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      互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代數(shù)字化礦山的研究與發(fā)展

      2021-01-04 06:19:24劉培雄
      中國金屬通報(bào) 2020年13期
      關(guān)鍵詞:礦山企業(yè)工作者礦山

      王 雷,劉培雄

      (甘肅辰州礦產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司,甘肅 甘南州 747000)

      2013 年之后,我國經(jīng)濟(jì)開始呈現(xiàn)高速增長趨勢,地質(zhì)行業(yè)逐漸受到冷落;同時(shí),也逐漸遺留下不少歷史問題。當(dāng)前,我國轉(zhuǎn)高速度發(fā)展為高質(zhì)量發(fā)展,地質(zhì)行業(yè)的工作范圍也逐漸擴(kuò)大,不再是簡單的礦產(chǎn)探索,還包括地質(zhì)資源研究等;但礦產(chǎn)仍是地質(zhì)行業(yè)中尤為重要的一環(huán)。信息化是當(dāng)下所有產(chǎn)業(yè)的趨勢,以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行改造,為其能動(dòng)性增值。礦產(chǎn)企業(yè)作為資源開發(fā)的主導(dǎo)者,也必須適應(yīng)時(shí)代要求,走發(fā)展數(shù)字化的道路;建立數(shù)字化礦山,實(shí)現(xiàn)探礦智能化,達(dá)到真正的科學(xué)采礦。將數(shù)字化概念融入每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中,以期形成綠色礦山,助力整個(gè)行業(yè)以及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展。通過研究分析、發(fā)掘問題、提出發(fā)展建議,旨在揭示互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,數(shù)字化礦山的重要性。

      1 數(shù)字化礦山的研究分析

      1.1 現(xiàn)狀研究

      1.1.1 我國礦山企業(yè)的特點(diǎn)

      礦山企業(yè)是建立數(shù)字化礦山的主體,因此要科學(xué)規(guī)劃數(shù)字礦山建設(shè),首先要厘清我國礦山企業(yè)的特點(diǎn)所在。

      (1)周期長、風(fēng)險(xiǎn)高、效率低。礦山建設(shè)一項(xiàng)綜合性與復(fù)雜性的長戰(zhàn)線工作。地質(zhì)成礦規(guī)律導(dǎo)致了我國的礦產(chǎn)資源分布不均,因此大多數(shù)的建設(shè)工作都需要在不明朗的情況下,進(jìn)行探礦、選址與開發(fā)。加之我國地質(zhì)環(huán)境的復(fù)雜性,將礦山建設(shè)周期無限延長,效率也由此降低。近來年,隨著社會(huì)需求的不斷加大,對(duì)礦山建設(shè)與礦產(chǎn)資源提出了新的要求,進(jìn)一步加劇的工程當(dāng)中的風(fēng)險(xiǎn)因子。

      (2)經(jīng)濟(jì)效益遞減。從開采前到完成開采,礦山企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益呈現(xiàn)遞減趨勢。在建設(shè)初期到投入生產(chǎn),相應(yīng)的配套設(shè)備需要不斷進(jìn)行調(diào)試,工藝流程也需要不斷核對(duì),這一過程大致估算需要1 年~2 年。這一階段的特點(diǎn)就是耗時(shí)長且?guī)缀鯖]有經(jīng)濟(jì)效益的流入。在開采過程中,又會(huì)出現(xiàn)諸多不確定的因素,影響建設(shè)工作的進(jìn)行。在一個(gè)周期的開采起后,礦山逐漸步入衰老期,礦產(chǎn)資源開始不可逆的減少,開采的成本也開始增加,這個(gè)時(shí)候礦山的經(jīng)濟(jì)收益已經(jīng)開始出現(xiàn)“入不敷出”的情況。

      (3)工作環(huán)境艱苦。礦山工作由于需要長期深入地下通道,進(jìn)行探礦、采礦工作;但通道內(nèi)大多狹長黑暗,給工作帶來了難度;在作業(yè)時(shí),設(shè)備機(jī)械的噪音大。通道里通訊條件差,現(xiàn)代設(shè)備也難以在這樣的環(huán)境下,進(jìn)行精確的信息傳達(dá)與操作控制。礦山工作長期處于艱苦的環(huán)境中,已是常態(tài)現(xiàn)象。

      1.1.2 建設(shè)數(shù)字化礦山的現(xiàn)狀

      21 世紀(jì)初,我國開始致力于建設(shè)數(shù)字化礦山,相較于發(fā)達(dá)國家,我國在這一領(lǐng)域的建設(shè)起步較晚。但隨著我國互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷創(chuàng)新與發(fā)展,數(shù)字化礦山還是獲得了顯著的成果。

      (1)尚未建設(shè)完善成熟。目前,我國尚處于數(shù)字化礦山的初期階段,關(guān)于實(shí)現(xiàn)集成信息與動(dòng)態(tài)信息傳達(dá),仍未形成系統(tǒng)的建設(shè)體系,還在摸索之中。從數(shù)字化礦山的發(fā)展理念來看,我國尚未實(shí)現(xiàn)真正意義上的數(shù)字化,仍需通過不斷的地質(zhì)發(fā)現(xiàn)與礦業(yè)探究,逐步去完善成熟。

