• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    以勝任力為導(dǎo)向的中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建探索

    2020-05-11 22:41:56韋國(guó)兵胡奇軍廖夫生姚雪蓮樊浩
    中國(guó)教育技術(shù)裝備 2020年18期
    關(guān)鍵詞:勝任力中藥學(xué)實(shí)訓(xùn)基地

    韋國(guó)兵 胡奇軍 廖夫生 姚雪蓮 樊浩

    摘 ?要 隨著國(guó)家中醫(yī)藥大會(huì)的召開(kāi),中醫(yī)藥行業(yè)將進(jìn)一步迎來(lái)高速與高質(zhì)量發(fā)展。中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)高素質(zhì)的中醫(yī)藥人才培養(yǎng),中醫(yī)藥能力的提升離不開(kāi)實(shí)踐教學(xué)。以勝任力為導(dǎo)向,探討中藥學(xué)專業(yè)的人才勝任力特征,探索中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo),構(gòu)建中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系,培養(yǎng)適應(yīng)新形勢(shì)下中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的中醫(yī)藥專業(yè)人才。

    關(guān)鍵詞 勝任力;中醫(yī)藥院;中藥學(xué);實(shí)踐教學(xué)體系;實(shí)訓(xùn)基地

    中圖分類號(hào):G642 ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B

    文章編號(hào):1671-489X(2020)18-0137-03

    Exploration on Construction of Practical Teaching System for Pharmacy Major of TCM with Competency as a Guide//WEI Guobing, HU Qijun, LIAO Fusheng, YAO Xuelian, FAN Hao

    Abstract With National Traditional Chinese Medicine Conference, TCM industry will further usher in the high-speed and high-quality development. TCMs improvement can not be separated from the cultivation of highly qualified TCM talents, and the improvement of

    TCMs ability can rely on the practice teaching. Guided by compe-tence, this paper discusses the competency characteristics of TCM talents, explores the practical teaching objectives, constructs TCM practical teaching system so as to cultivates TCM talents to adapt to TCM development in the new situation.

    Key words competency; Chinese medicine hospital; traditional Chinese pharmacology; practical teaching system; training base

    1 前言

    2019年10月25日,全國(guó)中醫(yī)藥大會(huì)在北京召開(kāi),習(xí)近平總書記和李克強(qiáng)總理分別作出重要指示,要加快中醫(yī)藥現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化,推動(dòng)中醫(yī)藥事業(yè)和產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,推動(dòng)中醫(yī)藥走向世界,為建設(shè)健康中國(guó)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)貢獻(xiàn)力量。中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步離不開(kāi)中醫(yī)藥教育的發(fā)展,中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步需要進(jìn)一步加快勝任現(xiàn)代中醫(yī)藥發(fā)展的創(chuàng)新型中醫(yī)藥卓越工程師人才培養(yǎng)。中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐能力是評(píng)判中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生專業(yè)素質(zhì)能力優(yōu)劣的重要指標(biāo),隨著國(guó)家中醫(yī)藥事業(yè)的高速發(fā)展,中醫(yī)藥行業(yè)對(duì)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生實(shí)踐能力的要求水漲船高。因此,在新形勢(shì)下探索中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)的新機(jī)制,不斷優(yōu)化中藥學(xué)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),探索中藥學(xué)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)目標(biāo),對(duì)中醫(yī)藥院校實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建具有重要的指導(dǎo)意義。構(gòu)建適合中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐能力培養(yǎng)的實(shí)踐教學(xué)體系和教學(xué)模式,是中醫(yī)藥院校面臨的重要課題。

    2 基于勝任力導(dǎo)向的中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)

    勝任力于1994年由Spencer和McClelland提出,指能將績(jī)效優(yōu)秀個(gè)體與績(jī)效一般個(gè)體區(qū)分開(kāi)來(lái)的個(gè)人特質(zhì),包括特性、動(dòng)機(jī)、知識(shí)、態(tài)度、價(jià)值觀和技能等[1]。當(dāng)前我國(guó)高等教育正由“精英教育”向“大眾教育”轉(zhuǎn)變,注重學(xué)生的綜合素質(zhì)及專業(yè)勝任力的培養(yǎng)。中醫(yī)藥是中華民族的民族瑰寶,中醫(yī)藥人才的專業(yè)勝任力在一定程度上將決定我國(guó)中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展質(zhì)量和發(fā)展速度。知識(shí)獲得與能力提升來(lái)源于實(shí)踐過(guò)程。作為一門實(shí)踐性學(xué)科,中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐能力在一定程度上將影響其專業(yè)勝任力的高低。因此,中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)應(yīng)體現(xiàn)學(xué)生的專業(yè)勝任力特征,通過(guò)建設(shè)實(shí)踐教學(xué)平臺(tái),加強(qiáng)實(shí)踐訓(xùn)練中心建設(shè),大力提升中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)勝任力,即培養(yǎng)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)知識(shí)技能、專業(yè)自信心、自主學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意識(shí)、專業(yè)責(zé)任感、自我管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力、團(tuán)隊(duì)能力、市場(chǎng)意識(shí)能力、親和力、指導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等能力,推進(jìn)我國(guó)在新時(shí)期中醫(yī)藥事業(yè)的高質(zhì)量與高速度發(fā)展。

