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      新生代鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)問題與對策
      ——以湖南省H 鎮(zhèn)鄉(xiāng)村中小學(xué)為例

      2020-05-29 06:23:10劉小蘭袁旖琳蒯雅湘
      黑河學(xué)刊 2020年3期
      關(guān)鍵詞:新生代素養(yǎng)傳統(tǒng)

      劉小蘭,袁旖琳,蒯雅湘,曾 琪,楊 琳

      (衡陽師范學(xué)院,湖南 衡陽421008)

      一、問題提出

      近年來,國家大力推進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,一大批在中國社會(huì)快速轉(zhuǎn)型與發(fā)展過程中成長起來的新生代教師正成為鄉(xiāng)村中小學(xué)教育的主力軍。他們基本是20 世紀(jì)80年代以后出生并在農(nóng)村學(xué)校特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校任教的青年教師。[1]相比老一輩傳統(tǒng)鄉(xiāng)村教師,他們對教師的生命價(jià)值和鄉(xiāng)村的教育理念也有著更多的個(gè)人追求與理解,是推動(dòng)鄉(xiāng)村教育改革與發(fā)展的新生力量。新生代鄉(xiāng)村教師在給鄉(xiāng)村孩子傳授知識的同時(shí),更是他們心靈的守護(hù)者和文化的傳播者。新生代鄉(xiāng)村教師必須具備深厚的傳統(tǒng)文化素養(yǎng),才能引導(dǎo)鄉(xiāng)村學(xué)生領(lǐng)略中華傳統(tǒng)文化的魅力和深厚底蘊(yùn),熱愛中華文化,增強(qiáng)文化自信,使中華傳統(tǒng)文化得良好的傳播與傳承,因此要“加強(qiáng)面向全體教師的中華文化教育培訓(xùn),全面提升師資隊(duì)伍水平”。[2]只有教師自身具備傳統(tǒng)文化素養(yǎng),才能對學(xué)生進(jìn)行文化引領(lǐng)。要培養(yǎng)新生代鄉(xiāng)村教師的傳統(tǒng)文化素養(yǎng),只有讓他們認(rèn)識到優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓,并將其植根于自己的心中,成為他們的內(nèi)在品質(zhì),將素養(yǎng)內(nèi)化于道德修養(yǎng)的精神上、外化于教育教學(xué)的行動(dòng)中,進(jìn)而達(dá)到“以文化人,以文育人”的精神境界。為了客觀而準(zhǔn)確地了解新生代鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的真實(shí)現(xiàn)狀,在查閱了大量文獻(xiàn)資料后,筆者對湖南省H 鎮(zhèn)鄉(xiāng)村中小學(xué)師生為例進(jìn)行了專題問卷調(diào)查。

      二、調(diào)查結(jié)果的統(tǒng)計(jì)與分析

      (一)調(diào)查對象

      此次調(diào)查針對湖南省H 鎮(zhèn)鄉(xiāng)村中小學(xué)教師和學(xué)生進(jìn)行。調(diào)查問卷分教師問卷和學(xué)生問卷兩類,均為綜合型問卷,以封閉型問題為主。教師問卷發(fā)放100 份,收回有效問卷90 份,有效回收率90%;學(xué)生問卷發(fā)放300 份,收回有效問卷282 份,有效回收率94%。其中,被調(diào)查的學(xué)生遍及當(dāng)?shù)匾荒昙壷辆拍昙壍膶W(xué)生。(表1)

