事業(yè)單位收銀審核員體制發(fā)展與創(chuàng)新分析

馬玲

【摘要】隨著社會的不斷進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，事業(yè)單位各項事業(yè)隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制改革的推動之下得到了很大的進(jìn)步和穩(wěn)定的發(fā)展，如今事業(yè)單位的現(xiàn)金管理變得越來越重要，收銀審核的作用也逐漸凸顯出來，收銀審核工作可以說是開展各項業(yè)務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在實際工作中起到的作用是不容忽視的。在實際管理過程中對于收銀審核工作開展的要求是十分嚴(yán)格的，并且有著很大的重要性，如果在某一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)一點問題將會給事業(yè)單位帶來十分嚴(yán)重的影響，針對這種情況就必須增強(qiáng)對事業(yè)單位中收銀審核員的管理。本文主要以事業(yè)單位中的收銀審核工作位說明對象，對視野單位收銀審核員體制的未來發(fā)展和創(chuàng)新進(jìn)行了深入的分析和研究，以確保收銀審核工作可以更加高效的開展。

【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位 ?收銀審核 ?體制 ?發(fā)展創(chuàng)新 ?分析研究

事業(yè)單位在當(dāng)下我國社會經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景之下也正在處于上升的時期，并且事業(yè)單位內(nèi)部的規(guī)章和制度也都正在處于不斷完善和優(yōu)化的過程當(dāng)中，只有這樣才能夠確保事業(yè)單位建立起來更加系統(tǒng)化和全面化的資金管理制度體系，資金管理可以說是事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)活動中最為關(guān)鍵的部分。但是資金管理有著很強(qiáng)的流動性以及高控制風(fēng)險的表現(xiàn)，針對這種情況就必須注意要提高事業(yè)單位資金管理的整體水平，只有這樣才能夠有效保證事業(yè)單位中資金的安全性，所以事業(yè)單位在開展收銀審核工作的時候還不能忘了對經(jīng)濟(jì)體制進(jìn)行發(fā)展和創(chuàng)新，制定一套完善的收銀審核體制，體制是各項工作可以順利開展的基礎(chǔ)和保證。

一、當(dāng)下事業(yè)單位在開展收銀審核工作過程中存在的問題

（一）收銀審核工作相關(guān)制度有待完善

雖然目前很多事業(yè)單位已經(jīng)都制定出來了很多可以和收銀審核工作相匹配的財務(wù)管理制度，但是這些制度都缺乏了一定的科學(xué)性和合理性，當(dāng)對很多不法的案例進(jìn)行深入的分析和研究之后可以發(fā)現(xiàn)其和資金之間存在著一定的密切關(guān)系，并且事業(yè)單位貨幣資金的支付都需要經(jīng)過收銀審核員這一環(huán)節(jié)，所以當(dāng)下重點就在于如何加大資金運轉(zhuǎn)的力度以及如何構(gòu)建一個切實有效并且可行的收銀審核工作制度，這是當(dāng)下需要迫切完成的工作。只有不斷加快經(jīng)濟(jì)制度建設(shè)的角度和強(qiáng)化收銀審核工作中每一個崗位的職責(zé)，才能有效杜絕財務(wù)資金的非正常運轉(zhuǎn)。

（二）收銀審核員的身體健康有待加強(qiáng)

一般來說事業(yè)單位的收銀審核工作大多都具有一定的繁瑣性，很多收銀審核員的大部分時間和精力都已經(jīng)投入到了這項工作當(dāng)中，這些工作人員在工作的時間內(nèi)都會在電腦桌前或者辦公桌之前進(jìn)行長時間的工作，很多收銀審核員的身體健康因為長時間的超負(fù)荷工作都或多或少存在著一定的影響，比如說在脊椎和腰間盤等方面都存在著一定的問題。