    3 建立能培養(yǎng)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生勝任力的課程實(shí)踐教學(xué)體系

    中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)課程體系的設(shè)置是對(duì)中藥學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案的具體實(shí)施,課程實(shí)踐教學(xué)體系的設(shè)置將直接關(guān)系到學(xué)生職業(yè)能力和專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。課程實(shí)踐教學(xué)體系的設(shè)計(jì)應(yīng)根據(jù)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生就業(yè)的實(shí)踐要求進(jìn)行制定,使實(shí)踐教學(xué)實(shí)現(xiàn)縱向和橫向的交叉融合,使中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生對(duì)中藥學(xué)專業(yè)課程理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與中醫(yī)藥實(shí)際生產(chǎn)實(shí)踐操作環(huán)節(jié)相接軌,以培養(yǎng)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生獨(dú)立理解專業(yè)知識(shí)和協(xié)調(diào)工作與生活的能力,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐操作能力。

    在中藥學(xué)實(shí)踐教學(xué)體系制定中,結(jié)合學(xué)校人才培養(yǎng)目標(biāo)和辦學(xué)特色,不斷完善培養(yǎng)方案和課程體系,堅(jiān)持以中醫(yī)藥知識(shí)為基礎(chǔ),以中藥制劑分析、中藥化學(xué)、中藥炮制學(xué)、中藥藥劑學(xué)、中藥鑒定學(xué)等為主導(dǎo),以其他相關(guān)課程如管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)等為輔,構(gòu)建中藥學(xué)專業(yè)的實(shí)踐課程教學(xué)體系構(gòu)架,以培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)知識(shí)技能和專業(yè)實(shí)踐操作技能,以及交流溝通能力、自我管理能力、創(chuàng)造力等能力。

    以江西中醫(yī)藥大學(xué)為例,中藥學(xué)專業(yè)從大學(xué)第四學(xué)期開(kāi)始,每學(xué)期至少開(kāi)設(shè)一門中藥學(xué)專業(yè)技能實(shí)訓(xùn)課程,具體實(shí)訓(xùn)內(nèi)容包括中藥藥劑學(xué)、中藥制劑分析、中藥炮制學(xué)、中藥鑒定學(xué)、中藥化學(xué)、中藥藥理學(xué)等課程,在實(shí)訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置上強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)與中醫(yī)藥實(shí)踐生產(chǎn)的結(jié)合。通過(guò)對(duì)實(shí)踐課程體系的設(shè)置,既強(qiáng)調(diào)學(xué)生理論知識(shí)的學(xué)習(xí),又強(qiáng)調(diào)學(xué)生實(shí)驗(yàn)實(shí)踐能力的培養(yǎng),從而達(dá)到在構(gòu)建學(xué)生的理論知識(shí)構(gòu)架的基礎(chǔ)上,通過(guò)實(shí)訓(xùn)實(shí)踐環(huán)節(jié)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐操作能力,以更好地培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)勝任力。

    4 建立以勝任力為導(dǎo)向的中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地

    實(shí)訓(xùn)與實(shí)習(xí)是大學(xué)實(shí)踐教育的重要組成部分,是鍛煉學(xué)生專業(yè)實(shí)踐能力的重要環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)勝任力的重要過(guò)程。因此,中醫(yī)藥院校要積極拓寬實(shí)踐實(shí)訓(xùn)教學(xué)渠道,建立穩(wěn)定的校內(nèi)外實(shí)踐實(shí)訓(xùn)和實(shí)習(xí)基地,幫助學(xué)生更好更快地將所學(xué)理論知識(shí)與中醫(yī)藥實(shí)踐生產(chǎn)知識(shí)相結(jié)合,更好地提高學(xué)生的職業(yè)勝任力。

