楊美霞 田金梅
【摘? 要】學(xué)齡前學(xué)生還很小,正在經(jīng)歷身心發(fā)展的關(guān)鍵時期。在這個未知的世界中,幼兒充滿了好奇心和對知識的渴望。學(xué)前教育可以發(fā)展學(xué)生的基本認(rèn)知和學(xué)習(xí)技能,培養(yǎng)學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力,為學(xué)生進(jìn)入小學(xué)系統(tǒng)提供堅實的基礎(chǔ),以便幼兒將來可以學(xué)習(xí)相關(guān)知識。在這種背景下,本文主要分析了新時代背景下學(xué)前教育的發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】新時代背景;學(xué)前教育的發(fā)展
教育是人們生活的首要來源,對更好生活的日益增長的需求,越來越體現(xiàn)在對更好教育的需求中。隨著物質(zhì)生活條件的改善和人們視野的擴(kuò)大,教育在實現(xiàn)人們的美好生活中發(fā)揮了許多作用,包括教育本身、與教育有關(guān)的就業(yè)機(jī)會以及未來通過教育實現(xiàn)更好生活的需求。
一、中國學(xué)前教育管理體制面臨的主要問題和挑戰(zhàn)
(一)一些學(xué)校的職位定位不正確
隨著當(dāng)今社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步形成,計劃經(jīng)濟(jì)體制已從歷史舞臺上大幅度退出,而相對保守的行政管理方法在學(xué)前教育管理中的應(yīng)用已不能滿足社會發(fā)展的需要。在學(xué)前教育和社會發(fā)展的新形勢下,有些學(xué)校可能無法有效地履行其職能,削弱了新的教育改革時代學(xué)校的發(fā)展,在學(xué)校管理中的作用較小。如今,越來越多的學(xué)校意識到學(xué)前教育的重要性,并正在制定適當(dāng)?shù)挠媱潄砀纳茖W(xué)前教育的狀況。
(二)學(xué)校發(fā)展不平衡
在市場經(jīng)濟(jì)中,幼兒園、公立幼兒園和私立幼兒園并存,但并非旨在實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。幼兒園通常被稱為私人幼兒園,在相對規(guī)范的管理和監(jiān)督體系方面,父母在一定程度上支持了幼兒上幼兒園,但由于發(fā)展緩慢,無法滿足幼兒的需求。私立幼兒園之間也存在不平等現(xiàn)象,這在一定程度上導(dǎo)致了公眾對兒童早期教育的不信任。隨著學(xué)前教育的迅速發(fā)展,各級學(xué)校應(yīng)積極說明自己在管理學(xué)前教育中的職責(zé)。但是,在明確定義幼兒園的教育管理職責(zé)之前,無法實施地方職責(zé)和分級管理的系統(tǒng)?;A(chǔ)學(xué)校是各級學(xué)校的先進(jìn)代表,應(yīng)在學(xué)前教育管理中發(fā)揮關(guān)鍵作用,以促進(jìn)學(xué)前教育的統(tǒng)一發(fā)展。
(三)協(xié)調(diào)合作機(jī)制能力差
目前,學(xué)前管理系統(tǒng)仍由教育部門領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)部門也參加了聯(lián)合學(xué)前會議系統(tǒng)。在實施過程中,該制度的層次仍不明確,影響了基礎(chǔ)學(xué)校和省級學(xué)校制度的實施。地方學(xué)校無法在領(lǐng)導(dǎo)者的監(jiān)督和指導(dǎo)下正確實施學(xué)前教育管理模式,也沒有熱情實施共同的會議制度。在實施聯(lián)席會議制度時,強(qiáng)調(diào)了教育部門的領(lǐng)導(dǎo)作用,教育部門無法與同級部門協(xié)調(diào)學(xué)前教育管理制度。權(quán)力和責(zé)任的范圍有限,無法直接領(lǐng)導(dǎo),以及缺乏適當(dāng)?shù)膮f(xié)調(diào)與合作機(jī)制,極大地影響了中國學(xué)前教育管理系統(tǒng)的健康發(fā)展。
二、有效應(yīng)對學(xué)前管理系統(tǒng)問題
