袁運(yùn)鋒
摘要:眾所周知,計(jì)劃生育政策作為我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,在我國(guó)已經(jīng)實(shí)行了很多年。那么,有關(guān)人口與計(jì)生檔案的管理工作,對(duì)于相關(guān)部門的人員來(lái)說(shuō)是十分重要的。且在新時(shí)代不斷發(fā)展的今天,如何加強(qiáng)基層人口與計(jì)生檔案管理的工作,也是當(dāng)前基層干部需要著重考慮的事情?;鶎尤丝谂c計(jì)生檔案,關(guān)乎著我國(guó)人口的統(tǒng)計(jì)與記錄,對(duì)于我國(guó)整體的人口數(shù)量和人口問(wèn)題都有著至關(guān)重要的影響,本文就加強(qiáng)基層人口與計(jì)生檔案管理工作進(jìn)行相應(yīng)的研究和思考。
關(guān)鍵詞:基層人口;計(jì)生檔案;管理工作
我國(guó)的人口與計(jì)生檔案一般從基層開(kāi)始管理,并逐步擴(kuò)大到國(guó)家的層面。國(guó)家統(tǒng)計(jì)人口與計(jì)劃生育政策實(shí)施的效果時(shí),也會(huì)從基層開(kāi)始出發(fā),這都表明了基層的人口與計(jì)生檔案的管理工作是十分重要的。在當(dāng)前基層的人口計(jì)生檔案的管理中,盡管沒(méi)有過(guò)大的疏漏之處,但是也存在著諸多的問(wèn)題,許多檔案管理的方式已經(jīng)不能夠在滿足新時(shí)代發(fā)展對(duì)于檔案管理工作的要求。筆者就自身的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),來(lái)談一談如何加強(qiáng)基層人口與計(jì)生檔案的管理工作。
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口與計(jì)生檔案管理工作的不足
(一)認(rèn)識(shí)不到位
許多同志包括一些領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為,少生優(yōu)生是實(shí)的,檔案工作是虛的;只要違法行為處罰到位就行了,檔案有不有、管不管無(wú)所謂。鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有專門的人口與計(jì)生檔案室,有的變成了“口袋檔案”“流動(dòng)檔案”,誰(shuí)上任檔案就在誰(shuí)的辦公室里;有的檔案室設(shè)施簡(jiǎn)陋,管理松懈。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有相對(duì)固定的檔案員,管理人員文化素質(zhì)不高、檔案專業(yè)知識(shí)缺乏、實(shí)際操作能力差。上級(jí)計(jì)生部門很少組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),平時(shí)監(jiān)督檢查流于形式。
(二)資料不嚴(yán)謹(jǐn)
個(gè)別單位有造假資料、假文件、假證明現(xiàn)象,少數(shù)單位外緊內(nèi)松,對(duì)單位內(nèi)部工作人員、停薪留職和下崗人員生育節(jié)育情況瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào),損壞了檔案資料的真實(shí)性。有的資料要素不全、內(nèi)容混雜、張冠李戴,邏輯錯(cuò)誤;有的立卷不規(guī)范,檔號(hào)一號(hào)多檔,案卷標(biāo)題文不對(duì)題,有的有案無(wú)檔。
(三)管理不規(guī)范
在當(dāng)前基層人口與計(jì)生檔案管理的工作中,最重要的問(wèn)題就是管理的方式及模式不規(guī)范。首先在當(dāng)前基層人口與計(jì)生檔案管理的工作中,由于資金的缺失,許多基層部門沒(méi)有專門的檔案室,成年累月,就造成了許多檔案的缺失與遺漏。其次,基層人口與檔案的管理部門沒(méi)有建立一套完善的檔案管理體制,對(duì)于檔案的錄入和存檔都十分的混亂,甚至還出現(xiàn)了檔案很長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有整理的情況。不僅如此,在當(dāng)前社會(huì),由于電子信息技術(shù)的快速發(fā)展,我國(guó)已經(jīng)開(kāi)始大力地實(shí)行電子版的保存和錄入方式,但是對(duì)于基層人口與精神檔案的管理部門來(lái)說(shuō),還很少使用這樣的方式,這就對(duì)許多年久失修的檔案造成了巨大的損失。