    首先,中醫(yī)藥院校要加強(qiáng)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),每門專業(yè)課程都要按照企業(yè)生產(chǎn)模式建立專業(yè)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)室,如中藥制劑生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)室、中藥炮制實(shí)訓(xùn)室、中藥質(zhì)量控制室等。江西中醫(yī)藥大學(xué)通過(guò)建立維仁堂實(shí)訓(xùn)室、神農(nóng)園和中藥標(biāo)本室,實(shí)現(xiàn)中藥炮制、中藥制劑、中藥鑒定、中藥種植、中藥栽培、中醫(yī)藥文化教育等為一體的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)教學(xué),既能鞏固學(xué)生的專業(yè)理論知識(shí),又能提升學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐動(dòng)手操作能力。

    其次,中醫(yī)藥院校要積極拓展校外實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地建設(shè)。針對(duì)中藥學(xué)專業(yè)特點(diǎn),中醫(yī)藥院校要積極與各中醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)聯(lián)系,聯(lián)合建立校外實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地;同時(shí)與企業(yè)開(kāi)展聯(lián)合辦學(xué),聘請(qǐng)中醫(yī)藥企業(yè)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員參與校外實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地的教學(xué)工作,以培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。如江西中醫(yī)藥大學(xué)中藥學(xué)專業(yè)分別與江西景德中藥有限公司聯(lián)合開(kāi)設(shè)景德中藥班、與江西博雅生物有限責(zé)任公司聯(lián)合開(kāi)設(shè)博雅生物班,定期聘請(qǐng)企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)骨干到學(xué)校上課講學(xué),并定期組織中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生到企業(yè)參觀學(xué)習(xí)和見(jiàn)習(xí),真正幫助學(xué)生達(dá)到“有所學(xué)”“有所用”的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)教學(xué)目的。

    5 建立以勝任力為導(dǎo)向的中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)教師隊(duì)伍

    教師教學(xué)能力的高低在一定程度上關(guān)系到學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)質(zhì)量。因此,為培養(yǎng)具有深厚理論知識(shí)和熟練實(shí)踐動(dòng)手操作能力的中藥學(xué)專業(yè)人才,各中醫(yī)藥院校要大力引進(jìn)和培養(yǎng)理論知識(shí)與中醫(yī)藥生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)兼?zhèn)涞摹半p師型”教師。

    首先,學(xué)校應(yīng)積極提升中藥學(xué)專業(yè)教師的中醫(yī)藥生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)知識(shí),通過(guò)與企業(yè)合作開(kāi)展專題培訓(xùn),定期與中醫(yī)藥企業(yè)開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng);同時(shí),聘請(qǐng)中醫(yī)藥企業(yè)技術(shù)骨干來(lái)校舉辦講座,或定期委派教師去中醫(yī)藥企業(yè)掛職或兼職,從而幫助教師將理論課程知識(shí)與實(shí)踐實(shí)驗(yàn)課程相結(jié)合,并幫助教師進(jìn)一步熟悉中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)與動(dòng)向,及時(shí)了解中醫(yī)藥行業(yè)人才需求方向,從而在教學(xué)中開(kāi)展針對(duì)性教學(xué),提升實(shí)踐教學(xué)成效。

    其次,進(jìn)一步解決中藥學(xué)專業(yè)教師實(shí)踐教學(xué)能力的短缺問(wèn)題,學(xué)校直接從企業(yè)聘請(qǐng)中醫(yī)藥企業(yè)技術(shù)骨干人才擔(dān)任專業(yè)所需的實(shí)踐課程教師,并對(duì)企業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行相應(yīng)的教師資格培訓(xùn),幫助企業(yè)技術(shù)人員勝任相應(yīng)的實(shí)踐教學(xué)工作,從而充實(shí)中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的師資隊(duì)伍,通過(guò)中醫(yī)藥企業(yè)的專業(yè)技術(shù)人才來(lái)培養(yǎng)在校中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生。如江西中醫(yī)藥大學(xué)藥學(xué)院通過(guò)與江西景德中藥有限公司合作開(kāi)設(shè)景德中藥班,定期開(kāi)展學(xué)術(shù)交流,景德中藥有限公司定期委派公司技術(shù)骨干到學(xué)校講學(xué)和任教,并接受學(xué)生到生產(chǎn)車間見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)。通過(guò)學(xué)校與企業(yè)的相互合作,可以拓寬學(xué)生的專業(yè)視野,同時(shí)為學(xué)校打造中藥學(xué)專業(yè)“雙師型”師資隊(duì)伍和培養(yǎng)中藥學(xué)專業(yè)技能型實(shí)踐人才起到積極作用。

