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    打造有溫度的國(guó)有企業(yè)新媒體平臺(tái)

    2020-07-30 21:22魏琳琳
    企業(yè)文化 2020年18期
    關(guān)鍵詞:賬號(hào)溫度國(guó)有企業(yè)

    魏琳琳

    隨著時(shí)代的進(jìn)步,以及4G、5G移動(dòng)通信技術(shù)的發(fā)展,如今數(shù)據(jù)傳播速度呈幾何級(jí)數(shù)增長(zhǎng),新媒體已與報(bào)紙、電視等傳統(tǒng)媒體一起,成為國(guó)有企業(yè)宣傳工作的重要渠道。近年來(lái),隨著輿論陣地向新媒體平臺(tái)轉(zhuǎn)移,國(guó)有企業(yè)紛紛在微信、微博、今日頭條、抖音等各類不同平臺(tái)開(kāi)設(shè)賬號(hào),期望憑借自身的內(nèi)容,多多吸引不同層面的用戶,借力新媒體做好新時(shí)代的企業(yè)宣傳工作。

    但在實(shí)際運(yùn)營(yíng)中,與用戶互動(dòng)不足、功能定位不清、風(fēng)格照搬紙媒等問(wèn)題凸顯,使得很多國(guó)企的新媒體作品看起來(lái)有高度、有深度,卻帶給用戶冷冰冰的體驗(yàn)感受,難以引發(fā)討論和熱度。因而,打造有溫度的新媒體平臺(tái),讓企業(yè)的品牌宣傳更有人情味,是國(guó)有企業(yè)新媒體宣傳提升競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑,也是本文討論的重點(diǎn)。

    有溫度的語(yǔ)言。根據(jù)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心(CNNIC)發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,截至2020年3月,我國(guó)網(wǎng)民規(guī)模為9.04億,互聯(lián)網(wǎng)普及率達(dá)64.5%,手機(jī)網(wǎng)民規(guī)模為8.97億,網(wǎng)民中使用手機(jī)上網(wǎng)的比例為99.3%。這些數(shù)字意味著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)終端已經(jīng)成為信息集散地和輿論廣場(chǎng),而每天各大平臺(tái)推送的文章和視頻數(shù)量可謂是多如牛毛,要想“殺”出重圍,吸引廣大用戶點(diǎn)擊、分享,國(guó)有企業(yè)的新媒體團(tuán)隊(duì)必須放下身段,拋棄傳統(tǒng)紙媒寫(xiě)作的筆法和腔調(diào),傳遞有溫度的聲音。

    國(guó)企因其特殊的企業(yè)性質(zhì),其作品在選擇性使用積極向上的新媒體語(yǔ)言時(shí),可與鮮明的時(shí)代特色相融合,但仍需要遵循基本的語(yǔ)言規(guī)范,確保提升傳播力的同時(shí),營(yíng)造良好的語(yǔ)言傳播氛圍。人民網(wǎng)輿情數(shù)據(jù)中心對(duì)國(guó)內(nèi)銀行4月份新媒體綜合能力進(jìn)行考核,結(jié)果顯示,中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行官方微信和微博“活躍度”“傳播力”指標(biāo)非常突出,其官微開(kāi)通的“農(nóng)行正經(jīng)問(wèn)答”“農(nóng)行詩(shī)詞飛花令”等話題,以調(diào)皮幽默的口吻與網(wǎng)友互動(dòng),達(dá)到了企業(yè)宣傳的目的。

    作為國(guó)網(wǎng)浙江省電力有限公司的官方微信賬號(hào),“浙電e家”在3月16日推送頭條文章,報(bào)道了某大型跨海線路檢修工作開(kāi)始后,該公司作業(yè)人員克服重重困難完成任務(wù)的消息。這篇文章不僅敘事方式靈活,更是啟用人們耳熟能詳?shù)碾娪啊兜氐缿?zhàn)》中的經(jīng)典臺(tái)詞——《高,實(shí)在是高》作為標(biāo)題,實(shí)為點(diǎn)睛之筆,吸引到10萬(wàn)加的點(diǎn)擊量。

    有溫度的內(nèi)容。目前,國(guó)有企業(yè)新媒體平臺(tái)主要有兩種運(yùn)行方式:第三方代運(yùn)營(yíng)和企業(yè)自營(yíng),其中本單位自行運(yùn)營(yíng),多是抽調(diào)員工擔(dān)任編輯人員。由于員工水平不一,個(gè)別難免缺乏作為新媒體編輯的專業(yè)性和敏感性,導(dǎo)致發(fā)布的作品過(guò)于依賴傳統(tǒng)媒體,或轉(zhuǎn)發(fā)其他官媒的作品數(shù)量較多,而本身的原創(chuàng)作品占比很小,達(dá)不到預(yù)想的企業(yè)宣傳效果。

    真正優(yōu)秀的原創(chuàng)新媒體作品,能傳達(dá)跨越時(shí)間和空間的溫度。2019年,大慶石化公司官方微信號(hào)推出“這,就是某某廠”系列策劃,陸續(xù)發(fā)布的13篇散文詩(shī),總結(jié)、概括了該公司旗下13家二級(jí)單位的發(fā)展歷程,講述波瀾壯闊的過(guò)去,展望未來(lái)的美好前景,引發(fā)員工的自豪感、歸屬感和責(zé)任感,同時(shí)讓普通用戶對(duì)大慶石化公司的歷史和文化有了全新認(rèn)知,大大消除負(fù)面能量,展現(xiàn)出企業(yè)強(qiáng)勁的發(fā)展動(dòng)力。