      表1 被調(diào)查學(xué)生對象結(jié)構(gòu)分類統(tǒng)計(jì)表

      (二)新生代鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的總體狀況

      伴隨著我國教育事業(yè)的飛速發(fā)展,新生代鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍比例逐步增大,2015 年國家實(shí)施的“特崗計(jì)劃”為全國各地鄉(xiāng)村輸入50.2 萬多位“特崗”教師,他們也是新生代鄉(xiāng)村教師的典型代表,在鄉(xiāng)村教育和發(fā)展上起著舉足輕重的作用。新生代鄉(xiāng)村教師普遍擁有高學(xué)歷和高能力,思想活躍,勇于創(chuàng)新,為國家的教育事業(yè)奉獻(xiàn)著自己的熱血青春。調(diào)查中,不難發(fā)現(xiàn)新生代鄉(xiāng)村教師的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)總體還是呈現(xiàn)一種積極、健康向上的良好趨勢。在對學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查中發(fā)現(xiàn),88%的學(xué)生表示教師“會(huì)在課堂上向?qū)W生傳授傳統(tǒng)文化相關(guān)知識”。在教師調(diào)查中,85%的教師“會(huì)主動(dòng)在課堂上向?qū)W生傳輸傳統(tǒng)文化知識”,69%的教師對“傳統(tǒng)文化素養(yǎng)基本了解”,70%的教師“會(huì)用中國傳統(tǒng)文化的仁義禮信忠孝廉恥作為自己的道德標(biāo)準(zhǔn)”,73%的教師“對傳統(tǒng)文化的發(fā)展趨勢持以較樂觀態(tài)度。”從這些數(shù)據(jù)可以看出新生代鄉(xiāng)村教師對傳統(tǒng)文化的了解程度以及對傳統(tǒng)文化的傳播力度是值得肯定的,新生代鄉(xiāng)村教師的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)總體上是比較樂觀的。(表2)

      表2 新生代鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)調(diào)查問卷

      在調(diào)查,我們也不難發(fā)現(xiàn)新生代鄉(xiāng)村教師的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)也仍然存在一些明顯的問題,不得不引起我們的關(guān)注。

      1.鄉(xiāng)村教師學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的熱情不足

      通過教師問卷調(diào)查,僅有18%的教師表示“自己對傳統(tǒng)文化非常了解”,另有13%的教師表示自己對傳統(tǒng)文化不了解。同時(shí),我們還發(fā)現(xiàn)有20%的教師表示自己對“是否用中國傳統(tǒng)文化的仁義禮信忠孝廉恥作為自己的道德標(biāo)準(zhǔn)沒有確切的想法”,甚至有10%的教師表示“不會(huì)用此作為道德標(biāo)準(zhǔn)”,認(rèn)為“這些內(nèi)容已經(jīng)過時(shí)了”。由此可見,當(dāng)前鄉(xiāng)村教師學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的熱情不足。對中國傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的認(rèn)識度較低,其自身所具備的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)也嚴(yán)重缺乏。教師作為知識的傳授者、文化的傳播者、靈魂的塑造者,肩負(fù)著傳承文化基因的重要使命,其自身傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的缺乏勢必影響其教學(xué)以及中國傳統(tǒng)文化的傳承,復(fù)興優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化又從何而言。當(dāng)前教師理應(yīng)加強(qiáng)自身傳統(tǒng)文化素養(yǎng),以此更好傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。

      2.鄉(xiāng)村教師對傳統(tǒng)文化的傳播缺乏信心

      問卷中我們發(fā)現(xiàn),27%的老師認(rèn)為“傳統(tǒng)文化對于新一代學(xué)生來說,正在消逝”;僅有33%的老師“還對傳統(tǒng)文化的傳播充滿信心”。而對學(xué)生調(diào)查中,僅有20%左右的學(xué)生“對傳統(tǒng)文化了解掌握,感興趣”;有40%“基本了解”,高達(dá)40%的學(xué)生“基本日常不太接觸”。從此數(shù)據(jù)我們可以看出,教師對傳統(tǒng)文化的傳播信心不足,也直接導(dǎo)致了學(xué)生對傳統(tǒng)文化的不了解。在經(jīng)濟(jì)全球化的當(dāng)下,世界文化相互相互交融滲透,外來異國文化強(qiáng)烈地沖擊著中華文化,許多國人尤其是年輕人對傳統(tǒng)文化淡化,而去追求外來文化。一些西方的節(jié)日,圣誕節(jié)、復(fù)活節(jié)、情人節(jié)等在中國日漸盛行,被大眾追捧,而傳統(tǒng)的中國節(jié)日卻被很多人淡忘,甚至一些人連傳統(tǒng)節(jié)日是哪一天都說不出來。新生代鄉(xiāng)村教師成長在我國社會(huì)多元文化的快速發(fā)展時(shí)期,主流文化尤其是傳統(tǒng)文化和歷史價(jià)值觀受到各種外來異國文化的沖擊,一些教師的思想和行動(dòng)上可能會(huì)出現(xiàn)一些迷茫,產(chǎn)生消極的思想,對民族傳統(tǒng)文化和歷史的認(rèn)同也逐漸弱化,缺乏信心,而我們要堅(jiān)持道路自信、理論自信、制度自信,最根本的還有一個(gè)文化自信。可見,提升文化自信是一個(gè)民族的靈魂,是一個(gè)國家和社會(huì)發(fā)展的重要精神支撐。