    6 建立以提升學(xué)生職業(yè)勝任力為導(dǎo)向的中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐能力綜合評(píng)價(jià)體系

    為合理評(píng)價(jià)中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)成效,以科學(xué)合理而又全面評(píng)價(jià)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)實(shí)踐能力,學(xué)校要充分根據(jù)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng)方案和人才培養(yǎng)目標(biāo),并充分結(jié)合中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的基本素質(zhì)以及當(dāng)前中醫(yī)藥市場(chǎng)對(duì)中藥學(xué)專業(yè)人才的需求狀況,制定合理的課程考核方式和評(píng)價(jià)體系。

    首先,學(xué)校要對(duì)教師的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),根據(jù)中醫(yī)藥的發(fā)展趨勢(shì)和中醫(yī)藥行業(yè)對(duì)人才的需求趨勢(shì),要求中藥學(xué)專業(yè)教師的授課知識(shí)與專業(yè)技能是滿足中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要,學(xué)生所學(xué)知識(shí)體系能夠跟上時(shí)代的發(fā)展步伐。

    其次,教師的實(shí)踐教學(xué)方式在一定程度上關(guān)乎學(xué)生職業(yè)勝任力的培養(yǎng),因此,學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐教學(xué)方式的督導(dǎo)。教學(xué)首先要培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力,因此,中藥學(xué)專業(yè)人才的培養(yǎng)要注重中醫(yī)藥實(shí)踐生產(chǎn)能力的培養(yǎng),實(shí)踐教學(xué)方式要緊跟中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,積極將中醫(yī)藥生產(chǎn)中的實(shí)踐問(wèn)題引入實(shí)踐教學(xué),通過(guò)采用PBL教學(xué)法、案例教學(xué)法、Seminar教學(xué)法和虛擬仿真教學(xué)法開(kāi)展實(shí)踐教學(xué),提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量。

    最后,開(kāi)展中藥學(xué)專業(yè)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查工作。在中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后,要及時(shí)建立畢業(yè)生工作檔案,定時(shí)進(jìn)行調(diào)查回訪,通過(guò)與工作單位負(fù)責(zé)人及畢業(yè)生進(jìn)行交談或開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查,獲得對(duì)學(xué)校中藥學(xué)實(shí)踐教學(xué)相應(yīng)的建議與意見(jiàn),以及時(shí)調(diào)整中藥學(xué)實(shí)踐教學(xué)模式和教學(xué)方式,從而進(jìn)一步提升實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量。

    總之,通過(guò)制定科學(xué)合理的實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)體系,使靜態(tài)的專業(yè)知識(shí)與動(dòng)態(tài)的生產(chǎn)實(shí)踐相結(jié)合,將學(xué)生的理論知識(shí)考核、實(shí)踐操作能力與職業(yè)道德能力考核結(jié)合起來(lái),以培養(yǎng)中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,全面提升實(shí)驗(yàn)實(shí)踐操作能力和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力等。

    7 結(jié)語(yǔ)

    總之,在中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的改革過(guò)程中,要根據(jù)中藥學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合我國(guó)中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展需求和國(guó)家中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展政策及中藥學(xué)專業(yè)辦學(xué)實(shí)際,科學(xué)制定中藥學(xué)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系改革目標(biāo),緊貼中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和發(fā)展方向,準(zhǔn)確把握中醫(yī)藥人才勝任力培養(yǎng)的遠(yuǎn)期性和近期性特點(diǎn),既考慮近期中藥學(xué)專業(yè)學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo),又要制定有利于中藥學(xué)專業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略目標(biāo),實(shí)現(xiàn)中藥學(xué)專業(yè)人才具備中醫(yī)藥政策觀念、中醫(yī)藥知識(shí)技能、中醫(yī)藥實(shí)踐生產(chǎn)能力、中醫(yī)藥文化素養(yǎng)與中醫(yī)藥市場(chǎng)意識(shí)的培養(yǎng)目標(biāo),以培養(yǎng)適應(yīng)中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展和我國(guó)中醫(yī)藥文化事業(yè)發(fā)展,集中醫(yī)藥文化知識(shí)、中醫(yī)藥生產(chǎn)技術(shù)、中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)及中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)管理于一身的復(fù)合型中醫(yī)藥高素質(zhì)人才。

    參考文獻(xiàn)

    [1]Spencer L M, McClelland D C, Spencer S M. Compe-tency assessment methods[M].Hay/McBerResearch Press,1994.

