萬(wàn)長(zhǎng)江
世界上許多事情非常奇妙。譬如,純凈的鐵并不堅(jiān)硬,而是非常柔軟,要想變成堅(jiān)硬的鋼鐵,必須混合碳。至于常用的不銹鋼,則要在混合碳的基礎(chǔ)上再融入鉻與鎳。其實(shí),自然界中有許多鮮為人知的礦物質(zhì),只要加以科學(xué)的配比、融合,它們就能變成熔點(diǎn)超常、硬度極大、超導(dǎo)甚至擁有記憶功能的合金。只不過(guò),需要人們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、篩選、熔煉、融合。
做教育,有著異曲同工之妙。學(xué)生的成長(zhǎng)不是也需要善于識(shí)馬的伯樂(lè)嗎,不也需要心靈的千錘百煉嗎?
正如自然界有成千上萬(wàn)種不同屬性的礦石,學(xué)校也有天賦各異的學(xué)生。作為教師,要始終清醒地認(rèn)識(shí)到,你眼中的學(xué)生,或許被看到的只是他的某一面,只是他全部特性的冰山一角,甚至是布滿污垢的表層,他的潛能需要喚醒與激發(fā)。
“激潛教育”的理論依據(jù)
在三十多年的教育生涯中,我接觸了許多學(xué)生,有的人剛?cè)胄r(shí)在班上的成績(jī)只是中流,但三年之后卻能進(jìn)入北大、清華,也有的人入學(xué)時(shí)成績(jī)?cè)谌喟渭?,但三年后的高考卻名落孫山;有的人讀書(shū)時(shí)默默無(wú)聞,但工作十年已成棟梁之材,而讀書(shū)那會(huì)分?jǐn)?shù)很高的學(xué)霸,再次相遇卻只是痛說(shuō)職場(chǎng)受阻……
這無(wú)疑使我們認(rèn)識(shí)到:不同學(xué)生擁有不同的潛能,后天的教育和生活在激發(fā)學(xué)生潛能方面存在巨大的可能性。
與“潛能”這一范疇聯(lián)系最緊密的兩種教育理論是“多元智能”理論與“人本主義心理學(xué)”理論。
美國(guó)教育學(xué)家和心理學(xué)家加德納博士認(rèn)為,智力的傳統(tǒng)定義過(guò)于狹窄,不能正確反映一個(gè)人的真實(shí)能力。他認(rèn)為,人類的智能是多元化而非單一的,主要有語(yǔ)言智能、數(shù)理邏輯智能、音樂(lè)智能、空間智能、身體運(yùn)動(dòng)智能、人際交往智能、自我認(rèn)識(shí)智能等七項(xiàng)智能,每個(gè)人都擁有不同的智能優(yōu)勢(shì)組合。
人本主義心理學(xué)強(qiáng)調(diào)對(duì)人的本能和潛能、尊嚴(yán)和價(jià)值的研究,強(qiáng)調(diào)社會(huì)文化應(yīng)促進(jìn)人的潛能發(fā)揮與普遍的自我發(fā)現(xiàn)。該理論的主要代表人物有馬斯洛、羅杰斯等。
馬斯洛的自我實(shí)現(xiàn)心理學(xué)以性善論、潛能論和動(dòng)機(jī)論為基礎(chǔ)。在教育實(shí)踐上,主要關(guān)注教育的目標(biāo)和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)兩大問(wèn)題。羅杰斯將其“來(lái)訪者中心療法”移植到教育領(lǐng)域,創(chuàng)立了“以學(xué)生為中心”的教育教學(xué)理論,他認(rèn)為只有信任學(xué)生的潛能,并愿意讓學(xué)生自由學(xué)習(xí),才會(huì)在與學(xué)生的交往中形成促進(jìn)學(xué)習(xí)的最佳方法。
如果說(shuō),加德納的多元智能理論主要闡明人類擁有的智能結(jié)構(gòu)及種類,更多的是認(rèn)知學(xué)習(xí)觀的反映,那么人本主義學(xué)習(xí)觀則主要闡明人類潛能開(kāi)發(fā)是教育教學(xué)的重要目標(biāo),并提出了相應(yīng)的教學(xué)原則與教學(xué)策略。兩者均是我們進(jìn)行激發(fā)潛能教育實(shí)踐的理論基礎(chǔ)。
融合激潛,百煉成鋼
鋼的性能取決于鋼的成分和結(jié)構(gòu)。在普通鋼中加鎢,可顯著提高硬度;加鈮,可改善焊接性能;加入稀土,可以改變韌性、耐磨性及冷加工性能,可得軍用特殊鋼。
