七臺(tái)河市組工系統(tǒng)堅(jiān)持同頻共振，扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)題警示教育

七臺(tái)河市組工系統(tǒng)堅(jiān)持同頻共振，扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)題警示教育

全省組織開(kāi)展姜國(guó)文案件警示教育工作以來(lái)，七臺(tái)河市委組織部果斷迅速行動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)題警示教育。領(lǐng)導(dǎo)掛帥，政治站位精準(zhǔn)。市委組織部主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，3次發(fā)表講話(huà)，壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，把全面從嚴(yán)治黨壓力層層傳導(dǎo)到位。分層設(shè)置，階段任務(wù)明確。將警示教育活動(dòng)分為學(xué)習(xí)籌備、警示教育、謀劃建制三個(gè)階段開(kāi)展，并設(shè)置不同的警示教育活動(dòng)內(nèi)容和目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)警示教育入腦入心、取得實(shí)效。擴(kuò)大輻射，助推區(qū)縣同振。派駐紀(jì)檢監(jiān)察組精心指導(dǎo)，將警示教育通過(guò)黨總支、黨支部“三會(huì)一課”覆蓋到全體組工干部，保證警示教育縱向到底、橫向到邊。形成機(jī)制，落實(shí)長(zhǎng)效發(fā)力。把規(guī)章建制作為警示教育工作落腳點(diǎn)，就制度的執(zhí)行力進(jìn)行進(jìn)一步約束，增強(qiáng)警示教育實(shí)效，使整個(gè)教育工作形成閉環(huán)。（七臺(tái)河市委組織部）

湯原縣黨建領(lǐng)奏“三部曲”，戰(zhàn)“疫”不誤備春耕

湯原縣堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，奏響全縣備春耕“三部曲”，奮力爭(zhēng)取疫情防控與備春耕生產(chǎn)工作“雙勝利”。奏好動(dòng)員部署“前奏曲”?？h委向全縣各級(jí)黨組織及黨員發(fā)出“做好疫情防控，統(tǒng)籌抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)”的動(dòng)員令，要求各級(jí)黨組織及廣大黨員提高政治站位、強(qiáng)化全局意識(shí)、增強(qiáng)使命擔(dān)當(dāng)。奏好嚴(yán)密防控“進(jìn)行曲”。充分發(fā)揮黨組織“主心骨”作用，按照屬地管理的原則，加強(qiáng)外包地人員管理，落實(shí)包保責(zé)任和隔離地點(diǎn)等相關(guān)工作，做到從細(xì)微之處將疫情防控貫穿春耕全過(guò)程。奏好盡責(zé)擔(dān)當(dāng)“交響曲”。全縣各級(jí)黨組織認(rèn)真履行主體責(zé)任，堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”，落細(xì)落實(shí)“五個(gè)到位”具體要求以及各項(xiàng)疫情防控措施，為疫情防控和春耕生產(chǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)保證。（王義新）

北安市“清單制”“臺(tái)賬化”管理，在“疫”線(xiàn)考察干部

北安市在疫情防控期間實(shí)行“清單制”，建立疫情防控工作專(zhuān)項(xiàng)考核檔案，通過(guò)清單式、臺(tái)賬化管理，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在疫情防控斗爭(zhēng)中的具體表現(xiàn)進(jìn)行全程紀(jì)實(shí)。建立“四項(xiàng)清單”。結(jié)合疫情防控工作中的職能定位和重點(diǎn)任務(wù)，建立責(zé)任清單、問(wèn)題清單、實(shí)績(jī)清單、先進(jìn)清單，明確工作責(zé)任，解決突出問(wèn)題，定期對(duì)各項(xiàng)工作情況逐項(xiàng)盤(pán)點(diǎn)對(duì)賬，確保落實(shí)到位，同時(shí)，樹(shù)立先進(jìn)典型，營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。把領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員在疫情防控一線(xiàn)的表現(xiàn)情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備、干部選拔任用、村（社區(qū)）組織換屆調(diào)配和各類(lèi)評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，對(duì)在疫情防控中政治過(guò)硬、實(shí)績(jī)突出、敢于擔(dān)當(dāng)、群眾公認(rèn)的干部大膽使用，對(duì)履職不當(dāng)、不勝任現(xiàn)職的干部堅(jiān)決調(diào)整、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