      3.鄉(xiāng)村教師傳播傳統(tǒng)文化相關(guān)知識意識薄弱

      教師調(diào)查中,15%的教師表示“在課堂上自己沒有為學(xué)生灌輸傳統(tǒng)文化的意識,甚至從不在課堂上向?qū)W生傳授傳統(tǒng)文化相關(guān)知識”。僅有60%的教師“會(huì)在課堂上偶爾向?qū)W生傳授傳統(tǒng)文化相關(guān)知識”。學(xué)生調(diào)查中,12%的學(xué)生表示“教師從未在課堂上傳授傳統(tǒng)文化相關(guān)知識”,68%的學(xué)生表示“教師會(huì)在課堂上偶爾向他們傳授傳統(tǒng)文化相關(guān)知識”,僅有20%的教師“會(huì)在課堂上經(jīng)常向他們傳授傳統(tǒng)文化相關(guān)知識”。由此可見,教師在課堂上傳播傳統(tǒng)文化相關(guān)知識的意識較為薄弱,部分教師認(rèn)為他們的工作只是為了讓學(xué)生學(xué)好他們所教的功課就行,忽視了自身對學(xué)生傳統(tǒng)文化了解的教育。一些教師只奉行自己教書的職責(zé),卻忘了在當(dāng)今時(shí)代下,中華傳統(tǒng)文化對我國人文發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。中華傳統(tǒng)文化是具有鮮明民族特色的、歷史悠久、內(nèi)涵豐富、博大精深、傳統(tǒng)優(yōu)良的文化,需要我們每個(gè)國民去深入了解和傳承發(fā)展。而人民教師是學(xué)生錘煉品格、奉獻(xiàn)祖國的引路人,更應(yīng)注重自身對學(xué)生傳統(tǒng)文化相關(guān)知識的傳播,為祖國的新生代積蓄更豐富的傳統(tǒng)文化相關(guān)知識,讓中華傳統(tǒng)文化的傳承與發(fā)展更有力。

      4.鄉(xiāng)村教師接受傳統(tǒng)文化培訓(xùn)力度不夠

      通過學(xué)生問卷調(diào)查我們發(fā)現(xiàn),有43%的學(xué)生表示是通過網(wǎng)絡(luò)視頻、電視廣播等媒體途徑了解的傳統(tǒng)文化,20%的學(xué)生則表示是通過書籍雜志了解傳統(tǒng)文化,僅有37%的學(xué)生表示是通過課堂教學(xué)的方式了解傳統(tǒng)文化。這究竟為何?在教師調(diào)查問卷結(jié)果中我們發(fā)現(xiàn),只有29%的鄉(xiāng)村教師指出他們所任教的學(xué)校會(huì)經(jīng)常性地組織教師隊(duì)伍開展有關(guān)學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化知識的活動(dòng),甚至存在19%的鄉(xiāng)村教師表示所任教的學(xué)校從未開展相關(guān)學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化知識的活動(dòng)?,F(xiàn)實(shí)中,大部分鄉(xiāng)村地區(qū)對教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)職后培訓(xùn)的認(rèn)識不足,培訓(xùn)模式單一,基本上都是以傳統(tǒng)的講座和介紹經(jīng)驗(yàn)的模式進(jìn)行,而且大多是走個(gè)過場,至于效果如何卻很少關(guān)注,更談不上教師在培訓(xùn)之外以及后期的交流和探討。除此之外,教師參加得最多的政治培訓(xùn)以及一些與職稱晉升相關(guān)的培訓(xùn),往往又與教師傳統(tǒng)文化的素養(yǎng)相去甚遠(yuǎn)。歸根結(jié)底,就是教育職能部門對鄉(xiāng)村教師的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)培訓(xùn)力度不夠,沒有引起足夠的重視,沒有落實(shí)好這項(xiàng)關(guān)系著鄉(xiāng)村基礎(chǔ)教育發(fā)展前景的大事。

