,師生在整個(gè)教學(xué)過程的互動(dòng)率相對(duì)比就會(huì)比較高,對(duì)于整體的旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)就會(huì)增加加分的作用。

    (二)和學(xué)生有關(guān)的因素。對(duì)于每個(gè)學(xué)習(xí)過程來說,學(xué)生都是學(xué)習(xí)的源動(dòng)力,在整個(gè)的教學(xué)過程中對(duì)于學(xué)生的學(xué)習(xí)程度,就是對(duì)于知識(shí)掌握和能力培養(yǎng)的受力方。對(duì)于學(xué)生自身的學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)效果、能力大小都是可以直接影響到整個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。

    1、學(xué)習(xí)態(tài)度。不管是在哪個(gè)學(xué)校,學(xué)生的學(xué)習(xí)的好壞都是和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)有直接的影響,它主要就是可以體現(xiàn)出學(xué)習(xí)對(duì)于學(xué)習(xí)目的和學(xué)習(xí)狀態(tài)整體的把握程度,尤其是學(xué)生對(duì)于學(xué)習(xí)目的、端正的學(xué)習(xí)態(tài)度是可以直接決定學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,對(duì)于擁有強(qiáng)烈的求知欲望和對(duì)于旅游專業(yè)知識(shí)的熱衷程度都可以充分的體現(xiàn)出學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)。特別是對(duì)于旅游專業(yè)的學(xué)生來說學(xué)習(xí)狀態(tài)并不能單純的可以體現(xiàn)出學(xué)生的學(xué)習(xí)的好壞,還需要對(duì)于旅游專業(yè)的實(shí)踐和操作技能上的熟悉和掌握程度上體現(xiàn)出來學(xué)生對(duì)于旅游專業(yè)的學(xué)習(xí)狀態(tài)。

    2、學(xué)習(xí)能力。對(duì)于旅游專業(yè)的學(xué)生來講,重要的是學(xué)習(xí)好旅游專業(yè)的理論知識(shí),不能只是單純的依靠死記硬背來掌握知識(shí),還需要學(xué)生可以自主的依靠自己的學(xué)習(xí)能力,固定的學(xué)習(xí)能力有記憶力、對(duì)待事物的理解程度、思維能力等一些個(gè)人智力問題,還包括了一些外界原因,其中有動(dòng)手能力、操作能力、人際交往能力、溝通能力。對(duì)于旅游專業(yè)的學(xué)生來說這些能力是必不可少的,這里面的一些能力,有一部分可以是先天稟賦。但是,更多的能力還是可以通過后天的培養(yǎng)可以改變的。對(duì)于學(xué)生在整個(gè)的學(xué)習(xí)過程中,老師可以合理地運(yùn)用一些科學(xué)性的教學(xué)模式制定教學(xué)內(nèi)容,這是可以提升學(xué)生學(xué)習(xí)能力的重要方法之一。

    (三)與學(xué)校管理者的有關(guān)因素。對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的提升程度,這個(gè)作為校方管理者有著比較重要的作用,在整個(gè)的教學(xué)過程中起到了管理、支持、監(jiān)控的作用。可以從以下三個(gè)方面來分析:

    1、教學(xué)觀念。對(duì)于學(xué)校管理者的教學(xué)觀念來講,它在學(xué)校內(nèi)部可以起到辦學(xué)的指導(dǎo)思想,對(duì)于學(xué)校的一些決策,它可以起到?jīng)Q定性的作用,尤其是對(duì)于學(xué)校所制定的培養(yǎng)計(jì)劃、課程內(nèi)容的更新、教學(xué)模式的更新、教學(xué)資源的配置、教學(xué)管理制度的完善,等等。對(duì)于現(xiàn)在社會(huì)上旅游專業(yè)的發(fā)展都需要和高校培養(yǎng)的人才有著緊密的關(guān)系,作為高校管理者的教學(xué)理念也在隨著社會(huì)的進(jìn)步,而在不斷的更新改變,同樣也是隨著旅游行業(yè)對(duì)于高校人才的培養(yǎng),隨著社會(huì)發(fā)展進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,讓學(xué)生可以達(dá)到社會(huì)發(fā)展的需求。