    [2]王雷.高校畢業(yè)生職業(yè)勝任力評(píng)價(jià)體系研究[J].浙江社會(huì)科學(xué),2011(11):91-97,122,158.

    [3]周念云.高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標(biāo)體系研究[D].廣西:廣西師范大學(xué),2003.

    [4]許潭.基于勝任力的建設(shè)領(lǐng)域職業(yè)人員評(píng)價(jià)體系以及應(yīng)用研究[D]廣東:深圳大學(xué),2018.

    [5]余曉.面向產(chǎn)業(yè)需求的工程實(shí)踐能力開(kāi)發(fā)研究[D].杭州:浙江大學(xué),2012.

    [6]時(shí)偉.論大學(xué)實(shí)踐教學(xué)體系[J].高等教育研究,2013(7):61-64.

    猜你喜歡
    勝任力中藥學(xué)實(shí)訓(xùn)基地
    臨床中藥學(xué)學(xué)科簡(jiǎn)介
    臨床中藥學(xué)學(xué)科簡(jiǎn)介
    處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部勝任力的自我評(píng)估與模型建構(gòu)
    桂海論叢(2016年4期)2016-12-09 13:38:41
    中學(xué)班主任勝任力的初步探析
    淺議文科類高職院校“雙師型”教師勝任力
    基于現(xiàn)代學(xué)徒制的建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)
    我國(guó)高職院校實(shí)訓(xùn)基地主要類型及其存在價(jià)值初論
    職教論壇(2016年24期)2016-11-14 09:02:16
    加強(qiáng)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè) 培養(yǎng)新型技能型人才
    中俄聯(lián)合計(jì)算機(jī)應(yīng)用實(shí)訓(xùn)基地實(shí)施策略與路徑研究
    勝任力模型在人力資源管理中的應(yīng)用研究
    俺也久久电影网| 亚洲乱码一区二区免费版| 97超视频在线观看视频| 这个男人来自地球电影免费观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产亚洲精品av在线| 国产成+人综合+亚洲专区| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 精品福利观看| av在线蜜桃| 日韩欧美精品v在线| 久久天堂一区二区三区四区| 国产av不卡久久| 欧美性猛交黑人性爽| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲七黄色美女视频| 在线观看午夜福利视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久久久久久久久免费视频了| 黄色 视频免费看| 在线免费观看的www视频| 男女视频在线观看网站免费| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产精品久久久久久精品电影| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产视频内射| 国产成人精品久久二区二区免费| 午夜福利在线在线| 偷拍熟女少妇极品色| x7x7x7水蜜桃| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 真人一进一出gif抽搐免费| 黄色丝袜av网址大全| 一个人看的www免费观看视频| 国产不卡一卡二| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产野战对白在线观看| 国产成人精品无人区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 午夜a级毛片| 最近最新中文字幕大全免费视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 国产高清激情床上av| 免费人成视频x8x8入口观看| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产高清视频在线播放一区| 中文字幕熟女人妻在线| 美女 人体艺术 gogo| 成人精品一区二区免费| 在线视频色国产色| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 午夜免费激情av| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 在线观看免费视频日本深夜| 国产精品一区二区三区四区久久| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 91九色精品人成在线观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 男女之事视频高清在线观看| 国产人伦9x9x在线观看| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲熟妇熟女久久| 在线免费观看不下载黄p国产 | 69av精品久久久久久| 欧美极品一区二区三区四区| 中文亚洲av片在线观看爽| 午夜免费观看网址| 青草久久国产| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 亚洲精品一区av在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产精品久久电影中文字幕| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产精品,欧美在线| 俺也久久电影网| 久久久精品大字幕| 亚洲真实伦在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲国产中文字幕在线视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 亚洲国产高清在线一区二区三| 88av欧美| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| netflix在线观看网站| 亚洲真实伦在线观看| 观看美女的网站| 老司机福利观看| 国产乱人伦免费视频| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 