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    探究如何把握國有企業(yè)黨組織黨員隊伍建設(shè)的基本要求

    2021-01-03 10:21:56文|李
    企業(yè)文化 2021年26期
    關(guān)鍵詞:黨員隊伍黨組織職工

    文|李 薇

    在國有企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,黨員干部是黨建工作開展的基礎(chǔ),做好黨員隊伍的建設(shè),則能夠使各項黨建工作在具體實施當(dāng)中獲得更好的效果。而在新的社會發(fā)展背景下,對于黨員隊伍建設(shè)也具有了較多的影響因素。在該情況下,則需要能夠積極采取措施優(yōu)化方式方法,更好地完成黨員隊伍建設(shè)工作。

    一、強化黨員管理

    在國有企業(yè)當(dāng)中,黨員具有流動性大以及數(shù)量多的特點,也因此使黨員日常管理服務(wù)面臨新的難題。在具體實施黨員管理工作時,作為企業(yè)需要能夠嚴(yán)格按照規(guī)定要求做好黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)接,避免出現(xiàn)黨員脫離黨組織的情況。同時,在現(xiàn)今企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,青年黨員數(shù)量逐漸增加,在黨員管理服務(wù)實施時,則需要能夠重點做好青年黨員的改進與強化,在做好青年黨員管理改革創(chuàng)新的情況下,使其能夠使其能夠具有更高的工作熱情。同時,也需要能夠強化對于不同類型黨員的服務(wù),如對于即將退休的黨員,需要能夠積極主動同其加強聯(lián)系與溝通,進一步提升管理。而對于違反黨紀(jì)律的黨員,則需要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定要求進行處理或者教育,最大程度保證黨員隊伍的純潔性與先進性。

    在此當(dāng)中,也需要能夠做好黨內(nèi)的幫扶與關(guān)懷工作,對于該項工作來說也正是服務(wù)人民的一種體現(xiàn)。在國有企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,通過做好黨組織黨員隊伍建設(shè),則能夠在對黨員隊伍積極作用充分發(fā)揮的情況下,使企業(yè)能夠向更好的方向發(fā)展。在此當(dāng)中,做好黨員關(guān)懷是一項重點工作內(nèi)容,在日常工作當(dāng)中需要能夠?qū)h員給予充分的尊重與理解,在以人為本的基礎(chǔ)上積極幫助他們解決生活與工作上面臨的困難,做好黨員幫扶機制的建立與健全。對于傷殘生活困難或者因公殉職的黨員家庭,需要能夠?qū)ζ渥龊镁衽c物質(zhì)層面的鼓勵,通過多樣形式活動的開展,使其充分感受到企業(yè)對他們的愛護與關(guān)懷,也能夠更好地全心全意投入到工作當(dāng)中,這對于企業(yè)的未來健康發(fā)展具有十分積極的意義。

    二、發(fā)展優(yōu)秀黨員

    做好優(yōu)秀黨員的發(fā)展也是黨組織黨員隊伍建設(shè)當(dāng)中的一項要點:首先,需要能夠?qū)h員發(fā)展工作的相關(guān)要求進行充分的貫徹與落實。在具體黨員隊伍建設(shè)當(dāng)中,雖然需要大量發(fā)展黨員實現(xiàn)黨組織隊伍的壯大,但在具體工作開展當(dāng)中也不能存在過于盲目的情況,需要能夠?qū)h員發(fā)展的相關(guān)要求進行充分的貫徹落實,做好質(zhì)量與數(shù)量間關(guān)系的處理,始終將質(zhì)量放在首要的位置,做好對于預(yù)備黨員的考核,不能夠在降低黨員標(biāo)準(zhǔn)的情況下對黨員隊伍進行發(fā)展。在黨員發(fā)展時,也需要始終堅持自愿的原則,對于無黨派人士不能出現(xiàn)違背主觀意愿強制要求加入黨組織的情況,而對于自愿入黨的職工,也并非在提交申請之后就允許其入黨,而需要能夠嚴(yán)格按照相關(guān)流程經(jīng)過嚴(yán)格培養(yǎng)考察,在保證相關(guān)方面滿足入黨資格條件時才能夠加入黨組織。

    在此過程當(dāng)中,政治標(biāo)準(zhǔn)可以說是發(fā)展黨員的重中之重,如果不能夠堅持政治標(biāo)準(zhǔn),那么一切工作都是空談。在政治標(biāo)準(zhǔn)堅持當(dāng)中,需要能夠保證黨員發(fā)展對象對我黨的政治立場、發(fā)展方向、方針政策與原則等進行充分的了解與認識,以堅定不移的方式進行堅守。同時,也需要對對象的價值觀念與道德品行著重考察,保證發(fā)展的黨員能夠始終做好對企業(yè)的服務(wù),而對于不符合政治標(biāo)準(zhǔn)的對象則嚴(yán)格不能吸收到黨內(nèi)。

