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    灌區(qū)水利工程養(yǎng)護(hù)存在的問題及對策淺析

    2020-02-18 17:30:26麻志文
    建筑與裝飾 2020年35期
    關(guān)鍵詞:施工人員水利工程質(zhì)量

    麻志文

    大通縣水利局北川渠管理所 青海 西寧 810100

    前言

    水利是農(nóng)業(yè)的命脈,灌區(qū)的水利工程管理與農(nóng)業(yè)的發(fā)展有著重要的關(guān)系。有些灌區(qū)水利工程建成的時間比較早,受到施工環(huán)節(jié)、建筑材料等影響,灌區(qū)水利工程管理的模式較為落后,養(yǎng)護(hù)也出現(xiàn)不足,這樣給灌區(qū)水利工程管理帶來一定的挑戰(zhàn),因而,對灌區(qū)水利養(yǎng)護(hù)進(jìn)行研究,具有重要的意義。

    1 灌區(qū)水利工程管理養(yǎng)護(hù)中存在的問題

    (1)在管理方面的問題。在管理方面的問題,首先體現(xiàn)在工程施工前的問題,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,在進(jìn)行灌區(qū)水利工程時,首先要對項目進(jìn)行全面的分析,同時對于質(zhì)量控制的進(jìn)度、施工文件等進(jìn)行管理,這些管理需要大量的人力物力。但一些施工單位在進(jìn)行灌區(qū)水利工程施工時,為了節(jié)省經(jīng)費,而沒有對施工的環(huán)境進(jìn)行分析,這樣會加大項目的不安全性。另一方面,在管理方面存在的問題是人員的業(yè)務(wù)能力存在不足,當(dāng)前在水利工程中,一些施工人員并沒有取得相應(yīng)的證書,在面對一些復(fù)雜的工程時,由于缺少專業(yè)知識,容易做出錯誤的決定。此外,管理方面存在問題的第三個方面是水利工程的施工監(jiān)管存在問題,致使水利工程的質(zhì)量得不到應(yīng)有的保障。

    (2)在養(yǎng)護(hù)方面存在的問題。當(dāng)前,在養(yǎng)護(hù)上存在一定的問題,如養(yǎng)護(hù)的手段較為單一、養(yǎng)護(hù)制度不完善等問題,使得灌區(qū)水利工程的養(yǎng)護(hù)效果不能達(dá)到滿意的程度。另外,當(dāng)前資金在養(yǎng)護(hù)方面的投入也較為缺乏,在灌區(qū)水利工程的建設(shè)中,相關(guān)人員主要將資金投入到施工中,而對后期的養(yǎng)護(hù)工作并沒給予相應(yīng)的重視。同時在養(yǎng)護(hù)中,也需要大量人力、物力、財力的投入,當(dāng)養(yǎng)護(hù)的資金無法滿足工作的需要時,就會影響到灌區(qū)水利工程的質(zhì)量。此外,灌區(qū)水利工程在日常的養(yǎng)護(hù)中也存在一定的問題,而日常的養(yǎng)護(hù)工作對于工程的質(zhì)量也起到重要作用。當(dāng)前我國對于日常養(yǎng)護(hù)工作并不是很重視,只是出現(xiàn)問題時,才會進(jìn)行一定的修補(bǔ)工作,同時相關(guān)人員也不會主動地去勘察問題,進(jìn)而影響到灌區(qū)水利工程的質(zhì)量。最后,在養(yǎng)護(hù)方面的問題還體現(xiàn)在基層管理薄弱方面,當(dāng)前在灌區(qū)水利工程養(yǎng)護(hù)中,雖然實行分層管理的方式,但在養(yǎng)護(hù)中,各部門都有著不同的任務(wù),在各部門中,基層管理是最為薄弱的,因為使用傳統(tǒng)的管理方式,這對于養(yǎng)護(hù)工作是不利的,因而灌區(qū)水利工程要重視養(yǎng)護(hù)工作[1]。

    2 灌區(qū)水利工程養(yǎng)護(hù)的解決措施

    (1)施工管理方面的對策。首先,灌區(qū)水利工程要健全質(zhì)量保障機(jī)制,在水利工程項目的建設(shè)中,從立項階段到施工階段再到竣工階段,每個環(huán)節(jié)對于工程的質(zhì)量都很重要。因而要將系統(tǒng)中的理論應(yīng)用在水利工程的質(zhì)量管理中,這樣可以提高水利工程的質(zhì)量,同時還可以提高水利工程的規(guī)范性。而相關(guān)水利工程管理部門還應(yīng)該從制度、組織方面入手來加強(qiáng)施工管理的質(zhì)量,同時加強(qiáng)相關(guān)的監(jiān)管機(jī)制,這樣也有利于保證水利工程的質(zhì)量。

