(中國鐵建港航局集團有限公司海外分公司,廣東珠海 519000)
在新媒體時代背景下,微信、微博、論壇等自媒體如雨后春筍般層出不窮。人們僅通過手機、IPad等終端設(shè)備就可以隨時隨地接收和分享信息,充分說明互動分享信息時代已經(jīng)到來,并完全取代了傳統(tǒng)被動接受信息時代。國有施工企業(yè)作為經(jīng)濟市場中的重要組成部分,不僅能夠引導社會主義發(fā)展趨勢,還與我國經(jīng)濟建設(shè)息息相關(guān)。而宣傳輿論工作作為國有施工企業(yè)統(tǒng)一思想、凝聚力量的重要方式,能夠直接影響國有施工企業(yè)發(fā)展狀況[1]。在新媒體時代背景下,國有企業(yè)宣傳輿論工作面臨機遇與挑戰(zhàn)并存的局面,如何能夠把握機遇,克服挑戰(zhàn),成為國有施工企業(yè)發(fā)展中需要深入研究和思考的問題之一。
新媒體是建立在網(wǎng)絡技術(shù)基礎(chǔ)上發(fā)展而來的媒體形態(tài),其中包括:觸摸媒體、移動電視、智能手機等多個方面,在現(xiàn)代化信息傳播中占據(jù)主導地位。其特點可以從以下幾個方面分析:
第一,信息傳播速度快。隨著科學技術(shù)發(fā)展,網(wǎng)絡覆蓋范圍擴大,傳輸速度提高。一條信息可以在最短時間內(nèi)突破時間、空間的限制傳播到各個角落,充分滿足了第一時間現(xiàn)場直播這一需求。在提高信息傳播速度的同時,信息內(nèi)容產(chǎn)生的影響力也會隨之擴大。
第二,信息量大。新媒體時代背景下,新聞信息的內(nèi)容會逐漸擴大。在新聞信息傳播過程中,通過大眾發(fā)表觀點、專家評述,可以不斷豐富新聞內(nèi)容,將海量信息源源不斷地傳遞給觀眾。
第三,互動性強。傳統(tǒng)媒體在信息傳播過程中主要以報紙、電視等作為傳播載體,社會群眾處于被動接收信息狀態(tài)。而新媒體強化了社會群眾的互動性,群眾不僅能夠轉(zhuǎn)發(fā)和分享信息內(nèi)容,還能夠在平臺中發(fā)布和討論新聞內(nèi)容。
由此可見,新媒體相對于傳統(tǒng)媒體而言存在多種優(yōu)勢,但凡事有利必有弊,在國有施工企業(yè)發(fā)展過程中,雖然新媒體為施工企業(yè)宣傳輿論工作拓展了傳播途徑,但是也削弱了主流聲音[2]。如果不善加利用新媒體技術(shù),會導致企業(yè)陷入發(fā)展困境,從而失去用戶信任。
新媒體時代背景下,信息傳播渠道有效拓展,信息傳播形式也越來越多樣化,不僅豐富了信息內(nèi)容,還轉(zhuǎn)變了社會群眾的角色,使社會群眾從傳統(tǒng)信息接收者轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔鞑フ吆托畔⒅圃煺??!皞€人媒體”也在這一發(fā)展背景下應運而生。與此同時,我國現(xiàn)階段還沒有健全的法律對個人媒體傳播行為進行規(guī)范和統(tǒng)一。這也使得各大平臺中充斥著大量匿名發(fā)布信息,這些信息內(nèi)容真假難辨,但傳播速度快、影響范圍廣。在這種低成本信息傳播時代,多樣化聲音也隨之產(chǎn)生,其中包括一些負面、隱私信息被空前放大。一些正面、積極的聲音卻逐漸被弱化。這也為國有施工企業(yè)宣傳輿論工作帶來巨大挑戰(zhàn)。
新媒體時代背景下,人人都是信息傳播者,國有施工企業(yè)的主導權(quán)被削弱。這在一定程度上增加了國有施工企業(yè)處理輿情事件的難度。另外,新媒體時代背景下,個人發(fā)布的信息內(nèi)容往往帶有濃重的主觀特點和強烈的情感態(tài)度。部分發(fā)布者為了增加熱度,往往以“獵奇”角度吸引其他群眾的關(guān)注,容易導致輿論事件在沒有定論的情況下產(chǎn)生“一邊倒”現(xiàn)象,這也為國有施工企業(yè)處理輿情帶來巨大挑戰(zhàn)。