（趙仁杰）

東寧市“四點(diǎn)發(fā)力”激勵(lì)防疫干部擔(dān)當(dāng)作為

東寧市在疫情防控工作中積極發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。增強(qiáng)黨員干部“凝聚力”。制發(fā)《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做好防疫工作的通知》，要求廣大黨員干部增強(qiáng)政治責(zé)任感，充分發(fā)揮先鋒模范作用。提升防疫工作“戰(zhàn)斗力”。選派5名科級(jí)干部掛職城鄉(xiāng)社區(qū)工作局，50名機(jī)關(guān)干部到社區(qū)參與疫情防控，有效緩解基層力量薄弱問(wèn)題；抽調(diào)10名優(yōu)秀年輕干部參與口岸關(guān)卡防疫工作，在防止境外輸入第一線(xiàn)培養(yǎng)鍛煉干部。強(qiáng)化識(shí)別干部“觀察力”。深入防疫一線(xiàn)，近距離、多角度督查黨員干部擔(dān)當(dāng)作為情況，形成在急難險(xiǎn)重任務(wù)中發(fā)現(xiàn)、考察干部的鮮明導(dǎo)向。加大關(guān)心關(guān)愛(ài)“保障力”。及時(shí)向疫情防控單位劃撥專(zhuān)項(xiàng)黨費(fèi)42萬(wàn)元，支持一線(xiàn)防疫工作，切實(shí)做好后勤保障。

（孫偉瀧）

鶴崗市探索黨員教育管理新模式，入黨積極分子“e課”成效明顯

新冠肺炎疫情發(fā)生以來(lái)，鶴崗市積極探索黨員教育管理新模式，充分依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)對(duì)入黨積極分子進(jìn)行“線(xiàn)上”培訓(xùn)，取得良好效果。“背對(duì)背”掌上自學(xué)，打好基礎(chǔ)。建立“入黨積極分子成長(zhǎng)園地”微信群，下發(fā)電子學(xué)習(xí)資料，分享學(xué)習(xí)鏈接，以滿(mǎn)足不同領(lǐng)域入黨積極分子的學(xué)習(xí)需求?！捌翆?duì)屏”隔空授課，增強(qiáng)動(dòng)力。依托“騰訊會(huì)議”平臺(tái)，通過(guò)線(xiàn)上講解、線(xiàn)上交流、線(xiàn)上留題等方式，促進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容入腦入心?！包c(diǎn)對(duì)點(diǎn)”輔導(dǎo)查驗(yàn)，鞏固成效。充分發(fā)揮“線(xiàn)上學(xué)習(xí)”的開(kāi)放、互動(dòng)優(yōu)勢(shì)，每節(jié)“e課”中，主持人針對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行隨機(jī)提問(wèn)，通過(guò)點(diǎn)名問(wèn)答、學(xué)員搶答的形式“上麥”回答，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)效果。（王永麗）

富錦市“柔性引才”激活發(fā)展動(dòng)能

富錦市打破人才“為我所有”“依編引才”“全職管理”等傳統(tǒng)管理體制，把柔性引才作為破解基層引才難、留才難的有效舉措，準(zhǔn)確把握引才內(nèi)在規(guī)律，用辯證思維抓好柔性引才，推動(dòng)人才動(dòng)能不斷聚集轉(zhuǎn)化，破解柔性引才的制約瓶頸。創(chuàng)新“周末工程師”、簽約服務(wù)、設(shè)立流動(dòng)崗等柔性引才方式，先后在工業(yè)、農(nóng)業(yè)以及教育衛(wèi)生等領(lǐng)域共組建8個(gè)科技特派員工作站、科學(xué)家工作室和“三名”人才工作室；通過(guò)引才聚智、借智育才，搭建“人才+項(xiàng)目+課題+技術(shù)+N”的多元育才用才平臺(tái)，培育了110余名有潛力、用得上的本土人才“好苗子”，使市域高質(zhì)量發(fā)展所需人才加快集聚、本土人才存量得以有效盤(pán)活，市域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展后勁不斷積蓄增強(qiáng)。

（李凡寶）

集賢縣巧借人才優(yōu)勢(shì)助力脫貧攻堅(jiān)