    三、發(fā)揮模范作用

    企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員與管理者在企業(yè)當(dāng)中是關(guān)鍵的少數(shù)。在具體工作開展當(dāng)中,需要能夠充分發(fā)揮該類人員的示范帶頭作用:首先,需要能夠從自身著手做好表率。對于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員來說,雖然身居高位,但在具體企業(yè)活動生產(chǎn)實施當(dāng)中也不能夠擺架子,而需要能夠積極地深入到企業(yè)各項生產(chǎn)經(jīng)營活動當(dāng)中,對基層職工的具體工作狀況以及對黨組織工作作風(fēng)等情況進行深入的了解,對職工在工作當(dāng)中存在的基本訴求進行了解,切實為職工著想,對工作生活當(dāng)中面臨的困難進行解決,在提升自身感召力的情況下,使各級職工都能夠在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員示范帶頭的基礎(chǔ)上充分地發(fā)揮自身的作用與價值,幫助企業(yè)獲得更好更快的發(fā)展。

    而為了能夠使黨員干部更好地在隊伍當(dāng)中發(fā)揮作用,則需要能夠做好長效機制的建立。在企業(yè)生產(chǎn)活動實施中,需要通過該項工作的常態(tài)化發(fā)展才能夠更好地起到引領(lǐng)作用。在長效機制健全建立過程中,作為黨員需要能夠做好自身義務(wù)的充分履行,充分結(jié)合黨員的職務(wù)崗位以及規(guī)章要求,做好各項義務(wù)的細化,使黨員能夠更好地做好本職工作,對屬于自身的責(zé)任進行承擔(dān),通過自身引導(dǎo)力量的發(fā)揮使企業(yè)在此當(dāng)中獲得更好的發(fā)展。

    四、嚴(yán)肅組織生活

    在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動開展當(dāng)中,需要認真召開組織生活會與民主生活會。在會議活動開展前,需要能夠積極深入到職工群體當(dāng)中對他們在黨員隊伍工作的意見與看法進行了解,做好相關(guān)事件發(fā)生原因的分析,做好針對可行對策的應(yīng)用。在會上,也需要始終堅持黨性原則,嚴(yán)肅認真地做好批評與自我批評,并在會后根據(jù)相關(guān)情況做好整改措施的落實,保證工作實效性。在企業(yè)當(dāng)中,不可避免地存在不積極參與黨組織活動的黨員,對于這部分黨員職工,則需要能夠充分了解無法按時參加活動的原因,在及時談話溝通思想的情況下對其在具體工作當(dāng)中存在的問題與矛盾進行化解,保證全體黨員都能夠充分認識到黨組織開展活動,對于自我能力提升以及企業(yè)發(fā)展所具有的積極作用,以此在各項工作當(dāng)中達成共識。同時,也需要能夠做好民主評議黨員制度的堅持,通過黨員互評、個人自評、民主測評方式的應(yīng)用對不同黨員在具體工作當(dāng)中的表現(xiàn)進行評價,對于在此當(dāng)中表現(xiàn)積極的黨員需要及時做好鼓勵,使其充分感受到自己的付出能夠獲得回報,以此實現(xiàn)工作積極性的有效調(diào)動。而對于表現(xiàn)落后的黨員,也不能夠一味地批評,而需要深入了解表現(xiàn)落后的原因積極采取措施幫助他們提升自我,以此實現(xiàn)與企業(yè)的同步健康發(fā)展。在黨組織生活實施中,要保證內(nèi)容的豐富性,充分貼近黨員需求以及企業(yè)發(fā)展需求,在使黨組織生活被黨員更好接受的情況下,充分發(fā)揮出教育作用。

    五、做好日常教育

    做好黨員教育可以說是開展黨組織黨員隊伍建設(shè)的一項重點工作,需要做好經(jīng)常性教育,這可以說是開展黨員教育的主要途徑。在國有企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,需要能夠?qū)υ擃惤逃木唧w實施引起重視:第一,要做好政治理論教育。這是思想教育工作的基礎(chǔ)性內(nèi)容。對于一名黨員來說,如果沒有充分理解我黨的政治理論知識,則無法保證后續(xù)工作的實施效果以及實施方向。對此,則需要能夠組織黨員學(xué)習(xí)好黨的政治理論知識,以先進知識與理念武裝自己的頭腦,更好的指導(dǎo)具體工作;第二,要強化宗旨教育。我黨一切工作的具體實施,其根本就在于全心全意為人民服務(wù),在國有企業(yè)發(fā)展當(dāng)中也是如此,需要做好群眾路線的貫徹落實,積極承擔(dān)社會責(zé)任,以此才能夠使黨的各項工作得到有效的推行;第三,要強化黨章黨規(guī)教育。在時間不斷發(fā)展的過程中,部分黨員對黨章黨規(guī)可能存在遺忘的情況。對此,則需要在具體教育當(dāng)中做好該方面教育使其在始終牢記黨章黨規(guī)的情況下履行自身職責(zé)。

    與此同時,也需要能夠做好集中性教育:首先,需要能夠積極持續(xù)鞏固黨員隊伍的教育成果,保證廣大黨員都能夠踐行初心使命,切實為企業(yè)發(fā)展出謀劃策;其次,需要做好教育手段的積極改進,針對企業(yè)不同領(lǐng)域崗位與行業(yè)的黨員針對性開展教育培訓(xùn),創(chuàng)新教育培訓(xùn)內(nèi)容的載體,切實提升黨員教育的針對性與實效性。

    在國有企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,做好黨組織黨員隊伍建設(shè)是一項重點工作內(nèi)容。在具體工作開展中,需要能夠充分結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際以及企業(yè)職工特點,積極創(chuàng)新優(yōu)化方式方法,在做好黨員隊伍建設(shè)的情況下保證企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

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