      三、提升新生代鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的對策

      (一)提升教師文化自覺

      文化自覺源于人對自身所在文化的理解、認(rèn)同與依戀,是個(gè)體守護(hù)和傳承文化的基礎(chǔ)。新生代鄉(xiāng)村教師要提升自己的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)離不開教師的文化自覺。文化素養(yǎng)不是通過外部的強(qiáng)壓,而主要依靠教師個(gè)人的自我意識、自我培養(yǎng)、自我鍛煉、自我提升和自我改造。通過文化自覺,教師的文化提升由他律走向自律,自覺加強(qiáng)個(gè)人文化素質(zhì)、道德修養(yǎng),這是教師道德提升的根本。新時(shí)代鄉(xiāng)村教師優(yōu)秀傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的提升是一個(gè)由他律走向自律的過程。如果新生代鄉(xiāng)村教師本人對傳統(tǒng)文化漠視,無法深領(lǐng)悟和認(rèn)識作為教師身上所應(yīng)承擔(dān)的文化傳播與傳承的責(zé)任,那么其個(gè)人傳統(tǒng)文化素養(yǎng)必然會(huì)處于低水平而無法得到提升?,F(xiàn)實(shí)中,部分新生代鄉(xiāng)村教師對于自身的責(zé)任和使命并沒有足夠清醒的認(rèn)識,只把鄉(xiāng)村教育工作當(dāng)做自己職業(yè)生涯的短暫跳板,在面對更好機(jī)會(huì)和誘惑時(shí)便會(huì)欣然舍棄,去尋找更有物質(zhì)誘惑的行業(yè)。這樣的情況下,他們很難堅(jiān)守自己的職業(yè)道德和價(jià)值,自然也更難很好地提升自己的傳統(tǒng)文化素養(yǎng)。誠然,這種情況與當(dāng)下鄉(xiāng)村教師的待遇、工作環(huán)境有一定關(guān)系,但同時(shí)也反映出了新時(shí)代鄉(xiāng)村教師中一些人自身的文化自覺性不高,教育工作僅是他們謀生的職業(yè),沒有更多的情懷和追求。新時(shí)代鄉(xiāng)村教師中還有部分人本身來自城鎮(zhèn),鄉(xiāng)村學(xué)校只是他們的工作場合,對于所在鄉(xiāng)村的傳統(tǒng)文化,他們也缺乏清醒的認(rèn)識和了解,更談不上認(rèn)同,自然也看不到鄉(xiāng)村傳統(tǒng)文化的獨(dú)特性、唯一性和價(jià)值性,盲目地認(rèn)為鄉(xiāng)村文化落后,而忽略了鄉(xiāng)村這片傳統(tǒng)文化的沃土。當(dāng)教師把自己和鄉(xiāng)村文化隔離時(shí),自然也就失去了提升自身傳統(tǒng)文化最好的基石。所以,立足鄉(xiāng)土,提升新時(shí)代鄉(xiāng)村教師的文化自覺,是提升教師傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的前提。