以鋼而論,融合的魅力,的確不可思議。
激潛的過(guò)程,也應(yīng)該是一個(gè)融合的過(guò)程。激潛的途徑是融合,是各種教育思想的合理融合,是各種教學(xué)策略的有效融合。
融合的觀念是我長(zhǎng)期實(shí)踐中的認(rèn)識(shí)。執(zhí)教三十多年,我參加過(guò)許多教改活動(dòng),嘗試過(guò)許多教學(xué)模式,最終我發(fā)現(xiàn)片面強(qiáng)調(diào)某一特色的教育模式其生命力都不強(qiáng)。過(guò)多地強(qiáng)調(diào)“教”或過(guò)多地強(qiáng)調(diào)“學(xué)”,都不恰當(dāng)。正如,美國(guó)教育家阿倫茲在《學(xué)會(huì)教學(xué)》一書(shū)中所說(shuō),“沒(méi)有某一種模式與方法在任何情況下都比另一種好,對(duì)特定模式與方法的選擇取決于教師想要達(dá)到的目標(biāo),學(xué)習(xí)者的特點(diǎn)以及社會(huì)價(jià)值的取向。這意味著教師必須準(zhǔn)備好采用多元教學(xué)方式,在他們一節(jié)課或一個(gè)單元的教學(xué)中創(chuàng)造性地加以整合運(yùn)用?!?/p>
但我認(rèn)為,融合并不是簡(jiǎn)單的相加,而要根據(jù)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)環(huán)境、學(xué)生現(xiàn)狀去重新建構(gòu)。既融合又建構(gòu),既借鑒又創(chuàng)新,因材而教,因情而教,尋找到最優(yōu)配置,促使學(xué)生激發(fā)自己的潛能,使其學(xué)習(xí)效果大大提高,使其能力表現(xiàn)穩(wěn)定,達(dá)到相對(duì)最佳的境界。
不同目標(biāo),不同學(xué)習(xí)者,其教學(xué)模式應(yīng)不同,激潛課堂是多元的;不同發(fā)展階段的教師,擁有不同個(gè)性的教師,其教學(xué)特色與關(guān)注點(diǎn)不同,建構(gòu)是多元的。當(dāng)然,融合建構(gòu)并不是完全沒(méi)有關(guān)鍵因素,情景、自主、創(chuàng)新、探究、心理素質(zhì)、信息技術(shù)等均有重要地位。
因此,我的教育主張是:在融合教育中行走,為激發(fā)潛能而教。
“融合”“激潛”在教育中要有明確的目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn),正如合格的合金鋼必然是恰當(dāng)比例的不同成分的協(xié)調(diào)。
“融合”“激潛”教學(xué)最重要的是要培養(yǎng)學(xué)生的素養(yǎng)!在行動(dòng)與實(shí)踐中我將之歸為兩個(gè)方面,即能力素養(yǎng)與心理素養(yǎng),二者不可偏廢其一。
但在實(shí)際的教育過(guò)程中,許多教師過(guò)于強(qiáng)調(diào)能力素質(zhì)的培養(yǎng),而忽視對(duì)學(xué)生心理素質(zhì)的關(guān)注。在多年激烈的競(jìng)賽教學(xué)中,我發(fā)現(xiàn)許多智力出眾的學(xué)生因競(jìng)賽過(guò)程中心理素質(zhì)問(wèn)題而折戟。這使我深深認(rèn)識(shí)到,我們培養(yǎng)的學(xué)生,不光要有過(guò)硬的能力素質(zhì),也要有過(guò)硬的心理素質(zhì)。
新時(shí)代的教師要善于把握教育的實(shí)質(zhì)與根本,不能因?yàn)樘岢珳p負(fù)就否認(rèn)勤奮學(xué)習(xí)的意義,不能因?yàn)榉磳?duì)題海戰(zhàn)術(shù)就否認(rèn)合理競(jìng)爭(zhēng)的必要。獨(dú)生子女的普遍性弱點(diǎn),每年名校中非正常退學(xué)的怪象,無(wú)一不對(duì)學(xué)生心理素質(zhì)發(fā)出強(qiáng)烈呼喚。中華民族的偉大復(fù)興,復(fù)雜多變的世界局勢(shì),都要求我們培育的未來(lái)人才,不僅要有過(guò)人的才智,還需過(guò)硬的心理素質(zhì)。