雖然在新媒體時代背景下,人人都是信息傳播者,但是結(jié)合國有施工企業(yè)宣傳輿論工作實際情況來看,具備較高專業(yè)技術(shù)、良好公關(guān)意識、準確判斷能力的宣傳人員少之又少。甚至部分施工企業(yè)沒有充分認識到宣傳輿論工作的重要性,在執(zhí)行工作時通常由其他部門非專業(yè)人員臨時兼職。在宣傳輿論工作過程中,這些人員由于缺乏專業(yè)技術(shù)和公關(guān)意識,無法站在客觀角度分析和解決問題,加上工作量較大,導致工作人員在工作銜接過程中精力不足,最終降低了宣傳輿論工作效率。一旦出現(xiàn)輿情事件,無法在短時間內(nèi)做出正確判斷,導致事件影響力擴大,對企業(yè)整體形象造成不良影響。
通過上文分析可以看出,新媒體時代背景下,信息傳播速度越來越快,信息內(nèi)容越來越復雜,如何在眾多信息中做到去濁存真,成為國有施工企業(yè)提高宣傳輿論工作水平的首要任務。
新媒體發(fā)展已經(jīng)成為定局,國有企業(yè)作為促進我國社會經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),在發(fā)展過程中需要充分認識到自身在新媒體時代背景下面臨的優(yōu)勢和挑戰(zhàn),并全面掌握新媒體傳播速度快、傳播范圍廣、信息量大、互動性強等特點。從而抓住機遇,積極與新媒體寫作進行融合,構(gòu)建宣傳輿論工作新格局[3]。想要做好宣傳輿論工作,要從兩個方面出發(fā):第一,延續(xù)傳統(tǒng)媒體優(yōu)勢,保證宣傳輿論工作具有權(quán)威性和真實性,將輿論宣傳工作以報紙形式分發(fā)到每位員工手中,從而規(guī)范員工思想,凝聚企業(yè)人心。第二,發(fā)揮新媒體優(yōu)勢。國有施工企業(yè)可以在微博、微信公眾號等平臺申請官方賬號,并發(fā)布輿論宣傳相關(guān)內(nèi)容,占據(jù)輿論主導地位。
國有施工企業(yè)想要在眾多輿論信息中做到去濁存清,就要尊重新媒體傳播規(guī)律,充分發(fā)揮國有企業(yè)自身優(yōu)勢,做好宣傳輿論相關(guān)工作。具體來說:第一,結(jié)合新媒體時代的公眾化特點,開設(shè)微信公眾號,拓展宣傳輿論渠道,并結(jié)合受眾群體的喜好編輯文字,添加圖片或視頻,從而吸引群眾注意力,使主流聲音廣泛傳播。第二,針對已經(jīng)發(fā)生的輿情事件,國有施工企業(yè)應展開專題策劃,并融合黨中央政策精神,傳遞積極、正面的信息內(nèi)容。第三,充分利用新媒體交互性強這一特點,在各大平臺宣傳企業(yè)先進事跡或舉辦相關(guān)活動,并組織員工積極參與通過轉(zhuǎn)評贊等方式凝聚企業(yè)人心,使國有施工企業(yè)無論線上還是線下都能夠形成健康發(fā)展氛圍。第四,在企業(yè)微信群、QQ群及時發(fā)送上級精神或?qū)W習資料,從而強化員工互動性。
宣傳人員是開展輿論宣傳工作的執(zhí)行者,其專業(yè)能力、綜合素質(zhì)能夠直接影響工作效率。因此,企業(yè)需要打造一批業(yè)務能力強、專業(yè)水平高、思想作風規(guī)范的宣傳隊伍。首先,企業(yè)應選拔責任意識強、工作態(tài)度好的年輕人員做好輿論引導工作。其次,企業(yè)需要強化宣傳人員培訓力度,保證其在撰寫稿件、處理圖片、設(shè)計網(wǎng)頁等方面做到精準無誤,能夠突出重點。
在新媒體時代背景下,國有施工企業(yè)需要借助多樣化傳播途徑,主動融入新媒體,結(jié)合新媒體時代信息傳播規(guī)律強化自身輿論引導水平,構(gòu)建輿論宣傳新格局,同時強化人才隊伍建設(shè)水平,為提高企業(yè)輿論宣傳效率奠定基礎(chǔ)。