      (2)由單一化轉(zhuǎn)向多元化。我國的數(shù)字化礦山雖暫不成熟,但也朝著規(guī)范化、系統(tǒng)化的方向發(fā)展。近幾年,數(shù)字化礦山正逐漸從單一化轉(zhuǎn)向多元化,即從原先的分散孤立個(gè)體化建設(shè),發(fā)展為集成產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,逐步向全面融合的方向努力,以期實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)輔助下,數(shù)字化與行業(yè)的融合,助推科學(xué)規(guī)劃,全面管控礦業(yè)發(fā)展與礦山開采。

      (3)落實(shí)安全高效的生產(chǎn)。隨著數(shù)字化理念在礦山企業(yè)中的貫徹,數(shù)字化礦山已經(jīng)成為了實(shí)現(xiàn)安全高效生產(chǎn)的最佳路徑。我國國內(nèi)大多數(shù)的大型企業(yè),都建立了綜合的管理平臺(tái);用以進(jìn)行自動(dòng)化控制、安全監(jiān)管、探礦采礦、確定礦山地質(zhì)以及探究地質(zhì)資源等多元化的操作平臺(tái)。這不僅給行業(yè)帶來了新的機(jī)遇,給企業(yè)帶來了效益,最重要的是,保障了礦山工作者的安全與及時(shí)的信息傳達(dá)。同時(shí),利用數(shù)字技術(shù)進(jìn)行實(shí)時(shí)的溝通交流,打破了傳統(tǒng)的工作信息傳播屏障,無形之中設(shè)置了企業(yè)與員工、員工與員工之間的“互聯(lián)網(wǎng)”,促進(jìn)工作的高效完成。

      (4)逐步實(shí)現(xiàn)安全管理。礦山工作者的安全問題,是國家與企業(yè)一直以來重點(diǎn)關(guān)注與頭疼的問題。數(shù)字化礦山破解了這一難題,利用數(shù)字化建設(shè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全管理。利用AR 與數(shù)字模擬等方式,對(duì)工作流程進(jìn)行預(yù)先模擬,分析預(yù)設(shè)突發(fā)事件,進(jìn)行專業(yè)的安全培訓(xùn),幫助工作者進(jìn)行處理。數(shù)字化礦山的建設(shè),不僅提高了安全意識(shí),還鍛煉了危機(jī)處理的實(shí)戰(zhàn)能力。同時(shí),利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建立數(shù)字化的安全管控制度,將安全因素納入員工的日常考核中。

      1.2 體系結(jié)構(gòu)研究

      數(shù)字化礦山是一個(gè)系統(tǒng)且復(fù)雜的體系,它涵蓋了多學(xué)科、多領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。基于理論知識(shí)與前人研究,建立了數(shù)字化礦山的體系結(jié)構(gòu)。如圖1 所示。

      由圖可知,數(shù)字化礦山的體系結(jié)構(gòu)大致由以下幾個(gè)部分組成。

      圖1 數(shù)字化礦山的體系結(jié)構(gòu)

      1.3 技術(shù)研究

      1.3.1 安全與預(yù)警技術(shù)

      安全與預(yù)警技術(shù)是數(shù)字化礦山的重要技術(shù),以快速、實(shí)時(shí)定位的方式,建立穿透性的礦井可視化模型,利用信息分層,實(shí)現(xiàn)礦井內(nèi)外的關(guān)聯(lián)作業(yè)。保證工作者的安全,在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠有效定位預(yù)警。同時(shí),基于對(duì)礦山災(zāi)害事件的研究,設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)機(jī)制,通過選取多類數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘與分析;結(jié)合地質(zhì)行業(yè)與礦業(yè)的特點(diǎn),對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行剖析,利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)制定安全監(jiān)測系統(tǒng)以及應(yīng)對(duì)危機(jī)處理對(duì)策。建立數(shù)字化礦山,研究礦井內(nèi)部裝置最大接觸距離,利用超高頻的高精度測距技術(shù),進(jìn)行精確的測量,劃出礦井距離“紅線”,在趨近危險(xiǎn)距離時(shí),發(fā)出警告。全方位實(shí)現(xiàn)對(duì)工作者的安全保障機(jī)制。

      1.3.2 高效生產(chǎn)技術(shù)

      在建立數(shù)字化礦山初期,存在諸多種類不一網(wǎng)絡(luò)通訊方式,方式繁雜且不統(tǒng)一,使用起來常前后矛盾。當(dāng)前,數(shù)字化礦山為破解這一問題,基于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建立了統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議,制訂了系統(tǒng)的編碼體系;實(shí)現(xiàn)了礦山之間的信息傳達(dá)與共享,加快了高效生產(chǎn)的實(shí)現(xiàn)。同時(shí),利用數(shù)字化研究礦山生產(chǎn)運(yùn)作過程,提出優(yōu)化協(xié)同方案;利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)銜接好每一個(gè)工作流程。開發(fā)綜合性一體化平臺(tái),將信息進(jìn)行分層處理,進(jìn)行自動(dòng)化的數(shù)據(jù)錄入與存儲(chǔ);達(dá)到整個(gè)作業(yè)流程智能化與高效化。

