推進(jìn)國企黨建工作的創(chuàng)新思路

康寧

摘? ? 要：在新時代的國內(nèi)外形勢面前，國有企業(yè)黨建工作面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。面對新的機遇與挑戰(zhàn)國有企業(yè)要充分發(fā)揮自己組織優(yōu)勢，立足自身黨建工作基礎(chǔ)，從工作方式和工作理念等方向進(jìn)行創(chuàng)新。保證國企中黨的領(lǐng)導(dǎo)地位不動搖，進(jìn)而激發(fā)國企中黨組織工作能力，牢固國企黨組織工作基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞：國企;黨建工作;創(chuàng)新思路

建國以來，國有企業(yè)為中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)。尤其是改革開放后，國有企業(yè)成為黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，起到了經(jīng)濟(jì)支柱的作用。在國有企業(yè)的發(fā)展過程中，國有企業(yè)的黨建工作是重中之重。關(guān)于目前一些國有企業(yè)中出現(xiàn)的黨建工作被淡化、弱化的問題，必須要予以足夠的重視。如何在國有企業(yè)中行之有效的開展好黨建工作，深化黨建工作與國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的結(jié)合，對于中華民族的偉大復(fù)興，真正的實現(xiàn)大國崛起，具有深刻的指導(dǎo)意義。

一、國企中關(guān)于黨建工作的理論基礎(chǔ)和主要內(nèi)容

作為無產(chǎn)階級思想建設(shè)工作的關(guān)鍵，馬克思主義中關(guān)于黨建方面的內(nèi)容是國企開展黨建工作重要的理論基礎(chǔ)，也是馬克思主義重要的組成部分。通過長期結(jié)合中國國情的革命實踐和生產(chǎn)實踐，中國共產(chǎn)黨將馬克思主義與實踐相結(jié)合，創(chuàng)建了符合自身國情的黨建原則和理論，為國有企業(yè)黨建工作的正常開展奠定了良好的理論基礎(chǔ)。

（一）國企中關(guān)于黨建工作的理論基礎(chǔ)

中國共產(chǎn)黨的黨建理論發(fā)源于馬克思主義，同時融入了自身的探索和創(chuàng)新，是馬克思主義理論與實踐結(jié)合的具體產(chǎn)物。中國共產(chǎn)黨黨建理論與馬克思主義一脈相承，是馬克思主義結(jié)合中國特色社會主義實踐不斷深入創(chuàng)新的成果。黨的理論建設(shè)和創(chuàng)新過程經(jīng)歷了大量的探索和實踐，源于馬克思主義學(xué)說的同時與馬克思主義理論一脈相承。中國共產(chǎn)黨的黨建理論作為長期黨建工作的指導(dǎo)理論，是馬克思主義中國化的重要理論成果?？v觀整個中國共產(chǎn)黨的發(fā)展史，同時就是一部黨的理論建設(shè)和執(zhí)政能力不斷提升的歷史。

（二）國企中關(guān)于黨建工作的主要內(nèi)容

在歷史和當(dāng)前，國有企業(yè)的黨建工作一直是黨的建設(shè)中重要的一個組成部分。黨建工作在國有企業(yè)中，主要包括以下幾方面的內(nèi)容：思想作風(fēng)建設(shè)、文化制度建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等。盡管在國有企業(yè)思想建設(shè)的過程中，由于企業(yè)性質(zhì)和自身側(cè)重點的區(qū)別，黨建工作的重點各有不同，但都是圍繞一個中心展開的，即堅決的貫徹落實黨和國家的政策方針[1]。國有企業(yè)黨建工作的形式可以豐富多彩，內(nèi)容可以推陳出新，但是一定要保證國有企業(yè)黨建工作在黨委主導(dǎo)下，能夠積極推動企業(yè)工作健康有序的發(fā)展。

二、國企黨建工作新形勢下的機遇與挑戰(zhàn)

隨著社會的發(fā)展和進(jìn)步，國企的黨建工作在新的時代背景下面臨了更多的機遇和挑戰(zhàn)。在目前國內(nèi)外復(fù)雜多變的環(huán)境面前，如何積極的開拓創(chuàng)新，有效的開展國有企業(yè)的黨建工作，才能適應(yīng)時代的發(fā)展，把握新形勢下的機遇和挑戰(zhàn)，讓國有企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展建造中發(fā)揮自身的重要作用。

