文 佚名
疫情當(dāng)前,大部分企業(yè)不得不延長假期。各級政府也出臺規(guī)定,要求企業(yè)及學(xué)校不得早于某個時間段復(fù)工、開學(xué)。
疫情雖然嚴(yán)重,但基本的社會運轉(zhuǎn)不能停,一些企業(yè)開始遠(yuǎn)程辦公,隨著時間的推移,越來越多的企業(yè)加入了這個行列中。眼鏡行業(yè)的許多鏡片企業(yè),也于2月10日前后陸續(xù)開始了接單和發(fā)貨。
那么,在疫情期間,員工應(yīng)該如何在家開啟高效辦公模式?
有了互聯(lián)網(wǎng)和合適的工具,企業(yè)遠(yuǎn)程辦公才成為可能。目前,許多辦公應(yīng)用軟件擁有遠(yuǎn)程辦公功能,以提高企業(yè)效率,如:釘釘、企業(yè)微信、WPS+云辦公、飛書等等。他們的功能大多相近,交互邏輯也類似,主要看企業(yè)員工適應(yīng)哪種軟件。企業(yè)或部門內(nèi)部選擇合適的軟件后,應(yīng)堅持使用,相互磨合。
“遠(yuǎn)程辦公”,而非“家庭怠工”。要想在家也能保持與在工作場所相近的效率,充分發(fā)揮工作效率,首先要明確上下班時間,給自己做好規(guī)劃,區(qū)分工作、休息和娛樂時間。這些時間可以與平時工作時保持一致,也可適當(dāng)延后或提前,但每一項都要盡量與其他同事相匹配,以便協(xié)作型工作不會因為個人休息時間對不上而被耽擱。
切莫因為在家里辦公,處在熟悉的舒適環(huán)境中,就熬夜、睡懶覺,打亂正常的工作作息,這樣既沒有效率,也很難進入工作狀態(tài),長此以往只會拖慢工作進度,壓榨休息時間。在睡覺、休息和工作的狀態(tài)之間頻繁往復(fù),會讓人陷入好似一直在工作,沒有休息的困倦時期,事倍功半。
遠(yuǎn)離電視、平板和游戲機,非工作需要盡量少看手機。如果家中條件允許,盡量專門劃分一塊區(qū)域給自己在家辦公,只需要桌椅、紙筆和電腦,打造“娛樂禁區(qū)”。
現(xiàn)代企業(yè)設(shè)立辦公場所的意義,就是在于特定的環(huán)境、員工的聚集有利于工作效率的提升。在通訊軟件和遠(yuǎn)程辦公軟件的幫助下,我們在家辦公可以與同事保持實時交流,而工作環(huán)境的營造就要靠自己在家里實現(xiàn)。明確的工作區(qū)域有助于正向的心理暗示,也避免家人之間互相打擾,畢竟他們也可能有著自己的工作要在家完成。一定切記:辦公遠(yuǎn)離床鋪,更不要在床上辦公,一不小心,就會“再睡5分鐘(2小時)”。如果對自己有更嚴(yán)格的要求,還應(yīng)避免睡衣、家居服,通過更正式的著裝建立工作儀式感。
隔離在家出不了門,外出和聚會也極大程度地減少,許多人都覺得每天過得都差不多,周一、周二……一晃一周就過完了。在工作中要避免失去對計劃和進度的把控,每天按時進行工作總結(jié),對結(jié)果進行上報或者記錄,是十分重要的。
在家辦公的時間段相比之下更加彈性,建議在每天下班之前留出一定時間,總結(jié)復(fù)盤這一天的工作,與工作計劃進行對照。堅持成為習(xí)慣,可以幫助我們更加自律,也能給在家辦公提供正向的心理暗示。
辦公室辦公的一大好處是,部門內(nèi)部之間有事,吼一嗓子,或者走兩步就能到同事的面前。在家辦公,保持高效率的重點之一就是要提高響應(yīng)速度,對同事、上級還有客戶,都是如此。建議在工作時間內(nèi)保持電腦、微信、企業(yè)微信或類似軟件為隨時通信狀態(tài)。
對于同事和領(lǐng)導(dǎo)的信息,做到“凡是有交待,事事有回應(yīng)”。重要事件直接電話溝通,關(guān)鍵部門和位置預(yù)留緊急聯(lián)系方式。
做到多主動溝通、多互相反饋,少被動響應(yīng);不打岔、少閑聊,減少冗余信息。讓每天的工作,從晨會和日報中開始,而不是從聊天中開始。
以上是一些有關(guān)疫情期間,在家辦公保持高效率的要點總結(jié)。最后提醒大家:少出門,勤洗手,強鍛煉;有癥狀,早就醫(yī),不恐慌。祝愿大家的工作和生活能最大程度地正常進行,安全渡過這個關(guān)鍵時刻,健康地回到工作崗位上。