孫琳
【摘要】隨著當(dāng)前教育的不斷發(fā)展,在統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)改革的過程中,對專業(yè)課程進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì),促進(jìn)教學(xué)的改革。尤其針對于企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)課程,作為當(dāng)前統(tǒng)計(jì)學(xué)課中的重要分支,有利于推動統(tǒng)計(jì)學(xué)科拓寬新的研究領(lǐng)域,同時(shí),要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)理論與策略的實(shí)踐應(yīng)用。因此,本文分析當(dāng)前企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)發(fā)展過程中所存在的問題,如內(nèi)容較為簡單、實(shí)踐環(huán)節(jié)與理論脫節(jié)、重復(fù)建設(shè)問題和現(xiàn)象較為頻繁等,針對具體的問題,為企業(yè)的經(jīng)營管理提出切實(shí)的策略,對具體思路進(jìn)行探討。
【關(guān)鍵詞】企業(yè)發(fā)展 ?統(tǒng)計(jì)學(xué)內(nèi)容 ?思考策略 ?統(tǒng)計(jì)效果
眾所周知,企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)在當(dāng)前是統(tǒng)計(jì)學(xué)科中非常關(guān)鍵的分支。在產(chǎn)生的過程中,一方面來自于當(dāng)前經(jīng)濟(jì)體制改革發(fā)展的需求,另一方面是統(tǒng)計(jì)學(xué)科體系的不斷完善。對企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的教材進(jìn)行推出,為統(tǒng)計(jì)學(xué)科的新的研究領(lǐng)域進(jìn)行擴(kuò)大,加強(qiáng)理論與方法的應(yīng)用,但是,企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)所存在的問題也不容忽視。因此,針對于企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的問題,要對企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)進(jìn)行完善,提出有效的策略,能夠?qū)φw的內(nèi)容結(jié)構(gòu)進(jìn)行合適的調(diào)整,與當(dāng)前企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展活動相適應(yīng),加強(qiáng)案例教學(xué),促進(jìn)理論與實(shí)踐的結(jié)合。
一、當(dāng)前企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)所存在的問題分析
在企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)內(nèi)容豐富的過程中,要加強(qiáng)對現(xiàn)存問題的討論,針對具體問題,提出有效的解決對策。因此,下文分析企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)所存在的問題。
(一)內(nèi)容較為簡單,不利于企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)課程的豐富
在當(dāng)前的企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)教學(xué)的過程中,所利用的統(tǒng)計(jì)方法較為簡單,僅對一些簡單的數(shù)量關(guān)系進(jìn)行對比、分組,并在簡單計(jì)算的基礎(chǔ)上,對所形成的研究對象進(jìn)行結(jié)論的定性,往往有一定的落后性,所利用的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不利于對企業(yè)整體的經(jīng)營活動進(jìn)行評價(jià)。同時(shí),總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)規(guī)律,缺乏一定的預(yù)測和決策性質(zhì),不符合當(dāng)前現(xiàn)代定量分析的要求。
(二)實(shí)踐環(huán)節(jié)與理論脫節(jié)
眾所周知,在統(tǒng)計(jì)專業(yè)發(fā)展的過程中,學(xué)生要具備一定的理論基礎(chǔ),同時(shí)利用理論方法來對實(shí)際問題進(jìn)行解決,提高學(xué)生的綜合能力,但是,在當(dāng)前的企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)發(fā)展過程中,往往課堂教學(xué)與實(shí)踐環(huán)節(jié)拖,企業(yè)教師過多的注重教材內(nèi)容的安排與教學(xué)方案的設(shè)計(jì),忽略理論與實(shí)際的聯(lián)合,導(dǎo)致學(xué)生在對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行分析的過程中,不能合理的對企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)。
(三)過于重復(fù)的現(xiàn)象較為頻繁
在企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的發(fā)展過程中所利用的教材不多,但來自不同渠道的教材和參考書籍,其往往結(jié)構(gòu)和內(nèi)容大體相似,甚至有些學(xué)校的教材自己制造,導(dǎo)致整體的教學(xué)質(zhì)量較為低下,制約企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)理論水平的提升,不利于統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
二、促進(jìn)企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)內(nèi)容完善的具體策略探討