    其次,要加強(qiáng)施工環(huán)節(jié)的管理,在施工中,相關(guān)部門要對施工人員進(jìn)行一定的管理,同時對施工人員實行責(zé)任制度,這樣可以讓施工人員按照相關(guān)的規(guī)章制度來進(jìn)行灌區(qū)的施工,在工程中發(fā)現(xiàn)問題時,也可以追究到個人,以確保個人認(rèn)真地進(jìn)行施工的工作。另外,灌區(qū)水利工程的管理者也要重視水利工程中責(zé)任制的重要性,這樣也可以加強(qiáng)對施工人員的監(jiān)管。最后,還要做好灌區(qū)水利工程的監(jiān)管制度,因為在經(jīng)濟(jì)模式的變化下,施工單位在對灌區(qū)水利工程施工時,采取絕對的話語權(quán),這影響著水利工程施工的質(zhì)量,進(jìn)而使得一些施工單位在建設(shè)水利工程中,追求速度與效益,而不顧質(zhì)量。因而,要建立一定的監(jiān)管部門,這樣才可以更好保證水利工程的質(zhì)量。另外,相關(guān)部門還要加強(qiáng)自身的責(zé)任,做好監(jiān)管的工作。

    (2)在工程養(yǎng)護(hù)方面的對策。首先,要對養(yǎng)護(hù)的模式進(jìn)行優(yōu)化,第一,要完善水利工程的養(yǎng)護(hù)制度,同時建立相應(yīng)的考核制度與養(yǎng)護(hù)的指標(biāo),并定期地對養(yǎng)護(hù)工作進(jìn)行等級的評定,同時養(yǎng)護(hù)制度要按照承包的方式進(jìn)行管理,按照自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的方式,開展水利工程養(yǎng)護(hù)的工作。第二,針對灌區(qū)水利工程中存在資金不足的問題,要加強(qiáng)對養(yǎng)護(hù)工作資金的投入,以此保證水利工程中人力、物力和財力。第三,要對灌區(qū)水利工程中的法律法規(guī)進(jìn)行一定的完善,以此確保水利工程管理可以朝著法律化的制度發(fā)展。第四,要做好養(yǎng)護(hù)、水政等部門的合作,這樣可以保證灌區(qū)水利工程養(yǎng)護(hù)工作可以順利地進(jìn)行。

    再次,灌區(qū)水利工程要做好日常的養(yǎng)護(hù)制度,遵循著日常養(yǎng)護(hù)、預(yù)防為主的原則,同時建立專業(yè)的養(yǎng)護(hù)隊伍,并聘請一些專業(yè)的人員進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù)的工作。在這過程中,養(yǎng)護(hù)人員要對水利工程的現(xiàn)狀進(jìn)行全面了解,同時還要對養(yǎng)護(hù)計劃進(jìn)行全面的規(guī)劃,并制定出相應(yīng)的對策,并按照相應(yīng)的規(guī)定來進(jìn)行日常的養(yǎng)護(hù)工作。另外,相關(guān)人員還要對養(yǎng)護(hù)工作進(jìn)行一定的檢查,以確保其安全性,相關(guān)人員在行水期也要加強(qiáng)巡查等力度,這樣可以在一定程度上保證用水的安全性,也能提高水資源的利用率[2]。

    最后,要加強(qiáng)基層的管理,要按照一定的原則,如分層管理原則、誰受益、誰管理等原則來進(jìn)行,明確相關(guān)職責(zé),將水利工程的養(yǎng)護(hù)責(zé)任落實到位。

    3 結(jié)束語

    灌區(qū)水利工程管理養(yǎng)護(hù)工作對于水利工程的建設(shè)質(zhì)量和灌區(qū)用水的安全具有重要的影響,在水利工程中,養(yǎng)護(hù)工作做到位,可以更好地發(fā)揮水利工程的效益,而水利工程做不到位,則會影響到水利工程的質(zhì)量。因而,相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)要采取一定措施來加強(qiáng)灌區(qū)水利工程的養(yǎng)護(hù)工作,同時增加在養(yǎng)護(hù)方面的經(jīng)費,做好日常的養(yǎng)護(hù)等措施,這樣可以促進(jìn)灌區(qū)水利工程的發(fā)展。另外,相關(guān)部門也要對灌區(qū)水利工程的養(yǎng)護(hù)管理進(jìn)行不斷地關(guān)注和深化,同時不斷地出臺新政策來促進(jìn)養(yǎng)護(hù)工作的發(fā)展。

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