    2、教學(xué)資源。對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量過程中使用的教學(xué)資源,都可以促使整個(gè)教學(xué)過程中良好的進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的把控,也是可以提高老師的教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)條件和硬件保障。作為可以提供教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施的校方,只有在為了專業(yè)教學(xué)時(shí)匹配了相應(yīng)的教學(xué)設(shè)備,針對(duì)性的對(duì)各個(gè)教改成果才能得到預(yù)期目標(biāo)。對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)教改大部分都是體現(xiàn)到教學(xué)模式、教學(xué)手段,以及教改成果需要的實(shí)施條件,利用它們可以整體的對(duì)于旅游專業(yè)進(jìn)行改進(jìn),這是提高旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量的必要途徑。

    3、教學(xué)管理。對(duì)于高校的管理者,在對(duì)于高校內(nèi)部實(shí)施教學(xué)管理過程中,必須是井然有序的,這也是提高整體的教學(xué)質(zhì)量的重要保障。對(duì)于高校的管理層面來說,主要就包含了校方、院系方兩個(gè)級(jí)別。但是,不管那一個(gè)級(jí)別的管理級(jí)別都必須要建立在完善的規(guī)章制度、合理的管理制度、科學(xué)的管理方法等基礎(chǔ)上,才能逐步地建立起良好的管理機(jī)制,針對(duì)性的對(duì)于老師和學(xué)生實(shí)施教學(xué)管理。所以,制定良好的教學(xué)管理機(jī)制進(jìn)行激勵(lì)約束、監(jiān)督控制尤為重要。

    二、高校旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控應(yīng)具備的條件

    國家對(duì)于現(xiàn)在高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量有著嚴(yán)格的質(zhì)量監(jiān)控體系,它也是保證旅游管理專業(yè)可以提升專業(yè)能力的有效方式之一。所以,在整體的分析對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系應(yīng)該建立在科學(xué)專業(yè)的基礎(chǔ)之上,想要更好的提升旅游專業(yè)學(xué)生的能力,監(jiān)控體系也必須是在遵守學(xué)生發(fā)展規(guī)律的基礎(chǔ)上建立起來。

    (一)尊重專業(yè)教學(xué)規(guī)律和特點(diǎn)。目前,我國的旅游行業(yè)發(fā)展還是比較快速的,對(duì)于旅游行業(yè)的發(fā)展情況來定,它需要一些高技能型、復(fù)合型、開放實(shí)踐型的人才,特別是需要對(duì)于旅游管理專業(yè)類的人才培養(yǎng),更是需要不斷的提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)人才的技能也需要利用市場的需求反映到高校中。所以,現(xiàn)在高校旅游管理專業(yè)類人才培養(yǎng)過程中,就會(huì)形成鮮明的專業(yè)教學(xué)規(guī)律和特點(diǎn)。但是,在實(shí)際的旅游管理專業(yè)課程內(nèi)容中涉及到了許多的學(xué)科的內(nèi)容,對(duì)于旅游專業(yè)類教學(xué)的案例教學(xué)、開放式教學(xué)、情景教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)踐教學(xué),等等,都是主要的旅游專業(yè)教學(xué)方法和手段。對(duì)于旅游專業(yè)的專業(yè)教師,不僅需要把理論知識(shí)傳授給學(xué)生,也是在平時(shí)的實(shí)踐過程中的示范者。所以,他們以往都會(huì)在高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量過程上,注重理論知識(shí)的掌握程度,對(duì)于旅游專業(yè)的實(shí)踐、服務(wù)、多樣化的教學(xué)都是比較看重的。

    (二)定性與定量相結(jié)合。對(duì)于旅游專業(yè)來說,它沒有固定的教學(xué)模式,它主要是一個(gè)變化比較多的一個(gè)體系,旅游專業(yè)它不僅課堂上的教學(xué)內(nèi)容可以影響到,許多外界的因素也會(huì)從主觀、客觀的情況而讓旅游專業(yè)受到影響。對(duì)于教學(xué)質(zhì)量有著比較大的影響,可以從老師教學(xué)時(shí)的狀態(tài)、對(duì)于課程內(nèi)容的更新內(nèi)容、教學(xué)模式的調(diào)整時(shí)間,最主要還是對(duì)于學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒的變化,學(xué)習(xí)動(dòng)力的大小,都可以影響到教學(xué)過程中的質(zhì)量問題。即便是三者都是處于比較好的狀態(tài)下,也有可能達(dá)不到預(yù)期的目標(biāo)。所以,對(duì)于旅游專業(yè)的教育質(zhì)量考核體系的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是屬于彈性的、靈活的,對(duì)于不同的學(xué)生制定不同的考核評(píng)定目標(biāo),采用定性與定量相結(jié)合的原則。