隨著科技水平的不斷提高，國有企業(yè)的生產(chǎn)力也隨之不斷增強。通過新技術(shù)的廣泛應(yīng)用，為國有企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展提供了物質(zhì)基礎(chǔ)。同時，在新的時代背景下，國有企業(yè)也面臨著互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應(yīng)用以及技術(shù)全球化等系列問題，與舊有的知識和管理體系會造成強烈的碰撞。在新形勢下舊有的管理理念和生產(chǎn)方式能否適應(yīng)新時代的要求，黨建工作是重中之重。國有企業(yè)能否適應(yīng)新時代新形勢的基本需求，黨建工作起著決定性的作用。

在當(dāng)今的互聯(lián)網(wǎng)時代里，黨和國家已經(jīng)充分認(rèn)識到了新媒體對于社會主義新時期價值體系建設(shè)的影響力。國有企業(yè)黨建工作在弘揚愛國情懷、提振民族凝聚力以及反應(yīng)社會民生等方面，互聯(lián)網(wǎng)充分的體現(xiàn)了傳播能力強的特點和優(yōu)勢[2]。黨建工作中互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用普及，有效的提高了國有企業(yè)中職工對于企業(yè)中黨建相關(guān)工作的參與程度，增強了黨在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中的凝聚力。利用好新媒體互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，在黨建工作中提升國有企業(yè)職工的自我意識水平，是新時代黨建工作的重要內(nèi)容，更是時代賦予黨建工作的歷史重任。

三、關(guān)于國企黨建工作的推進(jìn)建議

關(guān)于國企黨建方面工作的推動要確保結(jié)構(gòu)調(diào)整和方式轉(zhuǎn)換的主線。調(diào)整方向主要針對新背景下國企改革的新要求，國企黨委應(yīng)能夠正確認(rèn)識和處理形式和內(nèi)容間的關(guān)系，積極適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的新要求，堅持中國特色社會主義的現(xiàn)代企業(yè)模式探究，對于新時期對國企黨建工作的新形勢、新理念進(jìn)行相應(yīng)創(chuàng)新，保障國企黨建工作起到應(yīng)有的效果。

（一）黨建工作載體創(chuàng)新，激發(fā)黨組織活力

傳統(tǒng)的國企黨建工作往往以模式化的教育學(xué)習(xí)活動為主，隨著時代的發(fā)展，已經(jīng)逐漸不適應(yīng)新時期賦予黨建工作的新要求。對于傳統(tǒng)的黨建工作模式做出轉(zhuǎn)變，需要充分把握新時期黨建工作的新特點，把握住國企黨建工作載體創(chuàng)新這一主線，積極嘗試新方法開展工作。新形勢下的新重點，要求國企能夠時刻保持黨建工作正能量，注重黨建工作創(chuàng)新驅(qū)動力的激活，讓黨建工作能夠與企業(yè)發(fā)展的核心人物有機緊密結(jié)合，為企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展提供堅實保障。

（二）黨建工作理念創(chuàng)新，發(fā)揮黨組織優(yōu)勢

經(jīng)濟(jì)效益是國企改革發(fā)展的核心目標(biāo)。國有企業(yè)想要健康發(fā)展，企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營實際的有機結(jié)合顯得尤為重要，其中國企黨建的現(xiàn)代化創(chuàng)新工作更是助推生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容[4]。以思想政治工作建設(shè)充分企業(yè)經(jīng)營行為進(jìn)行指導(dǎo)，要求國企的黨委部門充分發(fā)揮自身主觀能動性，結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展優(yōu)勢和特征，將思想建設(shè)工作與經(jīng)濟(jì)效益緊密結(jié)合，營造企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新局面。

國企黨建工作要結(jié)合自身企業(yè)特點，順應(yīng)時代要求，積極嘗試使用新思路對黨建工作模式進(jìn)行創(chuàng)新。對于難點工作，要積極進(jìn)行資源整合，善于突破薄弱環(huán)節(jié)，能夠站在更高的落腳點對黨建工作進(jìn)行推動。隨著新媒體時代的到來，已經(jīng)為黨建工作提出了新的挑戰(zhàn)。要把黨建工作做好，就要順應(yīng)時代的要求，積極的嘗試和使用新媒體和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行黨建工作，進(jìn)一步的提高黨建工作的效率和質(zhì)量。

參考文獻(xiàn)：

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[3]林海燕，溫淑嬈.企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的對策探索[J].求實，2009（1）：54-55.

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