楊晨
[摘? ? ? ? ? ?要]? 隨著社會的發(fā)展、科技的進(jìn)步,我國高校教學(xué)管理工作更加重要。由于教學(xué)管理工作是學(xué)校管理的重中之重,同時是學(xué)校培養(yǎng)人才的重要途徑。目前知識經(jīng)濟(jì)較為突出的特征就是對于信息化技術(shù)的廣泛應(yīng)用,我國教育部已經(jīng)明確提出以信息化帶動教育的現(xiàn)代化。把握良好的機(jī)遇,不斷促進(jìn)教學(xué)改革,深入高校教育。因此,高校教學(xué)管理是學(xué)校的中心工作,它可以促進(jìn)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,保證教學(xué)計劃的順利實(shí)施,由此來提高高校的辦學(xué)水平。針對傳統(tǒng)教學(xué)管理的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行了分析,也闡述了教學(xué)管理信息化的思考,同時探討了教學(xué)管理現(xiàn)代化的具體措施,希望能夠為廣大高校提供參考。
[關(guān)? ? 鍵? ?詞]? 教學(xué)管理;信息化;思考與實(shí)踐;分析
[中圖分類號]? G717? ? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? [文章編號]? 2096-0603(2020)01-0112-02
我國高校最為主要的任務(wù)就是人才培養(yǎng),其中教學(xué)管理工作是其重中之重,它對學(xué)校培養(yǎng)人才起到了促進(jìn)作用。隨著計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展,信息化管理已經(jīng)運(yùn)用到我國各行各業(yè)中。同時,我國教育部也明確指出,想要推進(jìn)高校教學(xué)管理,應(yīng)該引進(jìn)信息化技術(shù)。在教學(xué)管理上進(jìn)行信息化的具體實(shí)踐,是實(shí)現(xiàn)高校人才培養(yǎng)目標(biāo)的根本保證。
一、傳統(tǒng)教學(xué)管理
(一)傳統(tǒng)教學(xué)管理的優(yōu)缺點(diǎn)
1.傳統(tǒng)教學(xué)管理的優(yōu)點(diǎn)
在傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式中,主要是把教師作為教學(xué)活動的中心,是學(xué)生知識的傳授者。主要利用媒體進(jìn)行教育,針對教材進(jìn)行教的內(nèi)容。從教師的角度來說,教師大多都是在傳統(tǒng)教學(xué)模式中獲取知識,進(jìn)而習(xí)慣運(yùn)用傳統(tǒng)教學(xué)的方式,主要是教師系統(tǒng)地完成教科書以及教學(xué)大綱所規(guī)定的內(nèi)容,圍繞學(xué)校人才目標(biāo)進(jìn)行相關(guān)知識的訓(xùn)練,主要是填鴨式地傳授知識。但是傳統(tǒng)教學(xué)模式的優(yōu)點(diǎn)仍然是明顯的。它可以充分發(fā)揮教師和學(xué)校的主導(dǎo)作用,對其教學(xué)的組織管理和對教學(xué)過程進(jìn)行有效的調(diào)控,同時對高校教學(xué)環(huán)境的要求較低,教學(xué)效率較高。
2.傳統(tǒng)教學(xué)管理的缺點(diǎn)
傳統(tǒng)教學(xué)管理也存在問題,其已經(jīng)不能適應(yīng)新時代的教育教學(xué)的需要。在高校人才培養(yǎng)目標(biāo)上,如果只注重傳授知識,不注重發(fā)展學(xué)生個人能力,按照傳統(tǒng)模式培養(yǎng)學(xué)生,不利于培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新能力的人才。傳統(tǒng)教學(xué)管理主要是通過老師教,而不重視學(xué)生學(xué)。進(jìn)而無法調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,整個教學(xué)模式較為單一、固定化,忽視了學(xué)生的主動性。在這種傳統(tǒng)教育指導(dǎo)下形成的思維較為固化,不能滿足當(dāng)代學(xué)生發(fā)展的需求。因此,當(dāng)今社會對人才培養(yǎng)的要求不斷更新,傳統(tǒng)教學(xué)管理模式不能培養(yǎng)高素質(zhì),具有創(chuàng)新性的人才,進(jìn)而改變傳統(tǒng)教學(xué)管理的方式勢在必行。
