城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理淺探

劉俊青

摘? ?要：對于目前存在的重建設(shè)、輕管理以及落實(shí)程度等問題，需要從實(shí)際情況出發(fā)共同努力，根據(jù)其專業(yè)性和系統(tǒng)性，從科學(xué)的角度出發(fā)，以提高園林綠化以及景觀的養(yǎng)護(hù)和管理水平。

關(guān)鍵詞：城市園林綠化;養(yǎng)護(hù);管理措施;意義

城市在園林綠化方面是否達(dá)標(biāo)，其無論是施工或是養(yǎng)護(hù)都投入了大量的財力、物力以及人力資源。但是還有很多工作沒做到位，導(dǎo)致一些問題難以解決，一直困惑著養(yǎng)護(hù)工作的開展。因此工作不到位、出工不出力以及專業(yè)性等問題終究是必須要面對的，只有及時解決存在的問題，才能使養(yǎng)護(hù)和管理工作落實(shí)到行動中，提高人們生活質(zhì)量水平以及生態(tài)環(huán)境。所以，努力提高園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的水平，才能有更好的效果以及其他附帶的生態(tài)和經(jīng)濟(jì)效益的發(fā)揮。

1? ?城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的意義

在城市園林綠化工作過程中，主要有景區(qū)景觀工程施工以及后期養(yǎng)護(hù)2個部分，由于景區(qū)景觀的施工就是設(shè)計轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)景觀，除嚴(yán)格按照設(shè)計要求施工外，還需要周圍景觀樹木以及花草的種植養(yǎng)護(hù)配合，如果綠化不到位或者養(yǎng)護(hù)跟不上，則會導(dǎo)致景觀失色，達(dá)不到預(yù)計設(shè)想，甚至致使種植的樹木花草很快枯萎和死亡，造成巨大的人力、物力、財力的浪費(fèi)。因此城市園林綠化工作綠化養(yǎng)護(hù)管理要盡量做到以下2點(diǎn)：①由于養(yǎng)護(hù)工作的長期性和復(fù)雜性，其園林綠化主要考慮植物的生長特性、園林綠化的美觀程度及原先設(shè)想效果，因此要對其植物的選擇有一定的要求，盡可能保持地方特色，又要經(jīng)濟(jì)實(shí)惠，還要具有其設(shè)想韻味及風(fēng)采，所以應(yīng)長期不懈緊抓養(yǎng)護(hù)，尤其在較為復(fù)雜的要求方面更要費(fèi)心、費(fèi)力，除保證植物的成活率外，還要與綠化協(xié)調(diào)，將養(yǎng)護(hù)工作貫穿于整個綠化工程。②最終結(jié)果是要通過養(yǎng)護(hù)保證園林綠化的成果，因?yàn)槠渚G化的目的是凈化空氣、維護(hù)生態(tài)環(huán)境與周圍協(xié)調(diào)整體，將綠化襯托城市的美麗以及地方特色韻味，更要注意生態(tài)平衡發(fā)展的需要，不能顧此失彼。不僅要保護(hù)當(dāng)?shù)刈匀画h(huán)境，也要保證城鎮(zhèn)可持續(xù)性發(fā)展，只有進(jìn)行科學(xué)合理的綠化養(yǎng)護(hù)工作，才能保護(hù)當(dāng)?shù)匚锓N以及地方特色建設(shè)需要，更要注重人為因素，更加適合人們的生活要求，創(chuàng)造良好的人文環(huán)境、生態(tài)理念、綠色出行等。加大運(yùn)用專業(yè)知識、精心養(yǎng)護(hù)管理的力度，真正意義上實(shí)現(xiàn)其作用，長遠(yuǎn)考慮和落實(shí)綠化園林的政策方案，更好地為居民服務(wù)。

2? ?園林綠化養(yǎng)護(hù)現(xiàn)狀

2.1? ?養(yǎng)護(hù)觀念相對淡薄

在城市生活的人們已經(jīng)習(xí)慣園林綠化帶來的賞心悅目的風(fēng)景，對于只是在公共環(huán)境中舒適生存的綠化并不關(guān)心，因?yàn)槟侵皇茄壑械娘L(fēng)景，對人們的生活質(zhì)量水平并未有明顯的變化，因此城市園林綠化的日常管理經(jīng)常忽視或者不關(guān)心，或?yàn)榱藨?yīng)付檢查匆忙打掃或短暫打理，或是臨時雇用人做短暫管理，等檢查驗(yàn)收一過就恢復(fù)原狀，從內(nèi)心并未認(rèn)識到園林綠化所給人們帶來的身心愉悅和環(huán)境的變化，反而覺得多了些所謂的政績風(fēng)景而已，沒什么實(shí)質(zhì)性的生活變化。另外也相對缺乏對普遍知識的認(rèn)識，這才是人們的綠化觀念淡薄的主要原因，因?yàn)轲B(yǎng)護(hù)愛護(hù)花草意識是要求每個公民共同參與、共同維護(hù)的，也只有這樣才能很好地進(jìn)行綠化管理，真正體會到其帶來的無限的不可預(yù)估的效應(yīng)。

2.2? ?養(yǎng)護(hù)管理不科學(xué)

