家屬微信群在國企思政中的大作用

文/楊晉媛（湖南省高速公路集團有限公司衡陽分公司）

一、家屬微信群的實踐價值

在微信群成立以前，家屬對我們公司工作生活的了解途徑很少，只能通過自己親人的講述，或者偶爾來公司看一看，既不全面，更不及時。通過微信群成立以來一段時間的實踐，我們發(fā)現(xiàn)微信群對于讓組織與職工交心，讓組織與家屬交心，讓職工和家屬交心，實現(xiàn)溝通交流、建言獻策、紀律監(jiān)督、濟需解困，大有裨益。

（一）及時發(fā)布公司工作生活信息，爭取家屬對公司工作的理解支持

家屬微信群最核心的目的是溝通，縮短心理距離是有效溝通的前提，我們以貼近生活為出發(fā)點，利用制圖或短視頻制作等小軟件，把職工的日常工作生活在征得當事人同意后用圖片、小視頻的方式在群里發(fā)布，讓職工家屬知道職工在單位工作生活情況，特別是我們注重及時發(fā)布公司生活的溫馨點滴，發(fā)布公司和職工的工作成績和獲得的榮譽，發(fā)布職工工作中的辛苦與敬業(yè)，既增強職工的職業(yè)認同、激發(fā)職工創(chuàng)業(yè)熱情，同時讓家屬們放心，也讓家屬們開心。

（二）積極鼓勵家屬與組織進行交流，提升隊伍管理水平

公司通過微信群和職工家屬就如何改進目前工作模式，如何加強職工生活監(jiān)督管理、如何豐富職工業(yè)余生活等方面內(nèi)容開展“微交談”，鼓勵職工家屬對當前工作和管理提出意見和建議，并由群主負責將建議收集整理，通過公司例會對這些建議和意見進行討論，對于合理可行、公司層面能實施的馬上實施，公司權限范圍內(nèi)無法實施的及時上報總公司，為公司領導謀劃工作提供參考意見。通過這種方式，增強了職工家屬對公司工作的了解和關注，也提升了公司的整體隊伍管理水平。

（三）努力推行親情互動、家屬監(jiān)督，提升公司紀律監(jiān)督效能

高速人長期異地而居，公司一方面積極鼓勵家屬把異地的家人生活苦樂在群內(nèi)發(fā)布，讓職工能更加感受到家庭的溫暖與愛，感受到家人為支持我們工作做出的犧牲，珍惜生活，珍愛家人，從而進一步強化職工家庭責任意識，筑牢職工的思想防線，自覺做好自身安全防護，自覺遵紀守法，杜絕發(fā)生職工違法違規(guī)問題，杜絕出現(xiàn)安全事故。另一方面，公司領導也能通過微信群和家屬溝通，開展網(wǎng)絡家訪，及時發(fā)現(xiàn)職工的思想波動、家庭困難、不良傾向等現(xiàn)象，精準落實疏導、教育、幫扶等措施，及時幫助職工解決思想上的困惑和生活中的困難，確保職工能夠始終保持良好的精神面貌投入到緊張的工作中。

（四）積極組織有家屬參加的線下活動，延伸公司文化生活范圍

微信群主通過組織一些互動游戲，比如發(fā)內(nèi)務衛(wèi)生搞得好的寢室圖片，讓大家猜是誰的房間等等，諸如此類的互動游戲能保持群內(nèi)活力，使家屬們積極參與，同時能消除家屬彼此的陌生感，成為朋友。根據(jù)職工和家屬們的興趣愛好，公司領導經(jīng)常牽頭提議組織線下活動，在取得職工和家屬的認同后，可以利用休息時間，組織一些家庭聚會、郊游、K歌等活動，既豐富了職工休假生活，也進一步增進了職工家庭成員之間的感情。

二、家屬微信群的活性保持

很多朋友都有參加微信群的經(jīng)歷，有了微信群，可以讓人的社交半徑急劇拉長，你認識的人、認識你的人一下子增加了許多，但是絕大多數(shù)群都有這樣的發(fā)展階段：豪情萬千的邂逅、相見恨晚的問候、此起彼伏的展示、莫名其妙的沉默。為了確保微信群活性，真正達到“四個知道、四個跟進”的溝通目的，我們要在這些方面下功夫：

（一）把家屬微信群當成一個聚會的平臺

首先，全體群員都要有這樣的認識，我們建群的目的是為了所有人的利益需求，微信群搞得活躍，搞得熱鬧，我們每個人獲取的信息量就大，我們應樹立主人翁的精神，把微信群的聊天當成在自家客廳的聊天，把群內(nèi)成員當成自己的親朋好友，積極參與互動和聊天，把交流當成聚會。

（二）公司領導要有成為活躍分子的擔當和熱情

公司領導要成為群內(nèi)最活躍的人，隨時關注群內(nèi)情況，積極調動群內(nèi)成員參與話題討論的積極性，對參與者多點贊多支持，同時要引導開展并把握交流的方向，避免出現(xiàn)負能量和不和諧的聲音。

（三）要有高頻次有吸引力的信息和價值觀輸出

人人為我，我為人人，所有群員都要把自己獲取的，容易引起大家關注和喜聞樂道的信息及時在群內(nèi)發(fā)布，并注意及時回復群內(nèi)成員的各種咨詢和建議，讓全體群員成為信息的提供者的同時成為信息的接收者，共同獲益。

（四）要開展固定時間段的互動活動

讓群員參與成為習慣，群主可以在固定時間段組織一些趣味活動，比如競猜、搶紅包、手機小游戲等等，讓大家時常關注。

三、總結

小小家屬微信群，用好了就能在思想政治工作中發(fā)揮大作用，如何進一步創(chuàng)新開展公司政治思想工作，把微信群這一新載體用活用好，還需要我們不斷發(fā)掘，不斷提煉。