(二)傳統(tǒng)教學(xué)管理的適應(yīng)性
我國高校教學(xué)管理工作是一個系統(tǒng)化、復(fù)雜的過程,同時是高效運(yùn)作和不斷發(fā)展的重要工作系統(tǒng),它涉及多方因素。其中,教師作為較為重要的方面,高校的教學(xué)管理工作中教師適應(yīng)性,包含對教師的教學(xué)安排、教學(xué)課程評價,例如學(xué)生評價、教師工會安排以及教師教學(xué)管理等多個方面。目前,在我國多個文章上,對于高校教師教學(xué)管理多樣化、人性化、科學(xué)化、合理化等多種問題進(jìn)行了探討。在一定程度上論證了高校教師管理工作中教師的重要性,對高校發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用,因此關(guān)注高校教學(xué)管理工作,需要對教師的適應(yīng)性問題充分研究。首先,需要樹立以人為本的觀念,在課時安排上滿足教師的合理要求,在教學(xué)評價中激發(fā)教師的活力。其次,建立科學(xué)管理業(yè)務(wù)檔案,進(jìn)而建立健全、富有彈性的教學(xué)管理制度,不斷滿足傳統(tǒng)教學(xué)中教師的適應(yīng)性。此外,高校還需要考慮學(xué)生的適應(yīng)新問題。在高校教育學(xué)管理工作中,主要是面向人的工作,包含兩個主體:教師和學(xué)生,教學(xué)工作不僅是單方面適應(yīng)教師工作和發(fā)展的需求,此外學(xué)生也是非常重要的因素,需要體現(xiàn)對學(xué)生的適應(yīng)性。
高校教學(xué)管理工作對于學(xué)生的適應(yīng)性問題包含多個方面,例如:考試補(bǔ)考安排、學(xué)分制管理以及教學(xué)管理的學(xué)生適應(yīng)性問題,應(yīng)當(dāng)充分體現(xiàn)在學(xué)生學(xué)習(xí)生活的主體性,學(xué)籍管理需要保持彈性,有合理的課程安排,保證信息得到及時的反饋,對其成績管理做到真實(shí)有效。怎樣才能更好地服務(wù)人才個體的發(fā)展,是我國高校教學(xué)管理工作的重點(diǎn),也是需要深入研究的一個問題。
傳統(tǒng)教學(xué)管理適應(yīng)性中的學(xué)分制。傳統(tǒng)的教學(xué)管理中也實(shí)行學(xué)分制,使課程管理更具開放性、靈活性。教學(xué)管理工作對其學(xué)分制的適應(yīng)問題主要體現(xiàn)在對必修學(xué)科的合理安排以及限選學(xué)科和任選學(xué)科的有效分配,進(jìn)而傳統(tǒng)教學(xué)管理工作需要在學(xué)分適應(yīng)問題上充分考慮學(xué)分制的利弊和實(shí)行方式,合理安排學(xué)分制,能夠提高教學(xué)管理的效率,充分發(fā)揮學(xué)分制的作用。
二、教學(xué)管理現(xiàn)代化的發(fā)展
(一)教學(xué)管理的現(xiàn)代化發(fā)展的優(yōu)缺點(diǎn)
1.教學(xué)管理的現(xiàn)代化發(fā)展的優(yōu)點(diǎn)
首先,教學(xué)管理現(xiàn)代化發(fā)展有利于提高教學(xué)管理工作的效率和質(zhì)量。我國高校教學(xué)管理工作的對象包含學(xué)生教學(xué)以及相關(guān)教學(xué)資源。現(xiàn)如今,我國高校教育教學(xué)不斷發(fā)展,高校辦學(xué)規(guī)模也在不斷擴(kuò)大,因此造成教學(xué)管理信息量膨脹,教學(xué)管理日常工作的壓力增大,利用傳統(tǒng)教學(xué)管理的模式無法完成教學(xué)資源、教學(xué)計劃以及考試安排、排課和學(xué)生學(xué)習(xí)等多項教學(xué)管理工作。通過教學(xué)管理現(xiàn)代化的建設(shè),合理利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)以及現(xiàn)代化技術(shù)運(yùn)用于教學(xué)管理信息系統(tǒng)中,在一定程度上提高了高校教學(xué)管理工作的效率和質(zhì)量,推動高校的發(fā)展與進(jìn)步。
