天然氣企業(yè)黨建工作與精神文明建設(shè)的關(guān)系探究

楊龍 中石化天然氣分公司河北天然氣銷售中心

前言：研究指出天然氣企業(yè)應(yīng)該關(guān)注到時(shí)代發(fā)展提出的創(chuàng)新要求，重視在經(jīng)濟(jì)體制改革的背景下實(shí)施創(chuàng)新性的探索，通過合理開展黨建工作的方式推動(dòng)精神文明的建設(shè)與有效落實(shí)，這樣能推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)革新發(fā)展與有效進(jìn)步。企業(yè)通過開展黨建工作能樹立良好的企業(yè)文化與價(jià)值理念，提高員工們的思想認(rèn)知高度，這樣能推動(dòng)精神文明建設(shè)有序的開展。同時(shí)企業(yè)在進(jìn)行黨建工作的過程中也應(yīng)該落實(shí)精神文明所提出的建設(shè)目標(biāo)，通過多種活動(dòng)的開展培養(yǎng)員工們的責(zé)任與誠(chéng)信意識(shí)。

一、天然氣企業(yè)開展黨建工作與精神文明建設(shè)之間的關(guān)系分析

（一）相互促進(jìn)。研究指出企業(yè)開展黨建工作的過程中應(yīng)該改變陳舊的理念，關(guān)注到黨建工作與思想建設(shè)之間的內(nèi)在關(guān)聯(lián)，重視通過多種載體與工具傳播黨的文化與具體精神，讓黨組織與黨員能學(xué)習(xí)到以上的內(nèi)容，推動(dòng)黨建工作的有序開展。而精神文明建設(shè)能通過多種靈活的方式讓黨建工作落到實(shí)處，在鞏固與充分穩(wěn)定黨組織所具備功能的基礎(chǔ)上提升黨員與組織對(duì)黨性的認(rèn)知程度，更可以提高黨員干部的綜合素質(zhì)，逐漸提高黨建工作的具體效能[1]。企業(yè)在強(qiáng)化黨組織領(lǐng)導(dǎo)能力之后也會(huì)更好體現(xiàn)出自身的領(lǐng)導(dǎo)作用，結(jié)合實(shí)際情況探索多種形式的精神文明建設(shè)方案，這樣有利于提高精神文明建設(shè)的效果。

（二）協(xié)同發(fā)展。研究指出企業(yè)應(yīng)該根據(jù)黨建發(fā)展需求落實(shí)各項(xiàng)工作政策與內(nèi)容，推動(dòng)精神文明的穩(wěn)定建設(shè)，也需要在開展黨建工作的基礎(chǔ)上強(qiáng)化精神文明建設(shè)以增強(qiáng)員工的歸屬感。黨建工作的開展能對(duì)天然氣企業(yè)內(nèi)部工作的開展起到統(tǒng)領(lǐng)作用，精神文明建設(shè)則是各項(xiàng)工作的開展關(guān)鍵，所以這兩項(xiàng)工作呈現(xiàn)出協(xié)同發(fā)展的關(guān)系，能通過共同發(fā)展的方式推動(dòng)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。所以企業(yè)應(yīng)該關(guān)注到黨建與精神文明之間的各種關(guān)系，不能出現(xiàn)本末倒置的問題，以此夯實(shí)黨建工作在企業(yè)發(fā)展中的核心作用[2]。企業(yè)也需要通過精神文明建設(shè)給黨建工作的順利開展提供更好的動(dòng)力，通過二者協(xié)同發(fā)展的方式強(qiáng)化企業(yè)整合的發(fā)展能力。

（三）和諧共生。企業(yè)通過開展黨建工作能樹立良好的企業(yè)文化與價(jià)值理念，提高員工們的思想認(rèn)知高度，這樣能推動(dòng)精神文明建設(shè)有序的開展。所以企業(yè)在參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的過程中缺乏精神文明的有效支持則會(huì)影響整體的發(fā)展軌跡，不能在社會(huì)主義核心價(jià)值觀的指導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)更高層面的發(fā)展；如果缺乏黨建工作的支持就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)不能保障自身的核心領(lǐng)導(dǎo)能力，不能在黨的領(lǐng)導(dǎo)下開展多個(gè)層面的探索。所以天然氣企業(yè)需要將黨建工作作為各項(xiàng)工作的開展核心，也需要通過提高精神文明建設(shè)整體水平的方式推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。這樣能通過和諧共生的方式保障企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)化的發(fā)展，利于在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得更高層面的發(fā)展效益。

