從《奪冠》看職業(yè)規(guī)劃有多重要

向陽君

時下最火熱的女排電影《奪冠》帶給我巨大感觸。今天我們就以體育運動員的職業(yè)規(guī)劃為例，來跟大家聊聊職業(yè)規(guī)劃是如何影響人的職業(yè)生涯的成敗的。

電影中，郎平（鞏俐飾）很善于為自己規(guī)劃職業(yè)生涯。1978年，她入選國家隊做運動員的時候，就已經(jīng)開始學(xué)習(xí)英語了。離退役還早，她已經(jīng)在為自己的將來做準備了。

2005年，郎平正式前往美國，擔(dān)任美國女排主教練。當(dāng)時國內(nèi)很多人不理解，罵她是叛徒、是漢奸，但郎平處之泰然，欣然赴美上任。

我們說，這就是郎平的氣度和風(fēng)范，她知道自己需要的是什么，她知道如何為自己制定合適的職業(yè)規(guī)劃?，F(xiàn)在回過頭去看看她當(dāng)年的決定，無疑是明智之舉。

郎平不僅把自己的職業(yè)規(guī)劃做得非常好，同時也重視身邊同事和女排隊員們的職業(yè)規(guī)劃。

一個運動員如果都沒有時間休息、游玩、接觸社會、品嘗愛情的甜蜜，退役后還能成為一個健全的人嗎？還能很好地面對自己接下去的人生嗎？郎平很清楚，在今天這個個體崛起的時代，要成為一個優(yōu)秀的運動員，首先要成為一個優(yōu)秀的人。

相比于中國女排姑娘們，那些沒有做好職業(yè)規(guī)劃的運動員又怎么樣呢？

《吐槽大會》有一期提到了運動員退役后的擇業(yè)問題。對于大部分非明星運動員來說，退役之后無人問津，職業(yè)狀況很不容樂觀，有些甚至很慘。像大運會體操冠軍張尚武在地鐵上賣藝，全運會冠軍鄒春蘭干起了搓澡工，還有淪落街頭被迫偷竊的姜尚武。他們的命運實在令人扼腕。

運動員職業(yè)生涯短，年少懵懂時進入這一行，把最好的青春年華都用在了日復(fù)一日的運動訓(xùn)練上。但他們?nèi)狈茖W(xué)的職場規(guī)劃，缺乏合理的職業(yè)生涯發(fā)展引導(dǎo)，退役之后冒然進入職場，立馬就顯得無所適從。

相比之下，新一代的中國女排姑娘們是幸福的，不僅有國家體委對運動員職業(yè)規(guī)劃的重視，也有郎平這樣優(yōu)秀的總指導(dǎo)為她們謀劃未來，不僅謀劃賽場上的爭金奪銀，更謀劃她們的職業(yè)生涯。所以說，郎平在擔(dān)任女排主教練的同時，也在扮演著非常厲害的職業(yè)規(guī)劃師的角色。

不難看出，作為一類職業(yè)，體育運動員有沒有做好科學(xué)合理的職業(yè)規(guī)劃，結(jié)局真的很不一樣，甚至?xí)绊懰麄冋麄€人生。同樣的，在運動行業(yè)之外，身為職場人的我們，沒有郎指導(dǎo)這樣優(yōu)秀的職業(yè)規(guī)劃教練的輔導(dǎo)，我們自己是不是也應(yīng)當(dāng)想辦法對職業(yè)生涯進行規(guī)劃呢？

捫心自問一下：你真的愿意把時間、精力、生命都浪費在自己不感興趣、不能全情投入的工作上嗎？你真的愿意溫水煮青蛙，混成“職場老油條”嗎？

說了那么多，到底該如何規(guī)劃我們的職業(yè)生涯？

第1階段：初入職場，找到你所擅長和熱愛的職業(yè)

初入職場，是一個不斷學(xué)習(xí)和探索的過程，關(guān)鍵是抓緊時間，找出你擅長什么，不擅長什么；你喜歡做什么，不喜歡做什么。

之前我們有一位客戶名叫吳潔（化名），22歲，是一名剛出校門的大學(xué)生。她就是在畢業(yè)前找準了自己擅長和熱愛的方面，再結(jié)合自己的專業(yè)特長，確立了明確清晰的求職目標，結(jié)果校招的時候表現(xiàn)優(yōu)異，很快就入職了一家行業(yè)龍頭名企，順利開啟自己職業(yè)生涯的第一步。

我們身邊總有那么一小部分人，他們很小就清楚自己想要什么，往往一出校門，就很快融入社會，找到自己滿意的工作，開啟職業(yè)生涯的第一段旅程。而遺憾的是，大部分人都像衛(wèi)淑芳，一開始并不知道自己內(nèi)心真正想做什么，參加工作之后頻繁地從一個行業(yè)跳到另一行業(yè)，往往在職業(yè)道路上增加了大量的試錯成本，浪費了自己的時間和青春。

第2階段：工作幾年，識別自己的最佳技能，發(fā)揮所長

職業(yè)生涯的第二個階段，是在我們工作幾年后，積累了足夠多的工作經(jīng)驗，磨練了技能。這個時候的職場人會遇到很多機遇，也會遇到很多挑戰(zhàn)，我們也會產(chǎn)生很多困擾。比如，我該如何找到下一步的方向，爭取更大的提升？如何避免工作倦怠期？如何做到工作和家庭的平衡？如何完成從執(zhí)行者到管理者的角色轉(zhuǎn)變？

這時候你應(yīng)當(dāng)通過識別自己的最佳天賦技能來揚長避短。識別出天賦和最佳技能之后，再結(jié)合職業(yè)的適應(yīng)性和成長性，很容易就能判斷出適合自己的職業(yè)發(fā)展方向了。

還是拿《奪冠》來舉例。郎平在解釋自己為何要去美國執(zhí)教的時候表示，這完全是尊崇內(nèi)心的喜好，是依據(jù)自己最擅長的技能優(yōu)勢來規(guī)劃自己的前途。她說：“另一方面，我也不甘心執(zhí)教俱樂部隊。教一些業(yè)余球隊，我覺得自己沒挑戰(zhàn)，我更喜歡教國家隊，所以最后我就決定執(zhí)教美國隊。”

那么，該如何識別自己的最佳天賦技能呢？

第一，理清哪些是你能做的事；第二，識別哪些是你做得最好的；第三，歸納哪些工作是你做得最愉快、最有成就感的。上述這些自我詢問看似簡單，其實蘊藏很大的能量，從中可以分出很多具體實施的細節(jié)。

第3階段：人到中年，應(yīng)對職場危機，面對新挑戰(zhàn)

商業(yè)社會瞬息萬變，我們的職業(yè)生涯并不總是一帆風(fēng)順，也許有一天你會遭遇職場危機。你可能會被裁、被開除、錯過升職機會、碰到職場天花板，停滯不前。

對很多人來說，2020年是特別艱難的一年，旅游、餐飲、外貿(mào)等行業(yè)經(jīng)歷寒冬，很多公司倒閉、業(yè)務(wù)萎縮、大批裁員，導(dǎo)致許多人失業(yè)。

35歲的秦穎（化名）很不幸被自己服務(wù)了10多年的公司辭退了，不得不重新開始找工作。但她這個年齡實在尷尬，一些用人單位招聘都限制年齡在35周歲以下。她很痛苦、很糾結(jié)，意識到自己也遭遇了“中年危機”。后來，她經(jīng)別人介紹，在專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃師的幫助下，看似能力平平的她竟找到了自己的優(yōu)勢和與眾不同的特長，然后找到了滿意的新工作。