集賢縣為充分發(fā)揮人才優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)融入脫貧攻堅(jiān)大局，以人才工作為抓手，強(qiáng)化農(nóng)業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)輸出、龍頭帶動(dòng)，助力集賢打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。堅(jiān)持扶貧先扶智，提供培訓(xùn)搭平臺(tái)。統(tǒng)籌全縣各部門(mén)人才資源，成立“雙實(shí)用計(jì)劃”科技服務(wù)隊(duì)，選調(diào)優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才骨干，組成科技團(tuán)隊(duì)，對(duì)全縣8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展流動(dòng)式科技服務(wù)工作。堅(jiān)持扶貧先引才，技術(shù)支持提動(dòng)能。充分利用高等學(xué)校和科研院所人才資源，積極推進(jìn)“產(chǎn)學(xué)研用”深度融合，推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)扶貧工作與柔性引才有機(jī)融合。堅(jiān)持扶貧龍頭帶，提振經(jīng)濟(jì)促共贏。以省市“百大項(xiàng)目”建設(shè)為契機(jī)，在招商引資、招才引智中精準(zhǔn)發(fā)力、集中用勁，采取“項(xiàng)目+人才+扶貧”的工作新模式，實(shí)現(xiàn)引進(jìn)項(xiàng)目、引進(jìn)人才、助力脫貧攻堅(jiān)同頻共振。（郭大勇）

饒河縣“五型”特色黨建，提升農(nóng)村黨組織內(nèi)生動(dòng)力

饒河縣立足邊境縣、貧困縣的實(shí)際，落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“二十字”方針，打造“五型”農(nóng)村黨組織?！爸Р俊币I(lǐng)促產(chǎn)業(yè)興旺。圍繞邊境地區(qū)優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè)，推行“黨支部+合作社+基地+農(nóng)戶(hù)”產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展模式，打造特色產(chǎn)業(yè)示范村?！包h員”帶頭促生態(tài)宜居。通過(guò)黨員帶頭下沉環(huán)境整治一線(xiàn)、成立黨員服務(wù)隊(duì)等形式，形成黨群共建格局?！班l(xiāng)賢”帶動(dòng)促鄉(xiāng)風(fēng)文明。通過(guò)鄉(xiāng)賢示范帶動(dòng)、規(guī)范村規(guī)民約、整理家風(fēng)家訓(xùn)、開(kāi)展主題活動(dòng)等舉措，興盛新時(shí)代農(nóng)村文化。“村干”善治促治理有效。選用懂經(jīng)營(yíng)、善管理的“能人”擔(dān)任村干部，推進(jìn)自治、法治、德治的鄉(xiāng)村治理模式?！岸嘣痹鍪沾偕罡辉！Ｍㄟ^(guò)發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)、吸引外地農(nóng)民企業(yè)家返鄉(xiāng)、增加農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性收入、落實(shí)保障政策等路徑，拓寬農(nóng)民增收渠道。（姚蘭賀）

慶安縣巧用遠(yuǎn)程教育助推精準(zhǔn)扶貧

為解決貧困戶(hù)脫貧內(nèi)生動(dòng)力不足問(wèn)題，慶安縣依托遠(yuǎn)程教育平臺(tái)的靈活方式、創(chuàng)新載體，提高培訓(xùn)質(zhì)效，助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。當(dāng)好政策宣傳的“擴(kuò)音器”。建強(qiáng)遠(yuǎn)教陣地，豐富課件資源，及時(shí)傳遞聲音，打通貧困人口對(duì)脫貧政策知曉度“最后一公里”。當(dāng)好教育培訓(xùn)的“充電器”。通過(guò)“遠(yuǎn)教+固學(xué)”“遠(yuǎn)教+點(diǎn)學(xué)”“遠(yuǎn)教+送學(xué)”，開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)，為貧困戶(hù)充電富腦，提高貧困戶(hù)脫貧志向和脫貧能力。當(dāng)好脫貧增收的“服務(wù)器”。邀請(qǐng)電商中心、電商協(xié)會(huì)、農(nóng)村淘寶合伙人等專(zhuān)業(yè)人員，對(duì)有電商創(chuàng)業(yè)意愿的貧困戶(hù)，開(kāi)展電商專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，在快手、抖音等網(wǎng)絡(luò)社交媒體上進(jìn)行直播帶貨，同時(shí)利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，組織貧困戶(hù)“上網(wǎng)觸電”，及時(shí)銷(xiāo)售因疫情影響滯銷(xiāo)的農(nóng)特產(chǎn)品，開(kāi)設(shè)銷(xiāo)售網(wǎng)店，增加銷(xiāo)售數(shù)量和銷(xiāo)售收入。（魏志東）