二、天然氣企業(yè)在推進(jìn)黨建工作過程中提高精神文明建設(shè)的具體措施分析

（一）通過多種途徑提高企業(yè)思想高度?；谶@兩項(xiàng)工作之間的關(guān)系，企業(yè)要想在落實(shí)黨建工作的過程中提高精神文明的實(shí)際建設(shè)效果則應(yīng)該開展多個(gè)方面的探索，重視在開展黨建的時(shí)候提升員工們的思想認(rèn)知高度。所以本文認(rèn)為企業(yè)需要通過多種途徑提高企業(yè)思想高度。企業(yè)應(yīng)該保障黨建工作的核心位置，逐漸提高精神文明整體的建設(shè)效果，這樣能讓精神文明所具備的建設(shè)作用發(fā)揮出來。在推動(dòng)黨建工作的過程中，企業(yè)也應(yīng)該將精神文明作為具體的行動(dòng)載體，在時(shí)代發(fā)展背景下提高群眾們的思想認(rèn)知高度與道德水平[3]。這樣能保障黨員隊(duì)伍建設(shè)的綜合素質(zhì)，讓黨員隊(duì)伍更加具備先進(jìn)性的保障，通過思想建設(shè)提高企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展位置。

（二）強(qiáng)化企業(yè)整體發(fā)展水平。天然氣企業(yè)應(yīng)該關(guān)注到黨建工作和精神文明建設(shè)之間的關(guān)系，在進(jìn)行黨建工作的過程中也應(yīng)該落實(shí)精神文明所提出的建設(shè)目標(biāo)，逐漸提高企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部凝聚力。企業(yè)應(yīng)該在行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)下提高精神文明的建設(shè)效果，重視培養(yǎng)一批高素質(zhì)的黨員干部，也應(yīng)該培養(yǎng)一批責(zé)任感比較高的黨員先鋒，更加需要培養(yǎng)一批黨員模范以推動(dòng)黨建工作的順利開展。這樣能通過精神文明建設(shè)提高企業(yè)整體的發(fā)展能力，以此推動(dòng)企業(yè)的快速且平穩(wěn)發(fā)展。

（三）構(gòu)建和諧的企業(yè)文化環(huán)境。企業(yè)在發(fā)展過程中應(yīng)該堅(jiān)持黨建工作的核心位置，重視發(fā)揮精神文明在構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值觀中所具備的價(jià)值，在順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的基礎(chǔ)上強(qiáng)化綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。企業(yè)應(yīng)該構(gòu)建和諧的企業(yè)文化環(huán)境，從領(lǐng)導(dǎo)層出發(fā)逐漸落實(shí)到基層，通過多種活動(dòng)的開展提高員工們的綜合素質(zhì)，在和諧的文化環(huán)境中參與到崗位工作中。這樣能在保障人民群眾受益的基礎(chǔ)上推動(dòng)國(guó)家戰(zhàn)略的有序開展，也利于社會(huì)實(shí)現(xiàn)更高層面的發(fā)展與時(shí)代進(jìn)步。

結(jié)論：綜上得知精神文明建設(shè)能通過多種靈活的方式讓黨建工作落到實(shí)處，在鞏固與充分穩(wěn)定黨組織所具備功能的基礎(chǔ)上提升黨員與組織對(duì)黨性的認(rèn)知程度，更可以提高黨員干部的綜合素質(zhì)。所以天然氣企業(yè)應(yīng)該關(guān)注到黨建工作與精神文明建設(shè)之前的關(guān)系，結(jié)合實(shí)際情況開展多個(gè)方面的探索，重視在保障黨建工作核心位置的基礎(chǔ)上落實(shí)精神文明的各項(xiàng)建設(shè)工作，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高層面的發(fā)展。