亚洲精品久久国产高清桃花| 99精品在免费线老司机午夜| 亚洲精品一区av在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 一本精品99久久精品77| 日韩欧美国产一区二区入口| 免费人成视频x8x8入口观看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 夜夜夜夜夜久久久久| www日本在线高清视频| 国产主播在线观看一区二区| 后天国语完整版免费观看| 国产1区2区3区精品| 2021天堂中文幕一二区在线观| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲人成网站高清观看| 91字幕亚洲| 天天添夜夜摸| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 免费在线观看亚洲国产| 免费无遮挡裸体视频| 午夜免费观看网址| 亚洲国产色片| 搞女人的毛片| 精品乱码久久久久久99久播| 免费在线观看成人毛片| 国产精品1区2区在线观看.| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲成av人片免费观看| 美女被艹到高潮喷水动态| 日本五十路高清| 偷拍熟女少妇极品色| 成人亚洲精品av一区二区| 日本成人三级电影网站| 淫秽高清视频在线观看| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产精品综合久久久久久久免费| 制服丝袜大香蕉在线| 国产精品久久电影中文字幕| 欧美日韩黄片免| 视频区欧美日本亚洲| 久久久国产成人精品二区| 婷婷精品国产亚洲av| 五月玫瑰六月丁香| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 国产欧美日韩一区二区三| 精品欧美国产一区二区三| 久久久久久久久中文| 啦啦啦免费观看视频1| 精品久久久久久久末码| 中文字幕高清在线视频| 草草在线视频免费看| 亚洲欧美日韩高清专用| 日韩国内少妇激情av| 在线永久观看黄色视频| 无人区码免费观看不卡| 国产乱人伦免费视频| 国产高清视频在线观看网站| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲av五月六月丁香网| 亚洲国产欧美人成| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 我的老师免费观看完整版| 国产精品av久久久久免费| 国产激情久久老熟女| 精品国产亚洲在线| 中文字幕熟女人妻在线| 男女那种视频在线观看| 在线视频色国产色| av女优亚洲男人天堂 | 99riav亚洲国产免费| 国产欧美日韩一区二区三| 女警被强在线播放| 在线a可以看的网站| 国产一区二区激情短视频| 色视频www国产| h日本视频在线播放| www.999成人在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 综合色av麻豆| 观看免费一级毛片| 一级a爱片免费观看的视频| 俺也久久电影网| 看黄色毛片网站| 一区福利在线观看| 国内精品久久久久久久电影| 老司机在亚洲福利影院| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 日本三级黄在线观看| 悠悠久久av| 国产伦人伦偷精品视频| 真实男女啪啪啪动态图| av国产免费在线观看| 一本久久中文字幕| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 人妻久久中文字幕网| 国内精品美女久久久久久| 午夜亚洲福利在线播放| 国产欧美日韩精品一区二区| 欧美午夜高清在线| 国产97色在线日韩免费| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产黄色小视频在线观看| 制服人妻中文乱码| 免费看a级黄色片| 久久久久九九精品影院| 特级一级黄色大片| 亚洲精品色激情综合| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产爱豆传媒在线观看| 性色avwww在线观看| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 中出人妻视频一区二区| 神马国产精品三级电影在线观看| 午夜精品在线福利| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| a级毛片a级免费在线| www.熟女人妻精品国产| 精品久久久久久,| 禁无遮挡网站| 黄色成人免费大全| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 淫妇啪啪啪对白视频| 啦啦啦免费观看视频1| 最近在线观看免费完整版| 日本熟妇午夜| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 级片在线观看| 国产一区在线观看成人免费| 熟女人妻精品中文字幕| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲精华国产精华精| 久久久久久久久中文| 91麻豆精品激情在线观看国产| 国产亚洲欧美98| 亚洲电影在线观看av| 观看美女的网站| 国产探花在线观看一区二区| 亚洲片人在线观看| 日本黄色片子视频| 黄色 视频免费看| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 2021天堂中文幕一二区在线观| 国产精华一区二区三区| 激情在线观看视频在线高清| 久久中文字幕人妻熟女| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲18禁久久av| 成人三级做爰电影| 亚洲美女黄片视频| 免费在线观看亚洲国产| 欧美日韩黄片免| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 在线观看一区二区三区| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久久久久九九精品二区国产| 夜夜爽天天搞| 国内精品一区二区在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 美女cb高潮喷水在线观看 | 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲av电影不卡..