其次,教學(xué)管理現(xiàn)代化發(fā)展有利于促進(jìn)高校教學(xué)管理工作的規(guī)范性、統(tǒng)一性和科學(xué)性。由于我國高校管理工作涉及面較廣,事務(wù)能力強(qiáng),在任何一個環(huán)節(jié)都較為重要。一旦一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,也會影響高校教學(xué)任務(wù)的完成質(zhì)量和教學(xué)秩序的穩(wěn)定性,因此需要教學(xué)管理工作按照規(guī)范統(tǒng)一的流程進(jìn)行科學(xué)有效的管理。此時采用現(xiàn)代化信息技術(shù)結(jié)合教學(xué)管理信息系統(tǒng),將現(xiàn)代管理模式和管理理念融入高校教學(xué)管理系統(tǒng)中,那么在使用教學(xué)管理信息系統(tǒng)平臺時可以減少傳統(tǒng)管理中人工隨意性,在一定程度上降低傳統(tǒng)教學(xué)管理的失誤幾率,促進(jìn)我國教學(xué)管理工作的規(guī)范性、統(tǒng)一性、科學(xué)性。
教學(xué)管理現(xiàn)代化發(fā)展能夠提高數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性以及達(dá)到共享狀態(tài)。對于高校教學(xué)管理信息化系統(tǒng)的建立,不僅需要硬件設(shè)施還需要有其軟件資源的支持。針對教師、學(xué)生等多種教學(xué)教育資源數(shù)據(jù)進(jìn)行總和,保證所有數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,同時將學(xué)校各部門教師以及學(xué)生提供不同需求的數(shù)據(jù)信息,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享的狀態(tài)。通過現(xiàn)代化發(fā)展對其數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析,為領(lǐng)導(dǎo)作出科學(xué)的決策。
2.教學(xué)管理的現(xiàn)代化發(fā)展的缺點(diǎn)
在高校教學(xué)管理現(xiàn)代化建設(shè)過程中普遍存在重硬件輕軟件的應(yīng)用現(xiàn)象,導(dǎo)致高校擁有大量計算機(jī)和多種先進(jìn)設(shè)備,但軟件設(shè)施配套不足造成管理人員及業(yè)務(wù)水平跟不上時代發(fā)展的步伐,進(jìn)而利用率較低。同時在教學(xué)管理內(nèi)容的信息化含量程度不高,無法實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化、智能化的狀態(tài),對其排課、考試、學(xué)生基本信息等方面沒有發(fā)揮積極作用,同時針對某一特定的單機(jī)系統(tǒng)不能達(dá)到數(shù)據(jù)共享的模式。除此之外,高校教學(xué)管理人員對其現(xiàn)代化技術(shù)的應(yīng)用能力較低,信息管理能力存在不足。大多教學(xué)管理人員依然停留在簡單的文字操作和報表處理上,對多種信息的收集、處理、發(fā)布仍然采用傳統(tǒng)的管理方式,無法進(jìn)行智能化的應(yīng)用。
(二)教學(xué)管理的發(fā)展前景
首先,我國教學(xué)管理信息化發(fā)展是目前高校教學(xué)管理創(chuàng)新的必然趨勢,由于教學(xué)管理信息化是高校教學(xué)管理信息的根本,因此加強(qiáng)和完善現(xiàn)代化建設(shè)可以提高高校教學(xué)管理的水平和效率。近幾年,我國高校教學(xué)管理信息化建設(shè)在不斷探索和實(shí)踐中,結(jié)合教學(xué)管理現(xiàn)代化在多個學(xué)校的應(yīng)用狀態(tài),應(yīng)用效果非常好。我們應(yīng)該不斷更新觀念,重視教學(xué)管理信息化的發(fā)展和使用,將信息技術(shù)滲透到高校教學(xué)管理的各個環(huán)節(jié)。由于信息化建設(shè)工作是一項長期、系統(tǒng)復(fù)雜的工作,需要高校領(lǐng)導(dǎo)引起重視,各部門管理人員積極參與協(xié)作通知需要一定的資金支持和基礎(chǔ)設(shè)施的保障,保障后期維護(hù)軟件和設(shè)備,能夠及時提升教學(xué)管理信息化系統(tǒng)的安全性、可靠性。
三、教學(xué)管理現(xiàn)代化的具體措施
(一)加強(qiáng)信息資源的建設(shè)和管理