由于人們的意識淡薄，相對于管理者來講也通常是一樣的，園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作上傳下達(dá)督促應(yīng)付差事，內(nèi)心深處沒有意識到問題的嚴(yán)重性，并未過多管理以及形成嚴(yán)格的規(guī)章制度、操作流程或工作程序，只是按部就班地做著工作而已，出現(xiàn)了工作滯后、缺乏活力等狀況。養(yǎng)護(hù)效果的好壞不僅在于個人的工作態(tài)度以及機(jī)制，主要考慮其水平的高低、基礎(chǔ)設(shè)施的到位以及制度的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，獎懲制度的分明也包括薪水以及專業(yè)知識的培訓(xùn)。由于水平的落后能明顯地知道這一系列的情況，制度的具體執(zhí)行力度不夠，這就要求各方面協(xié)調(diào)構(gòu)筑較為科學(xué)、合理、人性化的管理，尤其對于臨時聘用的更要態(tài)度和氣，避免由于惡言相向而造成不必要的損失和財力的浪費(fèi)。因此其管理水平很關(guān)鍵，直接影響著養(yǎng)護(hù)管理工作的好壞。

3? ?城市園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)以及管理措施

園林綠化的目的是保護(hù)和改善環(huán)境以及降低噪聲，創(chuàng)造良好的修養(yǎng)生息場所，與周圍人們居住形成和諧態(tài)勢。創(chuàng)建和諧文明小區(qū)以及花園城市、森林城市，就必須保證其植物生長態(tài)勢以及園林造型襯托，這就需要養(yǎng)護(hù)個人對其相關(guān)作物進(jìn)行精心管理呵護(hù)，因此園林綠化工程中綠色植物的健康生長是保證相關(guān)功能發(fā)揮的前提[1]。

3.1? ?養(yǎng)護(hù)工作要點(diǎn)

在園林綠化養(yǎng)護(hù)工作中，對于草坪、樹木以及綠籬的養(yǎng)護(hù)管理不外乎以下幾點(diǎn)：首先灌溉技術(shù)，由于綠化所需植物生長過程中，土壤環(huán)境影響需要人為適時提供水分。不同的灌溉技術(shù)對應(yīng)著不同的應(yīng)用范圍，結(jié)合實(shí)際工作中存在的問題，具體情況具體分析，草坪可采用噴灌。因此在對植物澆灌時要注意保證其水分的需求，還要避免浪費(fèi)水資源，如管灌過程中會造成大量水資源浪費(fèi)[2]。再則肥料的運(yùn)用，其作物所需營養(yǎng)物質(zhì)，除土壤中外還應(yīng)適當(dāng)補(bǔ)充肥料，增強(qiáng)土壤肥力，可通過施肥技術(shù)保證土壤中有滿足植物生長所需養(yǎng)分。第三就是防治病蟲害，實(shí)際管理中需要根據(jù)不同植物特點(diǎn)，做好早期病蟲害防治。第四是適時修理不必要的干枝枯莖，整理剪齊，選擇在其休眠期或冬季進(jìn)行，減少不必要的對植物的損傷。第五注重病蟲害的防治，一旦發(fā)現(xiàn)病蟲害，應(yīng)及時采取措施打藥，盡量使用低毒高效藥物噴灑，保持其源生物的自身免疫力，避免發(fā)生耐藥性，起到整治作用[3]。

3.2? ?科學(xué)管理措施

要做好園林綠化工作，就要采取相應(yīng)的科學(xué)管理辦法：①成立一支有專業(yè)知識水平的養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍，最好從往年畢業(yè)生中招聘，以便提高自身隊(duì)伍的建設(shè)水平和專業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)文化素質(zhì)要求，同時加強(qiáng)業(yè)務(wù)熟練程度與培訓(xùn)，為提升整體隊(duì)伍水平以及專業(yè)化管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，從而保證其各項(xiàng)管理工作的專業(yè)性[4]。②提高員工對養(yǎng)護(hù)的認(rèn)知程度，科學(xué)管理團(tuán)隊(duì)，強(qiáng)化管理人員的多種意識，及時糾正管理不足，逐漸提高科學(xué)服務(wù)意識。③科學(xué)管理，實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化，注重管理，責(zé)任到人。考核制度獎罰分明，績效考核。④搞好與各部門之間的協(xié)作與配合，共同做好綠化管理工作。由于綠化養(yǎng)護(hù)工作需要人員眾多，因此要加大各部門協(xié)調(diào)工作，而各部門又有不同的分工，不是直接垂直領(lǐng)導(dǎo)，就需要與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提前溝通協(xié)調(diào)取得共識，才能更好地開展工作，避免出現(xiàn)管理不到位或丟三落四現(xiàn)象，更杜絕相互推諉扯皮而導(dǎo)致工作的癱瘓狀態(tài)。⑤逐步增強(qiáng)服務(wù)意識，科學(xué)監(jiān)督管理，發(fā)揮主人公精神，培養(yǎng)服務(wù)大局意識，不推諉扯皮，加快合作服務(wù)步伐，加強(qiáng)自我監(jiān)督意識，把工作落到實(shí)處，杜絕形式主義的蔓延滋生[5]。

參考文獻(xiàn)：

[ 1 ] 左芬.園林綠化養(yǎng)護(hù)過程中存在的問題及對策[J].工程建設(shè)與設(shè)計，2017（9）.

[ 2 ] 劉曉文.園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)的要點(diǎn)及養(yǎng)護(hù)管理的措施研究[J].居舍，2017（32）：80.

[ 3 ] 朱曉強(qiáng).園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)的要點(diǎn)及養(yǎng)護(hù)管理的措施研究[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息，2017（20）：53.

[ 4 ] 夏長懷.園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)的要點(diǎn)及養(yǎng)護(hù)管理的措施[J].建材與裝飾，2017（4）：48-49.

[ 5 ] 陳愛華.淺析園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)的要點(diǎn)及養(yǎng)護(hù)管理的措施[J].花卉，2017（16）：37-38.