      1.3.3 新型傳感技術(shù)

      基于云數(shù)據(jù)算法,利用礦井大數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)錄與儲(chǔ)存;同時(shí),研究傳感技術(shù),設(shè)計(jì)智能傳感器,監(jiān)測數(shù)據(jù)的真實(shí)流動(dòng),防止偽數(shù)據(jù)的出現(xiàn),做好工作過程前中后期,數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)性的檢測。

      2 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代數(shù)字化礦山存在的問題

      目前,我國的數(shù)字化礦山建設(shè)成效良好,但由于起步較晚,相關(guān)的體系與制度尚不完善,還存在著不少亟需破解的問題。

      2.1 平臺(tái)建設(shè)尚不成熟

      目前,我國的數(shù)字化礦山建設(shè)平臺(tái)尚不成熟,還不能系統(tǒng)的進(jìn)行運(yùn)作,無法實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一的空間與數(shù)據(jù)集成管理。由于平臺(tái)的不完善,導(dǎo)致大多數(shù)的礦業(yè)企業(yè)與工作者的對(duì)于數(shù)字化建設(shè)存在疑惑,消極的心態(tài)因素一定程度上,阻礙了數(shù)字化礦山的建設(shè)。

      2.2 專業(yè)人才匱乏

      在礦井作業(yè)的工作者,大多是一些農(nóng)民工;年輕的礦工,普遍專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)薄弱,再加上開采方式基本是以人力為主,導(dǎo)致整個(gè)工作流程效率較低。而經(jīng)驗(yàn)豐富的礦工又臨近退休。因此,應(yīng)大力吸納本土或外來專業(yè)人士,同時(shí)積極開設(shè)專業(yè)培訓(xùn)課,培養(yǎng)新一代礦業(yè)工作者;多措并舉地建立專業(yè)的人才隊(duì)伍。

      2.3 缺乏關(guān)鍵技術(shù)

      由于相關(guān)的體系制度尚未建立齊全,理論知識(shí)支撐也相對(duì)較少。應(yīng)基于國外與我國的成功案例,優(yōu)化與補(bǔ)充數(shù)字化礦山的關(guān)鍵技術(shù)。

      3 發(fā)展建議

      建設(shè)數(shù)字化礦山是一個(gè)系統(tǒng)工程,也是一個(gè)動(dòng)態(tài)過程。需要按需出發(fā),以礦山的實(shí)際情況,選擇最優(yōu)方案進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃。

      3.1 構(gòu)建完善的系統(tǒng)平臺(tái)

      通過構(gòu)建模型,利用云數(shù)據(jù)采集海量有效信息;基于3DGIS 技術(shù)將平臺(tái)規(guī)范化、系統(tǒng)化。利用數(shù)字編碼將信息進(jìn)行組織、融合,再整體放入平臺(tái)中進(jìn)行運(yùn)作。確保在礦山企業(yè)中流轉(zhuǎn)的數(shù)據(jù)能夠?qū)崟r(shí)動(dòng)態(tài)的被監(jiān)測。

      3.2 建立人才隊(duì)伍

      人是一切產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)與發(fā)展的主體,鑒于我國礦山專業(yè)工作者的缺失,吸納與培養(yǎng)人才已迫在眉睫。要建立人才隊(duì)伍,首先要做好安全保障與福利待遇,要給礦井工作者營造安全的工作環(huán)境,提高待遇,避免人才流失。

      3.3 借鑒國外先進(jìn)技術(shù)

      國外在數(shù)字化礦山的建設(shè)方面較為先進(jìn),技術(shù)與理論也較為成熟全面。因此,我國在建設(shè)數(shù)字化礦山時(shí),可以積極借鑒國外的先進(jìn)技術(shù),取其優(yōu)勢,棄其劣勢。從借鑒技術(shù)到融合技術(shù)、再到創(chuàng)新技術(shù)與發(fā)展技術(shù),不斷在學(xué)習(xí)與創(chuàng)造中,探索出適應(yīng)我國建設(shè)數(shù)字化礦山的最佳路徑。

      4 結(jié)語

      我國已然邁入新時(shí)代,地質(zhì)行業(yè)的重新興起,礦業(yè)也受到了前所未有的重視?;ヂ?lián)網(wǎng)時(shí)代的全面覆蓋,給數(shù)字化礦山的建設(shè)帶來了新的機(jī)遇;將數(shù)字化融入到基層,助推礦山的發(fā)展。機(jī)會(huì)的同時(shí)也有挑戰(zhàn),礦山企業(yè)與工作者必須意識(shí)到,數(shù)字化礦山的建設(shè)不是一蹴而就的,需有的放矢地統(tǒng)籌規(guī)劃、科學(xué)管理、培養(yǎng)人才。借鑒國外技術(shù)與理論,創(chuàng)新與發(fā)展適應(yīng)我國的新技術(shù),助推礦山的穩(wěn)健發(fā)展。

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