在线观看| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产欧美日韩一区二区精品| 成年版毛片免费区| 极品教师在线免费播放| 麻豆一二三区av精品| 宅男免费午夜| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 嫩草影视91久久| 嫁个100分男人电影在线观看| 不卡av一区二区三区| 成人特级av手机在线观看| 九色国产91popny在线| 国产不卡一卡二| aaaaa片日本免费| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产单亲对白刺激| 欧美日本亚洲视频在线播放| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产精品久久久久久久电影 | 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 久久欧美精品欧美久久欧美| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 黄色成人免费大全| 母亲3免费完整高清在线观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久久水蜜桃国产精品网| 亚洲第一电影网av| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 男人舔奶头视频| 国产精华一区二区三区| 中文亚洲av片在线观看爽| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产熟女xx| 国产成人福利小说| 国内精品久久久久精免费| 他把我摸到了高潮在线观看| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 三级毛片av免费| 国产一区二区三区视频了| 精品久久久久久久末码| 黄色成人免费大全| 日韩av在线大香蕉| 欧美精品啪啪一区二区三区| 日日干狠狠操夜夜爽| 在线观看舔阴道视频| 亚洲中文av在线| 真实男女啪啪啪动态图| 免费电影在线观看免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 美女午夜性视频免费| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 给我免费播放毛片高清在线观看| 欧美三级亚洲精品| 久久午夜亚洲精品久久| 国产一区二区三区视频了| 十八禁人妻一区二区| 亚洲色图av天堂| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲av片天天在线观看| 天天添夜夜摸| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 90打野战视频偷拍视频| 色综合婷婷激情| 哪里可以看免费的av片| 国产精品电影一区二区三区| 国产三级黄色录像| 中文字幕高清在线视频| 欧美一区二区国产精品久久精品| 极品教师在线免费播放| 香蕉久久夜色| a级毛片a级免费在线| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产精品日韩av在线免费观看| 免费观看精品视频网站| 五月玫瑰六月丁香| 国产高清三级在线| 亚洲18禁久久av| 日本一本二区三区精品| 国产精品免费一区二区三区在线| 日本一本二区三区精品| 长腿黑丝高跟| 真人做人爱边吃奶动态| 色综合站精品国产| 在线国产一区二区在线| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲无线观看免费| 51午夜福利影视在线观看| 一本综合久久免费| 精品免费久久久久久久清纯| 婷婷亚洲欧美| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 精品福利观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产精品98久久久久久宅男小说| 又大又爽又粗| 亚洲国产高清在线一区二区三| 一本久久中文字幕| 国内精品美女久久久久久| 欧美乱妇无乱码| 久久精品91蜜桃| 国产亚洲精品久久久com| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| а√天堂www在线а√下载| 欧美乱色亚洲激情| 黄频高清免费视频| www日本在线高清视频| 最近最新中文字幕大全免费视频| 老司机在亚洲福利影院| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 久久香蕉精品热| 黄片大片在线免费观看| av在线蜜桃| 国产淫片久久久久久久久 | 看片在线看免费视频| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 淫秽高清视频在线观看| 又黄又粗又硬又大视频| 日韩av在线大香蕉| 九九在线视频观看精品| 最近在线观看免费完整版| 久久久久久人人人人人| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲真实伦在线观看| 成人鲁丝片一二三区免费| 在线视频色国产色| 午夜成年电影在线免费观看| 在线免费观看的www视频| 国产成人av激情在线播放| 免费高清视频大片| 日韩欧美在线乱码| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 黄色成人免费大全| 亚洲成av人片免费观看| 嫩草影视91久久| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 91麻豆精品激情在线观看国产| 男女那种视频在线观看| 成年女人永久免费观看视频| 国产伦在线观看视频一区| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 国产精品久久视频播放| av在线蜜桃| 黄色片一级片一级黄色片| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 人妻久久中文字幕网| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 精品国产三级普通话版| 国产在线精品亚洲第一网站| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 久久精品国产综合久久久| 一个人免费在线观看电影 | av女优亚洲男人天堂 | 国产精品 欧美亚洲| 国产精品久久久久久精品电影| 男女那种视频在线观看| 成人特级av手机在线观看| 亚洲无线观看免费| 久久亚洲真实| 身体一侧抽搐| 在线看三级毛片| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 欧美黄色片欧美黄色片| 久久久久久久久中文| 