二、加強(qiáng)基層人口與計(jì)生檔案管理工作的建議
(一)提高思想認(rèn)識(shí)
人口與計(jì)生檔案是真實(shí)的歷史記錄,既可為人口與計(jì)生決策、計(jì)劃生育執(zhí)法提供依據(jù),又可為群眾在避孕節(jié)育、生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育、政策法規(guī)、脫貧致富等方面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),應(yīng)該保障群眾對(duì)此項(xiàng)工作的參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
(二)提升人員素質(zhì)
對(duì)于基層人口計(jì)生檔案的管理工作來(lái)說(shuō),相關(guān)的基層部門應(yīng)該認(rèn)真選拔相應(yīng)的檔案,管理人員檔案工作的管理,需要認(rèn)真細(xì)心的人員,同時(shí)為了跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,管理人員還需要學(xué)習(xí)一些新的技能和技術(shù)。因此,基層部門要采取一些措施來(lái)提升檔案管理工作者的專業(yè)素養(yǎng)??梢远ㄆ诮M織他們進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),并且需要他們掌握一定的互聯(lián)網(wǎng)及信息技術(shù)的能力,現(xiàn)在許多檔案都采取的是電子檔案,所以相關(guān)的人員也一定要對(duì)計(jì)算機(jī)方面的技術(shù)有所掌握。
(三)完善基礎(chǔ)設(shè)施
在當(dāng)前許多基層部門的檔案管理工作中,相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施都不夠完善,而為了更好地加強(qiáng)基層人口與計(jì)生檔案的管理工作,相關(guān)的基層管理者應(yīng)該設(shè)立專門管理室,并且做好相應(yīng)的防護(hù)措施,避免檔案室發(fā)生受潮、起火的安全問(wèn)題。同時(shí)要完善相關(guān)的電子檔案,設(shè)立專門的電子檔案保存方式,例如建立相應(yīng)的計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)系統(tǒng)、建立檔案的數(shù)據(jù)庫(kù)等。同時(shí),對(duì)于一些電子檔案也要進(jìn)行多個(gè)次數(shù)的備份,以免造成電子檔案的丟失。
(四)健全管理制度
要健全檔案管理體制,制訂檔案的管理方法和歸檔原則,促進(jìn)檔案管理規(guī)范化、制度化,嚴(yán)格維護(hù)檔案的真實(shí)、完整和安全;要適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)需要,拓展基層人口與計(jì)生檔案管理范圍,把村級(jí)計(jì)生檔案也納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一管理;要把檔案管理工作列入基層人口與計(jì)生工作績(jī)效考核內(nèi)容;要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口與計(jì)生檔案管理人員考核機(jī)制,促使其“有為有位”。
結(jié)語(yǔ)
以上,就是筆者對(duì)如何加強(qiáng)基層人口與計(jì)生檔案的管理工作提出的相關(guān)建議和探討,但在實(shí)際的基層人口與計(jì)生檔案的管理工作中,相關(guān)的基層工作人員還是要根據(jù)實(shí)際的情況來(lái)進(jìn)行合理的檔案管理工作??偟膩?lái)說(shuō),基層的人口與計(jì)生檔案的管理,對(duì)于我國(guó)整體的人口統(tǒng)計(jì)與人口檔案都有著至關(guān)重要的影響,有著基石的作用。所以,對(duì)于基層的檔案管理工作者來(lái)說(shuō),也要充分的認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),改變過(guò)去傳統(tǒng)的檔案管理模式,盡可能地采取較為先進(jìn)的檔案管理方式進(jìn)行管理,以免造成檔案的丟失或遺漏。
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