教學(xué)管理現(xiàn)代化建設(shè)也是高校教學(xué)管理信息化建設(shè)的重要內(nèi)容,其中信息資源包含學(xué)生信息、教師信息、課程信息、教學(xué)資源等多種信息,這些海量的數(shù)據(jù)需要整個信息系統(tǒng)有效的包含。首先需要保證數(shù)據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性和有效性,例如:學(xué)生數(shù)據(jù)是信息數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)必須做好數(shù)據(jù)及時更新和針對歷史數(shù)據(jù)的有效保存。
(二)教學(xué)管理現(xiàn)代化需要保證實(shí)用性、開放性、安全性
對教師信息和教學(xué)資源信息需要重視數(shù)據(jù)的安全性管理,杜絕數(shù)據(jù)出現(xiàn)破壞的現(xiàn)象,針對重要數(shù)據(jù)需要進(jìn)行備份。總的來說,需要加強(qiáng)信息資源的建設(shè)和管理,教學(xué)管理系統(tǒng)的多個人員服務(wù),需要做到教學(xué)資源信息的共享。在教學(xué)管理信息系統(tǒng)建設(shè)的基礎(chǔ)之上需要注重現(xiàn)有設(shè)備資源的充分利用和保護(hù)固有的信息。當(dāng)系統(tǒng)開發(fā)時需要適當(dāng)提高傳統(tǒng)管理方式,不斷適應(yīng)我國高?,F(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展。信息系統(tǒng)作為數(shù)據(jù)資源的載體,一定要保證其開放程度和信息的實(shí)用性、安全性。對系統(tǒng)重點(diǎn)保護(hù),保證其正常安全的運(yùn)行及其有效的應(yīng)用。
(三)提高教學(xué)管理人員的素質(zhì)和現(xiàn)代化管理的能力
教學(xué)管理信息化建設(shè)除了保證基礎(chǔ)設(shè)施和軟件以及后期維護(hù)工作之外,對于管理人員的素質(zhì)和管理能力有相當(dāng)高的要求。在教學(xué)管理信息化建設(shè)中需要引進(jìn)大量的信息技術(shù)的科研人員,同時加強(qiáng)各個部門教學(xué)管理人員的信息化培訓(xùn),不斷掌握計算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)現(xiàn)代技術(shù)的應(yīng)用,定期進(jìn)行系統(tǒng)使用的培訓(xùn)。由于高校教學(xué)管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)較為龐大,同時對其數(shù)據(jù)的實(shí)時性、安全性要求極高。高校需要配備專門的系統(tǒng)管理人員進(jìn)行定期系統(tǒng)維護(hù),保證系統(tǒng)的有效性,除此之外,還要對其重要信息進(jìn)行加強(qiáng)防范。維修人員能夠在系統(tǒng)使用中提出相關(guān)的意見,及時和開發(fā)人員進(jìn)行溝通,根據(jù)新的需求不斷完善高校教學(xué)管理信息化系統(tǒng)??偟膩碚f,擁有一批高素質(zhì)、高能力的管理人員是高校教學(xué)管理信息化的關(guān)鍵。
四、總結(jié)
綜上所述,我國教學(xué)管理現(xiàn)代化建設(shè)是目前時代發(fā)展的必然要求,因此建立科學(xué)的管理信息系統(tǒng)是教學(xué)管理的核心。它可以保證高校教學(xué)資源得到優(yōu)化配置,提高教學(xué)管理的質(zhì)量和效率,在一定程度上推動我國高校的發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]于明玉.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高職院校教學(xué)管理信息化建設(shè)的實(shí)踐與思考[J].亞太教育,2019(9):147-148.
[2]肖必華.高校教學(xué)管理信息化建設(shè)的創(chuàng)新思考及實(shí)踐探索[J].課程教育研究,2019(10):13.
[3]林怡仙,何強(qiáng),李明靜.高校教學(xué)管理信息化建設(shè)的創(chuàng)新思考及實(shí)踐探索[J].吉林農(nóng)業(yè)科技學(xué)院學(xué)報,2017,26(3):50-52.
編輯 鄭曉燕