    貴州茅臺(tái)酒是中國(guó)最古老的四大名酒之一,貴州茅臺(tái)集團(tuán)精心呵護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí),在“兩微一端”開(kāi)展有效傳播,積累用戶好感度。其微博官方賬號(hào)發(fā)起的“茅粉問(wèn)答”話題,為網(wǎng)友在線友好解答茅臺(tái)酒相關(guān)問(wèn)題,閱讀量達(dá)到230.8萬(wàn)次,向社會(huì)傳達(dá)企業(yè)聲音。

    有溫度的表達(dá)。近年來(lái),很多國(guó)有企業(yè)在召開(kāi)重要會(huì)議或面臨關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)時(shí),會(huì)采取“一圖看懂”“數(shù)說(shuō)”等形式取代文字,簡(jiǎn)明扼要地闡述相關(guān)資訊。5月22日,云南建投第五建設(shè)有限公司官方微信賬號(hào)推送《一圖看懂職代會(huì)總結(jié)講話》《一圖看懂職代會(huì)行政工作報(bào)告》《一圖看懂職代會(huì)精神文明報(bào)告》三篇文章,直觀清晰地讓用戶了解會(huì)議重要信息,一圖勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ)。

    梳理近幾年表現(xiàn)出色的國(guó)企新媒體賬號(hào),可以發(fā)現(xiàn)他們絕大多數(shù)已經(jīng)形成了一套獨(dú)具特色的表達(dá)模式,比如在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,巧妙采用漫畫(huà)、長(zhǎng)圖、視頻、動(dòng)圖、直播等多種表現(xiàn)形式,讓企業(yè)形象更接地氣。中國(guó)石化官方微信號(hào)在2019年11月11日“單身節(jié)”那天,推出《處對(duì)象不?就職于世界500強(qiáng),手握3000萬(wàn)元加油卡!》漫畫(huà)作品,通過(guò)一名可愛(ài)的加油站女員工之口,讓讀者在輕松的閱讀過(guò)程中,了解加油員日常工作中的辛辣酸甜。

    目前,更是有多家國(guó)企新媒體官方賬號(hào)進(jìn)駐抖音等短視頻平臺(tái),因?yàn)樗麄冏⒁獾?,拍攝剪輯內(nèi)容精、時(shí)間短的小視頻,不僅傳播效果好,還能更好地與用戶溝通、為用戶服務(wù),向公眾展現(xiàn)出有活力、有擔(dān)當(dāng)?shù)膰?guó)企新形象。2月2日,中國(guó)建筑集團(tuán)有限公司官方抖音號(hào)將該公司員工十天十夜建成火神山醫(yī)院的過(guò)程剪輯成短視頻并發(fā)布,用中國(guó)速度和國(guó)企責(zé)任,贏得23萬(wàn)加的點(diǎn)贊量。

    有溫度的形象。國(guó)有企業(yè)新媒體團(tuán)隊(duì)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,應(yīng)不斷貼近用戶喜好和習(xí)慣,與用戶換位思考,塑造人格化企業(yè)品牌。

    近年來(lái),一些在新媒體行業(yè)“躥紅”的國(guó)有企業(yè),紛紛推出了自己的人格化形象,將企業(yè)構(gòu)造成可視化、擬人化的卡通形象,讓用戶感覺(jué)此時(shí)“站在”自己面前的,不再單純是國(guó)有企業(yè)發(fā)布信息的官方媒介,而是一個(gè)普通的人類朋友。當(dāng)國(guó)企新媒體的設(shè)定有了人格化后,必能不斷拉近與網(wǎng)友之間的距離,并在交流過(guò)程中,將自身的文化、宗旨、特點(diǎn)等信息,有效地傳達(dá)給用戶,加深對(duì)方理解。

    國(guó)務(wù)院國(guó)資委新聞中心在2012年推出“國(guó)資小新”形象;中國(guó)大唐集團(tuán)官微在2017年隆重登場(chǎng)的“唐強(qiáng)強(qiáng)&唐優(yōu)優(yōu)”;2018年,大慶油田的官微卡通形象“慶寶”出爐……當(dāng)一個(gè)個(gè)可以信任、交流的人格化形象,以貼近生活的“言談舉止”和網(wǎng)友在手機(jī)互聯(lián)網(wǎng)端碰面時(shí),就是在向公眾展示出真實(shí)、陽(yáng)光、親民的國(guó)企新形象。

    同時(shí),國(guó)企新媒體團(tuán)隊(duì)還可以將人格化體現(xiàn)在比喻手法、話語(yǔ)模式等方面。中國(guó)石化新媒體不僅自稱“小石頭”,還經(jīng)常在微信文章和微博文案中使用第一人稱,用賣(mài)萌討巧的表達(dá)形式,反映出編輯團(tuán)隊(duì)的真實(shí)感情,增強(qiáng)了國(guó)有企業(yè)本身和作品訂閱者之間的親切感,贏得認(rèn)可和喜愛(ài)。

    結(jié)語(yǔ)

    本文探討了新環(huán)境下,國(guó)有企業(yè)應(yīng)如何打造有溫度的新媒體平臺(tái),達(dá)到提升企業(yè)傳播力、影響力和引導(dǎo)力的目的。近年來(lái),縱觀國(guó)有企業(yè)新媒體“爆款”作品的基本特質(zhì),均包涵“溫度”的內(nèi)核,因而國(guó)有企業(yè)要善用新媒體平臺(tái),創(chuàng)造出更多溫暖、走心的作品,讓企業(yè)的傳播富有人情味,擺脫刻板的形象,從而引起用戶的共鳴,增強(qiáng)關(guān)注者的黏度,提高企業(yè)宣傳工作力度,進(jìn)一步提升企業(yè)形象。

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