    三、旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系構(gòu)建

    結(jié)合教育過程中的課程內(nèi)容,我們可以按照教學(xué)活動(dòng)的教學(xué)內(nèi)容,從以下幾個(gè)方面建立旅游管理專業(yè)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系:

    (一)專業(yè)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。對(duì)于現(xiàn)在的旅游管理專業(yè)來說,它是建立在市場需求之上,我們可以在高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量的提升過程中來分析,對(duì)于專業(yè)的教學(xué)質(zhì)量它主要涉及到人才培養(yǎng)、目標(biāo)的制定、教學(xué)資源配備、師資結(jié)構(gòu)狀況、教學(xué)管理機(jī)制等等,多個(gè)方面進(jìn)行。但是,對(duì)于高校這一部分的監(jiān)控體系,主要就是對(duì)于高校院系層次的教學(xué)質(zhì)量影響因素。

    (二)課程教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。我們針對(duì)性的對(duì)于旅游專業(yè)課程監(jiān)控體系進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的整體建立。它主要涉及到了課程組織、授課內(nèi)容、授課模式、授課方式、實(shí)習(xí)實(shí)踐(計(jì)劃、基地)等。在這里需要重點(diǎn)說明一個(gè)情況,就是對(duì)于旅游管理專業(yè)課程內(nèi)容的差異,單純的理論課程和單純的實(shí)踐課程,完全的實(shí)踐課程它們之間的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。

    (三)教師教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。對(duì)于老師的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的制定,它主要是針對(duì)性的對(duì)于老師個(gè)體教育質(zhì)量的評(píng)價(jià)。作為老師的評(píng)價(jià)內(nèi)容,包括教學(xué)文件準(zhǔn)備、教改參與情況、同行及學(xué)生評(píng)價(jià)等。整個(gè)過程教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)體系占有絕大部分比例的是老師和學(xué)生。對(duì)于教師教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)還需要有學(xué)生在學(xué)期結(jié)束以后進(jìn)行的學(xué)期評(píng)價(jià),針對(duì)性的學(xué)生在每個(gè)學(xué)期結(jié)束的時(shí)候進(jìn)行老師授課質(zhì)量的評(píng)價(jià),學(xué)期結(jié)束評(píng)價(jià)以后,就是屆評(píng),以每四年為一個(gè)評(píng)價(jià)周期,在學(xué)生即將畢業(yè)時(shí),讓學(xué)生對(duì)于教授了四年的老師,做一個(gè)全面的評(píng)價(jià),可以從師德修養(yǎng)、教學(xué)能力、論文指導(dǎo)、教學(xué)指導(dǎo)等多個(gè)方面進(jìn)評(píng)價(jià),由于學(xué)生馬上要離校了,沒有過多的心理負(fù)擔(dān),評(píng)價(jià)結(jié)果更為客觀、真實(shí)。

    (四)學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量監(jiān)控。同時(shí),對(duì)于高校也制定了學(xué)生的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量可以從以下兩個(gè)方面進(jìn)行考核:一方面是學(xué)生的自我評(píng)價(jià)。根據(jù)學(xué)生在學(xué)校的情況進(jìn)行自我評(píng)價(jià),包括學(xué)習(xí)成績、實(shí)習(xí)操作效果等評(píng)價(jià);另一方面是社會(huì)評(píng)價(jià)。這個(gè)里面就包含了實(shí)習(xí)單位的用人評(píng)價(jià)、就業(yè)情況等方面。

    四、結(jié)語

    對(duì)于高校的旅游管理專業(yè)的學(xué)生來看,他們的側(cè)重點(diǎn)應(yīng)該放到學(xué)生的實(shí)際操作能力和社會(huì)評(píng)價(jià)上面。所以,對(duì)于旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控這么一個(gè)動(dòng)態(tài)的發(fā)展過程,主要就是利用一些教學(xué)過程中的細(xì)節(jié)、要素經(jīng)常會(huì)面臨一些想不到的問題,需要我們不斷的研究更新解決問題。現(xiàn)在專業(yè)的角度上來說,對(duì)于高校旅游管理專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控這是一個(gè)長期發(fā)展的目標(biāo),我們也是針對(duì)性的對(duì)于一部分專業(yè)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行的階段性研究,在今后的理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)中我們將一如既往地關(guān)注這一領(lǐng)域。

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