方正縣開(kāi)展“三教育三助力”活動(dòng)，提升駐村工作隊(duì)幫扶實(shí)效

方正縣為找準(zhǔn)新形勢(shì)下定點(diǎn)駐村扶貧工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，通過(guò)開(kāi)展“三教育三助力”活動(dòng)，促進(jìn)駐村工作隊(duì)和駐村干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。在探索新時(shí)代農(nóng)民教育上，開(kāi)展農(nóng)民思想教育、政策法制教育、傳統(tǒng)美德教育，引導(dǎo)農(nóng)民感黨恩、聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走，促進(jìn)村民學(xué)法、知法、守法、用法，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，推進(jìn)移風(fēng)易俗，培育淳樸民風(fēng)。在發(fā)揮新形勢(shì)下定點(diǎn)駐村幫扶作用上，助力脫貧解困、助力鄉(xiāng)村振興、助力社會(huì)治理，幫助村級(jí)脫貧產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)，幫助農(nóng)戶(hù)發(fā)展增收產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，切實(shí)保證建檔立卡人員持續(xù)增收、高質(zhì)量脫貧；深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，加快發(fā)展新型集體經(jīng)濟(jì)組織，培育農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)；修訂完善村規(guī)民約，提升農(nóng)村治理水平，構(gòu)建民事民議、民事民辦、民事民管的農(nóng)村治理體系。

（袁再攀）

肇東市打造“三支隊(duì)伍”，決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)

肇東市緊緊鎖住脫貧攻堅(jiān)頭號(hào)任務(wù)，精心部署，盡銳出戰(zhàn)，通過(guò)組建三支隊(duì)伍，從正、反、側(cè)三個(gè)方面協(xié)同作戰(zhàn)，形成決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的強(qiáng)大態(tài)勢(shì)。派出“督戰(zhàn)隊(duì)”，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)。制定《肇東市脫貧攻堅(jiān)掛牌督戰(zhàn)工作方案》，抽調(diào)35名黨員干部任脫貧攻堅(jiān)督察員，實(shí)施“清單制鏈條式”工作法，把全市22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）劃分東南西北四個(gè)戰(zhàn)區(qū)，聚焦18個(gè)方面具體問(wèn)題，進(jìn)行“兩查一督”。用好“駐村隊(duì)”，激活力、固堡壘。積極探索“合作社+農(nóng)戶(hù)”“企業(yè)+基地+農(nóng)戶(hù)”等模式，發(fā)展特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，上馬致富項(xiàng)目，村黨組織、村“兩委”干部領(lǐng)辦創(chuàng)辦農(nóng)村合作組織220多個(gè)，帶動(dòng)7000余名貧困戶(hù)脫貧致富。壯大“模范隊(duì)”，興產(chǎn)業(yè)、促增收。倡導(dǎo)代種代養(yǎng)代銷(xiāo)扶貧模式，注重發(fā)揮先人一步脫貧農(nóng)戶(hù)的典型引路作用，用現(xiàn)身說(shuō)法、實(shí)踐教學(xué)，以先富幫后富，結(jié)成一幫一對(duì)子358個(gè)。（李金龍）

蘿北縣探索“云端課堂”，干部培訓(xùn)工作“不打烊”

蘿北縣委組織部探索實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+干部教育”模式，啟動(dòng)“云端課堂”培訓(xùn)，推進(jìn)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源與受眾對(duì)象“精準(zhǔn)配對(duì)”，為疫情防控一線(xiàn)黨員干部及農(nóng)民朋友“加油充電”，推動(dòng)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。培訓(xùn)內(nèi)容“有特色”。進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)，由黨校教授和研究員級(jí)高級(jí)農(nóng)藝師講授政治理論與形勢(shì)分析相結(jié)合的綜合課程，形成涵蓋多主題的網(wǎng)絡(luò)課程培訓(xùn)體系，為疫情防控期間黨員干部乃至村民自主學(xué)習(xí)提供學(xué)習(xí)平臺(tái)。培訓(xùn)方式“有創(chuàng)新”。利用“蘿北e黨建”“微秀蘿北”等平臺(tái)，開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，將培訓(xùn)課堂搬上“云端”，不斷擴(kuò)大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的覆蓋面和影響力。培訓(xùn)結(jié)果“有收獲”?！霸贫苏n堂”培訓(xùn)上線(xiàn)當(dāng)日，課程點(diǎn)擊量就超過(guò)6000人次，確保線(xiàn)上培訓(xùn)“不打烊”。截至4月底，本次培訓(xùn)共計(jì)參學(xué)1.3萬(wàn)余人次，課程觀看1.5萬(wàn)余人次。

