俞雪君
初中階段是個體習(xí)慣形成、認(rèn)知逐漸成熟的關(guān)鍵時期,在這個重要時期里教師對學(xué)生進(jìn)行積極引導(dǎo),以學(xué)生自我管理的形式進(jìn)行班級管理,具有如下意義與價值:一是有助于學(xué)生自我約束與自我管理能力的提升。初中階段的學(xué)生正處于兒童向成人的過渡階段,他們有一定的自律意識,卻明顯缺乏自我管理的能力,將自我管理模式融入初中班級管理,更有助于提升學(xué)生的自我約束能力、自我管理能力,可為初中生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)與生活習(xí)慣奠定基礎(chǔ)。二是有助于學(xué)生自尊心的維護(hù),促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。青春期的他們內(nèi)心極為敏感,但行為上卻十分叛逆,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我管理,不僅可以很好地照顧學(xué)生的“顏面”,維護(hù)學(xué)生的自尊心,還可以使其在積極樂觀的情緒中健康成長,這對其身心全面發(fā)展有積極促進(jìn)作用。三是有助于實(shí)現(xiàn)和諧的師生關(guān)系,構(gòu)建輕松愉悅的班級氛圍。處于叛逆期的初中生經(jīng)常會因班主任的“專治”而形成對抗心理,進(jìn)而使得班級管理產(chǎn)生適得其反的效果,將自我管理理念融入其中,讓學(xué)生以公平、民主的形式面對班主任,則能形成和諧的師生關(guān)系[1]。
因此,筆者認(rèn)為,在初中班主任工作中開啟學(xué)生自我管理模式有助于學(xué)生健康成長、全面發(fā)展。
在日常班主任工作中,班主任應(yīng)該從哪些角度引導(dǎo)學(xué)生融入自我管理模式之中,讓自我管理真正發(fā)揮應(yīng)有的價值呢?筆者認(rèn)為,可從以下角度入手引導(dǎo)學(xué)生參與自我管理模式。
青春期階段的學(xué)生總是認(rèn)為老師和家長不能真正理解他們的“苦衷”,進(jìn)而與家長“無話可說”,對班主任產(chǎn)生情緒。為此,要想讓初中生主動參與到班級的自主管理之中,教師首先需要耐心細(xì)致地與學(xué)生進(jìn)行深度的交流,讓學(xué)生理解什么是自我管理、為什么要學(xué)會自我管理。因此,在開啟學(xué)生自我管理模式之前,教師可以組織學(xué)生一起圍繞班級管理暢所欲言,讓學(xué)生將自己對自我管理的認(rèn)識表達(dá)出來,將師生共同建立美好班級的心愿表達(dá)出來,進(jìn)而讓師生之間產(chǎn)生共鳴,這種共鳴可以為后續(xù)自我管理模式的實(shí)施做出良好的鋪墊。當(dāng)學(xué)生在自我管理中出現(xiàn)松懈,一時放松了自我的言行時,教師可以再次以談心的形式引導(dǎo)學(xué)生回想自己在之前談話中的“雄心壯志”,鼓勵學(xué)生在不忘初心中繼續(xù)做好自我管理,將自我管理的意志融入學(xué)習(xí)與生活的各個環(huán)節(jié)[2]。
很多時候,學(xué)生對班主任的工作是不理解的,認(rèn)為班主任“就愛管閑事”,為此,教師可以引導(dǎo)學(xué)生換位思考,先圍繞“你認(rèn)為班主任工作是什么樣的”“如果你是班主任,你將如何管理班級”等問題展開討論,當(dāng)學(xué)生通過換位思考懂得班主任的辛勞以后,再在班級中開展“班主任的一天”的實(shí)踐活動,讓每一個學(xué)生用自己的實(shí)際行動參與到班級管理之中,感受班主任工作的意義,體會管理管理的重要性,進(jìn)而通過這種方式實(shí)現(xiàn)學(xué)生對班主任工作的理解,達(dá)成共同構(gòu)建美好班級的愿景。
筆者認(rèn)為,在班級管理中實(shí)行自我管理,并不僅僅是要求每一個學(xué)生管理好自己,還鼓勵每一個學(xué)生在班級管理中充分發(fā)揮出自己的價值,認(rèn)識到班級是一個集體,進(jìn)而在提升集體榮譽(yù)感的同時積極參與到班級管理之中。為此,教師可以通過民主溝通、平等決策的方式鼓勵每一個班級成員都參與到班規(guī)班紀(jì)的制定中,這些班級紀(jì)律不由教師來制定,而由學(xué)生共同制定,當(dāng)班級紀(jì)律章程制定完畢后,教師再組織學(xué)生以民主投票的形式最終確立班級紀(jì)律,并將其張貼在班級墻壁上最顯眼的位置。每當(dāng)學(xué)生在自我管理中存在偏差時,都可以在墻壁上獲得自我管理的提醒。
筆者認(rèn)為,在初中班級管理中鼓勵學(xué)生自主管理是教育教學(xué)人性化發(fā)展的結(jié)果,也是促進(jìn)初中生自主能力提升的必然選擇,希望本文提出的深度交流,引導(dǎo)學(xué)生領(lǐng)會自我管理意圖;換位思考,引導(dǎo)學(xué)生共同構(gòu)建最美班級及平等溝通,引導(dǎo)學(xué)生參與班規(guī)班紀(jì)制定等學(xué)生自主管理策略,能對廣大教育工作者有所啟示。