(一)明確學(xué)校在管理學(xué)前教育中的主要職責(zé)
隨著當(dāng)今社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,中國的學(xué)前管理系統(tǒng)得到了改善。隨著經(jīng)濟(jì)體制的變化,學(xué)校的經(jīng)濟(jì)和政治職能逐漸獨立,社會資本越來越影響學(xué)前教育的發(fā)展,這在一定程度上削弱了學(xué)校職能在學(xué)前教育發(fā)展中的作用。在改革學(xué)前教育管理體制時,社會和學(xué)校必須認(rèn)識到學(xué)前教育的特征,提高學(xué)前教育在教育系統(tǒng)中的地位。學(xué)校在公益性企業(yè)的管理方面具有明顯優(yōu)勢,積極運用法律手段進(jìn)行公益性資源配置和有效規(guī)劃,有利于學(xué)校的快速發(fā)展。因此,學(xué)校部門可以為學(xué)齡前參與者制定個人發(fā)展計劃,并調(diào)整教育參與者的薪水和福利,認(rèn)識到重塑學(xué)校職能的重要性。
(二)建立確保學(xué)前教育發(fā)展的質(zhì)量和安全體系
政府應(yīng)加強(qiáng)與幼稚園有關(guān)的費用和管理工作指導(dǎo)的制度設(shè)計,應(yīng)建立幼稚園信息交流系統(tǒng),使幼兒教師可以及時給父母進(jìn)行溝通。同時,與時俱進(jìn),建立合理、全面的質(zhì)量安全保障體系,全面執(zhí)行對父母、幼兒園和公眾的監(jiān)督評估標(biāo)準(zhǔn),并公開透明地執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度。由于學(xué)齡前兒童的特殊性,學(xué)齡前教育與其他教育系統(tǒng)有所不同。在質(zhì)量和安全體系的結(jié)構(gòu)方面,應(yīng)特別注意加強(qiáng)學(xué)齡前兒童的健康和營養(yǎng)安全。這要求專業(yè)人員和有關(guān)教師嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)政策和制度,建立幼兒園質(zhì)量和安全監(jiān)督委員會,對幼兒園進(jìn)行評估和監(jiān)督,并有效保證學(xué)前教育的質(zhì)量。
(三)充分提高學(xué)前教師的綜合素質(zhì)
為了提高學(xué)前教育的質(zhì)量,學(xué)前教師的整體素質(zhì)也尤為重要,因此,需要從各個方面提高學(xué)前教師的整體素質(zhì),培養(yǎng)更多優(yōu)秀的學(xué)前教師。幼兒園教師應(yīng)該首先要有一顆關(guān)懷的心和足夠的耐心,因為在教育孩子的過程中需要愛護(hù)和耐心,以逐步照顧和培養(yǎng)孩子的成長。此外,學(xué)前教師還應(yīng)具有足夠的創(chuàng)造力和想象力,以更多的想象力和創(chuàng)新力來教育兒童,并教導(dǎo)幼兒發(fā)揮創(chuàng)造力和想象力。教師的整體素質(zhì)將影響學(xué)生的整體發(fā)展,因為兒童相對較年輕,由于許多行為和活動而缺乏自我知識和自我評估能力,幼兒將模仿周圍其他人的做法,因此,教師需要在各個方面提高自己的綜合技能,并為兒童樹立好榜樣。
(四)探索適合學(xué)齡前兒童的教育資源
興趣是最好的教師,有必要有效地激發(fā)學(xué)齡前兒童的興趣。發(fā)現(xiàn)適合學(xué)齡前兒童的傳統(tǒng)教育資源是激發(fā)兒童興趣的重要途徑。因此,教師可以針對性地為學(xué)齡前兒童提供具有傳統(tǒng)文化底蘊(yùn)的民間游戲,并進(jìn)一步鼓勵兒童欣賞游戲中濃厚的傳統(tǒng)文化氛圍。
結(jié)論
隨著人類文明的不斷發(fā)展,學(xué)前教育的重要性越來越明顯。在教育實踐的過程中,教師持續(xù)不斷的積極探索和創(chuàng)新為改善和發(fā)展教育管理體系做出了更大貢獻(xiàn),為發(fā)展學(xué)前教育創(chuàng)造了最佳條件,從而促進(jìn)了中國和學(xué)前教育的健康發(fā)展。
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