眾所周知,企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)是對企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)營活動現(xiàn)象和數(shù)量進(jìn)行實(shí)證研究,在具體的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,引導(dǎo)企業(yè)能夠更好的提高核心競爭力。同時(shí),在微觀經(jīng)濟(jì)活動開展過程中,要了解活動特征和不同時(shí)期的指標(biāo)。因此,對企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的內(nèi)容進(jìn)行完善,揭示企業(yè)經(jīng)營活動的變化規(guī)律,促進(jìn)企業(yè)科學(xué)決策與預(yù)測。
(一)促進(jìn)企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)整體內(nèi)容的調(diào)整
為了更好的促進(jìn)企業(yè)適應(yīng)當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求,推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動質(zhì)量的提升,在企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)應(yīng)用的過程中,加強(qiáng)與宏觀經(jīng)濟(jì)核算對接的內(nèi)容,引進(jìn)現(xiàn)代的統(tǒng)計(jì)分析方法,對企業(yè)的核算方法進(jìn)行更新,加強(qiáng)對企業(yè)經(jīng)營活動的統(tǒng)計(jì)與控制。
(二)推動企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)案例教學(xué)的開展
在當(dāng)前的企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)發(fā)展過程中,開展案例教學(xué)。在教師的引導(dǎo)下,使學(xué)生對案例中發(fā)生的情況進(jìn)行合理的分析,利用統(tǒng)計(jì)理論和統(tǒng)計(jì)方法,進(jìn)行分析研究和辯論,采用統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行實(shí)際的計(jì)算,對過程和結(jié)果進(jìn)行討論,選出適合的解決問題方法。通過在具體的實(shí)踐過程中,開展案例教學(xué),能夠調(diào)動學(xué)生參與課堂的積極性,利用統(tǒng)計(jì)方法對問題進(jìn)行解決,提高學(xué)生的整體能力。因此,要加強(qiáng)理論與實(shí)踐的結(jié)合,使學(xué)生在不斷的案例分析過程中,了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的規(guī)律,對企業(yè)進(jìn)行科學(xué)的指導(dǎo)。
(三)推動企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)內(nèi)容與現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營活動相匹配
在當(dāng)前的企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)發(fā)展過程中,作為實(shí)證的科學(xué),要對企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)方法的研究。比如,在對市場信息進(jìn)行調(diào)查的過程中,要了解科學(xué)的預(yù)算和決算,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行合理的控制,并針對企業(yè)當(dāng)前的績效效益做出正確的評價(jià),從而結(jié)合企業(yè)的具體發(fā)展?fàn)顩r,對企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的內(nèi)容體系進(jìn)行優(yōu)化。同時(shí),企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的內(nèi)容不是不變的,而是跟著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的變化,進(jìn)行不斷的改進(jìn)。因此,在具體的統(tǒng)計(jì)學(xué)教學(xué)過程中,要加強(qiáng)對市場經(jīng)濟(jì)情況的了解,培養(yǎng)具有高度覺悟和理知識結(jié)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)人才,促進(jìn)統(tǒng)計(jì)教育的質(zhì)量提升。
三、結(jié)束語
綜上所述,在對企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)內(nèi)容進(jìn)行完善的過程中,要了解其所存在的問題,結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營活動和市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化,使得企業(yè)的活動特征和計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期能夠進(jìn)行結(jié)合,為企業(yè)經(jīng)營管理提供可行的理論依據(jù)。因此,對整體的內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,其次,推動企業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的內(nèi)容體系與當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營活動相適應(yīng),能夠?qū)ζ髽I(yè)的活動進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和決策。最后,要結(jié)合案例開展教學(xué),加強(qiáng)理論與實(shí)踐的應(yīng)用,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,有效地利用統(tǒng)計(jì)方法來解決問題。
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