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    新常態(tài)下加強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理工作的措施思考

    2020-03-01 04:12:27朱瑞艷
    卷宗 2020年29期
    關(guān)鍵詞:常態(tài)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)

    朱瑞艷

    (山東省日照市莒縣浮來山街道財政經(jīng)管服務(wù)中心,山東 日照 276511)

    1 前言

    我國的經(jīng)濟(jì)一直在不斷的發(fā)展,在農(nóng)村管理當(dāng)中利用創(chuàng)新的工作方法強(qiáng)化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理以及完善農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理模式屬于我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理者應(yīng)該著重管理以及研究的內(nèi)容。隨著新常態(tài)概念在農(nóng)村管理當(dāng)中的持續(xù)引入以及推廣,其在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的發(fā)展的過程中具備非常重要的作用。因此,為了不斷的提升現(xiàn)行農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的質(zhì)量以及效率,我們一定要和新常態(tài)的實(shí)際特點(diǎn)相結(jié)合,對新常態(tài)下加強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的實(shí)際措施實(shí)施實(shí)踐性的研究,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供有力的支持。

    2 新常態(tài)概念的概念以及特征

    在設(shè)置我國新經(jīng)濟(jì)發(fā)展體制的過程中,要建立新的規(guī)范觀念,對于新的政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展內(nèi)容、環(huán)境以及方式等機(jī)型不斷的改革。但是就經(jīng)濟(jì)管理來講,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境下,新常態(tài)理念屬于采取務(wù)實(shí)變革以及創(chuàng)新發(fā)展的工作理念,屬于全新的經(jīng)濟(jì)管理方式。其主要特征包含:一,在全新的環(huán)境當(dāng)中形成。新概念的形成以及傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)概念之間存在很大的不同之處。它出現(xiàn)的根本原因主要是由于經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展以及改革以及國際形勢變化等環(huán)境而造成的。在全新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境當(dāng)中,我們利用一種新型的工作概念將其進(jìn)行定義,對其工作概念實(shí)施規(guī)范化,即屬于新常規(guī)概念。第二,這個概念具備實(shí)用主義。在其形成以及應(yīng)用的過程中,一定要堅持實(shí)用主義這一原則。只有在務(wù)實(shí)精神的實(shí)際指導(dǎo)下,新常態(tài)理念的形成以及推廣才可以為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及管理提供一定的支撐。

    3 當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理當(dāng)中存在的問題

    1)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理水平不夠均衡化。在調(diào)查的過程中可以發(fā)現(xiàn),在一些農(nóng)村經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省,領(lǐng)導(dǎo)也非常重視文化假設(shè),文化設(shè)施建設(shè)投資以及各項活動發(fā)展都具備有序性。但是,一些經(jīng)濟(jì)實(shí)力較差的地區(qū),領(lǐng)導(dǎo)者對文化工作的開展不夠重視,他們在工作的過程中經(jīng)常處于被動的狀態(tài),存在應(yīng)付差事的行為,甚至不實(shí)施任何的文化活動,沒有建立文化設(shè)施等。

    2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理人員的素質(zhì)較差。在實(shí)際管理當(dāng)中,由于某些管理人員在操作中存在錯誤性,通常會造成非常大的經(jīng)濟(jì)損失。作為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中的領(lǐng)導(dǎo)者,管理者一定要對自己設(shè)定比較嚴(yán)格的要求,擺正態(tài)度,認(rèn)清形勢,堅決不可以因為自身自私的行為而損害了財產(chǎn)利益。非常多的管理人員不能完全的發(fā)揮其自身職責(zé),造成農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展遭受應(yīng)的損失。因此,管理者不僅需要對于上級政府的工作安排進(jìn)行很好地執(zhí)行,還需要重視農(nóng)民的利益,在實(shí)際工作當(dāng)中一定要把人民利益放在首位,指導(dǎo)農(nóng)民比較積極的參與到生產(chǎn)活動當(dāng)中,從而提供比較科學(xué)化的經(jīng)濟(jì)管理,為后續(xù)工作的開展奠定比較良好的基礎(chǔ)。

    3)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理法律法規(guī)不夠完善化。我們都知道,比較完善化的法律法規(guī)體系對于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的穩(wěn)定性發(fā)展起到很大的推動作用。目前,我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)在管理的過程中會涉及非常多的執(zhí)法職能。這些不僅與農(nóng)村土地利益存在較大的關(guān)系,而且與農(nóng)村財政之間也密切的相關(guān)。在執(zhí)法當(dāng)中,由于法律法規(guī)不是非常的完善,一些領(lǐng)導(dǎo)人對自身的工作不是非常的重視,從而造成農(nóng)村經(jīng)濟(jì)在管理工作的過程中比較的落后。