正如優(yōu)質(zhì)鋼比生鐵強(qiáng),在于它的韌性;比熟鐵強(qiáng),在于它的硬度。它是柔性和剛性的完美統(tǒng)一。而生活中許多學(xué)生有智力、有體力而缺毅力,以致其難堪大用。
礦石只有在高溫中冶煉,才能還原出金屬的本色。青少年學(xué)生也只有歷經(jīng)磨煉才能走上成功之路。正如奧斯特洛夫斯基所說(shuō):“鋼是在烈火與驟冷中鑄造而成的。只有這樣它才能堅(jiān)硬,什么都不懼怕。”
師生一體,共同成長(zhǎng)
學(xué)生的發(fā)展有兩個(gè)非常重要的原則,一是要促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,二是要促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。同理,我們也應(yīng)該大力提倡和強(qiáng)調(diào):一名優(yōu)秀教師既要全面發(fā)展,也要個(gè)性發(fā)展。
學(xué)生有各種不同的潛能,教師也有各自的專長(zhǎng)。教師專業(yè)成長(zhǎng)有共性,也有個(gè)性,不同教師其成長(zhǎng)途徑各有其特色和重點(diǎn)。我個(gè)人認(rèn)為,教師的發(fā)展一定要符合個(gè)人條件與所處環(huán)境。以優(yōu)質(zhì)課比賽為例,我認(rèn)為,也有偶像派教師與實(shí)力派教師之分。要根據(jù)自身特點(diǎn)來(lái),有的相對(duì)更依賴教學(xué)藝術(shù)性,有的則需要有新理念的教學(xué)設(shè)計(jì)去突破,當(dāng)然二者兼?zhèn)涓谩=處煂I(yè)成長(zhǎng)的突破口有許多,諸如常規(guī)教學(xué)、競(jìng)賽教學(xué)、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、優(yōu)質(zhì)課比賽、班主任工作、課外活動(dòng)組織、撰文著書(shū)、課改教研、課題研究、 教學(xué)管理,等等。加德納多元智力理論,對(duì)教師也適用,要根據(jù)自身智力特點(diǎn)與所處的環(huán)境選擇成長(zhǎng)的突破口。
根據(jù)各自的特長(zhǎng),教師也有相應(yīng)類型之分。但我們反對(duì)教師的畸形發(fā)展和片面發(fā)展;反對(duì)只為經(jīng)師不為人師,只關(guān)注學(xué)生成績(jī)而忽視學(xué)生的其他發(fā)展;反對(duì)教師不對(duì)教學(xué)進(jìn)行反思和研究,而只依賴各種應(yīng)試經(jīng)驗(yàn);反對(duì)引導(dǎo)學(xué)生將人生的成功定位于上名校、做高官,而忽視立德樹(shù)人的根本任務(wù)。
優(yōu)秀教師必然有極強(qiáng)的事業(yè)心,如果將學(xué)生比喻成寶劍,那么教師應(yīng)追求成為鑄劍大師。傳說(shuō)歐冶子是中國(guó)古代鑄劍鼻祖, 鑄造的一系列青銅名劍,冠絕華夏。古代還有傳說(shuō),要鑄成有靈魂的寶劍,需要鑄劍師的頭發(fā)與指甲同煉。從古到今偉大的事業(yè)無(wú)一不需嘔心瀝血,教育更是如此。
學(xué)生的興趣、潛能各不相同,而且大部分潛能潛藏在“冰山”下面,處于沉睡狀態(tài)。這種潛能只有在充分的外部條件觸發(fā)下才能被喚醒,需要借用教育的力量。
雅斯貝爾斯說(shuō):“沒(méi)有一個(gè)人能認(rèn)識(shí)到自己天分中沉睡的可能性,因此需要教育來(lái)喚醒人所未能意識(shí)到的一切。”又云:“教育是什么呢?教育就是一棵樹(shù)搖動(dòng)另一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂?!?/p>
這種喚醒需要我們殫精竭慮,需要我們仰望星空,需要我們腳踏實(shí)地。
責(zé)任編輯/鄢志勇