閻夢華
國家專門從失業(yè)保險基金結(jié)余中拿出1000億元,用3年時間補(bǔ)貼技能培訓(xùn)5000萬人次。這就是職業(yè)技能培訓(xùn)的“315”工程。職業(yè)技能提升行動培訓(xùn)誰、培訓(xùn)什么、怎么補(bǔ)貼?小編帶你來看一看吧。
企業(yè)職工參加培訓(xùn)可以享受什么補(bǔ)貼?
國家鼓勵企業(yè)職工參加培訓(xùn),并給予補(bǔ)貼。
如果你剛剛?cè)肼?,被企業(yè)選派去參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn),政府會給予企業(yè)每人每年4000元以上的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,由企業(yè)自主用于學(xué)徒培訓(xùn)工作。
如果你參加崗前培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)或初級工、中級工、高級工、技師、高級技師培訓(xùn),符合條件的,可按規(guī)定享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼或參保職工技能提升補(bǔ)貼。
如果你是轉(zhuǎn)崗職工,國家明確開展免費技能培訓(xùn)行動,可參加各地舉辦的補(bǔ)貼性培訓(xùn)。
什么是企業(yè)新型學(xué)徒制?誰可以參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)?
企業(yè)新型學(xué)徒制是按照政府引導(dǎo)、企業(yè)為主、院校參與的原則,在企業(yè)(含擁有技能人才的其他用人單位)全面推行的,以“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內(nèi)容的學(xué)徒培訓(xùn)制度。
如果你所在的企業(yè)開展了企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn),并且你是與企業(yè)簽訂了一年以上勞動合同的技能崗位新招用或轉(zhuǎn)崗等人員,那么你就可以被列為培養(yǎng)對象。學(xué)徒培養(yǎng)目標(biāo)以符合企業(yè)崗位需求的中、高級技術(shù)工人為主,培養(yǎng)期限為1-2年,特殊情況可延長到3年。
學(xué)徒培養(yǎng)的主要職責(zé)由所在企業(yè)承擔(dān)。國家對開展學(xué)徒培訓(xùn)的企業(yè)按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,學(xué)徒每人每年的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不低于4000元。
但是,由于各地情況不盡一致,職業(yè)技能提升行動方案中指出,支持地方調(diào)整完善職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。省級人力資源社會保障部門、財政部門可在規(guī)定的原則下結(jié)合實際調(diào)整享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼人員范圍和條件要求,比如,浙江省就將與企業(yè)簽訂一年實習(xí)協(xié)議和就業(yè)協(xié)議的技工院校畢業(yè)年度在企實習(xí)學(xué)生納入了企業(yè)新型學(xué)徒制的培養(yǎng)范圍。市(地)級以上人力資源社會保障部門、財政部門可在規(guī)定的原則下結(jié)合實際確定職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。部分省份或市(地)依據(jù)培訓(xùn)職業(yè)(工種)類型、培訓(xùn)對象取得證書的類型等確定了不同的培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
所以,要參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn),需要及時關(guān)注地方的相關(guān)政策,詳情可咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門。
就業(yè)重點群體都包括哪些人?都有什么類型的補(bǔ)貼培訓(xùn)?
職業(yè)技能提升行動對就業(yè)重點群體開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
一是面向農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者特別是新生代農(nóng)民工、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生(即“兩后生”)等青年、下崗失業(yè)人員、退役軍人、就業(yè)困難人員(含殘疾人),持續(xù)實施農(nóng)民工“春潮行動”“求學(xué)圓夢行動”、新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃以及勞動預(yù)備培訓(xùn)、就業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)技能提升培訓(xùn)等專項培訓(xùn),全面提升職業(yè)技能和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
二是對有創(chuàng)業(yè)愿望的開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目開發(fā)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、后續(xù)扶持等服務(wù)。
三是圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,實施新型職業(yè)農(nóng)民培育工程和農(nóng)村實用人才帶頭人素質(zhì)提升計劃,開展職業(yè)農(nóng)民技能培訓(xùn)。
貧困勞動者和貧困家庭子女參加培訓(xùn)可以得到哪些補(bǔ)貼?
職業(yè)技能提升行動要求加大貧困勞動力和貧困家庭子女技能扶貧工作力度。
一是聚焦貧困地區(qū)特別是“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū),鼓勵通過項目制購買服務(wù)等方式為貧困勞動力提供免費職業(yè)技能培訓(xùn),并在培訓(xùn)期間按規(guī)定通過就業(yè)補(bǔ)助資金給予生活費(含交通費,下同)補(bǔ)貼,不斷提高參訓(xùn)貧困人員占貧困勞動力比重。
二是持續(xù)推進(jìn)東西部扶貧協(xié)作框架下職業(yè)教育、職業(yè)技能培訓(xùn)幫扶和貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓(xùn)。
三是深入推進(jìn)技能脫貧千校行動和深度貧困地區(qū)技能扶貧行動,對接受技工教育的貧困家庭學(xué)生,按規(guī)定落實中等職業(yè)教育國家助學(xué)金和免學(xué)費等政策;對子女接受技工教育的貧困家庭,按政策給予補(bǔ)助。
新生代農(nóng)民工指的是哪些人?他們可以參加哪些方面的培訓(xùn)?
新生代農(nóng)民工主要是指在1980年及之后出生的,常住地在城市、戶籍地在鄉(xiāng)村的勞動力。相對來講,他們對農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、土地、農(nóng)民等不是那么熟悉。另外,他們渴望進(jìn)入、融入城市社會。
為幫助農(nóng)民工特別是新生代農(nóng)民工增加受教育培訓(xùn)機(jī)會,提高專業(yè)技能和勝任崗位能力,將其培養(yǎng)成為高素質(zhì)技能勞動者和穩(wěn)定就業(yè)的產(chǎn)業(yè)工人,人力資源社會保障部于2019年1月印發(fā)了《新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃(2019—2022年)》,在政策設(shè)計上,以新生代農(nóng)民工為核心受益群體,通過多種舉措,鼓勵農(nóng)民工、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、用工單位參與到培訓(xùn)中來。
新生代農(nóng)民工可以參加的培訓(xùn)很多,為了實現(xiàn)普遍、普及和普惠的培訓(xùn)目標(biāo),新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃明確將從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的技能勞動者都納入培訓(xùn)計劃,在不同就業(yè)形態(tài)對應(yīng)的培訓(xùn)中,分別提出創(chuàng)新舉措,體現(xiàn)在四方面:對準(zhǔn)備就業(yè)人員,提出對在公共就業(yè)服務(wù)平臺登記培訓(xùn)愿望的農(nóng)民工,在1個月內(nèi)提供相應(yīng)的培訓(xùn)信息或統(tǒng)籌組織參加培訓(xùn);對已就業(yè)人員,提出鼓勵企業(yè)重點對新生代農(nóng)民工開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn);對建檔立卡貧困勞動力,提出精準(zhǔn)掌握就業(yè)困難人員中新生代農(nóng)民工的基本情況,優(yōu)先提供技能培訓(xùn)服務(wù)或技工教育;對擬創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)初期人員,提出重點開展電子商務(wù)培訓(xùn)。