    4 強(qiáng)化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理實(shí)際對策

    1)加強(qiáng)宣傳,提升對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的實(shí)際認(rèn)識。加強(qiáng)對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的宣傳,不斷的提升認(rèn)識水平,各級政府一定要重視農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的基礎(chǔ)部分,與此同時,加大對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的具體支持力度,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理提供一定的政策,資金以及人才支持。在經(jīng)濟(jì)管理工作的過程中一定要重視良好環(huán)境條件的建設(shè)。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理部門需要發(fā)揮出比較積極的職能,不斷的加強(qiáng)工作。各級農(nóng)村干部需要積極的轉(zhuǎn)變觀念,及時的參與到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的工作當(dāng)中,對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的發(fā)展起到推動作用。

    2)營造良好的工作氛圍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)一定要重視農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的管理,進(jìn)一步了解以及支持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)可以把紀(jì)檢監(jiān)察人員組織起來,進(jìn)而組成督導(dǎo)組,對經(jīng)濟(jì)管理工作的整改實(shí)施定期或者不定期的檢查,以保障經(jīng)濟(jì)管理工作建議的進(jìn)一步落實(shí)。與此同時,組織還應(yīng)該為城鎮(zhèn)建設(shè)提供一定的服務(wù)。在經(jīng)濟(jì)管理的過程當(dāng)中,不僅要發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題以及不足之處,還需要對于經(jīng)濟(jì)管理工作當(dāng)中的成果充分的利用起來,通過科學(xué)的評價揭示問題存在的根本原因,并提出創(chuàng)新的建議,最終促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展完善化。

    3)加大監(jiān)管力度。一方面,要不斷的強(qiáng)化對農(nóng)村經(jīng)營者的監(jiān)督。讓他們成為農(nóng)村生產(chǎn)當(dāng)中的領(lǐng)導(dǎo)者,關(guān)心農(nóng)業(yè)生產(chǎn)以及發(fā)展當(dāng)中遇到以及存在的問題。并且要定期的向上級反映該地區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展的實(shí)際現(xiàn)狀,并提出自身存在的一些看法。強(qiáng)化教育,讓他們關(guān)心民生,成為良好管理者。另一方面,一定要增加農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)收入,使得他們的勞動以及所獲得的利益具備一致性。只有這樣,他們才可以受到激勵,他們的生產(chǎn)熱情才會大大的提高。

    4)保護(hù)環(huán)境,重視農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)濟(jì)在發(fā)展的過程中一定不能以犧牲環(huán)境為代價,不僅要堅持金山以及銀山,更要對綠山堅持起來,保持綠山的發(fā)展觀。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中,需要維護(hù)環(huán)境,與此同時促進(jìn)節(jié)能,使得生態(tài)建設(shè)以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展相互結(jié)合。在某些農(nóng)村地區(qū),由于對與經(jīng)濟(jì)發(fā)展非常的重視,而對于環(huán)境保護(hù)比較的忽視,經(jīng)濟(jì)以及環(huán)境之間存在的嚴(yán)重沖突造成生態(tài)環(huán)境出現(xiàn)一定的破壞,進(jìn)而出現(xiàn)土壤酸化,能源浪費(fèi)以及環(huán)境污染等問題。這些問題在一定程度上對于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展造成非常嚴(yán)重的影響。因此,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中,一定要不斷的協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),理順經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及環(huán)境保護(hù)的設(shè)計關(guān)系,不僅要促進(jìn)發(fā)展的經(jīng)濟(jì),更要對環(huán)境進(jìn)行 保護(hù)。

    5)將管理技術(shù)人才引進(jìn)農(nóng)村。我國的經(jīng)濟(jì)一直在持續(xù)的發(fā)展,但是,非常多的大學(xué)生仍然難以找到工作。面對這種情況,一定要從這些方面入手:一,轉(zhuǎn)變農(nóng)村大學(xué)生的思想,指導(dǎo)他們積極的參與到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的過程中,使得其學(xué)業(yè)優(yōu)勢得到充分的發(fā)揮。然后從各地招募比較多的優(yōu)秀人才,指派他們到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的工作當(dāng)中,帶領(lǐng)當(dāng)?shù)氐拇迕耖_展高效率以及高質(zhì)量的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動。優(yōu)秀的管理人員可以和當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展?fàn)顩r相互結(jié)合,進(jìn)而在更大程度上使得當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展?fàn)顩r得到改善。只有人才的增加才可以使得農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)狀況得到改善,進(jìn)而才會促進(jìn)整個國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

    5 結(jié)束語

    總而言之,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)屬于我國國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中非常重要的基礎(chǔ),其以及人們的生活質(zhì)量之間存在非常緊密的關(guān)系。在發(fā)展的過程中,時代一直在變遷,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)在發(fā)展當(dāng)中也呈現(xiàn)出相對比較豐富的變化趨勢。面對這種背景,想要使得農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理得到不斷的強(qiáng)化,一定要正確的認(rèn)識該地區(qū)工作當(dāng)中存在的實(shí)際問題,并和這些問題相互結(jié)合,按照社會的具體需要制定具備針對性的措施,以使得工作效率得到提升,進(jìn)而對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理起到很大的促進(jìn)作用。

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