（王雨瑤）

塔河縣借“云”力抓實(shí)黨員教育工作

疫情期間，塔河縣充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，創(chuàng)新“云系列”，以“非接觸式”破解黨員教育組織難題，強(qiáng)化黨員意識(shí)，為更好發(fā)揮黨員作用提供保障?！霸普n堂”強(qiáng)理論。將全縣基層黨組織書(shū)記、在職黨員、離退休黨員、流動(dòng)黨員及入黨積極分子全部納入“云課堂”教育中，實(shí)現(xiàn)疫情期間黨員學(xué)習(xí)教育全覆蓋，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果?！霸破脚_(tái)”悟初心。組建“書(shū)記直播團(tuán)”，利用抖音、快手等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的直播平臺(tái)，開(kāi)展微黨課、微宣講活動(dòng)，變“坐著講”為“走著說(shuō)”，通過(guò)鏡頭展現(xiàn)黨員干部奮戰(zhàn)防疫、防火和項(xiàng)目建設(shè)一線(xiàn)的情景，著力調(diào)動(dòng)黨員干部的積極性?！霸品?wù)”見(jiàn)行動(dòng)。各基層黨組織紛紛借助“云上之力”，轉(zhuǎn)變思想和工作方式，推行“云審批”“云對(duì)接”“云簽約”模式，為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目開(kāi)復(fù)工提供保障。（塔河縣委組織部）

農(nóng)墾牡丹江管理局興凱湖農(nóng)場(chǎng)打造志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)，擦亮黨建特色品牌

興凱湖農(nóng)場(chǎng)黨委不斷強(qiáng)化輿論宣傳，弘揚(yáng)志愿服務(wù)理念，擴(kuò)大黨建品牌效應(yīng)。以黨建為引領(lǐng)，建設(shè)服務(wù)隊(duì)伍，構(gòu)架橫縱多維組織體系。以“兩融入雙促進(jìn)”黨建載體建設(shè)為主線(xiàn)，打造出一支以省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、“感動(dòng)龍江”年度人物孔德春名字命名的黨員志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)，由農(nóng)場(chǎng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任總隊(duì)長(zhǎng)，其他班子成員擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)志愿服務(wù)的多維延伸。以制度為保障，建立長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)活動(dòng)規(guī)范化常態(tài)化。通過(guò)建立培訓(xùn)機(jī)制、評(píng)價(jià)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制，形成一套行之有效的工作機(jī)制，廣泛調(diào)動(dòng)起黨員、群眾參與志愿服務(wù)的積極性。以實(shí)踐為依托，提升服務(wù)能力，助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。積極創(chuàng)新黨建模式，打造服務(wù)品牌，豐富活動(dòng)載體，服務(wù)民生工程，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立起共產(chǎn)黨員的光輝形象。（張宇王彥強(qiáng)李強(qiáng)）

明水縣圍繞“三個(gè)建好”，提升農(nóng)村黨組織組織力量

明水縣堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ)，圍繞建好隊(duì)伍、建好陣地、建好載體，大力推進(jìn)農(nóng)村“四有”黨支部建設(shè)，切實(shí)提升農(nóng)村基層黨組織的組織力。建好隊(duì)伍聚合力。全面加強(qiáng)“一肩挑”后村黨組織書(shū)記監(jiān)督管理，制定《明水縣村黨組織書(shū)記監(jiān)督管理辦法（試行）》，編印村級(jí)小微權(quán)力清單，并逐條細(xì)化制定操作運(yùn)行流程圖。建好陣地強(qiáng)內(nèi)力。加強(qiáng)陣地建設(shè)，積極投入資金建設(shè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所，實(shí)行陣地建設(shè)跟蹤督查檢查。建好載體激活力。建設(shè)“E概幫”服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)99個(gè)行政村全覆蓋，滿(mǎn)足群眾辦事不出村；推行“網(wǎng)格化”管理模式，構(gòu)建黨員包戶(hù)、職責(zé)明晰、一員多能的網(wǎng)格化服務(wù)模式；開(kāi)展“先鋒崗”定責(zé)活動(dòng)，讓無(wú)職黨員積極參與到鄉(xiāng)村建設(shè)中來(lái)。（孫常鳳）