观看美女的网站| 国产伦一二天堂av在线观看| 成人午夜高清在线视频| 国产亚洲av高清不卡| tocl精华| av天堂在线播放| 国产v大片淫在线免费观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 九九久久精品国产亚洲av麻豆 | 色综合亚洲欧美另类图片| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 成人永久免费在线观看视频| 天天躁日日操中文字幕| 国内精品美女久久久久久| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 丁香欧美五月| 久久久久精品国产欧美久久久| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 免费在线观看影片大全网站| 国产精品亚洲av一区麻豆| 五月伊人婷婷丁香| av黄色大香蕉| 国产一区二区在线av高清观看| 韩国av一区二区三区四区| 成人午夜高清在线视频| 国产午夜福利久久久久久| 午夜激情福利司机影院| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 男女那种视频在线观看| 最近视频中文字幕2019在线8| 日韩精品中文字幕看吧| 香蕉国产在线看| 久久久久亚洲av毛片大全| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产成年人精品一区二区| 人人妻人人看人人澡| 搡老妇女老女人老熟妇| 一区二区三区激情视频| 99热6这里只有精品| 色噜噜av男人的天堂激情| 欧美大码av| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 天天一区二区日本电影三级| 久久九九热精品免费| 婷婷精品国产亚洲av在线| 特大巨黑吊av在线直播| 国产成年人精品一区二区| 99久久99久久久精品蜜桃| 啪啪无遮挡十八禁网站| 成人av一区二区三区在线看| 久久草成人影院| 欧美午夜高清在线| 国产成人精品久久二区二区免费| 男女视频在线观看网站免费| ponron亚洲| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产精品免费一区二区三区在线| 国产亚洲精品av在线| 亚洲五月天丁香| 黄色 视频免费看| 性欧美人与动物交配| 国产91精品成人一区二区三区| 中文字幕高清在线视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲专区中文字幕在线| www.精华液| 天堂√8在线中文| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 男插女下体视频免费在线播放| 神马国产精品三级电影在线观看| 成人18禁在线播放| 午夜福利免费观看在线| 国产黄片美女视频| 成年人黄色毛片网站| 男女午夜视频在线观看| 午夜久久久久精精品| 淫秽高清视频在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 在线免费观看不下载黄p国产 | 国产av麻豆久久久久久久| 黄色视频,在线免费观看| 日本成人三级电影网站| 在线看三级毛片| 国产欧美日韩一区二区三| 久久久久久久久中文| 中亚洲国语对白在线视频| 成人国产一区最新在线观看| 日韩欧美在线二视频| 国产三级黄色录像| 欧美不卡视频在线免费观看| 女警被强在线播放| 婷婷六月久久综合丁香| 中文字幕av在线有码专区| 亚洲五月天丁香| 日韩精品青青久久久久久| 99热这里只有精品一区 | 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 老司机午夜十八禁免费视频| 免费av毛片视频| 免费一级毛片在线播放高清视频| 久久亚洲真实| 嫩草影视91久久| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 淫秽高清视频在线观看| 国产视频一区二区在线看| av片东京热男人的天堂| 欧美黄色片欧美黄色片| 一个人看视频在线观看www免费 | 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 久久精品91蜜桃| 亚洲精品456在线播放app | 日韩国内少妇激情av| 1024手机看黄色片| av国产免费在线观看| 亚洲 欧美一区二区三区| 欧美在线一区亚洲| 嫩草影视91久久| 精品久久久久久久久久久久久| 中文字幕熟女人妻在线| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 成年女人毛片免费观看观看9| 97超视频在线观看视频| 国产午夜精品论理片| 国产亚洲av嫩草精品影院| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 脱女人内裤的视频| 男女视频在线观看网站免费| 亚洲精品在线观看二区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 成人午夜高清在线视频| 嫩草影视91久久| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 观看美女的网站| 亚洲成人久久性| www.精华液| 亚洲性夜色夜夜综合| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 99久国产av精品| 国产亚洲欧美在线一区二区| 女同久久另类99精品国产91| 国产精品亚洲av一区麻豆| 久久精品影院6| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产视频内射| 久久精品影院6| 黄色日韩在线| 夜夜夜夜夜久久久久| 一二三四社区在线视频社区8| 欧美不卡视频在线免费观看| 免费在线观看亚洲国产| 天堂动漫精品| 国产乱人伦免费视频| 亚洲成a人片在线一区二区| www.999成人在线观看| 国语自产精品视频在线第100页| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲国产欧洲综合997久久,| h日本视频在线播放| 日本黄色片子视频| 久久精品影院6| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 又爽又黄无遮挡网站| 成年女人永久免费观看视频| 全区人妻精品视频| 中出人妻视频一区二区| 成人特级av手机在线观看| 亚洲电影在线观看av| 亚洲男人的天堂狠狠| 中文字幕熟女人妻在线| 国内精品美女久久久久久| 久久伊人香网站| 观看美女的网站| 日韩人妻高清精品专区| 午夜久久久久精精品| 成人午夜高清在线视频|