      (二)加大宣傳力度,提升教師傳統(tǒng)文化自信

      文化是一個(gè)民族的標(biāo)志與識別碼,關(guān)系要一個(gè)民族的發(fā)展與存亡。國家的強(qiáng)盛離不開文化的支撐,只有熱愛、繼承和發(fā)展好中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,我們才能在世界民族之林中長存,并為實(shí)現(xiàn)中國夢造就強(qiáng)大文化力量。而這一切的前提便是要求我們要充分認(rèn)識中華文化的優(yōu)越性,擁有文化自信。文化自信“是一個(gè)國家、一個(gè)民族、一個(gè)政黨對自身文化價(jià)值的充分肯定,對自身文化生命力的堅(jiān)定信念”[3]。教師作為國家文化的傳播者,承載著國家的未來和民族發(fā)展的希望,其對本民族文化的態(tài)度直接影響著青少年對傳統(tǒng)文化的認(rèn)同與自信。教師只有具備高度的文化自信,才能在外來文化的霸權(quán)下,堅(jiān)定自己的思想,為國家培養(yǎng)積極向上的合格人才。因此,提升鄉(xiāng)村教師的文化素養(yǎng)必須要加大傳統(tǒng)文化的宣傳力度,提升教師文化自信??梢猿浞掷脧V播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等各類宣傳載體,加強(qiáng)宣傳普及力度,激活教師最深層的學(xué)習(xí)熱情,為鄉(xiāng)村教師的個(gè)人發(fā)展創(chuàng)設(shè)濃郁的校園文化傳承環(huán)境。構(gòu)建城鄉(xiāng)資源共享的傳統(tǒng)文化宣傳與教育體系,為新生代教師的營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍的同時(shí)也為其學(xué)習(xí)搭建網(wǎng)絡(luò)資源平臺(tái)。拓展鄉(xiāng)村中小學(xué)教師學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)形式,舉辦與傳統(tǒng)文化相關(guān)的系列推廣活動(dòng),如“傳統(tǒng)文化進(jìn)校園”,聘請一些國學(xué)名家進(jìn)校園,與文化名人面對面探討交流,使廣大教師親身感受傳統(tǒng)文化的魅力,提升個(gè)人道德修養(yǎng),增強(qiáng)文化自信和文化自覺。

      (三)立足鄉(xiāng)村特色,為鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化發(fā)展搭建平臺(tái)

      優(yōu)秀傳統(tǒng)文化蘊(yùn)含著豐富的傳統(tǒng)美德和人文精神,是鄉(xiāng)村教師崇德修身的重要依據(jù)。鄉(xiāng)村是新生代鄉(xiāng)村教師的主要生活環(huán)境,其傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的提升也應(yīng)立足鄉(xiāng)村文化的特色和發(fā)展?fàn)顩r,為鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化發(fā)展搭建平臺(tái)?!班l(xiāng)村文化是傳統(tǒng)文化的家園,鄉(xiāng)土人情、村規(guī)民約,延續(xù)鄉(xiāng)土文化的根脈,要讓它們真正活起來?!盵4]我國鄉(xiāng)村文明歷史悠久,很多古老的手工,技藝,戲曲等非物質(zhì)文化遺產(chǎn)都來自于鄉(xiāng)村傳統(tǒng)文化,由于受時(shí)空和地域的限制,以及都市現(xiàn)代文化的沖擊,這些優(yōu)秀鄉(xiāng)村文化的傳播與表達(dá)受到阻礙,甚至鄉(xiāng)村本土青少年對這些文化的概念日益模糊,傳承艱難。如果能立足與鄉(xiāng)村自己的傳統(tǒng)文化特色,構(gòu)建鄉(xiāng)村教師的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)體系,不僅能夠使教師的學(xué)習(xí)落到實(shí)處,而且還能將鄉(xiāng)村自身文化得以傳播、保留和傳承。創(chuàng)建鄉(xiāng)村教師傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)工作室,以鄉(xiāng)村本地傳統(tǒng)文化遺產(chǎn)核心,以問題為導(dǎo)向,以實(shí)踐為標(biāo)準(zhǔn),開展歷史、文化、手工、書法等優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí)。還可以創(chuàng)建當(dāng)?shù)匚幕z產(chǎn)展覽室、鄉(xiāng)村手工體驗(yàn)室等,深入挖掘鄉(xiāng)村優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓,結(jié)合學(xué)科特點(diǎn),闡釋新時(shí)代中華民族文化的內(nèi)涵與價(jià)值,形成終身學(xué)習(xí)能力,在重塑鄉(xiāng)村文化的過程中,不斷影響和有序推進(jìn)促進(jìn)新生代鄉(xiāng)村教師優(yōu)秀傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的提升。

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