（三）收銀審核員業(yè)務(wù)技能有待提高

在新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大形勢之下，很多事業(yè)單位都對收銀審核員的專業(yè)水平提出了更為嚴(yán)格的要求，但是目前很多事業(yè)單位中的收銀審核員在專業(yè)技能方面掌握仍舊不是十分熟練，比如說很多收銀審核員到現(xiàn)在都沒有掌握會計計算機(jī)軟件操作系統(tǒng)，所以很多工作的質(zhì)量效果和效果可能不是很理想，再加上當(dāng)下有很多方面的因素的存在導(dǎo)致絕大部分收銀審核員的綜合能力都普遍不是很高，大部分員工都沒有經(jīng)受過一些專業(yè)的教育和培訓(xùn)，他們學(xué)習(xí)到的技能一般都是在后期實踐過程中慢慢摸索的。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大形勢，目前無論是從收銀審核的角度來看還是從會計核算工作角度來看，都正在朝著更加精細(xì)化、電算化的方向發(fā)展著，正是由于這些情況收銀審核員的業(yè)務(wù)水平在一定程度上影響著事業(yè)單位未來的持續(xù)健康發(fā)展。

二、提高事業(yè)單位收銀審核工作效率和質(zhì)量效果的對策

（一）強(qiáng)化收銀審核工作制度和法制教育工作

正如俗話說的“沒有規(guī)矩不成方圓”，這句話在哪里都比較實用，在事業(yè)單位的收銀審核工作當(dāng)中也不例外，在當(dāng)下事業(yè)單位中資金流動的過程中更需要加強(qiáng)資金的管理，加大制度管理的力度，這是為了盡量減少人為因素造成的影響，除此之外還需要對事業(yè)單位的管理者加強(qiáng)監(jiān)督。在有關(guān)資金的流動過程中，收銀審核員在進(jìn)行工作的時候要將相關(guān)參考制度作為依據(jù)，對法制教育進(jìn)行強(qiáng)化，不斷增強(qiáng)每一個人的法制意識，在發(fā)放現(xiàn)金的時候要以制度來作為參考和依據(jù)，除此之外，收銀審核工作人員應(yīng)該根據(jù)實際情況來為單位的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人觸謀劃策。

（二）對收銀審核績效考核加以完善和優(yōu)化

當(dāng)下事業(yè)單位收銀審核工作的績效考核工作正在如火如荼的開展著，將工作人員的日常表現(xiàn)全面納入績效考核中可以將工作人員的工作積極性充分調(diào)動起來，以收銀審核工作的特點作為基礎(chǔ)來構(gòu)建一套行之有效并且相匹配的考核體系，將收銀審核工作有機(jī)的和項目、中心工作這幾部分有效的結(jié)合在一起，這可以作為事業(yè)單位收銀審核工作順利開展的保證，科學(xué)的收銀審核可以給事業(yè)單位帶來有利的影響，應(yīng)當(dāng)給予一定的鼓勵和表揚(yáng)。

（三）全面關(guān)心收銀審核工作人員的身體健康

正如上文所說，收銀審核工作人員由于長時間處于超負(fù)荷的工作之下身體健康可能受到了一定的影響，并且收銀審核工作人員在工作過程中扮演著不可或缺的角色，所以只有對這些工作人員給予足夠的關(guān)心和照固才可以讓他們將自身的價值和作用充分發(fā)揮出來，因此除了需要定期對工作人員提供免費的檢查身體的福利，還應(yīng)該在日常生活中多給予關(guān)心，去了解這些工作人員內(nèi)心中真正的需求，幫助工作人員去解決生活中遇到的實際問題。事業(yè)單位還應(yīng)該鼓勵工作人員多多參加體育運動和堅持鍛煉，定期開展一些比較豐富多彩的文體活動，這樣不僅僅可以鍛煉工作人員的身體還可以將工作人員的距離拉近，在工作中可以進(jìn)行更好地配合?？偠灾?，只有身體健康了工作才會充滿干勁，收銀審核工作開展得質(zhì)量效果和效率將會明顯提高。

總而言之，針對事業(yè)單位來說如果不采用一些比較具有針對性的手段將工作人員的工作熱情和工作的積極性充分調(diào)動起來，才能讓工作人員意識到開展收銀審核工作的重要性和必要性。另外事業(yè)單位還應(yīng)該定期開展一些培訓(xùn)和教育工作，讓工作人員也可以不斷豐富和完善自身學(xué)習(xí)到一些新的技能和知識，這樣可以為推動事業(yè)單位收銀審核工作的順利開展打下堅實的基礎(chǔ)。

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